ព័ត៌មានតារា
តើមនុស្សអាចមានគុណសម្បត្តិអ្វីខ្លះ? តើមនុស្សមានចំណុចខ្វះខាតអ្វីខ្លះ? គុណវិបត្តិ និងគុណសម្បត្តិរបស់មនុស្ស៖ អ្វីដែលត្រូវសរសេរក្នុងប្រវត្តិរូប តើគុណវិបត្តិអាចមានអ្វីខ្លះ?
វាមិនមែនជារឿងអាថ៌កំបាំងទេដែលថានៅក្នុងពិភពសម័យទំនើបរបស់យើងស្ទើរតែគ្មានអ្វីដែលល្អនោះទេ។ បុគ្គលម្នាក់ៗមានលក្ខណៈផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់។ សម្រាប់អ្នកខ្លះ ទាំងនេះគឺជាគុណសម្បត្តិ ប៉ុន្តែសម្រាប់អ្នកផ្សេងទៀត ទាំងនេះគឺជាគុណវិបត្តិដ៏សំខាន់។ វាទាំងអស់គឺអាស្រ័យលើរបៀបដែលបុគ្គលខ្លួនគាត់ទាក់ទងនឹងរឿងនេះ ឬចរិតលក្ខណៈនោះ។
បើទោះជាយើងយកគុណភាពរបស់បុគ្គលណាក៏ដោយ វាអាចសន្មតបានទាំងគុណសម្បត្តិ និងគុណវិបត្តិ។ ប្រសិនបើយើងយកឧទាហរណ៍ពីលក្ខណៈនៃចិត្តសប្បុរស។ ប្រសិនបើសម្រាប់មិត្តភ័ក្តិ នោះគឺជាគុណភាពវិជ្ជមានមួយ មនុស្សគ្រប់គ្នាចូលចិត្តមិត្តដែលមានចិត្តសប្បុរស ប៉ុន្តែប្រសិនបើអ្នកក្រឡេកមើលពីជ្រុងម្ខាងទៀត ដូចជាសម្រាប់គ្រួសារ នោះគឺជាមនុស្សដែលខ្ជះខ្ជាយខ្លះរួចទៅហើយ នោះចាត់ទុកថាជាគុណវិបត្តិ។
ឧទាហរណ៍មួយទៀតគឺការឆ្លើយតប។ មនុស្សដែលចេះអាណិតអាសូរនឹងតែងតែមករកជំនួយពីអ្នកជិតខាង។ នេះជាការពិតណាស់ លក្ខណៈវិជ្ជមាន។ ប៉ុន្តែប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់ឆ្លើយតបខ្លាំងពេក ឬនិយាយឱ្យសាមញ្ញជាងនេះទៅទៀតគឺគ្មានបញ្ហា នោះគាត់ក៏នឹងជួបការលំបាកក្នុងជីវិតដែរ។ មនុស្សនៅជុំវិញអ្នកនឹងប្រើវា។ ដូច្នេះអ្វីៗដែលល្អក៏គួរស្ថិតក្នុងកម្រិតមធ្យមដែរ។
ពីនេះពីនេះ ចំណុចខ្វះខាតគួរតែត្រូវបានយល់ថាជាគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនដែលរារាំងអ្នកពីការទទួលបានភាពជោគជ័យ និងសុភមង្គល។
ប្រភេទដែលចំណុចខ្វះខាតសំខាន់របស់មនុស្សអាចបែងចែកបាន។
- ប្រភេទផ្លូវចិត្ត - ភាពខ្វះខាតបែបនេះច្រើនតែបំភ័យមនុស្សទៅឆ្ងាយ និងបង្កើតបញ្ហាក្នុងជីវិតផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ ហើយក៏អាចក្លាយជាឧបសគ្គដល់ការលូតលាស់អាជីពផងដែរ។ (ការថប់បារម្ភ, ការដក, ខ្ជិល, ការភ័យខ្លាច, ភាពឃោរឃៅ)
- ប្រភេទរាងកាយ - ពិការភាពបែបនេះមានលក្ខណៈជាប្រធានបទពីព្រោះគុណភាពរាងកាយរបស់មនុស្សអាចត្រូវបានគេយល់ឃើញពីមុំផ្សេងៗគ្នា។ ទាំងនេះរួមមានកម្ពស់ រចនាសម្ព័ន្ធរាងកាយ ពណ៌ភ្នែក ទម្រង់មុខ ប្រភេទរាងកាយ ស្ថានភាពស្បែក។ មនុស្សមួយចំនួនមិនចូលចិត្តលើសទម្ងន់នោះទេ ប៉ុន្តែសម្រាប់អ្នកខ្លះទៀត ការលើសទម្ងន់ គឺជាអ្វីដែលគួរមានមោទនភាព ដោយអាចនិយាយដូចគ្នាអំពីកម្ពស់ខ្លី និងខ្ពស់ផងដែរ។ មនុស្សមួយចំនួនមានភាពស្មុគស្មាញអំពីកម្ពស់ខ្លីរបស់ពួកគេ ប៉ុន្តែសម្រាប់អ្នកផ្សេងទៀតវាគឺជាគុណសម្បត្តិមួយ។
- ប្រភេទនៃការខ្វះខាតរបស់ស្ត្រី - ទាំងនេះរួមមាន សុភាពរាបសារហួសហេតុ ឬភាពស្លូតបូត ការនិយាយស្តី ភាពច្របូកច្របល់ ការលោភលន់ ភាពស្លូតបូត ការប៉ះ និងអ្នកដទៃ។ ភាពខ្វះខាតបែបនេះ ជួនកាលថែមទាំងនាំឱ្យពាក់កណ្តាលទន់ខ្សោយ មានការខ្វែងគំនិតគ្នាក្នុងជីវិតផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។
- ប្រភេទនៃការខ្វះខាតរបស់បុរស - ទាំងនេះរួមមានភាពផ្តាច់ការ ភាពឈ្លើយ ខ្វះការលេងសើច ការលោភលន់ ភាពមិនច្បាស់លាស់ ភាពមិនច្បាស់លាស់ និងចំណុចខ្វះខាតទាំងនេះក៏អាចធ្វើឱ្យជីវិតបុរសមានការលំបាកផងដែរ។
មិនថាបុគ្គលម្នាក់មានចំណុចខ្វះខាត ឬគុណសម្បត្តិអ្វីនោះទេ វាជាការសំខាន់ណាស់ដែលត្រូវដឹងថាខ្លួនយើងជាអ្នកបង្កើតតួអង្គរបស់យើង។
ទោះបីជាគេជឿថាមនុស្សត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយព្រះក៏ដោយ តាមរូបភាព និងរូបរាងរបស់ទ្រង់ គាត់គឺជាមនុស្សមានបាប និងមិនល្អឥតខ្ចោះ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ចំណុចខ្វះខាតរបស់វាក៏មិនអាចប្រកែកបានដែរ។ ហើយចំនុចខ្វះខាតទាំងនេះរួមមាន គុណសម្បត្តិដែលមិនគួរមើលដូចជា អំនួត លោភលន់ ការច្រណែន ការថ្កោលទោស ការមិនអត់ឱន ការរឹងចចេស ជាដើម ដែលបញ្ជីនេះអាចបន្តបានយូរ។ ជាអកុសល គុណសម្បត្តិទាំងនេះជាច្រើនត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងមនុស្សម្នាក់តាំងពីកុមារភាព ពោលគឺពួកគេគឺជាលទ្ធផលនៃការចិញ្ចឹមកូនក្នុងគ្រួសារដោយឪពុកម្តាយមិនត្រឹមត្រូវ។
ភាពខ្លាំង និងភាពទន់ខ្សោយរបស់មនុស្សមិនលេចឡើងក្នុងខ្លួនគាត់ភ្លាមៗទេ នេះអាចយល់បាន។ មនុស្សគ្រប់រូបមានដៃក្នុងការរៀបចំនូវចរិតលក្ខណៈប្លែកៗរបស់កុមារ ដោយចាប់ផ្តើមពីឪពុកម្តាយខ្លួនឯង និងអ្នកដែលជិតស្និទ្ធនឹងពួកគេ ហើយបន្តជាមួយសាលាមត្តេយ្យ សាលារៀនជាដើម។ ឧទាហរណ៍ប្រសិនបើក្នុងវ័យកុមារភាពកុមារត្រូវបានរុញច្រានឥតឈប់ឈរបង្ខំឱ្យប្រញាប់ប្រញាល់នៅពេលដែលគាត់ត្រូវបានគេបង្ខំឱ្យរត់ទៅរង្វង់និងផ្នែកជាច្រើនព្យាយាមធ្វើអ្វីៗគ្រប់យ៉ាងទាន់ពេលវេលាបើមិនដូច្នេះទេគាត់នឹងត្រូវគេស្តីបន្ទោស - គាត់អភិវឌ្ឍគុណភាពដូចជា ភាពអត់ធ្មត់។ ភាពរឹងចចេសក៏លេចឡើងនៅពេលដែលឪពុកម្តាយតែងតែព្យាយាមប្រឆាំងនឹងឆន្ទៈរបស់កុមារហើយបណ្តាលឱ្យគាត់មានអារម្មណ៍នៃការតវ៉ាឥតឈប់ឈរហើយការអនុញ្ញាតផ្ទុយទៅវិញនាំឱ្យមានភាពច្របូកច្របល់និងភាពក្រអឺតក្រទម។
ចំណុចខ្វះខាត ដូចជាគុណសម្បត្តិរបស់មនុស្ស ពិតណាស់មានឫសគល់យ៉ាងជ្រៅ។ ភាពលោភលន់អាចកើតមានចំពោះកុមារពីការខ្វះសេចក្តីស្រឡាញ់ និងការយកចិត្តទុកដាក់ ហើយនេះក៏អាចនាំទៅរកភាពអស់សង្ឃឹម និងអស់សង្ឃឹម ដែលបន្ទាប់មកនឹងនាំទៅរកការបន្ទាបខ្លួន។ បន្ទាប់មកចៅហ្វាយនឹងលេចឡើងដែលនឹងគាបសង្កត់ឆន្ទៈរបស់គាត់ ដូច្នេះការភ័យខ្លាច ការលាក់ពុត និងភាពបម្រើនឹងកើតឡើងនៅក្នុងបុគ្គលនោះ ដែលមិននាំឱ្យគាត់មានការគោរពខ្លួនឯង និងការគោរពខ្លួនឯងឡើយ។
