ഒരു ഓർഗനൈസേഷനെ ഒരു സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥയായി കണക്കാക്കുന്നത്, ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ നിരവധി സവിശേഷതകളും സവിശേഷതകളും വിവരിക്കാനും വെളിപ്പെടുത്താനും ഞങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു.

ഒരു സിസ്റ്റം എന്ന ആശയം ചിട്ട, സമഗ്രത, ചില പാറ്റേണുകളുടെ സാന്നിധ്യം എന്നിവ ഊന്നിപ്പറയുന്നു.

ലുഡ്‌വിഗ് വോൺ ബെറ്റാലൻഫിയാണ് ആദ്യമായി, പരസ്പരം, പരിസ്ഥിതിയുമായി ചില ബന്ധങ്ങളിലുള്ള ഘടകങ്ങളുടെ ഒരു കൂട്ടം എന്ന ആശയം നൽകിയത്.

തുടർന്ന്, സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥകളുടെ പഠനത്തിലേക്കുള്ള പരിവർത്തനത്തോടെ, ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട കാര്യം കാണിച്ചു - ലക്ഷ്യവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് അത്തരം ഏതെങ്കിലും സംവിധാനം നിലവിലുണ്ട്. ഇത് ഒരു പൊതു ലക്ഷ്യവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് മാത്രം "ജീവിക്കുകയും വികസിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു", അതിൻ്റെ നേട്ടം ഇനി ഉറപ്പാക്കാൻ കഴിയാതെ വരുമ്പോൾ, സിസ്റ്റം ഈ രൂപത്തിൽ നിലനിൽക്കുകയും "മരിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു." ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ഒരു സ്ഥാപനത്തിൻ്റെ ജീവിത ചക്രം നിരവധി ഘട്ടങ്ങളിലൂടെ കടന്നുപോകുന്നു: സൃഷ്ടി, വളർച്ച, പക്വത, തകർച്ച.

മറ്റൊരു വിധത്തിൽ പറഞ്ഞാൽ, പദത്തിൽ സിസ്റ്റംഅതിൻ്റെ പരിഗണനയുടെ വിവിധ ഘട്ടങ്ങളിൽ, ഒരാൾക്ക് വ്യത്യസ്ത ആശയങ്ങൾ തിരുകാം, വ്യത്യസ്ത രൂപങ്ങളിൽ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിലനിൽപ്പിനെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാം.

ഞങ്ങളുടെ കാര്യത്തിൽ, ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുമായി സംവദിക്കുന്ന ഒരു തുറന്ന സംവിധാനമായി ഞങ്ങൾ ഓർഗനൈസേഷനെ കണക്കാക്കുന്നു (ചിത്രം 4.1.)

അരി. 1.2 ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയിൽ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രാതിനിധ്യം

സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന്, ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുമായി സംവദിക്കുമ്പോൾ, ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുമായി ബന്ധമുള്ള സിസ്റ്റത്തിന് അതിൻ്റെ ഘടകങ്ങൾ തിരിച്ചറിഞ്ഞ ഇൻപുട്ടുകളും ഔട്ട്പുട്ടുകളും മാത്രമല്ല ഉള്ളത് എന്നത് വളരെ പ്രധാനമാണ്. അത് നടപ്പിലാക്കുന്ന ആന്തരിക ഘടകങ്ങൾ ഉണ്ട് നെഗറ്റീവ് ഫീഡ്ബാക്ക്സിസ്റ്റത്തിൽ. ഇത് വളരെ പ്രധാനമാണ്, കാരണം അതിൻ്റെ പ്രവർത്തന പ്രക്രിയയിൽ സിസ്റ്റം ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയിൽ "യോജിച്ച്" അതിൻ്റെ മാറ്റങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടണം. അതേ സമയം, ഇത് പൊതുവായ ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കുന്നതിന് ലക്ഷ്യമിട്ടുള്ള അതിൻ്റെ പ്രധാന പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ നിന്ന് സിസ്റ്റത്തിൽ (ഓർഗനൈസേഷൻ) നിന്നുള്ള വിഭവങ്ങൾ വഴിതിരിച്ചുവിടുന്നു.

ഏതൊരു സിസ്റ്റത്തിനും അതിൻ്റേതായ ഘടനയുണ്ട്.

ഘടന(ലാറ്റിൻ "ഘടനയിൽ" നിന്ന് - ഘടന, ക്രമീകരണം, ക്രമം) ചില ബന്ധങ്ങൾ, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങളുടെ ആപേക്ഷിക സ്ഥാനം, അതിൻ്റെ ഘടന (ഘടന) എന്നിവയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു.

ഒരു നിരീക്ഷകൻ്റെ (അതിൻ്റെ ഗവേഷകൻ്റെ) കാഴ്ചപ്പാടിൽ, ഒരു സിസ്റ്റം ചെറുതും വലുതും ലളിതവും സങ്കീർണ്ണവുമാകാം.

ചെറിയ സംവിധാനംഎല്ലായ്‌പ്പോഴും മൊത്തത്തിൽ, ഭാഗങ്ങളായി വിഭജിക്കാതെ, ഘടനാപരമായി കണക്കാക്കാതെ.

വലിയ സംവിധാനംസിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിർബന്ധിത വിഭജനം അതിൻ്റെ ഘടകങ്ങളായി (ഘടകങ്ങൾ) ഉൾക്കൊള്ളുന്നു, അവ ഓരോന്നും പ്രത്യേകം പരിഗണിക്കാം, തുടർന്ന് ഓരോ ഘടകത്തെയും അവ തമ്മിലുള്ള ബന്ധത്തെയും കുറിച്ചുള്ള ആശയങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി വലിയ സിസ്റ്റത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു പൊതു ആശയം രൂപീകരിക്കാൻ കഴിയും.

ലളിതമായ സംവിധാനം- മാനുഷിക അറിവിൻ്റെ ഒരു വശം (എഞ്ചിനീയറിംഗും സാങ്കേതികവിദ്യയും, സാമ്പത്തിക ശാസ്ത്രവും മറ്റുള്ളവയും) മാത്രം പരിഗണിക്കാവുന്ന (പഠിച്ച) ഒരു സിസ്റ്റം. എല്ലാ സാങ്കേതിക സംവിധാനങ്ങളും, എത്ര ബുദ്ധിമുട്ടുള്ളതും വിവിധ ഘടകങ്ങളാൽ സമ്പന്നവുമാണെങ്കിലും, ലളിതമാണ്.

സങ്കീർണ്ണമായ ഒരു സംവിധാനം- മനുഷ്യ വിജ്ഞാനത്തിൻ്റെ വിവിധ വശങ്ങളിൽ (ശാഖകൾ) പരിഗണിക്കുന്ന ഒരു സിസ്റ്റം.

എല്ലാ ഓർഗനൈസേഷനുകളും സങ്കീർണ്ണമായ സംവിധാനങ്ങളാണ്, കാരണം അവ അറിവിൻ്റെ കുറഞ്ഞത് രണ്ട് ശാഖകളെയെങ്കിലും ബാധിക്കുന്നു: സാമൂഹികവും സാമ്പത്തികവും. മൂന്നാമത്തേത് പലപ്പോഴും സാങ്കേതിക വിജ്ഞാനത്തിൻ്റെ മേഖലയാണ്. മാത്രമല്ല, ഓർഗനൈസേഷനുകൾ നിരവധി ഘടകങ്ങൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു (ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ നിർവചനം ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ കുറഞ്ഞത് രണ്ട് ആളുകളുടെ കൂട്ടായ്മയാണെന്ന് പറയുന്നു). അതിനാൽ, ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ എല്ലായ്പ്പോഴും ഒരു വലിയ സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനമായി കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു.

ഇന്നുവരെ, സിസ്റ്റങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെയും വികസനത്തിൻ്റെയും പ്രധാന പാറ്റേണുകൾ തിരിച്ചറിഞ്ഞിട്ടുണ്ട്, ഇത് സങ്കീർണ്ണമായ വലിയ സിസ്റ്റങ്ങളുടെ നിർമ്മാണം, പ്രവർത്തനം, വികസനം എന്നിവയുടെ അടിസ്ഥാന സവിശേഷതകളെ ചിത്രീകരിക്കുന്നു. അവയെ നാല് ഗ്രൂപ്പുകളായി തിരിക്കാം (ചിത്രം 1.3)

2.1.1. പ്രധാന തത്വങ്ങളും അവയുടെ നിർവചനവും

G. Kunz ഉം S. O'Donnell ഉം പറഞ്ഞതുപോലെ, "മാനേജ്മെൻ്റ് സയൻസിൻ്റെ ഘടകങ്ങൾ, ഉദാഹരണത്തിന്, മറ്റ് ശാസ്ത്രങ്ങളുടെ തത്വങ്ങൾ പോലെ, അടിസ്ഥാന തത്വങ്ങൾ, ഒരു പ്രത്യേക സാഹചര്യത്തിൽ മാനേജർ അവ അവഗണിക്കാൻ തീരുമാനിച്ചാലും മാറ്റമില്ലാതെ തുടരുന്നു." തത്വങ്ങൾ ഇവയായി കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു:

സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ ആരംഭ പോയിൻ്റുകൾ,

വഴികാട്ടുന്ന ആശയം,

അറിവ് ചിട്ടപ്പെടുത്തലിൻ്റെ പ്രാരംഭ ഘട്ടം,

വസ്തുതകളുടെ വിശകലനത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള അർത്ഥവത്തായ സാമാന്യവൽക്കരണം എന്ന നിലയിലും, വസ്തുതകൾ ഇതിനകം സ്ഥാപിതമായ തത്വങ്ങളുടെ കൃത്യതയുടെ നിരന്തരമായ പരിശോധനയായി വർത്തിക്കുന്നു;

നിയന്ത്രണ സിദ്ധാന്തത്തിൽ, തത്വം എന്നാണ് മനസ്സിലാക്കുന്നത് മാനേജ്മെൻ്റ് ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ അടിസ്ഥാന നിയമം . എ. ഫയോളിൻ്റെയും ഇ. ഡെമിംഗിൻ്റെയും പ്രസിദ്ധമായ തത്വങ്ങൾ ഇതിന് ഉദാഹരണമാണ്.

TO പ്രധാന തത്വങ്ങൾമാനേജുമെൻ്റ് സിസ്റ്റങ്ങൾ പഠിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു രീതിശാസ്ത്രവും ഉപകരണങ്ങളും നിർമ്മിക്കുന്നതിൽ, നാല് ഗ്രൂപ്പുകളുടെ തത്വങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുത്തണം (ചിത്രം 2.1):

1) സിസ്റ്റം-വൈഡ് തത്വങ്ങൾ , സിസ്റ്റം കോൺഫിഗറേഷൻ നിർമ്മിക്കുന്നതിനുള്ള ലോജിക് നിർമ്മിക്കുന്നു, അതുപോലെ തന്നെ ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുമായുള്ള സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും ഘടകങ്ങൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധങ്ങളുടെയും കണക്ഷനുകളുടെയും യുക്തിയും;

2) ഗവേഷണത്തിൻ്റെ പൊതു തത്വങ്ങൾ , വൈജ്ഞാനിക പ്രക്രിയയുടെ അടിസ്ഥാനമായി സേവിക്കുന്നു;

3) സിസ്റ്റം ഗവേഷണ തത്വങ്ങൾ , സിസ്റ്റത്തെ അതിൻ്റെ അറിവിൻ്റെ ഇടം നിർണ്ണയിക്കുന്ന ചില യാഥാർത്ഥ്യങ്ങളുടെ ഘടനാപരമായ വിവര ശകലമായി ചിത്രീകരിക്കുന്നു;

4) സൈബർനെറ്റിക്സിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ , ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഉദ്ദേശ്യപരമായ പെരുമാറ്റം പഠിക്കുന്നതിനുള്ള അടിസ്ഥാന തത്വങ്ങൾ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു, അതിൻ്റെ പ്രയോഗത്തിൻ്റെ ഒബ്ജക്റ്റ് പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ.

അരി. 2.1 നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ ഗവേഷണ തത്വങ്ങളുടെ ചിട്ടപ്പെടുത്തൽ

2.1.2. സിസ്റ്റം-വൈഡ് തത്വങ്ങൾ

സമഗ്രത, ഘടന, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും പരിസ്ഥിതിയുടെയും പരസ്പരാശ്രിതത്വം, ശ്രേണി, നിയന്ത്രണക്ഷമത, ആശയവിനിമയം, വിശകലനത്തിൻ്റെയും സമന്വയത്തിൻ്റെയും ഐക്യം, ഓരോ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും വിവരണങ്ങളുടെ ഗുണിതം എന്നിവയാണ് പ്രധാന സിസ്റ്റം-വൈഡ് തത്വങ്ങൾ. താഴെ നൽകിയിരിക്കുന്ന തത്വങ്ങളുടെ നിർവചനങ്ങൾ സൃഷ്ടികളിൽ നിന്നുള്ള മെറ്റീരിയലുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയാണ് നൽകിയിരിക്കുന്നത്.

1) സമഗ്രത- ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഗുണവിശേഷതകൾ അതിൻ്റെ ഘടക ഘടകങ്ങളുടെ ഗുണങ്ങളുടെ ആകെത്തുക, അതായത്:

സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള സ്വത്ത് മൂലകങ്ങളുടെ ഗുണങ്ങളുടെ ആകെത്തുകയല്ല;

ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്വത്ത് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രവർത്തന സമയത്ത് മൂലകങ്ങളുടെ ഗുണങ്ങളെയും പരസ്പര സ്വാധീനത്തെയും ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു;

ഒരു സിസ്റ്റത്തിലേക്ക് സംയോജിപ്പിച്ച ഘടകങ്ങൾ സിസ്റ്റത്തിന് പുറത്ത് അവയിൽ അന്തർലീനമായ നിരവധി ഗുണങ്ങൾ നഷ്‌ടപ്പെട്ടേക്കാം;

സമഗ്രതയുടെ സ്വത്ത് സിസ്റ്റം സൃഷ്ടിക്കപ്പെട്ട ഉദ്ദേശ്യവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു.

2) ഘടന- ഒരു കൂട്ടം ഘടകങ്ങളും അവയ്ക്കിടയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്ന കണക്ഷനുകളും പ്രദർശിപ്പിച്ച് അതിൻ്റെ ഘടന സ്ഥാപിച്ച് ഒരു സിസ്റ്റത്തെ വിവരിക്കാനുള്ള കഴിവ്. മാത്രമല്ല, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്വഭാവം വ്യക്തിഗത ഘടകങ്ങളുടെ സ്വഭാവത്തെയല്ല, മറിച്ച് അതിൻ്റെ ഘടനയുടെ സവിശേഷതകളെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു.

3) സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും പരിസ്ഥിതിയുടെയും പരസ്പരാശ്രിതത്വം- സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിലനിൽപ്പിനുള്ള വ്യവസ്ഥകളിൽ ഒന്ന്. പരിസ്ഥിതിയുമായുള്ള ഇടപെടലിൻ്റെ പ്രക്രിയയിൽ സിസ്റ്റം അതിൻ്റെ ഗുണവിശേഷതകൾ രൂപപ്പെടുത്തുകയും പ്രകടമാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു, അതേസമയം ഒരു പ്രധാന സജീവ വസ്തുവാണ്. വ്യവസ്ഥയുടെ തുറന്നതും പരിസ്ഥിതിയുമായുള്ള സംയോജനവും ജൈവ, പാരിസ്ഥിതിക, സാമ്പത്തിക, സാമൂഹിക, രാഷ്ട്രീയ, മറ്റ് സംവിധാനങ്ങളിൽ വ്യക്തമായി പ്രകടമാണ്. സിസ്റ്റം കോൺഫിഗർ ചെയ്തിട്ടില്ലെങ്കിൽ, അതായത്. പരിസ്ഥിതിയും പ്രത്യേക വിദ്യാഭ്യാസവും തമ്മിലുള്ള അതിർത്തി നിർവചിച്ചിട്ടില്ല, അപ്പോൾ ഒരു വ്യവസ്ഥയുടെ ആശയം മുഴുവൻ പരിസ്ഥിതിയിലേക്കും വ്യാപിക്കുന്നു.

4) ശ്രേണി- സങ്കീർണ്ണമായ സിസ്റ്റങ്ങളുടെ ഘടനാപരമായ ഓർഗനൈസേഷൻ, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ വിഭജനം (വിഘടിപ്പിക്കൽ) സ്ട്രാറ്റുകളായി (ലെവലുകൾ) ക്രമപ്പെടുത്തൽ ബന്ധങ്ങൾ (ഇടപെടലുകൾ) - ഉയർന്ന തലം മുതൽ ഏറ്റവും താഴ്ന്നത് വരെ. സങ്കീർണ്ണമായ സംവിധാനങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുന്നതിനുള്ള ആദ്യ തത്ത്വങ്ങളിലൊന്നാണ് ശ്രേണി, അല്ലെങ്കിൽ ശ്രേണി ക്രമപ്പെടുത്തൽ, ഇത് ലക്ഷ്യബോധമുള്ള പ്രവർത്തനത്തിനായി, മാനേജ്മെൻ്റിനായി സിസ്റ്റം തയ്യാറാക്കുന്നത് സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

ശ്രേണിപരമായ ഘടനയുള്ള സിസ്റ്റങ്ങളിൽ, മാനേജ്മെൻ്റ് വികേന്ദ്രീകൃതമാണ്. താഴത്തെ തലത്തിലെ ഉപസിസ്റ്റമുകൾക്കോ ​​ഘടകങ്ങൾക്കോ ​​തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കാനും അനിവാര്യമായും പരസ്പരം ആപേക്ഷികമായി ഒരു ലക്ഷ്യവും ഒരു നിശ്ചിത സ്വയംഭരണവും നേടാനുമുള്ള അവകാശം ലഭിക്കും. ഒരു ശ്രേണിപരമായ ഘടനയുടെ വളർച്ച അവസാനിക്കാത്ത പ്രക്രിയയാണ്, കാരണം പ്രത്യേകവും മൊത്തവും തമ്മിലുള്ള വൈരുദ്ധ്യങ്ങൾ സിസ്റ്റത്തിൽ രൂപപ്പെടുന്നു. കേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെയും വികേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെയും ഒപ്റ്റിമൽ അളവ് സ്ഥാപിക്കുന്നതിലും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ശ്രേണിപരമായ തലങ്ങൾക്കിടയിലുള്ള പ്രവർത്തനങ്ങളുടെയും ചുമതലകളുടെയും ഒപ്റ്റിമൽ വിതരണവും സ്ഥാപിക്കുന്നതിനുള്ള നിരന്തരമായ പ്രശ്നങ്ങൾ ഇത് നിർണ്ണയിക്കുന്നു.

5) നിയന്ത്രണക്ഷമത- ഇത് ഒരു നിശ്ചിത ലക്ഷ്യം നേടുന്നതിന്, അറിവിൻ്റെയും വസ്തുനിഷ്ഠ നിയമങ്ങളുടെ ഉപയോഗത്തിൻ്റെയും അടിസ്ഥാനത്തിൽ അതിൻ്റെ വികസനം നയിക്കാനും (ആസൂത്രണം ചെയ്യാനും സംഘടിപ്പിക്കാനും നിയന്ത്രിക്കാനും നിയന്ത്രിക്കാനും), വൈരുദ്ധ്യങ്ങൾ ഉടനടി വെളിപ്പെടുത്താനും അവ പരിഹരിക്കാനുമുള്ള ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ കഴിവാണ്. നിഷേധാത്മകമായ ആന്തരികവും ബാഹ്യവുമായ അസ്വസ്ഥതകളെ തരണം ചെയ്യുക, തയ്യാറാക്കാനും തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കാനും. ജോലി 60-ൽ, ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിയന്ത്രണക്ഷമത അതിൻ്റെ ഉള്ളടക്കത്തിൽ നേട്ടം എന്ന ആശയവുമായി സാമ്യമുള്ളതാണെന്ന് ശ്രദ്ധിക്കപ്പെടുന്നു: രണ്ടും ഒരു മാനേജ്മെൻ്റ് ചുമതല നിർവഹിക്കാനുള്ള സാധ്യതയെ - ഒരു ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കുന്നതിനുള്ള സാധ്യതയെ സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

6) ആശയവിനിമയം.ഓർഗനൈസേഷണൽ സിസ്റ്റം മറ്റ് സിസ്റ്റങ്ങളിൽ നിന്ന് ഒറ്റപ്പെട്ടതല്ല, മറിച്ച് പരിസ്ഥിതിയുമായി വൈവിധ്യമാർന്ന വിവര ചാനലുകളാൽ ബന്ധിപ്പിച്ചിരിക്കുന്നു, ഇത് സങ്കീർണ്ണവും വൈവിധ്യപൂർണ്ണവുമായ രൂപീകരണമാണ്. പരിസ്ഥിതിയിൽ നിന്ന് ഒരു വസ്തുവിനെ വേർതിരിക്കുമ്പോൾ, അതിൻ്റെ കണക്ഷനുകൾ തിരിച്ചറിയുന്നു, അവയ്ക്ക് ഓറിയൻ്റേഷൻ നൽകുന്നു, "സിഗ്നലുകളുടെ" കൈമാറ്റത്തിൻ്റെ ആവൃത്തി, അവയുടെ സ്വാധീനത്തിൻ്റെ ശക്തി മുതലായവ. പരിസ്ഥിതിയുടെ അവസ്ഥയെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ നേടുന്നതും പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതും സങ്കീർണ്ണമായ ഒരു ഗവേഷണ ജോലിയാണ്. . ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ഘടനാപരമായ യൂണിറ്റുകൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധം സ്ഥാപിക്കുന്നതിനും അതുവഴി ഒരു സിസ്റ്റമെന്ന നിലയിൽ അതിൻ്റെ സമഗ്രത കൈവരിക്കുന്നതിനും ആശയവിനിമയം ആവശ്യമാണ്.

7) വിശകലനത്തിൻ്റെയും സമന്വയത്തിൻ്റെയും ഐക്യം- യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ ഏതെങ്കിലും വസ്തുവിൻ്റെ വിജ്ഞാന പ്രക്രിയയുടെ അടിസ്ഥാന തത്വം; മാനസിക പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ പ്രക്രിയയിൽ വിശകലനത്തിൻ്റെയും സമന്വയത്തിൻ്റെയും അവിഭാജ്യതയെ ഇത് സൂചിപ്പിക്കുന്നു. വിശകലനം ഗവേഷണത്തിനുള്ള പ്രാരംഭ അറിവ് രൂപപ്പെടുത്തുകയും ഒരു വസ്തുവിനെയോ സിസ്റ്റത്തെയോ പ്രതിഭാസത്തെയോ അതിൻ്റെ ഘടകഭാഗങ്ങളായി വിഭജിക്കുന്നതും ഉൾപ്പെടുന്നു, അവ ഓരോന്നും പ്രത്യേകം പഠിക്കുന്നു. സമന്വയം വിശകലനത്തിന് വിപരീതമാണ്, പക്ഷേ അതുമായി അഭേദ്യമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. സിന്തസിസ് എന്നത് ഒരു ബന്ധമാണ്, വിവിധ ഘടകങ്ങളുടെ സംയോജനം, ഒരു വസ്തുവിൻ്റെ വശങ്ങൾ ഒരൊറ്റ മൊത്തത്തിൽ, ഒരു സിസ്റ്റത്തിലേക്ക്.

8) ഓരോ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും വിവരണങ്ങളുടെ ഗുണിതം.ഓരോ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും അടിസ്ഥാന സങ്കീർണ്ണത കാരണം, അതിൻ്റെ മതിയായ അറിവിന് നിരവധി വ്യത്യസ്ത മോഡലുകളുടെ നിർമ്മാണം ആവശ്യമാണ്, അവയിൽ ഓരോന്നും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഒരു പ്രത്യേക വശം മാത്രം വിവരിക്കുന്നു.

2.1.3. സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ

സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ പൊതു സിസ്റ്റം സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്. ഇവ ഉൾപ്പെടുന്നു: ഘടന, ചിട്ടപ്പെടുത്തൽ, തിരിച്ചറിയൽ, അമൂർത്തീകരണം, ഔപചാരികമാക്കൽ.

1) ഘടനഒരു സിസ്റ്റത്തെ "എലിമെൻ്ററി" (ഘടന-രൂപീകരണ) യൂണിറ്റുകളായി (ഘടകങ്ങൾ, വസ്തുക്കൾ) വിഭജിക്കുന്നതിനെയും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സമഗ്രത സ്ഥിരീകരിക്കുന്ന അവയ്ക്കിടയിൽ ബന്ധങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുന്നതിനെയും പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നു. ഒരു സിസ്റ്റം രൂപപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള സമീപനങ്ങൾ വളരെ വൈവിധ്യപൂർണ്ണമാണ്, ഏകതാനമായ വസ്തുക്കളെ ഗ്രൂപ്പുചെയ്യുന്നതിനും പരസ്പരം വ്യത്യസ്തമായ വസ്തുക്കളെ തിരിച്ചറിയുന്നതിനും ഗവേഷകൻ തിരഞ്ഞെടുത്ത സവിശേഷതയാണ് ഇത് നിർണ്ണയിക്കുന്നത്. ഇനിപ്പറയുന്നവ ഒരു സവിശേഷതയായി ഉപയോഗിക്കാം: ഫങ്ഷണൽ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ തരം, മാനേജുമെൻ്റിൻ്റെ ലെവലുകളും സൈക്കിളുകളും, ഫംഗ്ഷനുകളുടെ തരങ്ങളും മാനേജ്മെൻ്റ് പ്രക്രിയകളും മുതലായവ. തത്ഫലമായുണ്ടാകുന്ന ഘടന സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ താരതമ്യേന സ്ഥിരതയുള്ള ഒരു വശത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുകയും അതിൻ്റെ ഘടനാപരമായ മാതൃകയായി കണക്കാക്കുകയും ചെയ്യാം.

2) വ്യവസ്ഥാപിതത്വംപരസ്പരബന്ധിതമായ രണ്ട് സ്ഥാനങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള ഒരു വസ്തുവിനെക്കുറിച്ചുള്ള പഠനമാണ്. പഠനത്തിൻ കീഴിലുള്ള വസ്തുവിനെ ഒരു സംവിധാനമായി കണക്കാക്കുന്നു എന്നതാണ് ആദ്യത്തെ സ്ഥാനം; രണ്ടാമത്തെ സ്ഥാനം സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പരിസ്ഥിതിയെ ബാഹ്യ പരിസ്ഥിതിയായി നിർവചിക്കുന്നു, ഇത് ഒരു സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനമാണ്. സിസ്റ്റത്തിനും ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിക്കും ഇടയിൽ സിഗ്നലുകൾ നിറഞ്ഞ രണ്ട്-വഴി കണക്ഷനുകൾ ഉണ്ട്. വ്യവസ്ഥാപിതതയുടെ തത്വം സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും പരിസ്ഥിതിയുടെയും പരസ്പരാശ്രിതത്വത്തെയും വിശകലനത്തിൻ്റെയും സമന്വയത്തിൻ്റെയും ഐക്യത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്. ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ആന്തരിക അന്തരീക്ഷം പഠിക്കുമ്പോൾ, അതിൻ്റെ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ ഫലപ്രാപ്തി നിർണ്ണയിക്കുന്ന ഘടനാപരവും പ്രവർത്തനപരവുമായ ഘടകങ്ങൾ, പാരാമീറ്ററുകൾ, ഘടകങ്ങൾ എന്നിവയുടെ സമന്വയത്തിൽ വ്യവസ്ഥാപിതത പ്രകടമാണ്.