អ្វីទៅជាសេចក្តីថ្លៃថ្នូររបស់មនុស្ស តើគេបង្ហាញពីជីវិត និងចរិតយ៉ាងណា? តាមពិត យោងទៅតាមវចនានុក្រមរបស់ Dahl សេចក្តីថ្លៃថ្នូរគឺជាការគោរព ដែលជាសំណុំនៃគុណធម៌សីលធម៌ខ្ពស់គួរសម។ ហើយវាមិនគួរច្រឡំជាមួយនឹងភាពក្រអឺតក្រទមនោះទេ ទាំងនេះគឺជារឿងខុសគ្នាទាំងស្រុង។ នៅពេលដែលគេនិយាយថា មួយនេះមានន័យថាគាត់សក្តិសមគួរគោរព អរគុណចំពោះគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនដ៏មានតម្លៃរបស់គាត់ អាកប្បកិរិយាក្នុងសង្គម សកម្មភាពជាដើម។ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់ចាប់ផ្តើមឡើងថ្លៃរបស់គាត់ គាត់ក្លាយជាមនុស្សក្រអឺតក្រទម ធ្វើឱ្យបាត់បង់ការគោរពចំពោះកិត្តិយស និងសេចក្តីថ្លៃថ្នូររបស់បុគ្គល។ ដូច្នេះហើយ អ្នកត្រូវយល់ថា ទាំងនេះគឺជារឿងខុសគ្នាទាំងស្រុង។
ភាពខ្លាំង និងភាពទន់ខ្សោយរបស់បុគ្គលម្នាក់នៅតែបន្តកើតមាន សូម្បីតែបន្ទាប់ពីគាត់ចាកចេញពីកុមារភាព នៅក្រោមឥទ្ធិពលនៃសង្គមក៏ដោយ។ ការវាយតម្លៃជាវិជ្ជមានអំពីអាកប្បកិរិយា និងសកម្មភាពរបស់គាត់ ធ្វើឱ្យគាត់មានការភ្ញាក់ផ្អើលចំពោះសាធារណជន។ នេះអាចផ្តល់ឱ្យគាត់នូវកម្លាំង និងបំណងប្រាថ្នាដើម្បីប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការខ្វះខាតរបស់គាត់ ហើយខិតខំកែលម្អបន្ថែមទៀត។ ការវាយតម្លៃអវិជ្ជមានដោយមតិសាធារណៈអាចនាំទៅរកភាពធ្ងន់ធ្ងរនៃកង្វះខាតទាំងនេះ ដូច្នេះតាមឧត្ដមគតិ ការវាយតម្លៃនេះគួរតែមានគោលបំណង។
ការទទួលស្គាល់ដោយសង្គមនៃសេចក្តីថ្លៃថ្នូររបស់មនុស្សមានន័យថាជាការវាយតម្លៃជាក់លាក់មួយទាក់ទងនឹងគុណសម្បត្តិសីលធម៌របស់គាត់។ គុណសម្បត្ដិដូចជា ភាពស្មោះត្រង់ ការគោរពចំពោះមនុស្ស ភាពថ្លៃថ្នូរ សុច្ឆន្ទៈ ភាពស្មោះត្រង់ សុភាពរាបសារ ភាពរសើប និងអ្វីៗផ្សេងទៀតត្រូវបានបង្ហាញនៅក្នុងខ្លួនគាត់ នោះតម្លៃមនុស្សនោះកាន់តែធំសម្រាប់សង្គម។ អាស្រ័យហេតុនេះ ប្រសិនបើឪពុកម្តាយចង់ចិញ្ចឹមកូនឱ្យក្លាយជាសមាជិកដ៏សក្តិសមក្នុងសង្គមនេះ ត្រូវតែបញ្ឈប់ និងអភិវឌ្ឍខ្លួនក្នុងសង្គមនេះ។
ទាំងនេះក៏រួមបញ្ចូលផងដែរ៖
ភាពថ្លៃថ្នូរ។ នេះគឺជាពេលដែលមនុស្សម្នាក់ សូម្បីតែមានគុណសម្បត្តិច្រើនក៏ដោយ ក៏ប្រព្រឹត្តយ៉ាងសាមញ្ញ និងមិនមាននរណាកត់សម្គាល់ ដោយមិនអួតខ្លួន ឬអួតខ្លួន។
អាម៉ាស់ និងមនសិការ។ អ្នកជឿនិយាយថាវាគឺជាសំឡេងរបស់ព្រះនៅក្នុងមនុស្សម្នាក់ដែលប្រាប់គាត់ពីអ្វីដែលល្អនិងអ្វីដែលអាក្រក់ហើយនាំគាត់ទៅរកបំណងប្រាថ្នាដើម្បីប្រែចិត្តពីអំពើអាក្រក់របស់គាត់។
កិត្តិយស។ ទាំងនេះក៏សក្តិសមនឹងការគោរពពីសង្គមដែរ។
អ្នកដែលមានរបស់នេះនឹងមិនដែលជេរប្រមាថអ្នកណាម្នាក់ដោយអៀនខ្មាស ឬប្រមាថអ្នកដទៃឡើយ។
នេះគឺជាគុណសម្បត្តិនៃការប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយមនុស្សដែលមានកិត្តិយសនិងសេចក្តីថ្លៃថ្នូរ។
មនុស្សគ្រប់រូបត្រូវបានផ្ដល់ឱ្យដោយលក្ខណៈពិសេសផ្ទាល់ខ្លួនពីកំណើត។ កូនអាចទទួលមរតកនូវលក្ខណៈមួយចំនួនពីឪពុកម្តាយរបស់គាត់ ដោយខ្លះបង្ហាញវាដល់កម្រិតធំជាង ខណៈពេលដែលអ្នកផ្សេងទៀតគឺខុសគ្នាទាំងស្រុងពីសមាជិកគ្រួសារណាមួយ។ ប៉ុន្តែចរិតមិនមែនជាអាកប្បកិរិយារបស់ឪពុកម្តាយដែលបានដាក់លើកូនទេ វាគឺជាបាតុភូតផ្លូវចិត្តដែលស្មុគស្មាញជាង។ បញ្ជីវិជ្ជមានគឺវែងណាស់។ នៅក្នុងអត្ថបទនេះ យើងនឹងព្យាយាមគូសបញ្ជាក់ពីចរិតលក្ខណៈសំខាន់ៗ
មនុស្ស?
បកប្រែពីភាសាក្រិច ពាក្យ "តួអក្សរ" មានន័យថា "លក្ខណៈពិសេស សញ្ញា" ។ អាស្រ័យលើប្រភេទនៃអង្គការផ្លូវចិត្តរបស់ពួកគេ មនុស្សស្វែងរកមិត្តរួមព្រលឹងរបស់ពួកគេ បង្កើតទំនាក់ទំនង និងកសាងជីវិតទាំងមូលរបស់ពួកគេ។ ចរិតលក្ខណៈរបស់មនុស្សគឺជាសំណុំនៃចរិតលក្ខណៈផ្លូវចិត្ត លក្ខណៈបុគ្គលិកលក្ខណៈដែលដើរតួយ៉ាងសំខាន់ក្នុងទិដ្ឋភាពផ្សេងៗនៃជីវិតរបស់មនុស្ស ហើយត្រូវបានបង្ហាញតាមរយៈសកម្មភាពរបស់គាត់។
ដើម្បីយល់ពីចរិតលក្ខណៈរបស់បុគ្គលនោះ ចាំបាច់ត្រូវវិភាគសកម្មភាពរបស់គាត់យ៉ាងទូលំទូលាយ។ ការវិនិច្ឆ័យអំពីសីលធម៌អាចជាប្រធានបទខ្លាំងណាស់ ពីព្រោះមិនមែនមនុស្សគ្រប់រូបធ្វើដូចចិត្តរបស់គាត់ប្រាប់គាត់នោះទេ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ គេអាចកំណត់អត្តសញ្ញាណអត្តចរិតដែលមានស្ថេរភាពរបស់បុគ្គលបានដោយសិក្សាពីអាកប្បកិរិយាអស់រយៈពេលជាយូរ។ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់ធ្វើការសម្រេចចិត្តដូចគ្នាក្នុងស្ថានភាពផ្សេងៗគ្នា ទាញការសន្និដ្ឋានស្រដៀងគ្នា និងបង្ហាញប្រតិកម្មស្រដៀងគ្នា នោះបង្ហាញថាគាត់មានលក្ខណៈមួយឬផ្សេងទៀត។ ជាឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើនរណាម្នាក់ទទួលខុសត្រូវ នោះអាកប្បកិរិយារបស់គាត់ទាំងនៅកន្លែងធ្វើការ និងនៅផ្ទះនឹងបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យនេះ។ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់មានភាពរីករាយដោយធម្មជាតិ ការបង្ហាញតែមួយដងនៃភាពសោកសៅប្រឆាំងនឹងផ្ទៃខាងក្រោយនៃអាកប្បកិរិយាវិជ្ជមានទូទៅនឹងមិនក្លាយជាចរិតលក្ខណៈដាច់ដោយឡែកនោះទេ។
ការបង្កើតតួអក្សរ
ដំណើរការនៃការបង្កើតតួអង្គចាប់ផ្តើមតាំងពីកុមារភាពដំបូង នៅក្នុងការទំនាក់ទំនងសង្គមដំបូងរបស់កុមារជាមួយឪពុកម្តាយរបស់គាត់។ ជាឧទាហរណ៍ ការស្រឡាញ់ និងការយកចិត្តទុកដាក់ខ្លាំងពេក ក្រោយមកអាចក្លាយជាគន្លឹះនៃចរិតលក្ខណៈស្ថិរភាពនៃចិត្តរបស់មនុស្ស ហើយធ្វើឱ្យគាត់ពឹងផ្អែក ឬខូច។ នោះហើយជាមូលហេតុដែលឪពុកម្តាយជាច្រើនយកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសក្នុងការបណ្តុះចរិតលក្ខណៈវិជ្ជមាននៅក្នុងកូនរបស់ពួកគេ។ ពួកគេទទួលបានសត្វចិញ្ចឹម ដើម្បីឱ្យទារកអាចមានអារម្មណ៍ថាមានទំនួលខុសត្រូវ ចាត់ចែងឱ្យគាត់ធ្វើការងារតូចៗនៅជុំវិញផ្ទះ បង្រៀនគាត់ឱ្យបោះបង់ចោលប្រដាប់ប្រដាក្មេងលេងរបស់គាត់ ហើយពន្យល់ថា មិនមែនគ្រប់បំណងប្រាថ្នា និងបំណងប្រាថ្នាទាំងអស់អាចសម្រេចបាននោះទេ។
ដំណាក់កាលបន្ទាប់គឺមត្តេយ្យនិងសាលារៀន។ កុមារមានចរិតលក្ខណៈជាមូលដ្ឋានរួចហើយ ប៉ុន្តែនៅដំណាក់កាលនេះ ពួកគេនៅតែអាចកែបាន៖ អ្នកអាចកាត់បន្ថយបុគ្គលិកលក្ខណៈតិចតួចចេញពីការលោភលន់ និងជួយកម្ចាត់ភាពអៀនខ្មាសហួសហេតុ។ នៅពេលអនាគតជាក្បួនការបង្កើតនិងការផ្លាស់ប្តូរចរិតលក្ខណៈអាចធ្វើទៅបានលុះត្រាតែធ្វើការជាមួយចិត្តវិទូ។
ចរិត ឬចរិត?