3) തിരിച്ചറിയൽ(തിരിച്ചറിയൽ) - അംഗീകൃത അനലോഗ് ഉപയോഗിച്ച് മുഴുവൻ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും അല്ലെങ്കിൽ അതിൻ്റെ ഘടകത്തിൻ്റെയും ഐഡൻ്റിറ്റി നിർണ്ണയിക്കുക അല്ലെങ്കിൽ ഒരു യഥാർത്ഥ വസ്തുവിനെ ഒരു ഔപചാരിക ഒബ്ജക്റ്റ്, അതിൻ്റെ മാതൃക ഉപയോഗിച്ച് മാറ്റിസ്ഥാപിക്കുക. ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷൻ എന്നതിനർത്ഥം സിസ്റ്റത്തിൽ ഘടകങ്ങളുടെ പ്രത്യേക സ്വാധീനം സ്ഥാപിക്കുക എന്നാണ്. സൈബർനെറ്റിക്സിൽ, കൺട്രോൾ ഒബ്ജക്റ്റുകളുടെ തിരിച്ചറിയൽ എന്നത് ഒരു ഗണിതശാസ്ത്ര മോഡലിൻ്റെ ക്ലാസ് തിരഞ്ഞെടുക്കലാണ്, മോഡലും വസ്തുവും പൊരുത്തപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള മാനദണ്ഡം, അതുപോലെ തന്നെ അതിൻ്റെ ഇൻപുട്ട്, ഔട്ട്പുട്ട് സിഗ്നലുകൾ നടപ്പിലാക്കുന്നതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ഒരു മോഡലിൻ്റെ നിർമ്മാണം [124] .

മാനേജ്മെൻ്റ് പ്രക്രിയകൾ തിരിച്ചറിയാൻ, കെ. മെനാർഡ് റഫറൻസുകളും ശുപാർശകളും അടങ്ങുന്ന ഒരു കൂട്ടം "സ്‌കീമുകൾ" (മോഡലുകൾ) നിർദ്ദേശിച്ചു, അതായത്:

ശേഖരിച്ച അനുഭവത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ചരിത്രപരമായ തരത്തിലുള്ള സ്കീമുകൾ;

മറ്റുള്ളവരുമായുള്ള ഇടപെടലിൻ്റെ പാറ്റേണുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ബാഹ്യ സ്കീമകൾ
സംഘടനകൾ;

മുൻകൂട്ടി നിശ്ചയിച്ച ലക്ഷ്യങ്ങളെ ആകർഷിക്കുന്ന "പദ്ധതികൾ" പോലുള്ള സ്കീമുകൾ.

മാനേജ്മെൻ്റിലെ ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷൻ തത്വത്തിൻ്റെ വ്യാപകമായ ഉപയോഗം ശാസ്ത്രീയ മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന ഉപയോഗവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു, ഇത് ഒരു വിശകലന മാനേജ്മെൻ്റ് ശൈലി വികസിപ്പിക്കുന്നു.

ഓരോ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും വിവരണങ്ങളുടെ ഗുണിത തത്വമനുസരിച്ച്, പഠിക്കുന്ന യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ മാതൃക പ്രധാന ഗവേഷണ ഉപകരണമായി വർത്തിക്കുന്നു. ഏതൊരു മോഡലും ഒരു യഥാർത്ഥ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ അമൂർത്തമാണ്.

4) അമൂർത്തീകരണം- വ്യതിചലനത്തിലൂടെയും നികത്തലിലൂടെയും യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ ഒരു ഇമേജിൻ്റെ രൂപീകരണമാണ്. വ്യതിചലനം ലഘൂകരിക്കുന്നു, നികത്തൽ യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ പ്രതിച്ഛായയെ സങ്കീർണ്ണമാക്കുന്നു. അമൂർത്തീകരണത്തിന് മുമ്പുള്ള ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷനും സ്ട്രക്ചറിംഗും മാതൃകയിൽ ലളിതമാക്കുന്നതിനോ നികത്തുന്നതിനോ ഉള്ള ഒരു ഉപകരണമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു.

5) ഔപചാരികമാക്കൽ- ഇത് ഔപചാരിക ഭാഷകൾ ഉപയോഗിച്ച് യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ ഇമേജിൻ്റെ ഒരു പ്രദർശനമാണ്, അതായത് ഗണിതം, ലോജിക്, സെമിയോട്ടിക്സ് എന്നിവയുടെ ഭാഷ, അവബോധജന്യമായ ആശയങ്ങളിലേക്ക് തിരിയുന്നതിൽ നിന്ന് സ്വയം മോചിതരാകാനും കൂടുതൽ കർശനമായ നിഗമനങ്ങളിലേക്കും പ്രസ്താവനകളിലേക്കും നീങ്ങാനും നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു. ഔപചാരികവൽക്കരണത്തിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ, ഒന്നാമതായി, ഗണിതശാസ്ത്രം, സിമുലേഷൻ, പഠിക്കുന്ന യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ സെമിയോട്ടിക് മോഡലുകൾ, അതുപോലെ വിവിധ തരം അൽഗോരിതങ്ങൾ, കൃത്രിമ ശാസ്ത്ര ഭാഷകൾ മുതലായവയാണ്.

2.1.4. സൈബർനെറ്റിക്സിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ

നിയന്ത്രണ പ്രക്രിയകളുടെ ഐക്യത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു ശാസ്ത്രമെന്ന നിലയിൽ സൈബർനെറ്റിക്സിൻ്റെ പൊതുതത്ത്വങ്ങൾ, അവയുടെ പ്രയോഗത്തിൻ്റെ ഒബ്ജക്റ്റ് പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ, ഇവ ഉൾപ്പെടുന്നു: ഫീഡ്ബാക്ക്, ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്, ബാഹ്യ കൂട്ടിച്ചേർക്കൽ, വിവരങ്ങളുടെ പരിവർത്തനം, നിയന്ത്രണത്തിൻ്റെ ലക്ഷ്യബോധവും സമനിലയും. S. Vir ൻ്റെ "സൈബർനെറ്റിക്സ് ആൻഡ് പ്രൊഡക്ഷൻ മാനേജ്മെൻ്റ്" എന്ന പുസ്തകത്തിൽ നിന്നുള്ള മെറ്റീരിയലുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയാണ് തത്വങ്ങളുടെ നിർവചനങ്ങൾ നൽകിയിരിക്കുന്നത്, കൃതികളിൽ നിന്ന് രചയിതാവിൻ്റെ വാചക ശകലങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കുന്നു:

ü പ്രതികരണം- നിയന്ത്രണ അൽഗോരിതത്തിൽ സ്വാധീനം വികസിപ്പിക്കുന്നതിന് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ അല്ലെങ്കിൽ അതിൻ്റെ ഭാഗത്തിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ അളന്നതിനുശേഷം നിയന്ത്രണ സംവിധാനത്തിലേക്ക് പ്രവേശിക്കുന്ന വിവരങ്ങളുടെ ഒഴുക്ക്;

ü "കറുത്ത പെട്ടി"- ഒരു ബാഹ്യ നിരീക്ഷകന് ഇൻപുട്ട്, ഔട്ട്പുട്ട് പാരാമീറ്ററുകൾ മാത്രം ലഭ്യമാകുന്ന ഒരു സിസ്റ്റം (ഒബ്ജക്റ്റ്), കൂടാതെ "പഠനത്തിനുള്ള അപ്രാപ്യത മൂലമോ അമൂർത്തീകരണം മൂലമോ ഉള്ള ആന്തരിക ഘടനയും പ്രക്രിയകളും ഗവേഷണ വിഷയമല്ല";

ü ബാഹ്യ കൂട്ടിച്ചേർക്കൽ- സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ യഥാർത്ഥ സാഹചര്യം വിവരിക്കുന്നതിന് ഉപയോഗിക്കുന്ന ഔപചാരികവൽക്കരണ ഭാഷ പര്യാപ്തമല്ലാത്ത അവസ്ഥയിൽ നിയന്ത്രണ ശൃംഖലയിൽ ഒരു "ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്" ഉൾപ്പെടുത്തൽ, ബാഹ്യ കൂട്ടിച്ചേർക്കൽ നടപടിക്രമം വഴി ഈ കുറവ് ഇല്ലാതാക്കുന്നു;

ü വിവര പരിവർത്തനം- സിസ്റ്റം കാര്യക്ഷമമാക്കുന്നതിനും അനിശ്ചിതത്വവും വൈവിധ്യവും കുറയ്ക്കുന്നതിനും സിസ്റ്റത്തെ "വിവരങ്ങൾ പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതിനുള്ള യന്ത്രം" ആയി കണക്കാക്കുന്നു, ഇത് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പെരുമാറ്റം പ്രവചിക്കാവുന്നതാക്കി മാറ്റുന്നു;

ü മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ ശ്രദ്ധ- "നിയന്ത്രണം ഏതൊരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും അവിഭാജ്യ സ്വത്താണ്", കൂടാതെ സിസ്റ്റം "അതിൻ്റെ സ്വന്തം ലക്ഷ്യവും സ്വന്തം ഐക്യവും ഉള്ള ഒരു ജീവിയാണ്";

ü സമനില- വിവിധ പ്രാരംഭ അവസ്ഥകളിൽ നിന്ന് അന്തിമ അവസ്ഥയിലേക്ക് സിസ്റ്റത്തിന് പരിവർത്തനം ചെയ്യുന്നതിനുള്ള പരിമിതമായ ക്രമരഹിതമായ പാതകളുടെ അസ്തിത്വം, അതായത്. പ്രാരംഭ അവസ്ഥയിൽ നിന്ന് അന്തിമ അവസ്ഥയിലേക്കുള്ള സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പരിവർത്തനം ഒരു തനതായ രീതിയിൽ വ്യക്തമാക്കിയിട്ടില്ല.

വിവരിച്ചിരിക്കുന്ന തത്ത്വങ്ങളുടെ ഒരു ഹ്രസ്വ വിശദീകരണം നമുക്ക് നൽകാം.

1) ഫീഡ്ബാക്ക്സൈബർനെറ്റിക്സിൽ, അതിൻ്റെ സിസ്റ്റം-വൈഡ് പ്രാതിനിധ്യത്തിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്തമായി, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഔട്ട്പുട്ട് ഫ്ലോ അളക്കുന്നതിൻ്റെ ഫലങ്ങളുള്ള വിവരങ്ങളുടെ ഒഴുക്ക് മാത്രം ഉൾക്കൊള്ളുന്നു, അതിനെ വിവര ഫീഡ്ബാക്ക് എന്ന് വിളിക്കുന്നു. ഫീഡ്‌ബാക്കിൻ്റെ പ്രധാന ആശയം ഔട്ട്‌പുട്ട് വിവരങ്ങൾ നിരീക്ഷിക്കുകയും പ്ലാൻ വ്യക്തമാക്കിയ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ പാതയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പെരുമാറ്റത്തിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ ചലനാത്മകമായി വിശകലനം ചെയ്യുകയും ചെയ്യുക എന്നതാണ്. വ്യതിയാനങ്ങൾ തിരിച്ചറിയുകയും അവയുടെ പ്രാധാന്യം അനുസരിച്ച്, നിയന്ത്രണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ഫീഡ്ബാക്ക് അവതരിപ്പിക്കുന്നതിലൂടെ, ഒരു അടച്ച നിയന്ത്രണ ലൂപ്പ് സൃഷ്ടിക്കപ്പെടുന്നു.

സൈബർനെറ്റിക്സിൽ ഉണ്ട് നെഗറ്റീവ്ഒപ്പം പോസിറ്റീവ്പ്രതികരണം:

ഫീഡ്‌ബാക്കിൻ്റെ സ്വാധീനത്തിൽ, തത്ഫലമായുണ്ടാകുന്ന (ഔട്ട്‌പുട്ട്) പാരാമീറ്ററിൻ്റെ പ്രാരംഭ വ്യതിയാനം അല്ലെങ്കിൽ ശല്യപ്പെടുത്തുന്ന സ്വാധീനം മൂലമുണ്ടാകുന്ന സൂചകം കുറയുകയാണെങ്കിൽ, അവർ പറയുന്നു നെഗറ്റീവ് ഫീഡ്ബാക്ക്, അല്ലാത്തപക്ഷം - പോസിറ്റീവ്;

­ നല്ല അഭിപ്രായംയൂണിപോളാർ (പോസിറ്റീവ് അല്ലെങ്കിൽ നെഗറ്റീവ് മാത്രം) പാരാമെട്രിക് വ്യതിയാനങ്ങളിൽ നിന്നാണ് രൂപപ്പെടുന്നത്.

സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള സുസ്ഥിരമായ പ്രവർത്തനത്തിൽ അവ കുമിഞ്ഞുകൂടുകയും നഷ്ടത്തിലേക്ക് നയിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. പോസിറ്റീവ്, നെഗറ്റീവ് പാരാമെട്രിക് വ്യതിയാനങ്ങളുടെ ഒരു ആൾട്ടർനേഷൻ ആയി അവതരിപ്പിക്കുന്ന നെഗറ്റീവ് ഫീഡ്ബാക്ക്, അതിൻ്റെ വികസനത്തിൻ്റെ ഒരു നിശ്ചിത പാതയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രവർത്തനം സ്ഥിരപ്പെടുത്തുന്നതിന് നിയന്ത്രണം ക്രമീകരിക്കുന്നു. ഫീഡ്ബാക്ക് മെക്കാനിസം സിസ്റ്റത്തെ സ്വയം ക്രമീകരിക്കുന്നു, അതായത്. പാരാമെട്രിക് അസ്വസ്ഥതകൾക്ക് നഷ്ടപരിഹാരം നൽകാനുള്ള കഴിവ്, അതിൻ്റെ ആന്തരിക ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ അളവ് വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നു.

ഒരു പ്രത്യേക കേസ് ഹോമിയോസ്റ്റാറ്റിക് ഫീഡ്ബാക്ക് ആണ്, ഇത് ബാഹ്യ സ്വാധീനങ്ങളെ പൂജ്യമായി കുറയ്ക്കുന്നു; സംഭവങ്ങളുടെ ഒഴുക്കിൽ മാറ്റമില്ലാതെ തുടരാനുള്ള ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്വത്തിനെ വിളിക്കുന്നു മാറ്റമില്ലാത്തത്.

ഓർഗനൈസേഷണൽ മാനേജ്‌മെൻ്റിൽ, ഫീഡ്‌ബാക്ക് ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നതും സന്തുലിതമാക്കുന്നതും ആയി കാണുന്നു:

ബന്ധങ്ങളെ ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നത് വളർച്ചയുടെ എഞ്ചിനുകളാകുകയും ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ തകർച്ചയിൽ ത്വരിതപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യും;

ലക്ഷ്യ-അധിഷ്‌ഠിത സ്വഭാവം നിലനിൽക്കുന്നിടത്തെല്ലാം ഞങ്ങൾ ഫീഡ്‌ബാക്ക് സന്തുലിതമാക്കുന്നത് (അല്ലെങ്കിൽ സ്ഥിരപ്പെടുത്തുന്നത്) കണ്ടെത്തുന്നു.

അപ്പോൾ നെഗറ്റീവ് ഫീഡ്‌ബാക്ക് സന്തുലിതമാക്കുകയും പോസിറ്റീവ് ഫീഡ്‌ബാക്ക് ശക്തിപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുന്നു.

2) തത്വത്തിൻ്റെ ആമുഖം "കറുത്ത പെട്ടി" - റിസോഴ്സ് പരിവർത്തനത്തിൻ്റെ സംവിധാനം പരിഗണിക്കാതെ, ഇൻപുട്ട് ഉറവിടങ്ങളും അതിൻ്റെ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഔട്ട്പുട്ട് ഫലങ്ങളും തമ്മിലുള്ള ബന്ധം ഉപയോഗിച്ച് സങ്കീർണ്ണമായ സിസ്റ്റങ്ങൾ പഠിക്കാനുള്ള അവസരമാണിത്. ഈ തത്വത്തിൻ്റെ ഒരു പ്രധാന സവിശേഷത ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടതാണ്. ഒരു "ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്" രൂപത്തിൽ അവതരിപ്പിക്കുന്ന ഒരു വസ്തുവിൻ്റെ സ്വഭാവം എത്ര വിശദമായി പഠിച്ചാലും, അതിൻ്റെ ആന്തരിക സാധ്യതയെക്കുറിച്ച് വ്യക്തമായ ഒരു നിഗമനം നേടാൻ കഴിയില്ല. ഒരേ സ്വഭാവം യഥാർത്ഥമായതിന് സമാനമായ വ്യത്യസ്ത വസ്തുക്കളുടെ സ്വഭാവമാണ് ഇതിന് കാരണം. "ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്" തത്വത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള സമീപനം സിസ്റ്റങ്ങളുടെ പരീക്ഷണാത്മക പഠനങ്ങളിൽ വ്യാപകമായിത്തീർന്നിരിക്കുന്നു, അതിൻ്റെ ഘടനയെക്കാൾ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്വഭാവം കൂടുതൽ താൽപ്പര്യമുള്ളതാണ്.

കൺട്രോൾ ഒബ്ജക്റ്റ് ഒരു "ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്" ആയ ഒരു അടച്ച ലൂപ്പുള്ള സൈബർനെറ്റിക് മോഡലിൻ്റെ രൂപത്തിൽ നിയന്ത്രണ സംവിധാനത്തിൻ്റെ ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷൻ ചിത്രം കാണിച്ചിരിക്കുന്നു. 2.2

അരി. 2.2 അടച്ച നിയന്ത്രണ സംവിധാനത്തിൻ്റെ സൈബർനെറ്റിക് മോഡൽ:

X 0 (t) - ആഘാതം അൽഗോരിതം;

X(t) - നിയന്ത്രിത വേരിയബിൾ;

(t) - വ്യതിയാനം;

ആർ - റെഗുലേറ്റർ;

(t) - വസ്തുവിൽ പ്രയോഗിച്ച ശല്യപ്പെടുത്തുന്ന സ്വാധീനം;

(എഫ്) - റെഗുലേറ്ററി ആഘാതം

3) തത്വം ബാഹ്യ കൂട്ടിച്ചേർക്കൽ - ഔപചാരിക ഭാഷകളുടെ അപൂർണ്ണതയെ മറികടക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു പ്രായോഗിക രീതി (ഗോഡലിൻ്റെ സിദ്ധാന്തം). ഏതൊരു നിയന്ത്രണ ഭാഷയും ആത്യന്തികമായി അതിന് നിയുക്തമാക്കിയ ജോലികൾ നിർവഹിക്കാൻ പര്യാപ്തമല്ല എന്ന വസ്തുതയിലേക്ക് ഈ തത്വം തിളച്ചുമറിയുന്നു, എന്നാൽ നിയന്ത്രണ ശൃംഖലയിൽ ഒരു "ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്" ഉൾപ്പെടുത്തിക്കൊണ്ട് ഈ പോരായ്മ ഇല്ലാതാക്കാം. ഉദാഹരണത്തിന്, ഗണിതശാസ്ത്ര മോഡലുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ഒരു പ്രൊഡക്ഷൻ പ്ലാൻ വികസിപ്പിക്കുന്നതിന് എല്ലായ്പ്പോഴും "ബാഹ്യ നിയന്ത്രണം" കാരണം മോഡൽ കണക്കുകൂട്ടലുകൾ അനൗപചാരികമായ പ്രവർത്തന സാഹചര്യങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടുത്തുന്നതിന് (ക്രമീകരണം) അല്ലെങ്കിൽ സ്വാധീനത്തിൽ അവയിൽ ചില മാറ്റങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് ഒരു നിശ്ചിത കൂട്ടിച്ചേർക്കൽ ആവശ്യമാണ്. ബാഹ്യ പരിസ്ഥിതി. "ബാഹ്യ നിയന്ത്രണം" എന്ന ഘടകം ഒരു "ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്" ആയി തീരുമാനമെടുക്കൽ ശൃംഖലയിൽ നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നു, കാരണം അത് കൃത്യമായി നിർവചിക്കാൻ കഴിയില്ല.

4) തത്വം സമനില വിവിധ പ്രാരംഭ അവസ്ഥകളിൽ നിന്ന് അന്തിമ അവസ്ഥയിലേക്ക് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പരിവർത്തനത്തിനുള്ള നിരവധി അന്തിമ പാതകളുടെ സാന്നിധ്യവുമായി നിയന്ത്രണം ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നുവെന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നു. കൺട്രോൾ സിസ്റ്റങ്ങളുടെ പഠനത്തിൽ പരിഗണനയിലുള്ള തത്വം മനസ്സിലാക്കുന്നത് കൺട്രോൾ ഒപ്റ്റിമലിറ്റി എന്ന ആശയത്തെ മൾട്ടിക്രൈറ്റീരിയ ഒപ്റ്റിമൈസേഷനിലേക്ക് വികസിപ്പിക്കുന്നു. പ്രാരംഭ ഘട്ടത്തിൽ നിന്ന് അന്തിമ അവസ്ഥയിലേക്കുള്ള സിസ്റ്റം പരിവർത്തനത്തിൻ്റെ വിവിധ പാതകൾക്കായുള്ള ചില മാനദണ്ഡങ്ങളുടെ വികസനത്തോടൊപ്പമാണ് ഈ നടപടിക്രമം.

പൊതുവേ, പ്രസ്താവിച്ച തത്ത്വങ്ങൾ പരസ്പരബന്ധിതവും പരസ്പര പൂരകവുമാണ്, കൂടാതെ നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള പഠനത്തിനുള്ള അടിസ്ഥാന അടിത്തറയായി വർത്തിക്കുന്നു.

റഷ്യയിലെ വിദ്യാഭ്യാസ മന്ത്രാലയം

സംസ്ഥാന വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനം

ഉന്നത പ്രൊഫഷണൽ വിദ്യാഭ്യാസം

സെൻ്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ് യൂണിവേഴ്സിറ്റി ഓഫ് സർവീസ് ആൻഡ് ഇക്കണോമിക്സ്

സ്പെഷ്യാലിറ്റി 080501

ടെസ്റ്റ്

അച്ചടക്കം പ്രകാരം:

നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങൾ ഗവേഷണം

നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങൾ പഠിക്കുന്നതിനുള്ള അടിസ്ഥാന തത്വങ്ങളും രീതികളും

പൂർത്തിയാക്കിയത്: ദുദിന വി.എം.

മൂന്നാം വർഷ വിദ്യാർത്ഥി, ഗ്രൂപ്പ് 0611 PT

പരിശോധിച്ചത്: ടിമോഫീവ ഇ.എ.

സെൻ്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ് 2012

ആമുഖം

അധ്യായം 1. സിസ്റ്റം എഞ്ചിനീയറിംഗിൻ്റെ അടിസ്ഥാനങ്ങളും തത്വങ്ങളും

1 ഭൗതികതയുടെ തത്വം

2 മോഡലബിലിറ്റി തത്വം

3 ലക്ഷ്യബോധത്തിൻ്റെ തത്വം

അധ്യായം 2. നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങൾ പഠിക്കുന്നതിനുള്ള രീതികൾ

2.1 സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളുടെ അറിവിൻ്റെയും അവബോധത്തിൻ്റെയും ഉപയോഗത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള രീതികൾ

2.1.1 ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് രീതി

1.2 വിദഗ്ധ വിലയിരുത്തലുകളുടെ രീതികൾ

1.3 "സിനക്റ്റിക്സ്" രീതി

1.4 ഡെൽഫി-ടൈപ്പ് രീതികൾ

1.5 സ്ക്രിപ്റ്റ്-ടൈപ്പ് രീതികൾ

1.6 SWOT വിശകലന രീതി

1.7 ഗോൾ ട്രീ രീതി

അധ്യായം 3. സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതികൾ

3.1 ഒരു സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതിയായി പരീക്ഷിക്കുക

2 ഒരു സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതി എന്ന നിലയിൽ നിരീക്ഷണം

3 ഒരു സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതി എന്ന നിലയിൽ സർവേ

4 ഒരു സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതിയായി ഡോക്യുമെൻ്റ് വിശകലനം

ഉപസംഹാരം

ഗ്രന്ഥസൂചിക

ആമുഖം

ഓരോ ഓർഗനൈസേഷനും ഒരു പ്രത്യേക മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം ഉണ്ട്, അത് പഠന ലക്ഷ്യവുമാണ്. തിരഞ്ഞെടുത്ത ശാസ്ത്രീയ ആശയത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ മാത്രമേ നിയന്ത്രണ സംവിധാനം പഠിക്കാൻ കഴിയൂ.

ഏതൊരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെയും മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം സങ്കീർണ്ണമാണ്, ചില നിയന്ത്രണങ്ങൾ (ഉദാഹരണത്തിന്, വിഭവങ്ങളുടെ ലഭ്യത) പ്രകാരം പരമാവധി അന്തിമ ഫലം നേടുന്നതിന് വിവരങ്ങൾ ശേഖരിക്കുന്നതിനും വിശകലനം ചെയ്യുന്നതിനും പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതിനുമായി സൃഷ്ടിച്ചതാണ്. നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ ഗവേഷണത്തിൻ്റെ ഫലപ്രാപ്തി പ്രധാനമായും നിർണ്ണയിക്കുന്നത് തിരഞ്ഞെടുത്തതും ഉപയോഗിക്കുന്നതുമായ ഗവേഷണ രീതികളാണ്.

ഗവേഷണം നടത്തുന്നതിനുള്ള രീതികളും സാങ്കേതികതകളുമാണ് ഗവേഷണ രീതികൾ. ഓർഗനൈസേഷനിൽ ഉയർന്നുവന്ന പ്രശ്നങ്ങളുടെ പഠനത്തിൽ നിന്ന് വിശ്വസനീയവും പൂർണ്ണവുമായ ഫലങ്ങൾ നേടുന്നതിന് അവരുടെ സമർത്ഥമായ ഉപയോഗം സഹായിക്കുന്നു. ഗവേഷണ രീതികളുടെ തിരഞ്ഞെടുപ്പ്, ഗവേഷണം നടത്തുമ്പോൾ വിവിധ രീതികളുടെ സംയോജനം നിർണ്ണയിക്കുന്നത് ഗവേഷണം നടത്തുന്ന സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളുടെ അറിവും അനുഭവവും അവബോധവും അനുസരിച്ചാണ്.

അധ്യായം 1. സിസ്റ്റം എഞ്ചിനീയറിംഗിൻ്റെ അടിസ്ഥാനങ്ങളും തത്വങ്ങളും

സിസ്റ്റംസ് എഞ്ചിനീയറിംഗ് പ്രക്രിയകളുടെ പഠനം ഉൾക്കൊള്ളുന്ന ഒരു ശാസ്ത്രീയ മേഖലയാണ്:

സൃഷ്ടികൾ:

പരിശോധനകൾ:

സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനം.

സിസ്റ്റംസ് എഞ്ചിനീയറിംഗ് വസ്തുക്കൾ, പ്രക്രിയകൾ, അളവ് എന്നിവ തമ്മിലുള്ള സുസ്ഥിരമായ കാരണ-പ്രഭാവ ബന്ധങ്ങൾ വെളിപ്പെടുത്തുകയും സങ്കീർണ്ണമായ സിസ്റ്റങ്ങളുടെ നിലനിൽപ്പിൻ്റെയും പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെയും തത്വങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.

സങ്കീർണ്ണമായ സംവിധാനങ്ങളെ ലളിതമാക്കുക എന്നതാണ് സിസ്റ്റം എഞ്ചിനീയറിംഗ് എന്ന ആശയം. സിസ്റ്റം എഞ്ചിനീയറിംഗിന് 3 അടിസ്ഥാന തത്വങ്ങളുണ്ട്.