ជាញឹកញាប់ណាស់ គំនិតទាំងពីរនេះត្រូវបានយល់ច្រឡំជាមួយគ្នា។ ជាការពិត ទាំងចរិត និងនិស្ស័យ បង្កើតអាកប្បកិរិយារបស់មនុស្ស។ ប៉ុន្តែពួកគេមានធម្មជាតិខុសគ្នាជាមូលដ្ឋាន។ តួអក្សរគឺជាបញ្ជីនៃលក្ខណៈសម្បត្តិផ្លូវចិត្តដែលទទួលបាន ខណៈពេលដែលនិស្ស័យមានប្រភពដើមជីវសាស្រ្ត។ មាននិស្ស័យដូចគ្នា មនុស្សអាចមានចរិតខុសគ្នាទាំងស្រុង។
និស្ស័យមាន ៤ ប្រភេទគឺ៖ ចិត្តឆេវឆាវ និងគ្មានតុល្យភាព, ភាពមិនប្រញាប់ប្រញាល់ និងមិនចេះរង្គោះរង្គើ, phlegmatic ងាយស្រួល និងសុទិដ្ឋិនិយម និងងាយរងគ្រោះផ្លូវចិត្ត។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ និស្ស័យអាចរារាំងចរិតលក្ខណៈជាក់លាក់ ហើយផ្ទុយទៅវិញ ចរិតអាចទូទាត់សងសម្រាប់និស្ស័យ។
ជាឧទាហរណ៍ បុគ្គលដែលមានអារម្មណ៍កំប្លែងល្អនឹងនៅតែរឹងរូសក្នុងការបង្ហាញអារម្មណ៍ ប៉ុន្តែនេះនឹងមិនរារាំងគាត់ពីការបង្ហាញអារម្មណ៍កំប្លែង សើច និងសប្បាយក្នុងសង្គមសមរម្យនោះទេ។
បញ្ជីគុណសម្បត្តិវិជ្ជមានរបស់មនុស្ស
បញ្ជីនៃគុណសម្បត្តិវិជ្ជមាន និងអវិជ្ជមានរបស់មនុស្សគឺធំធេងណាស់។ ដំបូងនិយមន័យទាំងអស់ទាក់ទងនឹងធម្មជាតិនិងខ្លឹមសារនៃមនុស្សម្នាក់អាកប្បកិរិយារបស់គាត់គឺជាប្រធានបទ។ សង្គមបានបង្កើតបទដ្ឋានមួយចំនួនដែលអនុញ្ញាតឱ្យយើងកំណត់ថាតើវិជ្ជមាន ឬអវិជ្ជមាននៃបុគ្គលិកលក្ខណៈ ឬសកម្មភាពជាក់លាក់មួយយ៉ាងណា។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយមានគុណសម្បត្តិខ្ពស់បំផុតរបស់មនុស្សដែលបង្ហាញពីគុណធម៌និងចេតនាល្អ។ បញ្ជីរបស់ពួកគេមើលទៅដូចនេះ៖
- altruism;
- ការគោរពចំពោះមនុស្សចាស់;
- សេចក្តីសប្បុរស;
- ការបំពេញការសន្យា;
- សីលធម៌;
- ទំនួលខុសត្រូវ;
- ភាពស្មោះត្រង់;
- ការតស៊ូ;
- កម្រិតមធ្យម;
- ប្រតិកម្ម;
- ភាពស្មោះត្រង់;
- ភាពស្មោះត្រង់;
- ភាពគ្មានខ្លួនឯង និងអ្នកដទៃ។
គុណសម្បត្តិទាំងនេះ រួមជាមួយនឹងនិស្សន្ទវត្ថុរបស់វា បង្កើតបានជាធម្មជាតិនៃភាពស្រស់ស្អាតពិតនៃចរិតលក្ខណៈរបស់មនុស្ស។ ពួកគេត្រូវបានគេដាក់នៅក្នុងគ្រួសារ; នៅក្នុងដំណើរការនៃការចិញ្ចឹមបីបាច់កុមារចម្លងអាកប្បកិរិយារបស់ឪពុកម្តាយរបស់ពួកគេហើយដូច្នេះមនុស្សដែលមានការអប់រំល្អនឹងមានគុណសម្បត្តិខ្ពស់បំផុតទាំងនេះ។
បញ្ជីគុណសម្បត្តិអវិជ្ជមានរបស់មនុស្ស
បញ្ជីនៃគុណសម្បត្តិវិជ្ជមាន និងអវិជ្ជមានរបស់មនុស្សអាចចំណាយពេលយូរដើម្បីបង្កើតបាន ព្រោះវាមានច្រើន។ ការផ្តល់គុណលក្ខណៈដល់មនុស្សម្នាក់ វត្តមាននៃគុណភាពតួអក្សរអវិជ្ជមានដោយផ្អែកលើសកម្មភាព ឬអាកប្បកិរិយារបស់គាត់នឹងខុសទាំងស្រុង។ អ្នកមិនអាចដាក់ស្លាកអ្នកណាម្នាក់បានទេ សូម្បីតែមនុស្សដែលមានអាកប្បកិរិយាល្អបំផុតអាចនឹងជឿជាក់ថាពួកគេទទួលបានការលោភលន់ ឬក្រអឺតក្រទម។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយប្រសិនបើអាកប្បកិរិយានេះគឺជាគំរូមួយនោះការសន្និដ្ឋាននឹងជាក់ស្តែង។
បញ្ជីនៃលក្ខណៈអវិជ្ជមាន ក៏ដូចជាលក្ខណៈវិជ្ជមានគឺមានទំហំធំ។ មូលដ្ឋាននិងសាមញ្ញបំផុតមើលទៅដូចនេះ:
- កង្វះឆន្ទៈ;
- ភាពមិនទទួលខុសត្រូវ;
- គ្រោះថ្នាក់;
- លោភលន់;
- ព្យាបាទ;
- ការបោកបញ្ឆោត;
- ពុតត្បុត;
- ការស្អប់;
- អត្មានិយម;
- ការមិនអត់ឱន;
- លោភលន់ និងអ្នកដទៃ។
វត្តមាននៃចរិតលក្ខណៈបែបនេះនៅក្នុងមនុស្សម្នាក់មិនមែនជាការធ្វើរោគវិនិច្ឆ័យទេ ពួកគេអាចនិងគួរតែត្រូវបានដោះស្រាយសូម្បីតែនៅក្នុងមនុស្សពេញវ័យអាយុដឹងខ្លួននិងអាកប្បកិរិយាត្រឹមត្រូវ។
ចរិតលក្ខណៈដែលបង្ហាញខ្លួនឯងទាក់ទងនឹងមនុស្សផ្សេងទៀត។
យើងបានចងក្រងបញ្ជីគុណភាពមនុស្សវិជ្ជមាន និងអវិជ្ជមាន។ ឥឡូវនេះយើងនឹងនិយាយអំពីចរិតលក្ខណៈដែលបង្ហាញខ្លួនពួកគេទាក់ទងនឹងមនុស្សផ្សេងទៀត។ ការពិតគឺថា អាស្រ័យទៅលើបុគ្គលណា ឬបុគ្គលណាម្នាក់ប្រព្រឹត្តសកម្មភាព ឬអំពើណាមួយនោះ លក្ខណៈបុគ្គលជាក់លាក់របស់បុគ្គលនោះត្រូវបានបង្ហាញឱ្យដឹង។ នៅក្នុងសង្គម គាត់អាចបង្ហាញពីគុណសម្បត្តិដូចខាងក្រោមៈ
- ជំនាញទំនាក់ទំនង;
- ប្រតិកម្ម;
- ភាពរសើបចំពោះអារម្មណ៍របស់អ្នកដទៃ;
- គោរព;
- ភាពក្រអឺតក្រទម;
- egocentrism;
- ភាពរដុប;
- ភាពឯកោ និងអ្នកដទៃ។
ជាការពិតណាស់ ភាគច្រើនអាស្រ័យទៅលើលក្ខខណ្ឌដែលមនុស្សម្នាក់រកឃើញខ្លួនឯង៖ សូម្បីតែមនុស្សដែលបើកចំហ និងសេវនៈបំផុតក៏អាចជួបប្រទះបញ្ហាក្នុងការប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយមនុស្សតឹងរឹង បិទ និងគ្មានបេះដូង។ ប៉ុន្តែ តាមក្បួនមួយ មនុស្សគួរសមមានគុណសម្បត្តិវិជ្ជមានអាចសម្របខ្លួនបានយ៉ាងងាយទៅនឹងសង្គម និងបង្ក្រាបចរិតអវិជ្ជមានរបស់ពួកគេ។
ចរិតលក្ខណៈដែលបានបង្ហាញនៅក្នុងការងារ
ការកសាងអាជីពរបស់មនុស្សដោយផ្ទាល់គឺអាស្រ័យលើលក្ខណៈសម្បត្តិរបស់គាត់។ សូម្បីតែមនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ និងទេពកោសល្យបំផុតក៏អាចបរាជ័យបានដែរ ដោយសារតែពួកគេមិនមានទំនួលខុសត្រូវគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ការងារ និងទេពកោសល្យរបស់ពួកគេ។ ធ្វើដូច្នេះបានត្រឹមតែធ្វើបាបខ្លួនឯង ហើយមិនផ្តល់ឱកាសឲ្យខ្លួនឯងឈានដល់សមត្ថភាពពេញលេញ។
ឬផ្ទុយទៅវិញ មានករណីខ្លះដែលកង្វះទេពកោសល្យត្រូវបានផ្តល់សំណងដោយការឧស្សាហ៍ព្យាយាមពិសេសក្នុងការងារ។ បុគ្គលដែលមានទំនួលខុសត្រូវ និងប្រយ័ត្នប្រយែងតែងតែទទួលបានភាពជោគជ័យ។ នេះគឺជាបញ្ជីនៃចរិតលក្ខណៈសំខាន់ៗ៖
- ការងារលំបាក;
- ទំនួលខុសត្រូវ;
- គំនិតផ្តួចផ្តើម;
- ភាពត្រឹមត្រូវ;
- ភាពល្ងង់ខ្លៅ;
- ខ្ជិល;
- ការធ្វេសប្រហែស;