ശാരീരികത;

മോഡലബിലിറ്റി;

ഉദ്ദേശശുദ്ധി.

.1 ഭൗതികതയുടെ തത്വം

ഓരോ സിസ്റ്റവും (അതിൻ്റെ സ്വഭാവം പരിഗണിക്കാതെ) ആന്തരിക കാരണ-പ്രഭാവ ബന്ധങ്ങൾ, നിലനിൽപ്പ്, പ്രവർത്തനം എന്നിവ നിർണ്ണയിക്കുന്ന ഭൗതിക നിയമങ്ങൾ (ക്രമങ്ങൾ), ഒരുപക്ഷേ അതുല്യമായവ എന്നിവയാൽ സവിശേഷതയുണ്ട്. ഏതെങ്കിലും പ്രകൃതിയുടെ (ജീവനുള്ളവ ഉൾപ്പെടെ) സിസ്റ്റങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനത്തെ വിശദീകരിക്കാൻ മറ്റ് നിയമങ്ങളൊന്നും (ഭൗതിക നിയമങ്ങൾ ഒഴികെ) ആവശ്യമില്ല. തത്വം ഇനിപ്പറയുന്ന പോസ്റ്റുലേറ്റുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്:

സമഗ്രത, സിസ്റ്റം ഒരു അവിഭാജ്യ ഒബ്ജക്റ്റാണ്, അല്ലാതെ ഉപസിസ്റ്റങ്ങളുടെ ഒരു കൂട്ടമല്ല, ഇത് ഉപസിസ്റ്റങ്ങളായി വിവിധ വിഭജനങ്ങൾ അനുവദിക്കുന്നു.

കോമ്പോസിഷൻ സമയത്തോ (ഉപസിസ്റ്റങ്ങളെ ഒരു സിസ്റ്റത്തിലേക്ക് സംയോജിപ്പിക്കുമ്പോഴോ) അല്ലെങ്കിൽ വിഘടിപ്പിക്കുമ്പോഴോ (സിസ്റ്റത്തെ വിഭജിക്കുമ്പോൾ) ആശയങ്ങളുടെ നഷ്ടം അനുവദനീയമല്ല എന്ന തത്വത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ് ഈ പോസ്റ്റുലേറ്റ്.

ഭാഗങ്ങളുടെ ആകെത്തുക മൊത്തത്തിൽ തുല്യമാണെങ്കിൽ, നൽകിയിരിക്കുന്ന വിഭജനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് സിസ്റ്റങ്ങളെ സങ്കലനം എന്ന് വിളിക്കുന്നു, തുക മൊത്തത്തേക്കാൾ കുറവാണെങ്കിൽ, അവയെ സൂപ്പർഅഡിറ്റീവ് എന്ന് വിളിക്കുന്നു സബ്അഡിറ്റീവ്.

ഗവേഷണത്തിൻ്റെ എല്ലാ ഘട്ടങ്ങളിലും സിസ്റ്റം പ്രോപ്പർട്ടികളെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ വെളിപ്പെടുത്തുന്നതിലും ശേഖരിക്കുന്നതിലും അവയെ ആശയങ്ങളായി സാമാന്യവൽക്കരിക്കുന്നതിലും സമഗ്രതയുടെ പോസ്റ്റുലേറ്റ് ഉപയോഗിക്കുന്നു, തുടർന്ന് ഈ ആശയങ്ങൾ വിഘടിപ്പിച്ചതിനുശേഷം പ്രത്യേകം പഠിക്കുമ്പോൾ ഉപസിസ്റ്റങ്ങളിൽ പ്രയോഗിക്കുന്നു. സമഗ്രത തിരിച്ചറിയുന്നത് പരിശോധിക്കുന്നത് ഉൾക്കൊള്ളുന്നു:

സിസ്റ്റത്തിനുള്ളിലെ എല്ലാ ബന്ധങ്ങളും;

സിസ്റ്റവും പരിസ്ഥിതിയും തമ്മിലുള്ള ബന്ധം;

സിസ്റ്റം പ്രോപ്പർട്ടികൾ;

രൂപീകരണ സംവിധാനം;

സിസ്റ്റം-വൈഡ് പ്രോപ്പർട്ടി ഉപയോഗിച്ച് അടിച്ചമർത്തപ്പെട്ട സബ്സിസ്റ്റങ്ങളുടെ ഗുണവിശേഷതകൾ, ഈ അടിച്ചമർത്തലിൻ്റെ മെക്കാനിസവും അത് ശക്തി നഷ്ടപ്പെടുന്ന സാഹചര്യങ്ങളും;

സ്വയംഭരണം: സങ്കീർണ്ണമായ സിസ്റ്റങ്ങൾക്ക് ഒരു സ്വയംഭരണ സ്‌പേസ്-ടൈം മെട്രിക്കും (പരിവർത്തനങ്ങളുടെ ഗ്രൂപ്പ്) ഇൻട്രാ-സിസ്റ്റം സംരക്ഷണ നിയമങ്ങളും ഉണ്ട്, ഇത് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഭൗതിക ഉള്ളടക്കവും ഘടനയും നിർണ്ണയിക്കുന്നതും ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയിൽ നിന്ന് സ്വതന്ത്രവുമാണ്. ഈ പോസ്റ്റുലേറ്റിൻ്റെ സാരാംശം, ഓരോ സിസ്റ്റവും അതിന് പര്യാപ്തമായ ഒരു ജ്യാമിതീയ സ്ഥലത്ത് (യഥാർത്ഥ, പ്രവർത്തനപരമായ, സങ്കൽപ്പിക്കാവുന്ന) സ്ഥലത്താണ് സ്ഥിതിചെയ്യുന്നത്, കൂടാതെ മെട്രിക് സ്പെയ്സുകളിൽ പരിമിതപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നു, ഓരോ ക്ലാസ് സിസ്റ്റങ്ങൾക്കും (ഒരു നിർദ്ദിഷ്ട സിസ്റ്റം) അനുബന്ധമായി നിർണ്ണയിക്കുന്ന ഒരു മെട്രിക് നൽകാം. പരിവർത്തനങ്ങളുടെ കൂട്ടം. ഇതൊരു സ്വയംഭരണ സിസ്റ്റം മെട്രിക് ആണ്, അല്ലെങ്കിൽ പരിവർത്തനങ്ങളുടെ ഒരു സ്വയംഭരണ ഗ്രൂപ്പാണ്.

ഒരു മെട്രിക് ആമുഖം അർത്ഥമാക്കുന്നത് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ജ്യാമിതിയുടെ ഒരു മാതൃക സൃഷ്ടിക്കുക എന്നതാണ്;

1.2 മോഡലബിലിറ്റി തത്വം

നിരവധി മോഡലുകളുടെ രൂപത്തിൽ സങ്കീർണ്ണമായ സംവിധാനങ്ങളുടെ പ്രാതിനിധ്യം. സങ്കീർണ്ണമായ ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഒരു പ്രത്യേക ഗ്രൂപ്പിൻ്റെ സവിശേഷതകളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്ന ഒരു മോഡൽ എല്ലായ്പ്പോഴും സിസ്റ്റത്തേക്കാൾ ലളിതമാണ്. തത്വത്തിൽ 3 പോസ്റ്റുലേറ്റുകൾ അടങ്ങിയിരിക്കുന്നു.

പരസ്പര പൂരകത: സങ്കീർണ്ണമായ സിസ്റ്റങ്ങൾക്ക്, വ്യത്യസ്ത പരിതസ്ഥിതികളിൽ (സാഹചര്യങ്ങൾ) ഉള്ളതിനാൽ, ഇതര സംവിധാനങ്ങൾ ഉൾപ്പെടെ വിവിധ സിസ്റ്റം പ്രോപ്പർട്ടികൾ പ്രദർശിപ്പിക്കാൻ കഴിയും (അതായത്, ഏതെങ്കിലും സാഹചര്യത്തിൽ പ്രത്യേകമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്നില്ല). ഉദാഹരണത്തിന്, ഒരു ഇലക്ട്രോൺ ചില ഇടപെടലുകളിൽ ഒരു കണികയായും മറ്റുള്ളവയിൽ ഒരു തരംഗമായും പ്രത്യക്ഷപ്പെടുന്നു;

പ്രവർത്തനങ്ങൾ: ബാഹ്യ സ്വാധീനങ്ങളോടുള്ള സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രതികരണത്തിന് ഒരു പരിധി സ്വഭാവമുണ്ട്. അതിനാൽ, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്വഭാവം മാറ്റുന്നതിന്, ഒരു നിശ്ചിത പരിധി കവിയുന്ന ആഘാതത്തിൽ വർദ്ധനവ് ആവശ്യമാണ്. അത്തരം മാറ്റങ്ങൾ ഊർജ്ജം, ദ്രവ്യം, വിവരങ്ങൾ എന്നിവയുമായി ബന്ധപ്പെടുത്താവുന്നതാണ്, അവ ശേഖരിക്കപ്പെടുകയും ഗുണപരമായ പരിവർത്തനത്തിലൂടെ അവയുടെ സ്വാധീനം സ്പാസ്മോഡിക്കായി പ്രകടിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു;

അനിശ്ചിതത്വം: ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഗുണങ്ങളുടെ നിർണ്ണയത്തിൻ്റെ (അളവ്) പരമാവധി കൃത്യത ഒരു നിശ്ചിത സിസ്റ്റത്തിൽ അന്തർലീനമായ അനിശ്ചിതത്വത്തിൻ്റെ മേഖലയെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു, അതിനുള്ളിൽ ഒരു വസ്തുവിൻ്റെ നിർണ്ണയത്തിൻ്റെ (അളവ്) കൃത്യതയിലെ വർദ്ധനവ് കുറയുന്നു. മറ്റൊരാളുടെ (മറ്റുള്ളവ) നിർണ്ണയത്തിൻ്റെ കൃത്യത. അനിശ്ചിതത്വത്തിൻ്റെ ഒരു മേഖലയുണ്ട്, അതിനുള്ളിൽ പ്രോബബിലിസ്റ്റിക് സ്വഭാവസവിശേഷതകളാൽ മാത്രമേ ഗുണങ്ങളെ വിവരിക്കാൻ കഴിയൂ.

.3 ലക്ഷ്യബോധത്തിൻ്റെ തത്വം

സിസ്റ്റം ഒരു നിശ്ചിത അവസ്ഥ കൈവരിക്കുന്നതിനോ അല്ലെങ്കിൽ ഒരു നിശ്ചിത പ്രക്രിയയെ ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നതിനോ (സംരക്ഷിക്കുക) ലക്ഷ്യമിട്ടുള്ള പ്രവർത്തനപരമായ പ്രവണതയാണ് ഉദ്ദേശ്യശുദ്ധി. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, സിസ്റ്റത്തിന് ബാഹ്യ സ്വാധീനങ്ങളെ നേരിടാൻ കഴിയും, അതുപോലെ തന്നെ പരിസ്ഥിതിയും ക്രമരഹിതമായ സംഭവങ്ങളും ഉപയോഗിക്കുന്നു.

തത്ത്വം തിരഞ്ഞെടുക്കാനുള്ള നിയമത്തെ കണക്കിലെടുക്കുന്നു: സങ്കീർണ്ണമായ സിസ്റ്റങ്ങൾക്ക് പെരുമാറ്റം തിരഞ്ഞെടുക്കാനുള്ള കഴിവുണ്ട്, അതിനാൽ, പ്രവർത്തന രീതി വ്യക്തമായി പ്രവചിക്കാനും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും സാഹചര്യത്തിൻ്റെയും ഗുണങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള അറിവ് ഉപയോഗിച്ച് അവയുടെ അവസ്ഥ നിർണ്ണയിക്കുന്നത് അസാധ്യമാണ്.

ഈ പോസ്റ്റുലേറ്റ് ഒരു സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനത്തെ, അതിൻ്റെ ലക്ഷ്യബോധത്തിന് അനുസൃതമായി, പരിസ്ഥിതിയുമായി ഇടപഴകുമ്പോൾ ഉണ്ടാകുന്ന അപൂർവ അനുകൂല സംഭവങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു, മറ്റ് (അനുകൂലമല്ലാത്ത) സംഭവങ്ങളെയും പ്രക്രിയകളെയും തടയുന്നു.

അധ്യായം 2. നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങൾ പഠിക്കുന്നതിനുള്ള രീതികൾ

ഗവേഷണ രീതി- അറിവിൻ്റെ ഒരു മാർഗമാണ്, ഒരു നിശ്ചിത ഫലം നേടുന്നതിന് ഗവേഷണം നടത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗമാണ്.

ഒരു സ്ഥാപനത്തിന് പ്രശ്‌നങ്ങൾ ഉണ്ടാകുമ്പോൾ, അത് പ്രശ്‌നത്തിന് കാരണമായ സാഹചര്യത്തെക്കുറിച്ച് ഗവേഷണം നടത്തുന്നു.

ഈ ഗവേഷണം നടത്താൻ, ഈ പ്രശ്നം പരിഹരിക്കുന്നതിന് ഉത്തരവാദികളായ സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകൾ അവരുടെ അനുഭവം, അറിവ്, ലഭ്യമായ വിവരങ്ങൾ, പ്രശ്നത്തിൻ്റെ സ്വഭാവം എന്നിവയെ ആശ്രയിച്ച് ഒരു ഗവേഷണ രീതി തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നു. ശരിയായി തിരഞ്ഞെടുത്ത ഗവേഷണ രീതി വിശ്വസനീയമായ ഫലം ലഭിക്കുമോ എന്ന് നിർണ്ണയിക്കും.

നിലവിലുള്ള എല്ലാ ഗവേഷണ രീതികളും രണ്ട് വലിയ ഗ്രൂപ്പുകളായി സംയോജിപ്പിക്കാം:

സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളുടെ അറിവിൻ്റെയും അവബോധത്തിൻ്റെയും ഉപയോഗത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള രീതികൾ;

സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതികൾ.

രീതികൾ സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളുടെ അറിവിൻ്റെയും അവബോധത്തിൻ്റെയും ഉപയോഗത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി - രീതികൾ,തിരിച്ചറിഞ്ഞതും സംഗ്രഹിച്ചതുമായ വിദഗ്ധ അഭിപ്രായങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്:

"മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭം";

വിദഗ്ധ വിലയിരുത്തലുകൾ;

"സിനക്റ്റിക്സ്";

"ഡെൽഫി" തരം;

"രംഗങ്ങൾ" തരം;

SWOT വിശകലനം;

"ഗോൾ ട്രീ" തരം.

സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതികൾ- ശാസ്ത്രീയ സിദ്ധാന്തങ്ങൾ മുന്നോട്ട് വയ്ക്കുമ്പോൾ അനുഭവപരമായ ഡാറ്റ വിശകലനം ചെയ്യുന്നതിനുള്ള ലോജിക്കൽ, മെത്തഡോളജിക്കൽ ടെക്നിക്കുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള രീതികൾ:

പരീക്ഷണം;

നിരീക്ഷണം;

പ്രമാണ വിശകലനം.

.1 സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളുടെ അറിവിൻ്റെയും അവബോധത്തിൻ്റെയും ഉപയോഗത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള രീതികൾ

സിസ്റ്റം വിശകലനത്തിൻ്റെ വികസനം "മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭം", "സാഹചര്യങ്ങൾ", "ഗോൾ ട്രീ", മോർഫോളജിക്കൽ രീതികൾ മുതലായവ പോലുള്ള ആശയങ്ങളുമായി അഭേദ്യമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. പരിചയസമ്പന്നരായ സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളുടെ അഭിപ്രായങ്ങളുടെ ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷനും സാമാന്യവൽക്കരണവും മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള ഒന്നോ അതിലധികമോ സമീപനത്തെ ലിസ്റ്റുചെയ്ത പദങ്ങൾ ചിത്രീകരിക്കുന്നു (ലാറ്റിനിൽ നിന്ന് വിവർത്തനം ചെയ്ത "വിദഗ്ദ്ധൻ" എന്ന പദത്തിൻ്റെ അർത്ഥം "പരിചയമുള്ളത്" എന്നാണ്). ചിലപ്പോൾ ഈ രീതികളെല്ലാം "വിദഗ്ദ്ധൻ" എന്ന് വിളിക്കുന്നു.

.1.1 ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് രീതി

വേണ്ടത്ര ഗവേഷണം നടത്താത്ത മേഖലയിൽ പരിഹാരങ്ങൾക്കായി തിരയുമ്പോൾ, ഒരു പ്രശ്നം പരിഹരിക്കുന്നതിനുള്ള പുതിയ ദിശകൾ തിരിച്ചറിയുമ്പോൾ, നിലവിലുള്ള സിസ്റ്റത്തിലെ പോരായ്മകൾ ഇല്ലാതാക്കുമ്പോൾ ഇത് ഉപയോഗിക്കുന്നു.

ബ്രെയിൻസ്റ്റോമിംഗ് രീതി ഉപയോഗിക്കുന്നതിന് ഇനിപ്പറയുന്ന 2 രൂപങ്ങളുണ്ട്:

പതിവ് മീറ്റിംഗ്: ഒരു മീറ്റിംഗ് നടക്കുന്നു, അതിൽ മാനേജർ മീറ്റിംഗിൽ പങ്കെടുക്കുന്നവരെ ഓരോന്നായി ചോദ്യം ചെയ്യുന്നു, അവർ എൻ്റർപ്രൈസസിൻ്റെയോ ഡിവിഷൻ്റെയോ കാര്യക്ഷമതയെ പ്രതികൂലമായി ബാധിക്കുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾക്ക് പേര് നൽകുന്നു. മീറ്റിംഗിൻ്റെ അവസാനം, പ്രശ്‌നങ്ങളുടെ ഒരു ലിസ്റ്റ് സമാഹരിച്ചു, അത് എല്ലാവർക്കും കാണാനായി പോസ്റ്റുചെയ്യുന്നു. ആശയങ്ങൾ മുന്നോട്ട് വയ്ക്കുന്ന പ്രക്രിയ ഫലപ്രദമല്ലെങ്കിൽ, യോഗം മറ്റൊരു ദിവസത്തേക്ക് മാറ്റിവയ്ക്കുന്നു;

ഒരു റൗണ്ട് റോബിൻ സംവിധാനത്തിൽ ഒരു മീറ്റിംഗ് നടത്തുന്നു: 3-4 ആളുകൾ അടങ്ങുന്ന ഉപഗ്രൂപ്പുകൾ രൂപീകരിക്കുന്നു. ഗ്രൂപ്പിലെ ഓരോ പ്രതിനിധിയും കടലാസിൽ 2-3 ആശയങ്ങൾ എഴുതുന്നു, അത് അവരുടെ ഗ്രൂപ്പിലെ മറ്റ് പങ്കാളികളുമായി കൈമാറ്റം ചെയ്യുന്നു.

2.1.2 വിദഗ്ധ വിലയിരുത്തലുകളുടെ രീതികൾ

വിദഗ്ധ വിലയിരുത്തലുകളുടെ ഉപയോഗത്തിൻ്റെ സാധ്യതകളും സവിശേഷതകളും പഠിക്കുന്നതിനായി നിരവധി കൃതികൾ നീക്കിവച്ചിട്ടുണ്ട്. വിദഗ്ധ സർവേകളുടെ രൂപങ്ങൾ (വിവിധ തരം ചോദ്യാവലികൾ, അഭിമുഖങ്ങൾ), മൂല്യനിർണ്ണയത്തിനുള്ള സമീപനങ്ങൾ (റാങ്കിംഗ്, നോർമിംഗ്, വിവിധ തരം ഓർഡറിംഗ് മുതലായവ), സർവേ ഫലങ്ങൾ പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതിനുള്ള രീതികൾ, വിദഗ്ധർക്കുള്ള ആവശ്യകതകൾ, വിദഗ്ധ ഗ്രൂപ്പുകളുടെ രൂപീകരണം, പ്രശ്നങ്ങൾ എന്നിവ അവർ ചർച്ച ചെയ്യുന്നു. വിദഗ്ധരെ പരിശീലിപ്പിക്കുക, അവരുടെ കഴിവ് വിലയിരുത്തുക (അസെസ്മെൻ്റുകൾ പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുമ്പോൾ, വിദഗ്ദ്ധരുടെ കഴിവിൻ്റെ ഗുണകങ്ങളും അവരുടെ അഭിപ്രായങ്ങളുടെ വിശ്വാസ്യതയും അവതരിപ്പിക്കുകയും കണക്കിലെടുക്കുകയും ചെയ്യുന്നു), വിദഗ്ദ്ധ സർവേകൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള രീതികൾ.

വിദഗ്ദ്ധ സർവേകൾ നടത്തുന്നതിനുള്ള ഫോമുകളുടെയും രീതികളുടെയും തിരഞ്ഞെടുപ്പ്, സർവേ ഫലങ്ങൾ പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതിനുള്ള സമീപനങ്ങൾ മുതലായവ. പരീക്ഷയുടെ നിർദ്ദിഷ്ട ചുമതലയെയും വ്യവസ്ഥകളെയും ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, സിസ്റ്റം അനലിസ്റ്റ് മനസ്സിൽ സൂക്ഷിക്കേണ്ട ചില പൊതുവായ പ്രശ്നങ്ങളുണ്ട്. അവരെ കൂടുതൽ വിശദമായി നോക്കാം.

സർക്യൂട്ട് പരീക്ഷണ നിരീക്ഷണ നിയന്ത്രണം

2.1.3 "സിനക്റ്റിക്സ്" രീതി

വൈവിധ്യമാർന്നതും ചിലപ്പോൾ പൊരുത്തപ്പെടാത്തതുമായ മൂലകങ്ങളുടെ സംയോജനമാണ് സിനക്റ്റിക്സ് (ഗ്രീക്കിൽ നിന്ന് വിവർത്തനം ചെയ്തത്). പുതിയ പരിഹാരങ്ങൾ കണ്ടെത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗ്ഗമെന്ന നിലയിൽ "സിനക്റ്റിക്സ്" രീതി 1961-ൽ യുഎസ്എയിലെ ഡബ്ല്യു. ഗോർഡൻ തൻ്റെ "സിനക്റ്റിക്സ്: ഡവലപ്മെൻ്റ് ഓഫ് ക്രിയേറ്റീവ് ഇമാജിനേഷൻ" എന്ന പുസ്തകത്തിൽ നിർദ്ദേശിച്ചു, പ്രശ്നങ്ങൾ ക്രമീകരിക്കുന്നതിനും പരിഹരിക്കുന്നതിനുമുള്ള പ്രക്രിയയിൽ വിജയസാധ്യത വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന്. .

ഈ രീതിയുടെ പ്രധാന ആശയം, സൃഷ്ടിപരമായ പ്രവർത്തന സമയത്ത്, പ്രത്യേക വ്യവസ്ഥകൾ സൃഷ്ടിക്കുമ്പോൾ, ഒരു വ്യക്തി പഠനത്തിന് കീഴിലുള്ള പ്രശ്നത്തെക്കുറിച്ച് അപ്രതീക്ഷിതമായ സാമ്യങ്ങളും അസോസിയേഷനുകളും മുന്നോട്ട് വയ്ക്കുന്നു എന്നതാണ്. സൃഷ്ടിപരമായ പ്രവർത്തനം എന്നത് പ്രശ്നപരിഹാര പ്രക്രിയയിലെ മാനസിക പ്രവർത്തനത്തെ സൂചിപ്പിക്കുന്നു, അതിൻ്റെ ഫലം ഒരു കലാപരമായ അല്ലെങ്കിൽ സാങ്കേതിക കണ്ടെത്തലാണ്.

മറ്റൊരു വിധത്തിൽ പറഞ്ഞാൽ, ബോധപൂർവമായ പ്രശ്ന പര്യവേക്ഷണ പ്രക്രിയയിൽ അബോധാവസ്ഥയിലുള്ള സംവിധാനങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുത്തിക്കൊണ്ട് ഒരു വ്യക്തി ഒരു പരിഹാരത്തിൽ എത്തിച്ചേരുന്നു. നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങൾ പഠിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു രീതി എന്ന നിലയിൽ "സിനക്റ്റിക്സ്" രീതിയുടെ ആശയം, നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ പ്രവർത്തന സമയത്ത് ഉണ്ടാകുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾ തിരിച്ചറിയുന്നതിനും പോസ് ചെയ്യുന്നതിനും പരിഹരിക്കുന്നതിനുമായി ഒരു പ്രത്യേക, സ്ഥിരമായ "സിനക്റ്ററുകളുടെ ഗ്രൂപ്പ്" (5-7 ആളുകൾ) സൃഷ്ടിക്കുക എന്നതാണ്. .

സിനക്റ്റിക്സ് രീതി ഇനിപ്പറയുന്ന ഘട്ടങ്ങൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു:

പ്രശ്നത്തിൻ്റെ രൂപീകരണം;

ടാസ്ക്കിൻ്റെ വിവർത്തനം, "അത് പോസ് ചെയ്തതുപോലെ", "അത് മനസ്സിലാക്കിയതുപോലെ" ടാസ്ക്കിലേക്ക്;

സമാനതകൾക്ക് കാരണമാകുന്ന ചോദ്യം തിരിച്ചറിയൽ;

സാമ്യങ്ങൾ കണ്ടെത്തുന്നതിൽ പ്രവർത്തിക്കുക;

സാമ്യങ്ങളുടെ ഉപയോഗം, അവയിൽ.

നേരിട്ടുള്ള സാമ്യം;

പ്രതീകാത്മക സാമ്യം;

വ്യക്തിഗത സാമ്യം;

അതിശയകരമായ സാമ്യം;

കണ്ടെത്തിയ സാമ്യങ്ങളും ചിത്രങ്ങളും പ്രശ്നം പരിഹരിക്കുന്നതിനുള്ള നിർദ്ദേശങ്ങളിലേക്ക് വിവർത്തനം ചെയ്യാനുള്ള അവസരങ്ങൾക്കായി തിരയുന്നു.

ക്രിയേറ്റീവ് പ്രക്രിയയെ സുഗമമാക്കുന്ന നിർദ്ദിഷ്ട മനഃശാസ്ത്രപരമായ ഘടകങ്ങളാണ് സിനക്റ്റിക്സ് ഓപ്പറേറ്റർമാർ, അവർ ഇടപഴകൽ, സഹാനുഭൂതി, കളി മുതലായവ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിട്ടുള്ളതാണ്.

.1.4 ഡെൽഫി-ടൈപ്പ് രീതികൾ

ഡെൽഫി രീതി, അല്ലെങ്കിൽ "ഡെൽഫിക് ഒറാക്കിൾ" രീതി, യഥാർത്ഥത്തിൽ O. ഹെൽമറും അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ സഹപ്രവർത്തകരും മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ സമയത്ത് ഒരു ആവർത്തന പ്രക്രിയയായി നിർദ്ദേശിച്ചു, ഇത് മീറ്റിംഗുകൾ ആവർത്തിക്കുമ്പോൾ മാനസിക ഘടകങ്ങളുടെ സ്വാധീനം കുറയ്ക്കാനും ഫലങ്ങളുടെ വസ്തുനിഷ്ഠത വർദ്ധിപ്പിക്കാനും സഹായിക്കും.