- អកម្មនិងអ្នកដទៃ។
ចរិតលក្ខណៈក្រុមទាំងពីរនេះត្រួតលើគ្នាយ៉ាងសកម្ម ចាប់តាំងពីសកម្មភាពការងារ និងការប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នារវាងមនុស្សមានទំនាក់ទំនងគ្នាដោយឡែក។
ចរិតលក្ខណៈដែលបង្ហាញឱ្យឃើញទាក់ទងនឹងខ្លួនឯង
ទាំងនេះគឺជាចរិតលក្ខណៈដែលបង្ហាញពីការយល់ឃើញផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់ទាក់ទងនឹងខ្លួនគាត់។ ពួកគេមើលទៅដូចនេះ៖
- អារម្មណ៍នៃតម្លៃខ្លួនឯងឬឧត្តមភាព;
- កិត្តិយស;
- ភាពក្រអឺតក្រទម;
- ការរិះគន់ខ្លួនឯង;
- egocentrism;
- ការគោរពខ្លួនឯង និងអ្នកដទៃ។
ចរិតលក្ខណៈដែលបង្ហាញឱ្យឃើញទាក់ទងនឹងវត្ថុ
អាកប្បកិរិយាចំពោះអ្វីៗមិនប៉ះពាល់ដល់ការកសាងទំនាក់ទំនងសង្គមរបស់បុគ្គលនោះទេ ប៉ុន្តែបង្ហាញ និងបង្ហាញអំពីគុណសម្បត្ដិល្អបំផុត ឬមិនគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍នៃធម្មជាតិរបស់គាត់។ ទាំងនេះគឺជាលក្ខណៈដូចជា៖
- ភាពត្រឹមត្រូវ;
- សន្សំសំចៃ;
- ភាពវៃឆ្លាត;
- ភាពល្ងង់ខ្លៅ និងអ្នកដទៃ។
ផ្លូវចិត្ត, គុណសម្បត្តិរបស់មនុស្សរុស្ស៊ី
ចិត្តគំនិតគឺជាគំនិតដែលមានលក្ខណៈជាប្រធានបទ ហើយវាត្រូវបានផ្អែកលើការគិតបែបស្តេរ៉េអូ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ គេមិនអាចបដិសេធបានទេថា លក្ខណៈជាក់លាក់មាននៅក្នុងសញ្ជាតិមួយ ឬសញ្ជាតិផ្សេងទៀត។ ប្រជាជនរុស្ស៊ីមានភាពរួសរាយរាក់ទាក់ រាក់ទាក់ និងរាក់ទាក់ និងអាកប្បកិរិយារីករាយ។ ព្រលឹងរុស្ស៊ីនៅទូទាំងពិភពលោកត្រូវបានគេចាត់ទុកថាជាអាថ៌កំបាំងនិងមិនអាចយល់បានព្រោះជនជាតិរុស្ស៊ីមិនត្រូវបានសម្គាល់ដោយហេតុផលនិងតក្កវិជ្ជានៃសកម្មភាពរបស់ពួកគេហើយជារឿយៗត្រូវបានជះឥទ្ធិពលដោយអារម្មណ៍។
លក្ខណៈពិសេសមួយទៀតរបស់ប្រជាជនរុស្ស៊ីគឺមនោសញ្ចេតនា។ ជនជាតិរុស្សីម្នាក់ទទួលយកអារម្មណ៍របស់អ្នកដទៃភ្លាមៗ ហើយតែងតែត្រៀមខ្លួនដើម្បីចែករំលែកអារម្មណ៍ជាមួយគាត់ ហើយផ្តល់ជំនួយ។ មនុស្សម្នាក់មិនអាចជួយបានក្រៅពីនិយាយអំពីលក្ខណៈមួយទៀត - ការអាណិតអាសូរ។ តាមប្រវត្តិសាស្ត្រ រុស្សីបានជួយប្រទេសជិតខាងនៅគ្រប់ព្រំដែននៃប្រទេស ហើយសព្វថ្ងៃនេះមានតែមនុស្សគ្មានបេះដូងទេដែលនឹងព្រងើយកន្តើយចំពោះសំណាងអាក្រក់របស់អ្នកដទៃ។
គុណសម្បត្តិវិជ្ជមាននិងអវិជ្ជមានរបស់បុគ្គលត្រូវបានកំណត់ដោយចិត្តវិទ្យានៃបុគ្គលនិងរដ្ឋធម្មនុញ្ញរាងកាយរបស់គាត់។ ប្រព័ន្ធនៃលក្ខណៈសម្បត្តិ និងគុណសម្បត្ដិនៃចរិតលក្ខណៈត្រូវបានផ្ដិតលើការបង្ហាញពីលក្ខណៈបុគ្គល។
សំខាន់! តួអក្សរឋិតិវន្តត្រូវបានកំណត់ដោយប្រព័ន្ធសរសៃប្រសាទនិងថាមវន្តរបស់វា - ដោយកត្តាខាងក្រៅ!
បញ្ជីនៃបុគ្គលិកលក្ខណៈអវិជ្ជមាន
- គុណសម្បត្ដិអាក្រក់របស់បុគ្គលមានអំនួត ត្រូវបានបង្ហាញក្នុងទស្សនៈថា ពិភពលោកទាំងមូលមានសម្រាប់ជាប្រយោជន៍របស់ខ្លួន ហើយអ្វីៗទាំងអស់គួរតែកើតឡើងតាមចិត្ត និងដើម្បីភាពរីករាយ។
- តណ្ហាសម្រាប់អំណាច គឺជាទំនោររបស់មនុស្សក្នុងការស្រេកឃ្លាន ដោយមានឬគ្មានហេតុផល ដើម្បីបញ្ជា និងគ្រប់គ្រងអ្វីៗគ្រប់យ៉ាង និងមនុស្សគ្រប់គ្នា។
- ភាពអាត្មានិយម និងភាពឥតប្រយោជន៍ គឺជាការផ្តោតអារម្មណ៍លើតម្រូវការរបស់មនុស្សម្នាក់ និងការស្រឡាញ់កិត្តិយសហួសហេតុ។
- គុណសម្បត្តិមិនល្អរបស់មនុស្សច្រណែន គឺជាអារម្មណ៍ច្រណែនឆ្ពោះទៅរកភាពជោគជ័យជាក់ស្តែង ឬស្រមៃចង់បានរបស់គូប្រជែង ជាពិសេសក្នុងវិស័យស្នេហាចំពោះវត្ថុ។
- ភាពស្ទាបអង្អែលគឺជាការប៉ុនប៉ងដើម្បីទាក់ទាញការចាប់អារម្មណ៍ និងទទួលបានច្រើនជាងមនុស្សមានឆន្ទៈផ្តល់ឱ្យ។
- ការច្រណែនគឺជាអារម្មណ៍នៃការរំខានដែលបណ្តាលមកពីសុខុមាលភាពនិងភាពជោគជ័យរបស់មនុស្សម្នាក់ទៀត។
- វចីសង្ខារ គឺជាសេចក្តីប្រាថ្នា និងការត្រៀមខ្លួន ដើម្បីឆ្លើយតបនឹងអំពើអាក្រក់ ទៅកាន់អំពើអាក្រក់ ដែលបង្កឡើង ដោយមិនគិតពីថាតើ មានឧបេក្ខាក្នុងរឿងនេះទេ។
- គុណធម៌អាក្រក់របស់បុគ្គលឃោរឃៅគឺសេចក្តីប្រាថ្នាដើម្បីបង្កទុក្ខដល់សត្វមានជីវិត។
បញ្ជីនៃបុគ្គលិកលក្ខណៈវិជ្ជមាន
ការបង្កើតរូបភាពដ៏ថ្លៃថ្នូ និងភ្លឺស្វាងត្រូវបានសម្រេចដោយជំនួយនៃសមត្ថភាពផ្លូវចិត្តរបស់បុគ្គលមួយចំនួន៖
- ភាពប្រាកដប្រជា គឺជាភាពត្រឹមត្រូវ និងភាពច្បាស់លាស់នៃការគិត អវត្តមាននៃភាពមិនស៊ីសង្វាក់គ្នា និងការភ័ន្តច្រឡំនៅក្នុងធាតុផ្សំនៃគំនិត និងគំនិតខ្លួនឯង។
- ភាពធន់នឹងស្ត្រេសគឺជាគុណភាពរបស់មនុស្សដ៏ល្អដែលមានតម្លៃខ្ពស់ដោយសារតែសមត្ថភាពក្នុងការទប់ទល់នឹងឥទ្ធិពលអវិជ្ជមានខ្លាំងដែលបណ្តាលឱ្យមានភាពតានតឹងផ្លូវចិត្តខ្ពស់។
- សតិសម្បជញ្ញៈ គឺជាសមត្ថភាពក្នុងការស្តាប់អ្នកដទៃ។
- សេចក្តីអាណិត គឺជាសេចក្តីអាណិត និងការអាណិតអាសូរ ដែលកើតចេញពីសេចក្តីទុក្ខរបស់អ្នកដទៃ។
- ការគោរពគឺជាគុណភាពល្អបំផុតរបស់មនុស្ស ដែលស្ថិតនៅក្នុងសមត្ថភាពក្នុងការគិតគូរពីផលប្រយោជន៍របស់អ្នកដទៃ។
- ចិត្តសប្បុរស គឺជាសមត្ថភាពក្នុងការផ្តល់កម្លាំង អារម្មណ៍ និងសមត្ថភាពដល់អ្នកដទៃ។
- ការខិតខំប្រឹងប្រែងគឺមានឆន្ទៈក្នុងការបំពេញការងារណាមួយដោយការលះបង់ពេញលេញ។
- ភាពរីករាយគឺជាគុណសម្បត្តិរបស់មនុស្សវិជ្ជមាន ដែលជួយស្វែងរកផ្នែកវិជ្ជមានភ្លឺស្វាងក្នុងគ្រប់ស្ថានភាពជីវិត។
- កិត្តិយសគឺជាសេចក្តីថ្លៃថ្នូរខាងសីលធម៌របស់មនុស្ស។
- ការដឹងគុណគឺជាការស្កប់ស្កល់ជាមួយនឹងទេពកោសល្យ និងអំណោយពីធម្មជាតិរបស់អ្នក ដោយមិនទទួលយកវាឡើយ។
- ភាពរាបសារជាគុណភាពល្អរបស់អ្នកមិនឆ្មើងឆ្មៃដែលសុខចិត្តចុះចូលតាមឆន្ទៈអ្នកដទៃ។
តើអ្វីទៅដែលស្ត្រីមានតម្លៃបំផុត?