ഡെൽഫി രീതി ഉപയോഗിക്കുമ്പോൾ ഫലങ്ങളുടെ വസ്തുനിഷ്ഠത വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള പ്രധാന മാർഗ്ഗങ്ങൾ ഫീഡ്‌ബാക്ക് ഉപയോഗിക്കുക, സർവേയുടെ മുൻ റൗണ്ടിൻ്റെ ഫലങ്ങളുമായി വിദഗ്ധരെ പരിചയപ്പെടുത്തുക, വിദഗ്ദ്ധ അഭിപ്രായങ്ങളുടെ പ്രാധാന്യം വിലയിരുത്തുമ്പോൾ ഈ ഫലങ്ങൾ കണക്കിലെടുക്കുക എന്നിവയാണ്.

ഡെൽഫി നടപടിക്രമം നടപ്പിലാക്കുന്ന പ്രത്യേക സാങ്കേതികതകളിൽ, ഈ ഉപകരണം വ്യത്യസ്ത അളവുകളിൽ ഉപയോഗിക്കുന്നു. അങ്ങനെ, ഒരു ലളിതമായ രൂപത്തിൽ, ആവർത്തന മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭ ചക്രങ്ങളുടെ ഒരു ക്രമം സംഘടിപ്പിക്കപ്പെടുന്നു. കൂടുതൽ സങ്കീർണ്ണമായ ഒരു പതിപ്പിൽ, വിദഗ്ധർ തമ്മിലുള്ള സമ്പർക്കങ്ങൾ ഒഴിവാക്കുന്ന ചോദ്യാവലികൾ ഉപയോഗിച്ച് തുടർച്ചയായ വ്യക്തിഗത സർവേകളുടെ ഒരു പ്രോഗ്രാം വികസിപ്പിച്ചെടുക്കുന്നു, പക്ഷേ റൗണ്ടുകൾക്കിടയിൽ പരസ്പരം അഭിപ്രായങ്ങളുമായി അവരെ പരിചയപ്പെടുത്തുന്നു. ചോദ്യാവലി റൗണ്ടിൽ നിന്ന് റൗണ്ടിലേക്ക് അപ്ഡേറ്റ് ചെയ്യാം. ഭൂരിപക്ഷത്തിൻ്റെ അഭിപ്രായത്തോട് നിർദ്ദേശം അല്ലെങ്കിൽ പൊരുത്തപ്പെടുത്തൽ പോലുള്ള ഘടകങ്ങൾ കുറയ്ക്കുന്നതിന്, വിദഗ്ധർ ചിലപ്പോൾ അവരുടെ കാഴ്ചപ്പാടിനെ ന്യായീകരിക്കേണ്ടതുണ്ട്, എന്നാൽ ഇത് എല്ലായ്പ്പോഴും ആവശ്യമുള്ള ഫലത്തിലേക്ക് നയിക്കില്ല, മറിച്ച്, അഡാപ്റ്റേഷൻ്റെ പ്രഭാവം വർദ്ധിപ്പിക്കും. ഏറ്റവും വികസിത രീതികളിൽ, വിദഗ്ധർക്ക് അവരുടെ അഭിപ്രായങ്ങളുടെ പ്രാധാന്യത്തിൻ്റെ വെയ്റ്റിംഗ് കോഫിഫിഷ്യൻ്റുകൾ നൽകിയിരിക്കുന്നു, മുമ്പത്തെ സർവേകളുടെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ കണക്കാക്കി, റൗണ്ടിൽ നിന്ന് റൗണ്ടിലേക്ക് പരിഷ്ക്കരിക്കുകയും സാമാന്യവൽക്കരിച്ച വിലയിരുത്തൽ ഫലങ്ങൾ നേടുമ്പോൾ കണക്കിലെടുക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.

.1.5 "സ്ക്രിപ്റ്റുകൾ" പോലുള്ള രീതികൾ

ഒരു പ്രശ്‌നത്തെക്കുറിച്ചോ വിശകലനം ചെയ്ത വസ്തുവിനെക്കുറിച്ചോ ഉള്ള ആശയങ്ങൾ തയ്യാറാക്കുന്നതിനും ഏകോപിപ്പിക്കുന്നതിനുമുള്ള രീതികൾ, രേഖാമൂലം സജ്ജീകരിച്ചിരിക്കുന്നു, അവയെ സാഹചര്യങ്ങൾ എന്ന് വിളിക്കുന്നു. ഔപചാരിക മാതൃകയിൽ കണക്കിലെടുക്കാൻ കഴിയാത്ത വിശദാംശങ്ങൾ നഷ്‌ടപ്പെടുത്താതിരിക്കാൻ സഹായിക്കുന്ന അർത്ഥവത്തായ ന്യായവാദം മാത്രമല്ല ഈ രംഗം നൽകുന്നത് (വാസ്തവത്തിൽ, സാഹചര്യത്തിൻ്റെ പ്രധാന പങ്ക് ഇതാണ്), മാത്രമല്ല, ഒരു ചട്ടം പോലെ, അളവ് ഫലങ്ങളും ഉൾക്കൊള്ളുന്നു. പ്രാഥമിക നിഗമനങ്ങളോടെയുള്ള സാങ്കേതിക-സാമ്പത്തിക അല്ലെങ്കിൽ സ്ഥിതിവിവര വിശകലനം. എൻ്റർപ്രൈസസിൽ നിന്നും ഓർഗനൈസേഷനുകളിൽ നിന്നും ആവശ്യമായ സർട്ടിഫിക്കറ്റുകളും ആവശ്യമായ കൺസൾട്ടേഷനുകളും നേടാനുള്ള അവകാശം സാധാരണയായി രംഗം തയ്യാറാക്കുന്ന വിദഗ്ധരുടെ സംഘം ആസ്വദിക്കുന്നു.

2.1.6 SWOT വിശകലന രീതി

പഠിച്ചുകൊണ്ട് ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ വികസനത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള ചിത്രം ലഭിക്കാൻ നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്ന ഒരു രീതി:

ആന്തരിക പരിസ്ഥിതി;

സംഘടനയുടെ ബാഹ്യ പരിസ്ഥിതി.

ബാഹ്യവും ആന്തരികവുമായ അന്തരീക്ഷത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഡാറ്റ വിശകലനം ചെയ്യുകയും അവയ്ക്കിടയിൽ കണക്ഷനുകൾ സ്ഥാപിക്കുകയും ചെയ്യുക, തുടർന്ന് അവയെ ഒരൊറ്റ മൊത്തത്തിൽ സംയോജിപ്പിക്കുക എന്നിവയാണ് ഈ രീതി. ഓർഗനൈസേഷനിൽ വിവിധ ഘടകങ്ങളുടെ സ്വാധീനത്തെക്കുറിച്ചുള്ള വിശദമായ പഠനം, ബാഹ്യ പരിസ്ഥിതിയുടെ മാറിക്കൊണ്ടിരിക്കുന്ന അവസരങ്ങൾക്കും ഭീഷണികൾക്കും ഓർഗനൈസേഷനെ പൊരുത്തപ്പെടുത്തുന്നതിന് ആവശ്യമാണ്.

ഇനിപ്പറയുന്ന ചോദ്യങ്ങൾക്ക് ഉത്തരം നൽകാൻ SWOT വിശകലനം സഹായിക്കുന്നു:

കമ്പനി അതിൻ്റെ തന്ത്രത്തിൽ ആന്തരിക ദൗർബല്യങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കുന്നുണ്ടോ അതോ നേട്ടങ്ങൾ വേർതിരിക്കുന്നുണ്ടോ എന്ന്! ഒരു കമ്പനിക്ക് വ്യതിരിക്തമായ ഒരു നേട്ടം ഇല്ലെങ്കിൽ, ഒന്നാകാൻ സാധ്യതയുള്ള അതിൻ്റെ ശക്തികൾ എന്തൊക്കെയാണ്?

കമ്പനിയുടെ ബലഹീനതകൾ അതിൻ്റെ മത്സരപരമായ കേടുപാടുകൾ കൂടാതെ/അല്ലെങ്കിൽ ചില അനുകൂല സാഹചര്യങ്ങൾ പ്രയോജനപ്പെടുത്തുന്നതിൽ നിന്ന് അതിനെ തടയുന്നുണ്ടോ? തന്ത്രപരമായ പരിഗണനകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി എന്ത് ബലഹീനതകൾ ക്രമീകരിക്കേണ്ടതുണ്ട്?

കമ്പനിയുടെ കഴിവുകളും വിഭവങ്ങളിലേക്കുള്ള പ്രവേശനവും പ്രയോജനപ്പെടുത്തുന്നതിലൂടെ ഏത് അവസരങ്ങളാണ് കമ്പനിക്ക് വിജയിക്കാനുള്ള യഥാർത്ഥ അവസരം നൽകുന്നത്? SWOT എന്നത് 4 ഇംഗ്ലീഷ് വാക്കുകൾ ചേർന്ന ഒരു ചുരുക്കപ്പേരാണ്:

ശക്തികൾ - ശക്തികൾ;

ബലഹീനതകൾ - ബലഹീനതകൾ;

അവസരങ്ങൾ - അവസരങ്ങൾ;

ഭീഷണികൾ - ഭീഷണികൾ.

.1.7 ഗോൾ ട്രീ രീതി

ആശയം ഗോൾ ട്രീ രീതിവ്യവസായത്തിലെ തീരുമാനമെടുക്കുന്നതിലെ പ്രശ്നങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് ഡബ്ല്യു ചെർമാൻ ആണ് ആദ്യം നിർദ്ദേശിച്ചത്.

"മരം" എന്ന പദം പൊതു ലക്ഷ്യത്തെ ഉപഗോളുകളായി വിഭജിക്കുന്നതിലൂടെ ലഭിച്ച ഒരു ശ്രേണി ഘടനയുടെ ഉപയോഗത്തെ സൂചിപ്പിക്കുന്നു, കൂടാതെ ഇവ കൂടുതൽ വിശദമായ ഘടകങ്ങളായി, അവയെ താഴ്ന്ന തലങ്ങളിലെ ഉപഗോളുകൾ എന്ന് വിളിക്കാം അല്ലെങ്കിൽ ഒരു നിശ്ചിത തലത്തിൽ നിന്ന് ആരംഭിക്കുന്നു.

ലക്ഷ്യങ്ങൾ, പ്രശ്നങ്ങൾ, ദിശകൾ എന്നിവയുടെ സമ്പൂർണ്ണവും താരതമ്യേന സുസ്ഥിരവുമായ ഘടന നേടുന്നതിന് "ഗോൾ ട്രീ" രീതി ലക്ഷ്യമിടുന്നു, അതായത്. ഏതൊരു വികസ്വര സംവിധാനത്തിലും സംഭവിക്കുന്ന അനിവാര്യമായ മാറ്റങ്ങളോടൊപ്പം ഒരു കാലഘട്ടത്തിൽ ചെറിയ മാറ്റങ്ങളുണ്ടായ ഒരു ഘടന. ഇത് നേടുന്നതിന്, ഘടനാപരമായ ഓപ്ഷനുകൾ നിർമ്മിക്കുമ്പോൾ, ലക്ഷ്യ രൂപീകരണത്തിൻ്റെ പാറ്റേണുകൾ കണക്കിലെടുക്കുകയും ലക്ഷ്യങ്ങളുടെയും പ്രവർത്തനങ്ങളുടെയും ശ്രേണിപരമായ ഘടനകൾ രൂപപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള തത്വങ്ങളും രീതികളും ഉപയോഗിക്കുകയും വേണം.

ഒരു "ഗോൾ ട്രീ" നിർമ്മിക്കുമ്പോൾ, ഇനിപ്പറയുന്ന നിയമങ്ങളാൽ നിങ്ങളെ നയിക്കണം:

രൂപപ്പെടുത്തിയ ഓരോ ലക്ഷ്യത്തിനും അത് നേടാനുള്ള മാർഗങ്ങളും വിഭവങ്ങളും ഉണ്ടായിരിക്കണം;

ലക്ഷ്യങ്ങൾ വിഘടിപ്പിക്കുമ്പോൾ, കുറയ്ക്കലിൻ്റെ പൂർണതയുടെ അവസ്ഥ പാലിക്കണം, അതായത്, ഓരോ ലക്ഷ്യത്തിൻ്റെയും ഉപഗോളുകളുടെ എണ്ണം അത് നേടുന്നതിന് പര്യാപ്തമായിരിക്കണം;

തിരഞ്ഞെടുത്ത ഒരു വർഗ്ഗീകരണ മാനദണ്ഡം അനുസരിച്ച് ഓരോ ലക്ഷ്യവും ഉപഗോളുകളായി വിഘടിപ്പിക്കുന്നു;

വൃക്ഷത്തിൻ്റെ വ്യക്തിഗത ശാഖകളുടെ വികസനം സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ വിവിധ തലങ്ങളിൽ അവസാനിക്കും;

സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഉയർന്ന തലത്തിലെ ശീർഷകങ്ങൾ താഴത്തെ നിലകളുടെ ലംബങ്ങളുടെ ലക്ഷ്യങ്ങളെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നു;

പ്രശ്നം പരിഹരിക്കുന്ന വ്യക്തിക്ക് ഉയർന്ന ലക്ഷ്യം നേടാനുള്ള എല്ലാ മാർഗങ്ങളും ലഭിക്കുന്നതുവരെ "ലക്ഷ്യങ്ങളുടെ വൃക്ഷ" ത്തിൻ്റെ വികസനം തുടരുന്നു.

അധ്യായം 3. പ്രത്യേക ഗവേഷണ രീതികൾ

ശാസ്ത്രീയ സിദ്ധാന്തങ്ങൾ മുന്നോട്ട് വയ്ക്കുമ്പോൾ അനുഭവപരമായ ഡാറ്റ വിശകലനം ചെയ്യുന്നതിനുള്ള ലോജിക്കൽ, മെത്തഡോളജിക്കൽ ടെക്നിക്കുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള രീതികളാണ് പ്രത്യേക ഗവേഷണ രീതികൾ:

പരീക്ഷണം;

നിരീക്ഷണം;

പ്രമാണ വിശകലനം.