- Thrift គឺជាសមត្ថភាពក្នុងការគ្រប់គ្រងទ្រព្យសម្បត្តិ និងកម្លាំងផ្លូវចិត្តរបស់អ្នក។
- ភាពស្លូតបូត គឺជាភាពទន់ភ្លន់នៃចរិត។
- ភាពទន់ភ្លន់គឺជាការបង្ហាញពីការប៉ះការយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះមនុស្សជាទីស្រឡាញ់។
- ការអត់ធ្មត់គឺជាគុណភាពល្អបំផុតរបស់មនុស្សរឹងមាំ ដែលត្រូវបានសម្តែងដោយស្ថេរភាពសីលធម៌ និងភាពច្បាស់លាស់នៃចិត្ត។
តើអ្វីដែលធ្វើឱ្យបុរសមានឧត្តមគតិ?
- ភាពក្លាហានគឺជាសមត្ថភាពក្នុងការធ្វើសកម្មភាពប្រឈមមុខនឹងភាពអស់សង្ឃឹម។
- ប្រាជ្ញាគឺគិតឲ្យស៊ីជម្រៅ និងធ្វើការសម្រេចចិត្តដោយផ្អែកលើបទពិសោធន៍ជីវិតដ៏សម្បូរបែប។
- ភាពជឿជាក់គឺជាគុណភាពល្អបំផុតរបស់មនុស្សដែលមានទំនួលខុសត្រូវ ដែលរួមបញ្ចូលភាពរឹងមាំនៃការសម្រេចចិត្ត និងការរក្សាការសន្យារបស់បុគ្គលម្នាក់។
កត្តាអាកប្បកិរិយាជាក្រុម
- ទំនាក់ទំនងរវាងមនុស្សនិងអ្នកដទៃ។ សង្គម ភាពរសើប សេចក្តីសប្បុរស និងការគោរព គឺជាគុណសម្បត្តិចម្បងនៃសមូហភាពនិយម។ គុណសម្បត្តិអវិជ្ជមានរបស់បុគ្គលគឺបិទ, កាចសាហាវ, ឈ្លើយ, បោកបញ្ឆោត, ការបង្ហាញការមើលងាយដែលមាននៅក្នុងបុគ្គលនិយម។
- លក្ខណៈដែលកំណត់វិធីសាស្រ្តក្នុងការធ្វើអាជីវកម្ម។ ភាពច្នៃប្រឌិត ទំនួលខុសត្រូវ និងមនសិការក្នុងការអនុវត្តកិច្ចការដែលបានកំណត់ ការបង្ហាញគំនិតផ្តួចផ្តើម និងការតស៊ូ គឺជាគុណសម្បត្តិវិជ្ជមានរបស់មនុស្ស។
អ្នកដែលមិនអាចទទួលយកបានបង្ហាញខ្លួនពួកគេក្នុងទម្រង់នៃភាពខ្ជិល និចលភាព និងភាពព្រងើយកន្តើយ។ - អាកប្បកិរិយាចំពោះ "ខ្ញុំ" របស់អ្នក។ ប្រព័ន្ធនៃស្មុគ្រស្មាញនៃរោគសញ្ញារួមមានការជឿជាក់លើខ្លួនឯង និងការគោរពខ្លួនឯងដ៏សំខាន់។ គុណសម្បត្តិវិជ្ជមានរបស់មនុស្សគឺភាពថ្លៃថ្នូរ និងអវត្ដមាននៃគុណភាពមិនល្អ - ការអួតអាង ក្រអឺតក្រទម និងភាពឥតប្រយោជន៍។ សូចនាករអវិជ្ជមានរួមមានទំនោរចិត្តក្រអឺតក្រទម ស្ទាបអង្អែល ខ្មាស់អៀន និងអាត្មានិយម។
- អាកប្បកិរិយាចំពោះវត្ថុ។ ភាពត្រឹមត្រូវ ឬការមើលងាយចំពោះទំនិញសម្ភារៈ អនុញ្ញាតឱ្យយើងវាយតម្លៃលក្ខណៈរបស់មនុស្ស។
អាកប្បកិរិយារបស់មនុស្សត្រូវបានកំណត់ដោយស្តង់ដារដែលទទួលយកជាទូទៅ។ តាំងពីកំណើតមក បុគ្គលម្នាក់ៗត្រូវបានចាត់តាំងនូវគុណសម្បត្តិវិជ្ជមាន និងអវិជ្ជមាន។ ការបង្ហាញរបស់ពួកគេត្រូវបានកំណត់ជាចម្បងដោយការចិញ្ចឹមបីបាច់ក៏ដូចជាសមត្ថភាពក្នុងការទប់ទល់នឹងស្ថានភាពសំខាន់ៗ។
លក្ខណៈនិងបុគ្គលិកលក្ខណៈ
អ្នកចិត្តសាស្រ្តជនជាតិអាឡឺម៉ង់ លោក Ernst Kretschmer បានដាក់ចេញនូវទ្រឹស្ដីមួយ ដែលជួយចាត់ក្រុមនូវបញ្ជីនៃផ្នែកអាក្រក់ និងផ្នែកល្អ ដោយផ្អែកលើរូបរាងកាយរបស់មនុស្ស៖
- Asthenics (បកប្រែពីភាសាក្រិច "asthenic" មានន័យថាខ្សោយ) គឺជាបុគ្គលស្តើងដែលមានមុខនិងអវយវៈពន្លូត ទ្រូង និងសាច់ដុំដែលអភិវឌ្ឍតិចតួច។ ពួកគេក៏ជាកម្មសិទ្ធិរបស់ក្រុម schizothymics ផងដែរ។ គុណសម្បត្តិអវិជ្ជមានរបស់បុគ្គលត្រូវបានបង្ហាញដោយភាពឯកោ ភាពធ្ងន់ធ្ងរ ការរឹងចចេស និងកម្រិតទាបនៃការសម្របខ្លួនទៅនឹងបរិយាកាសថ្មី។ ជំងឺផ្លូវចិត្តត្រូវបានអមដោយសញ្ញានៃជំងឺវិកលចរិក។
- អត្តពលិក (អ្នកចំបាប់) គឺជាមនុស្សខ្ពស់ដែលមានស្មាធំទូលាយ ទ្រូងដ៏មានឥទ្ធិពល និងគ្រោងឆ្អឹងដ៏រឹងមាំ ជាលិកាសាច់ដុំ។ គុណសម្បត្តិវិជ្ជមានរបស់មនុស្ស (ixothymic) គឺភាពស្ងប់ស្ងាត់ និងការអនុវត្តជាក់ស្តែង ការអត់ធ្មត់។ ពួកគេមិនគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍និងមិនអត់ធ្មត់ចំពោះការផ្លាស់ប្តូរ។ ជំងឺផ្លូវចិត្តនាំឱ្យមានជំងឺឆ្កួតជ្រូក។
- Picnic គឺជាមនុស្សល្អដែលងាយនឹងធាត់ កម្ពស់មធ្យម និងកខ្លី។ Cyclothymics មានមុខធំទូលាយជាមួយនឹងលក្ខណៈពិសេសតូចៗ។ ពួកគេមានភាពរួសរាយរាក់ទាក់ និងងាយស្រួលក្នុងការទំនាក់ទំនង។ គុណសម្បត្តិល្អបំផុតរបស់មនុស្សពេញលេញត្រូវបានបង្ហាញដោយការបង្កើនអារម្មណ៍ និងការសម្របខ្លួនយ៉ាងងាយស្រួលទៅនឹងបរិយាកាសថ្មី។ ជំងឺផ្លូវចិត្តត្រូវបានអមដោយស្ថានភាពធ្លាក់ទឹកចិត្ត manic ។
ការបង្ហាញពីគុណសម្បត្តិអវិជ្ជមានរបស់មនុស្សក្នុងស្ថានភាពផ្សេងៗ
អាជីព។ នៅលើផ្លូវទៅកាន់ការផ្សព្វផ្សាយ គុណសម្បត្តិល្អបំផុតរបស់មនុស្សល្អអាចជំនួសការលាក់ពុត ការកុហក ការឥតប្រយោជន៍ ការស្អប់ និងការក្រអឺតក្រទម។
ស្ថានភាពធ្ងន់ធ្ងរ។ អារម្មណ៍ភ័យខ្លាចចំពោះសុខភាព និងជីវិតរបស់អ្នកអាចបណ្តាលឱ្យមានសកម្មភាពដែលមិននឹកស្មានដល់ (បោកបញ្ឆោត ក្បត់ កំសាក ឆន្ទៈទន់ខ្សោយ និងអ្នកដទៃ)។
ទំនាក់ទំនង។ ឧទាហរណ៍ច្បាស់លាស់គឺការច្រណែន ភាពល្ងង់ខ្លៅ ការលោភលន់ ការរអ៊ូរទាំ និងភាពល្ងង់ខ្លៅ។ គុណសម្បត្ដិអាក្រក់របស់មនុស្សម្នាក់គឺគួរឱ្យកត់សម្គាល់ជាពិសេសនៅពេលរស់នៅជាមួយមនុស្សផ្សេងទៀត។
ការបង្ហាញពីគុណសម្បត្តិវិជ្ជមានរបស់មនុស្សក្នុងស្ថានភាពផ្សេងៗ
ខ្លាំង។ មនុស្សក្លាហាន ប្រឌិត តស៊ូ និងម៉ឺងម៉ាត់ ត្រូវបានគេគោរពយ៉ាងខ្លាំងនៅក្នុងសង្គម។ ប្រភេទនេះរួមមានបុគ្គលស្មោះត្រង់ គួរឱ្យទុកចិត្ត និងឆ្លើយតបដែលបង្ហាញភាគីដ៏ល្អបំផុតរបស់ពួកគេនៅក្នុងស្ថានភាពតានតឹង។
សំខាន់ផ្សេងទៀត។ ទំនាក់ទំនងដ៏ល្អជាមួយមនុស្សជាទីស្រលាញ់ ទាមទារការបណ្តុះការអនុលោមតាម ការយកចិត្តទុកដាក់ និងសេចក្តីសប្បុរស។ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការបង្ហាញភាពទន់ភ្លន់ ភាពស្មោះត្រង់ និងការអត់ធ្មត់ - គុណសម្បត្តិវិជ្ជមានចម្បងរបស់បុគ្គលនៅក្នុងគូស្នេហ៍។
ប្រកាសខ្ពស់។ នៅពេលឡើងជណ្តើរអាជីព សូចនាករពិសេសមួយគឺ ភាពរឹងមាំខាងសីលធម៌ មនសិការ និងអាកប្បកិរិយាឧស្សាហ៍ព្យាយាម។ ការបង្ហាញអាកប្បកិរិយាស្មោះត្រង់ ម៉ឺងម៉ាត់ និងរហ័សរហួន គឺជាយុទ្ធសាស្ត្រដ៏ល្អរបស់បុគ្គលិកដែលមានសតិសម្បជញ្ញៈ។
អាកប្បកិរិយារបស់សង្គម
យោងទៅតាមមតិដែលទទួលយកជាទូទៅ គុណសម្បត្តិល្អនៅក្នុងមនុស្សម្នាក់តែងតែនាំទៅរកការអភិវឌ្ឍន៍។ សកម្មភាពដែលមិនអាចទទួលយកបាន ផ្ទុយទៅវិញ ជំរុញអ្នកឱ្យឈានទៅដល់ទីបញ្ចប់។ អាកប្បកិរិយាសមរម្យ និងថ្លៃថ្នូរមានតម្លៃខ្ពស់។ ទំនាក់ទំនងល្អ មានមហិច្ឆតា និងយុត្តិធម៌ គឺជាសូចនាករសំខាន់។ ថ្កោលទោស - ការក្បត់, តូចចិត្ត, ច្រណែននិងភាពព្រងើយកន្តើយ។
ការបង្ហាញនៃផ្នែកងងឹតនិងពន្លឺតែងតែត្រូវបានវាយតម្លៃរួមគ្នា។ មិនមានឧត្តមគតិទេ។ ជាមួយនឹងការចិញ្ចឹមបីបាច់ល្អនិងការអនុលោមតាមប៉ារ៉ាម៉ែត្រទាំងអស់នៃអ្នកមានគុណវាអាចទៅរួចដែលថាវត្តមាននៃទម្លាប់អាក្រក់ទាក់ទងនឹងលក្ខណៈសម្បត្តិអវិជ្ជមាន។ បុគ្គលម្នាក់ៗមានសិទ្ធិជ្រើសរើសដោយឯករាជ្យនូវគំរូអាកប្បកិរិយាសមរម្យពេញមួយជីវិតរបស់គាត់។
អ្នកនឹងត្រូវការ:
- សន្លឹកក្រដាសនិងខ្មៅដៃមួយ;
- ពេលវេលាសម្រាប់ការឆ្លុះបញ្ចាំង។
ត្រៀមខ្លួនសម្រាប់៖
- ការពិតដែលថាវានឹងពិបាកក្នុងការស្វែងរកគុណសម្បត្តិនិងគុណវិបត្តិ។
- ការពិតដែលថាបញ្ជីនឹងត្រូវពិនិត្យឡើងវិញជាទៀងទាត់។
វាប្រហែលជាមិនមានប្រយោជន៍ទេប្រសិនបើ៖
– អ្នកបានចងក្រងបញ្ជីស្រដៀងគ្នារួចហើយក្នុងអំឡុងពេលបណ្តុះបណ្តាលចិត្តសាស្ត្រ ឬក្នុងការត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការសម្ភាសន៍ផ្សេង។
មានវិធីដែលអាចទុកចិត្តបានក្នុងការបញ្ជាក់ការសម្រេចចិត្តរបស់អ្នកក្នុងការស្វែងរកការងារ ហើយមានទំនុកចិត្តនៅពេលសម្ភាសន៍ - នេះគឺដើម្បីធ្វើបញ្ជីនៃគុណសម្បត្តិ និងគុណសម្បត្តិរបស់អ្នកលើដៃគូប្រកួតប្រជែងរបស់អ្នក។ សរសេរវាមិនមែននៅលើក្បាលរបស់អ្នកទេ ប៉ុន្តែនៅលើក្រដាសមួយ។ នេះគ្រាន់តែជាការចាំបាច់ដើម្បីឱ្យអ្នកអាចមើលឃើញយ៉ាងច្បាស់នូវវត្តមានរបស់ពួកគេ។ អ្នកត្រូវយកកន្លែងដែលមានផាសុខភាព (សម្រាប់អ្នកខ្លះវាស្រួលជាងនៅតុ សម្រាប់អ្នកផ្សេងទៀតនៅកៅអីកក់ក្ដៅ) យកក្រដាសមួយសន្លឹកហើយចែកវាពាក់កណ្តាលជាមួយបន្ទាត់។ នៅផ្នែកខាងលើសរសេរផ្នែក "អត្ថប្រយោជន៍" និង "អត្ថប្រយោជន៍" ។ នៅក្នុងជួរឈរ "គុណសម្បត្តិ" បង្កើតបញ្ជីដែលរួមបញ្ចូលលក្ខណៈបុគ្គល និងលក្ខណៈបុគ្គលិកលក្ខណៈ។ ជួរ "គុណសម្បត្តិ" មានលក្ខណៈពិសេសរបស់អ្នកដែលសម្គាល់អ្នកជាអ្នកជំនាញ និងជាមនុស្សដែលមានទំនុកចិត្តលើខ្លួនឯង។ ប្រហែលជាចំណុចខ្លះនឹងត្រួតលើគ្នា កុំធ្វើឱ្យមានភាពខុសគ្នាពិសេសណាមួយដែលគួររួមបញ្ចូលចំណុចណាមួយពិតប្រាកដ។ តាមទ្រឹស្ដី គួរតែមានគុណសម្បត្តិតិចជាងមុន ព្រោះវាត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយផ្អែកលើគុណសម្បត្តិ ប៉ុន្តែមិនមែនគ្រប់គុណសម្បត្តិអាចក្លាយជាគុណសម្បត្តិនោះទេ។ ឧទាហរណ៍ ការនិយាយភាសាអង់គ្លេសគឺពិតជាទ្រព្យសកម្ម។ ប៉ុន្តែប្រសិនបើអ្នកសង្ឃឹមថានឹងទទួលបានមុខតំណែងដែលភាសាអង់គ្លេសជាតម្រូវការចាំបាច់ អត្ថប្រយោជន៍នេះនឹងមិនមែនជាអត្ថប្រយោជន៍នោះទេ ព្រោះបេក្ខជនទាំងអស់នឹងមានវា។ ក្នុងករណីនេះ ភាសាបរទេសបន្ថែមណាមួយអាចជាអត្ថប្រយោជន៍មួយ។
អ្នកមិនចាំបាច់បង្ហាញបញ្ជីនេះដល់នរណាម្នាក់នោះទេ វាគ្រាន់តែត្រូវការដើម្បីបង្កើនការគោរពខ្លួនឯង និងការគោរពខ្លួនឯងប៉ុណ្ណោះ។ បន្ទាប់ យើងនឹងពិនិត្យមើលលក្ខណៈតួអក្សរទូទៅ និងសំខាន់បំផុត និងជំនាញវិជ្ជាជីវៈ។ អ្វីដែលអ្នកត្រូវធ្វើគឺគិតអំពីថាតើអ្នកមានពួកវាហើយបន្ថែមវាទៅក្នុងបញ្ជីនៃគុណសម្បត្តិនិងគុណសម្បត្តិរបស់អ្នក។
1. សង្គម - ការត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការប្រាស្រ័យទាក់ទងរវាងបុគ្គល ដើម្បីផ្តួចផ្តើមគំនិតក្នុងការសន្ទនាជាមួយប្រភេទសង្គមណាមួយរបស់មនុស្ស។ ប្រសិនបើអ្នកមិនត្រូវបានបំភិតបំភ័យដោយការរំពឹងទុកនៃការជួប ការនិយាយ និងបង្កើតមិត្តភាព និងទំនាក់ទំនងអាជីវកម្មជាមួយមនុស្សចម្លែកជាច្រើន អ្នកចូលចិត្តជជែក និងរីករាយក្នុងការចូលរួមក្នុងការសន្ទនា នោះអ្នកប្រាកដជាមានគុណភាពនេះ។
2. ការបើកចំហរគឺជាស្ថានភាពនៃចិត្តរបស់អ្នក ដែលអ្នកអាចស្ងប់ស្ងាត់ ហើយថែមទាំងស្ម័គ្រទទួលយកពាក្យសម្ដី និងសកម្មភាពក្នុងទិសដៅរបស់អ្នកពីអ្នកដ៏ទៃ។ ការបើកចំហចំពោះការប្រាស្រ័យទាក់ទង ការរិះគន់ខ្លួនឯង ហើយជាលទ្ធផល សមត្ថភាពក្នុងការយល់ឃើញពាក្យណាមួយដោយគ្មានការឈឺចាប់ ការត្រៀមខ្លួនសម្រាប់សំណួរផ្ទាល់ខ្លួន និងភាពស្មោះត្រង់ក្នុងចម្លើយ គឺជាសញ្ញានៃគុណភាពនេះ។
3. តុល្យភាពក៏ជាស្ថានភាពផ្លូវចិត្តដែលអ្នកមិនត្រូវបានទទួលឥទ្ធិពលពីរំញោចខាងក្រៅ។ នេះគឺជាសមត្ថភាពមិនត្រឹមតែគ្រប់គ្រងខ្លួនឯងប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងអាចការពារអារម្មណ៍ហួសហេតុមិនឲ្យលេចចេញបានទៀតផង។ ចរិតលក្ខណៈនេះបង្ហាញពីអវត្តមាននៃការផ្ទុះពិសេសនៃអារម្មណ៍វិជ្ជមាន និងអវិជ្ជមាន។
4. ទំនាក់ទំនង – ការត្រៀមខ្លួនក្នុងការសហការជាមួយមនុស្ស បង្កប់ន័យទាំងគំនិតផ្តួចផ្តើម និងការទទួលយកគំនិតផ្តួចផ្តើមរបស់អ្នកដទៃ។ ប្រសិនបើអ្នកស្វែងរកប្រធានបទសម្រាប់ការសន្ទនាដែលនឹងចាប់អារម្មណ៍ទាំងអ្នក និងដៃគូរបស់អ្នកយ៉ាងឆាប់រហ័ស ប្រសិនបើទំនាក់ទំនងអាជីវកម្មត្រូវបានបង្កើតឡើងយ៉ាងឆាប់រហ័ស នោះគឺជាការបូករបស់អ្នក។
5. មិត្តភាព - សមត្ថភាពក្នុងការបន្ថែមម្លប់នៃការអាណិតអាសូរផ្ទាល់ខ្លួនដល់ការទំនាក់ទំនងផ្ទាល់ខ្លួន។ ប្រសិនបើបន្ថែមពីលើការប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នា អ្នកដឹងពីរបៀបអាណិតអាសូរមនុស្សដោយមិនគិតពីស្ថានភាពសង្គម និងរូបរាងរបស់ពួកគេ ប្រសិនបើអ្នកប្រព្រឹត្តចំពោះពួកគេដោយភាពកក់ក្តៅ និងការយល់ដឹង នោះអ្នកអាចបន្ថែមធាតុនេះទៅក្នុងបញ្ជីរបស់អ្នក។
6. ភាពគួរសម – ការប្រកាន់ខ្ជាប់នូវសុជីវធម៌ក្នុងទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គល។ សូម្បីតែនៅក្នុងស្ថានភាពស្ត្រេសបំផុតក៏ដោយ ការរក្សាអាកប្បកិរិយាគួរសម និងមិនប្រើពាក្យប្រមាថ និងបុគ្គលិកលក្ខណៈគឺជាការបូកបន្ថែមដាច់ខាតចំពោះពាក្យគួរសមរបស់អ្នក។
7. ការមិនឈ្លោះគ្នា – សមត្ថភាពក្នុងការមិនចុះចាញ់នឹងការញុះញង់របស់អ្នកដទៃ រារាំងខ្លួនឯង និងដឹកនាំភាពវិជ្ជមានចំពោះស្ថានភាពនេះ។ ចូរកត់ចំណាំនូវគុណធម៌ទាំងនេះក្នុងន័យរបស់អ្នក ប្រសិនបើអ្នកមិនបានកត់សម្គាល់ខ្លួនឯងថាជាមនុស្សរើសអើងហួសហេតុចំពោះមនុស្ស និងចង់រំខានពួកគេ ហើយប្រសិនបើអ្នកដឹងថាបញ្ហាណាមួយអាចដោះស្រាយបាន មិនមែនដោយការស្រែកទេ ប៉ុន្តែដោយការចរចាសាមញ្ញ។
8. ទំនួលខុសត្រូវគឺជាគុណភាពមួយ ដែលអ្នកយល់ច្បាស់ពីអ្វី និងមូលហេតុដែលអ្នកត្រូវធ្វើ ហើយធ្វើវាដោយមិនបរាជ័យ ដោយដឹងថានេះជាការងាររបស់អ្នក ហើយមានតែអ្នកទេដែលអាចបញ្ចប់អ្វីដែលអ្នកបានចាប់ផ្តើម។
9. សណ្ដាប់ធ្នាប់ - ការត្រៀមខ្លួនក្នុងការប្រើប្រាស់ធនធានចាំបាច់ទាំងអស់នៃចិត្ត និងរាងកាយរបស់អ្នក៖ ស្ថានភាពដែលអ្នករក្សាខ្លួនអ្នកឱ្យស្ថិតក្នុងទម្រង់ល្អ និងប្រមូលផ្តុំកម្លាំងរបស់អ្នក។ មនុស្សដែលប្រមូលបានធ្វើការងារចាំបាច់ដោយមិនស្ទាក់ស្ទើរ គាត់មិនចាំបាច់ចំណាយពេលយូរដើម្បីស្តាប់បរិយាកាស សម្លេង និងប្រភេទនៃសកម្មភាពនោះទេ។
10. គំនិតផ្តួចផ្តើម - ផ្សព្វផ្សាយគំនិត ទស្សនៈ គំនិត សកម្មភាពរបស់អ្នកដោយឯករាជ្យ។ អ្នកគឺជាម្ចាស់នៃគុណភាពនេះ ប្រសិនបើអ្នកអាចចាប់ផ្តើម និងបញ្ចប់កិច្ចការដោយមិនមានការណែនាំពីខាងក្រៅជាប្រចាំ ដោយបន្ថែមគំនិតផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកទៅវា។
11. ភាពវៃឆ្លាត – នេះសំដៅទៅលើកម្រិតនៃភាពវៃឆ្លាតរបស់អ្នក ការយល់ដឹងរបស់អ្នក។ ចំណេះដឹងរបស់អ្នកកាន់តែខ្ពស់ អ្នកកាន់តែយល់ច្បាស់ពីការបង្ហាញទាំងអស់នៃពិភពខាងក្រៅ អ្នកកាន់តែយល់ពីមនុស្ស និងដឹងពីរបៀបមិនមើលពួកគេតាមរយៈ prism នៃអារម្មណ៍របស់អ្នក អ្នកកាន់តែគិតលឿន កម្រិតនៃភាពឆ្លាតវៃរបស់អ្នកកាន់តែខ្ពស់។
12. មិននិយាយ - នេះមានន័យថាសមត្ថភាពក្នុងការមិនជ្រៀតជ្រែកក្នុងកិច្ចការរបស់អ្នកដទៃនិងមិននិយាយដើម។ ប្រសិនបើអ្នកចូលចិត្តពិភាក្សាជាមួយនរណាម្នាក់ អ្នកមិនមានគុណភាពនេះទេ។
13. ភាពដើមគឺជាគុណភាពដែលបែងចែកប្រតិកម្មផ្លូវចិត្ត និងអាកប្បកិរិយារបស់អ្នកពីស្តង់ដាររបស់អ្នកដទៃ។ ប្រសិនបើអ្នកមិនស្ថិតក្រោម "សភាវគតិហ្វូងសត្វ" មិនខ្លាចក្នុងការការពារមតិរបស់អ្នក ខុសពីអ្នកដទៃ ប្រតិកម្មរបស់អ្នកចំពោះសកម្មភាពរំញោចពេលខ្លះគឺផ្ទុយពីអ្នកដទៃ - បន្ទាប់មកអ្នកគឺជាមនុស្សមិនធម្មតា។
14. សង្គម - មានការយល់ដឹងទូលំទូលាយនៃចំណេះដឹង និងគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនវិជ្ជមាន។ សមត្ថភាពក្នុងការសម្របខ្លួនទៅនឹងរចនាប័ទ្មនៃការប្រាស្រ័យទាក់ទងណាមួយ, ទៅនឹងបុគ្គលណាមួយនិងស្ថានភាព, គុណវុឌ្ឍិក្នុងគ្រប់វិស័យនៃចំណេះដឹងដែលត្រូវការដោយវិជ្ជាជីវៈរបស់អ្នក។ ដាក់ធាតុនេះក្នុងបញ្ជី ប្រសិនបើអ្នកគិតថាអ្នកចេះរកភាសាសាមញ្ញជាមួយគ្រប់ស្រទាប់សង្គម។
15. ការទូត - សមត្ថភាពក្នុងការបង្វែរការសន្ទនា ជៀសវាងការធ្លាក់ស និងទិដ្ឋភាពអវិជ្ជមាន។ អ្នកការទូតមិនឆ្ពោះទៅរកគោលដៅរបស់គាត់ភ្លាមៗ និងដោយផ្ទាល់ទេ ប៉ុន្តែសិក្សាពីស្ថានភាព ហើយជ្រើសរើសជម្រើសដែលមានអារម្មណ៍តិចបំផុតសម្រាប់អភិវឌ្ឍ និងធ្វើការសន្ទនា។
16. ការតស៊ូ – សមត្ថភាពក្នុងការសម្រេចបាននូវអ្វីដែលអ្នកត្រូវការ។ នេះគឺជាគុណភាពដ៏ល្អដែលជួយអ្នកមិនឱ្យខ្មាស់អៀនពីការលំបាក ប៉ុន្តែត្រូវយកឈ្នះពួកគេ សម្រេចបានលទ្ធផលវិជ្ជមាន ឬអវិជ្ជមាន ហើយព្យាយាមឆ្ពោះទៅរកគោលដៅរបស់អ្នកម្តងហើយម្តងទៀត។
17. សមត្ថភាពសិក្សា - សមត្ថភាពក្នុងការយល់ឃើញយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងដំណើរការព័ត៌មានថ្មីៗ។ ប្រសិនបើអ្នកចាប់យកគំនិតថ្មីៗភ្លាមៗ ស្វែងយល់ពីខ្លឹមសារនៃបញ្ហា ព្យាយាមពង្រីកការយល់ដឹងរបស់អ្នក និងមិនចុះចាញ់នឹងបញ្ហាលំបាក ប៉ុន្តែរៀនពីបទពិសោធន៍នៃការដោះស្រាយបញ្ហាទាំងនោះ នោះអ្នកនឹងមានសមត្ថភាពសិក្សាខ្ពស់។
18. ប្រភពដើម - សមត្ថភាពក្នុងការស្វែងរកវិធីជាច្រើនដើម្បីចូលទៅជិតស្ថានភាពនិងមនុស្ស។ សម្គាល់គុណភាពនេះ ប្រសិនបើអ្នកអាចស្វែងរកដំណោះស្រាយជាច្រើនចំពោះបញ្ហាដូចគ្នា អាស្រ័យលើកាលៈទេសៈដែលផ្លាស់ប្តូរ។
19. ភាពស្មោះត្រង់ - ការទទួលស្គាល់សិទ្ធិអំណាចរបស់និយោជិតដែលមានឋានៈខ្ពង់ខ្ពស់អវត្តមាននៃការបះបោរដែលបានប្រកាស។ ប្រសិនបើអ្នកដឹងថាថ្នាក់លើរបស់អ្នកនឹងមានគុណភាពវិជ្ជាជីវៈកាន់តែរីកចម្រើន ហើយអ្នកមិនប្រកួតប្រជែងជាមួយគាត់ដោយបើកចំហទេ បើទោះបីជានេះមិនមែនជាករណីក៏ដោយ នោះអ្នកនឹងធ្វើឱ្យអ្នកក្រោមបង្គាប់ល្អ។
20. សកម្មភាព – រាងកាយ និងផ្លូវចិត្ត ល្បឿននៃដំណើរការមេតាបូលីសនៅក្នុងខួរក្បាល និងរវាងក្បាល និងរាងកាយ។ បុគ្គលិកសកម្មមានប្រតិកម្មរហ័សចំពោះការផ្លាស់ប្តូរ មានប្រតិកម្មការពារប្រឆាំងនឹងការលំបាក សកម្ម និងមានប្រសិទ្ធភាព ហើយយកឈ្នះលើការរឹតបន្តឹងខាងក្នុង និងខាងក្រៅក្នុងគ្រប់វិស័យនៃជីវិត។
21. ភាពទាន់ពេលវេលា - ការប្រកាន់ខ្ជាប់នូវពេលវេលាដ៏តឹងរ៉ឹង។ បង្ហាញពីទំនួលខុសត្រូវ និងភាពម៉ឺងម៉ាត់ក្នុងការអនុវត្តមុខងារផ្លូវការ។
22. ការគិតប្រកបដោយការច្នៃប្រឌិត - ការបង្កើតគម្រោង និងដំណើរការគិតដែលហួសពីការគិតស្តង់ដារ។ ប្រសិនបើអ្នកដឹងពីរបៀបគិតអំពីបញ្ហាដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈ នោះវិធីសាស្រ្តនៃដំណោះស្រាយនឹងមិនធម្មតា និងមានប្រសិទ្ធភាព។
23. Equanimity - សមត្ថភាពក្នុងការទប់អារម្មណ៍ក្នុងបរិយាកាសមិនអំណោយផល។ ប្រសិនបើអ្នករក្សាភាពស្មោះត្រង់របស់អ្នកក្នុងស្ថានភាពណាមួយ ហើយមិនអនុញ្ញាតឱ្យមានការរលាកបំផ្លាញអារម្មណ៍របស់អ្នកទេ វានឹងបន្ថែមធាតុទៅក្នុងបញ្ជីរបស់អ្នក។
24. ការកំណត់ - បំណងប្រាថ្នាដើម្បីឈានដល់កម្ពស់ដែលបានគ្រោងទុកក្នុងតម្លៃណាមួយ។ តើអ្វីជាពាក្យដែលអ្នកចូលចិត្ត៖ "ការបញ្ចប់បង្ហាញពីអត្ថន័យ"? អ្នកគឺជាមនុស្សដែលមានគោលបំណងខ្លាំងណាស់។
25. សុទិដ្ឋិនិយម - សមត្ថភាពក្នុងការមើលឃើញភាពវិជ្ជមាននៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍ទាំងអស់។ មានពាក្យមួយឃ្លាថា “សម្រាប់អ្នកសុទិដ្ឋិនិយម កញ្ចក់តែងតែពេញពាក់កណ្តាល ហើយសម្រាប់អ្នកទុទិដ្ឋិនិយម វាតែងតែពាក់កណ្តាលទទេ”។ ជ្រើសរើសដោយខ្លួនឯងថាតើអ្នកមានអារម្មណ៍យ៉ាងណាចំពោះវា ហើយទាញការសន្និដ្ឋានទៅតាមនោះ។
26. គុណវុឌ្ឍិ - ការអប់រំគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ការងារ។ កម្រិតខ្ពស់នៃការបណ្តុះបណ្តាលជាក់លាក់ចំពោះប្រវត្តិការងាររបស់អ្នក បុគ្គលិកដែលមានសមត្ថភាពកាន់តែច្រើន។
27. ការស្រមើស្រមៃ – សមត្ថភាពក្នុងការ "សុបិន" ស្រមៃ និងបង្កើតស្ថានភាព។ មនុស្សដែលមានអំណោយទាននៃការស្រមើលស្រមៃគឺជាអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់សហគ្រាសមួយ ដូចដែលពួកគេអាចគិតតាមរយៈខ្សែសង្វាក់ឡូជីខលនៃព្រឹត្តិការណ៍ទាំងអស់។
28. បទពិសោធន៍ – មានបទពិសោធន៍ការងារក្នុងមុខតំណែង (និងក្នុងវិស័យ) ដែលអ្នកនឹងត្រូវទៅ។ នេះអាចជាអត្ថប្រយោជន៍សំខាន់ជាងបេក្ខជន។
29. សណ្ដាប់ធ្នាប់គឺជាសមត្ថភាពក្នុងការមិនប្រតិកម្មទៅនឹងសកម្មភាពរាងកាយរបស់អ្នកដទៃ។ ប្រសិនបើអ្នកក្រឡេកមើលរបួសចំហរដោយមិនញាប់ញ័រ ហើយឈរយ៉ាងក្លាហាននៅលើជើងរបស់អ្នក បើទោះបីជាពិភពលោកទាំងមូលនៅជុំវិញអ្នកកំពុងដួលរលំក៏ដោយ នេះគឺជាការបូកដ៏ធំមួយ។ អ្នកនឹងអាចវាយតម្លៃសកម្មភាពពីខាងក្រៅ និងធ្វើសកម្មភាពដោយចិត្តត្រជាក់។
30. ភាពឯកោគឺជាស្ថានភាពផ្លូវចិត្តដែលមនុស្សម្នាក់មិនប្រកាន់ខ្ជាប់នូវក្របខ័ណ្ឌដ៏តឹងរឹងនៃអាកប្បកិរិយាអភិរក្ស ប៉ុន្តែបង្ហាញពីភាពរស់រវើក និងផលប្រយោជន៍ផ្សេងៗគ្នា។ ជាការពិតណាស់នេះគឺជាអាកប្បកិរិយាកូនក្មេងបន្តិចប៉ុន្តែមិត្តរួមការងារតែងតែចូលចិត្តភាពស្មោះត្រង់និងមិត្តភាពច្រើន។
31. ភាពគ្រប់គ្រាន់ – ការយល់ដឹង និងការយល់ឃើញពីការពិតដូចដែលវាមាន។ ប្រសិនបើអ្នកយល់ច្បាស់អំពីរបៀបកំណត់កម្រិតនៃភាពស្មុគ្រស្មាញនៃស្ថានភាពមួយ ហើយជ្រើសរើសប្រតិកម្មចាំបាច់នោះ អ្នកគឺជាមនុស្សគ្រប់គ្រាន់។
32. ភាពខាងវិញ្ញាណ - វត្តមាននៃពិភពខាងវិញ្ញាណដ៏សម្បូរបែប។ ប្រសិនបើអ្នកព្យាយាមយល់ពីអត្ថិភាពរបស់អ្នក កន្លែងណា ហេតុអ្វី ហេតុអ្វី និងរបៀបដែលអ្នករស់នៅ ជឿលើព្រះ និងទទួលស្គាល់ខ្លឹមសារដ៏ទេវភាពនៃអត្ថិភាពរបស់មនុស្ស នោះអ្នកនឹងក្លាយជាមនុស្សគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ខ្លាំងណាស់ក្នុងការប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយ។
33. សុចរិតភាព - ការប៉ះពាល់ទៅនឹង postulates ជាក់លាក់នៃអាកប្បកិរិយា។ ប្រសិនបើទោះជាមានអ្វីគ្រប់យ៉ាងក៏ដោយ អ្នកមិនក្បត់គោលការណ៍ខាងក្នុងរបស់អ្នកទេ ប៉ុន្តែត្រូវរស់នៅតាមការណែនាំរបស់ពួកគេ នោះអ្នកគឺជាមនុស្សដែលមិនអាចកាត់ថ្លៃបាន មិនប្រកាន់ និងជាប់លាប់។
34. ភាពវិជ្ជមាន – ការយល់ឃើញដែលមិនឈ្លានពានចំពោះពិភពលោកជុំវិញយើង អំពើល្អ និងគំនិតល្អប្រពៃ។ នេះគឺជាប្រតិកម្មការពារនៃផ្លូវចិត្ត ជីវិតគឺកាន់តែងាយស្រួលសម្រាប់មនុស្សដែលមានគំនិតវិជ្ជមាន។
35. ភាពប៉ិនប្រសប់ - ការយល់ដឹងអំពីព្រំដែននៃតំបន់ផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ interlocutor ។ ប្រសិនបើអ្នកយល់ថារឿងខ្លះមិនអាចសួរពីមនុស្សបានទេ ព្រោះវាជាការឈឺចាប់សម្រាប់ពួកគេ ប្រសិនបើអ្នកដឹងពីរបៀបដើម្បីបញ្ឈប់ទាន់ពេលវេលានៅក្នុងរបាំងនៃការបំបែកប្រធានបទទូទៅពីមនុស្សជិតស្និទ្ធ នោះអ្នកនឹងមានភាពវៃឆ្លាត។
36. Delicacy - វិធីសាស្រ្តទន់ភ្លន់ចំពោះបញ្ហារបស់ interlocutor ។ មនុស្សឆ្ងាញ់ត្រូវបានគេឱ្យតម្លៃចំពោះសមត្ថភាពរបស់ពួកគេមិនបើកភាពស្មុគស្មាញនៅក្នុងបុគ្គលិកលក្ខណៈនិងជីវិតរបស់មនុស្សផ្សេងទៀត។
37. វត្ថុបំណង – សមត្ថភាពក្នុងការផ្តោតអារម្មណ៍លើវត្ថុមួយ វាយតម្លៃជាក់ស្តែងនូវគុណសម្បត្តិ និងគុណវិបត្តិទាំងអស់នៃស្ថានភាពមួយ និងមិនបង្ហាញពីអារម្មណ៍ផ្ទាល់ខ្លួនរបស់បុគ្គលទៅលើការវាយតម្លៃស្ថានភាពនោះទេ។ នេះក៏អាចរួមបញ្ចូលការរិះគន់ខ្លួនឯងផងដែរ ពីព្រោះមនុស្សបែបនេះប្រាកដជាមិនអនុញ្ញាតឱ្យអារម្មណ៍យកឈ្នះលើហេតុផល និងដឹងពីស្ថានភាពនៃអ្វីៗដោយផ្អែកលើស្តង់ដារនៃការគិតនោះទេ។
38. Impulsivity គឺជាទំនោរក្នុងការធ្វើសកម្មភាពលើកម្លាំងជំរុញដំបូងដោយឯកឯង។ ជួនកាលគុណភាពនេះជួយក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាផលិតកម្ម។
39. ភាពបត់បែនគឺជាសមត្ថភាពរបស់មនុស្សក្នុងការសម្របខ្លួនទៅនឹងលក្ខខណ្ឌផ្លាស់ប្តូរ។
40. សមត្ថភាពក្នុងការនិយាយភាសាបរទេស។ ប្រសិនបើអ្នកមានសមត្ថភាពភាសា នោះគឺជាធាតុជាក់លាក់មួយនៅក្នុងបញ្ជីគុណសម្បត្តិ។
| |