.1 ഒരു സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതിയായി പരീക്ഷിക്കുക

പരീക്ഷണം- ഒരു നിയന്ത്രണ സംവിധാനം അതിൻ്റെ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ ചില വ്യവസ്ഥകളിൽ പഠിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു രീതി, അത് ഗവേഷകന് യഥാർത്ഥമോ കൃത്രിമമായോ സൃഷ്ടിക്കാൻ കഴിയും, ആവശ്യമായ വിവരങ്ങൾ നേടുന്നതിന്. ഒരു ശാസ്ത്രീയ സിദ്ധാന്തം അല്ലെങ്കിൽ സിദ്ധാന്തം സ്ഥിരീകരിക്കുകയോ നിരാകരിക്കുകയോ ചെയ്യേണ്ടതിൻ്റെ ആവശ്യകതയാണ് സാധാരണയായി ഒരു പരീക്ഷണം നയിക്കുന്നത്. പരീക്ഷണത്തിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ പഠനത്തിൻ കീഴിലുള്ള വസ്തുവിൻ്റെ ഗുണപരവും അളവ്പരവുമായ സവിശേഷതകളാകാം. എന്നാൽ എല്ലാ പരീക്ഷണ ഫലങ്ങൾക്കും സൈദ്ധാന്തിക വ്യാഖ്യാനം ആവശ്യമാണ്.

ഈ രീതിയുടെ ഉപയോഗത്തിന് ഇനിപ്പറയുന്ന ഗുണങ്ങളുണ്ട്:

ഗവേഷകൻ്റെ അഭ്യർത്ഥനപ്രകാരം, പഠനത്തിന് കീഴിലുള്ള വസ്തുവിനെ നിരീക്ഷിക്കാൻ മാത്രമല്ല, പുനർനിർമ്മിക്കാനും കഴിയും;

കൃത്രിമമായി സൃഷ്ടിച്ച സാഹചര്യങ്ങളിൽ, പഠനത്തിൻ കീഴിലുള്ള വസ്തുവിൻ്റെ പുതിയ സവിശേഷതകൾ വെളിപ്പെടുത്തിയേക്കാം, അത് യഥാർത്ഥ സാഹചര്യങ്ങളിൽ കാണാൻ കഴിയില്ല;

കൃത്രിമമായി സൃഷ്ടിച്ച വ്യവസ്ഥകൾ പഠന പ്രക്രിയയെ സങ്കീർണ്ണമാക്കുന്ന പ്രതികൂല ഘടകങ്ങളെ ഒഴിവാക്കുന്നത് സാധ്യമാക്കുന്നു;

യഥാർത്ഥ സാഹചര്യങ്ങളിൽ ഉപയോഗിക്കാൻ കഴിയാത്ത ഒരു വസ്തുവിനെ പഠിക്കാൻ വിവിധ ഉപകരണങ്ങളും ഉപകരണങ്ങളും ഉപയോഗിക്കാൻ പരീക്ഷണം നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു;

പഠനത്തിന് ആവശ്യമുള്ളത്ര തവണ പരീക്ഷണം ആവർത്തിക്കാം.

3.2 ഒരു സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതി എന്ന നിലയിൽ നിരീക്ഷണം

നിരീക്ഷണം- പഠനത്തിന് കീഴിലുള്ള വസ്തുവിനെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ ശേഖരിക്കുന്നതിലൂടെയുള്ള ഒരു ഗവേഷണ രീതി, തിരഞ്ഞെടുത്ത പഠന വസ്തുവിനെ നിരീക്ഷിച്ചുകൊണ്ട് ഇത് നടപ്പിലാക്കുന്നു. ഇത് നടത്തുമ്പോൾ, സംവേദനം, ധാരണ, പ്രാതിനിധ്യം എന്നിങ്ങനെയുള്ള സെൻസറി കഴിവുകൾ ഗവേഷകൻ ഉപയോഗിക്കണം.

ഈ രീതി ഉപയോഗിക്കുന്നതിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ പഠന വസ്തുവിൻ്റെ ബാഹ്യവും ആന്തരികവുമായ ഗുണങ്ങളെയും സവിശേഷതകളെയും കുറിച്ചുള്ള അറിവാണ്.

നിരീക്ഷണം നടത്തുന്നതിൽ 2 തരം ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ ഉണ്ട്:

ആത്മനിഷ്ഠ - നിരീക്ഷകൻ്റെ വ്യക്തിത്വവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ.

നിരീക്ഷകൻ്റെ മൂല്യങ്ങൾ, അവൻ്റെ വൈകാരികാവസ്ഥ, നിലവിലുള്ള അനുഭവം, നിരീക്ഷകൻ്റെ സ്ഥാപിത മുൻഗണനകൾ എന്നിവയെക്കുറിച്ചുള്ള പഠനത്തിൻ്റെ ഫലങ്ങളിലെ സ്വാധീനം മൂലമാണ് അവ ഉണ്ടാകുന്നത്;

വസ്തുനിഷ്ഠം - നിരീക്ഷണ പ്രക്രിയയിൽ ഉണ്ടാകുന്ന ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ നിരീക്ഷകനിൽ നിന്ന് സ്വതന്ത്രമാണ്. സമയ വിഭവങ്ങളുടെ അഭാവം അല്ലെങ്കിൽ ചില ഘടകങ്ങൾ നിരീക്ഷിക്കാനുള്ള കഴിവില്ലായ്മ കാരണം അവ ഉണ്ടാകാം.

.3 ഒരു സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതിയായി സർവേ

സർവേ- ഗവേഷണ വിഷയത്തെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ ശേഖരിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു ചോദ്യോത്തര രീതി, ഇത് ഗവേഷണ പ്രശ്നം ഉൾക്കൊള്ളുന്ന ചില ചോദ്യങ്ങളുമായി അഭിമുഖം നടത്തുന്ന ആളുകളെ അഭിസംബോധന ചെയ്തുകൊണ്ട് ശേഖരിക്കുന്നു. ഈ രീതി ഒരു വ്യക്തിയെ (പ്രതികരണം) അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്, അവൻ വിവരങ്ങളുടെ ഉറവിടമായി മാറുന്നു. പഠിക്കുന്ന വസ്തുവിനെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ ലഭിക്കുന്നതിന്, പ്രതികരിക്കുന്നയാളോട് ചോദ്യങ്ങൾ ചോദിക്കുന്നു. ഈ രീതി ഉപയോഗിച്ച്, നേരിട്ട് നിരീക്ഷിക്കാനാകാത്തതും ബാഹ്യ കണ്ണിൽ നിന്ന് മറഞ്ഞിരിക്കുന്നതുമായ ഗവേഷണ വസ്തുവിൻ്റെ സവിശേഷതകൾ നേടാൻ കഴിയും.

ഒരു സർവേ നടത്തുമ്പോൾ, ഇനിപ്പറയുന്ന നിയമങ്ങളാൽ നിങ്ങളെ നയിക്കണം;

ആരാണ് തന്നെ അഭിമുഖം നടത്തുന്നതെന്നും എന്ത് ആവശ്യത്തിനാണ്, സർവേ നടത്തുന്നതിലും തെറ്റായ വിവരങ്ങൾ നൽകുന്നതിലും താൽപ്പര്യമുണ്ടെന്ന് പ്രതിഭാഗം അറിഞ്ഞിരിക്കണം;

ചോദ്യങ്ങൾ വ്യക്തവും ഒരേ അർത്ഥവും ആയിരിക്കണം;

വ്യാകരണ, ലെക്സിക്കൽ പിശകുകൾ ഇല്ലാതെ ചോദ്യങ്ങൾ രൂപപ്പെടുത്തണം; പ്രതികരിക്കുന്നയാളുടെ സംസ്കാരത്തിൻ്റെ നിലവാരം പാലിക്കുക, അവനോട് കുറ്റകരമാകാതിരിക്കുക;

പ്രതികരിക്കുന്നയാൾക്ക് കൃത്യവും യുക്തിസഹവുമായ ഉത്തരം നൽകാൻ കഴിയുന്ന വിധത്തിൽ ചോദ്യങ്ങൾ രൂപപ്പെടുത്തണം;

ചോദ്യങ്ങൾ ബൗദ്ധികവും മാനസികവുമായ അമിതഭാരം വഹിക്കരുത്;

എല്ലാ ഉത്തര ഓപ്ഷനുകളും പരസ്പരം തുല്യമായിരിക്കണം;

പ്രതികരിക്കുന്നയാളുടെ ഉത്തരം തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിനെ ഗവേഷകൻ സ്വാധീനിക്കരുത്.

ഈ ഗവേഷണ രീതിക്ക് ഇനിപ്പറയുന്ന ഗുണങ്ങളുണ്ട്:

കുറഞ്ഞ വരുമാനമുള്ള ഒരു ഗവേഷണ വസ്തുവിനെക്കുറിച്ചുള്ള സ്റ്റാറ്റിസ്റ്റിക്കൽ, ഡോക്യുമെൻ്ററി വിവരങ്ങൾ ശേഖരിക്കാൻ നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു;

നേരിട്ടുള്ള നിരീക്ഷണത്തിന് അപ്രാപ്യമായ വസ്തുക്കൾ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യുന്നു;

പ്രതികരിക്കുന്നവരോട് ഒരേ ചോദ്യങ്ങൾ ചോദിക്കുകയും അതേ ഉത്തര ഓപ്ഷനുകൾ നൽകുകയും ചെയ്തുകൊണ്ട് ഉയർന്ന നിലവാരത്തിലുള്ള സ്റ്റാൻഡേർഡൈസേഷൻ ഉറപ്പാക്കുന്നു;

മെറ്റീരിയലും സമയ വിഭവങ്ങളും ലാഭിക്കാൻ നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു.

.4 ഒരു സ്വകാര്യ ഗവേഷണ രീതിയായി ഡോക്യുമെൻ്റ് വിശകലനം

രേഖാമൂലമുള്ള അല്ലെങ്കിൽ അച്ചടിച്ച രൂപത്തിൽ, മാഗ്നറ്റിക് ഫിലിമിൽ, ഇലക്ട്രോണിക് രൂപത്തിൽ, ഐക്കണോഗ്രാഫിക് രൂപത്തിൽ മുതലായവയിൽ രേഖപ്പെടുത്തിയിട്ടുള്ള വിവരങ്ങളുടെ ഉപയോഗത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ ഗവേഷണ സമയത്ത് ഡാറ്റ ശേഖരിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു രീതിയാണ് ഡോക്യുമെൻ്റ് വിശകലന രീതി.

ചില വിശദാംശങ്ങളോടെ മൂർത്തമായ മാധ്യമത്തിൽ രേഖപ്പെടുത്തിയ വിവരമാണ് ഡോക്യുമെൻ്റ്.

ഈ രീതി ഉപയോഗിക്കുന്നത് ഗവേഷകന് ഘടനയും നിർണ്ണയിക്കാനുള്ള അവസരം നൽകുന്നു. പഠിക്കുന്ന നിയന്ത്രണ സംവിധാനത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങൾ, ഈ ഘടകങ്ങൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധങ്ങൾ, ഈ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രവർത്തന നിയമങ്ങൾ പഠിക്കുക, പഠിക്കുന്ന സിസ്റ്റം മാറ്റുന്നതിന് ആവശ്യമായ വിവരങ്ങൾ നേടുക തുടങ്ങിയവ. ഡോക്യുമെൻ്റ് വിശകലന രീതി രണ്ട് തരത്തിലാണ്:

പരമ്പരാഗതമായ;

ഔപചാരികമായി.

പരമ്പരാഗത പ്രമാണ വിശകലനം പ്രമാണങ്ങളുടെ ഉള്ളടക്കം പരിശോധിക്കുന്നത് ഉൾക്കൊള്ളുന്നു:

സൃഷ്ടിയുടെ ഉദ്ദേശ്യങ്ങൾ;

രൂപങ്ങളും തരങ്ങളും;

പ്രമാണങ്ങളുടെ വിശ്വാസ്യത;

ഉപയോഗിച്ച വിവരങ്ങളുടെ വിശ്വാസ്യത.

ഡോക്യുമെൻ്റുകളിൽ ലഭ്യമായ വിവരങ്ങളുടെ അളവ് വിവരണം ഉപയോഗിച്ച് ഡാറ്റ ശേഖരിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു രീതിയാണ് ഫോർമലൈസ്ഡ് ഡോക്യുമെൻ്റ് വിശകലനം (ഉള്ളടക്ക വിശകലനം). വിവരങ്ങളുടെ വിവിധ ഉറവിടങ്ങൾ വിശകലനം ചെയ്യുന്നു:

സംഘടനയുടെ ഔദ്യോഗിക രേഖകൾ (ചാർട്ടർ, ഉത്തരവുകൾ, ഉത്തരവുകൾ മുതലായവ);

ലോഗോകൾ;

ലേബലുകൾ;

വീഡിയോ റെക്കോർഡിംഗുകൾ;

പത്രങ്ങളും മാസികകളും ലേഖനങ്ങൾ;

ഫോട്ടോഗ്രാഫുകൾ മുതലായവ.

ഉപസംഹാരം

മാനേജ്മെൻ്റ് മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള ശാസ്ത്രീയ സമീപനത്തിലെ പ്രധാന ഘടകം നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ പഠനമാണ്. ഓരോ മാനേജരും ഒരു പരിധിവരെ ആധുനിക ഗവേഷണ സാങ്കേതികതകളിലും രീതികളിലും പ്രാവീണ്യം നേടിയിരിക്കണം. ഇതിനായി ഈ രീതികൾ പഠിക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്.

ആധുനിക ശാസ്ത്രത്തിന് ഗവേഷണ രീതികളുടെ വിപുലവും സമ്പന്നവുമായ ആയുധശേഖരമുണ്ട്. എന്നാൽ പഠനത്തിൻ്റെ വിജയം പ്രധാനമായും ഒരു പ്രത്യേക പഠനം നടത്തുന്നതിന് ഏത് മാനദണ്ഡമനുസരിച്ച് രീതികൾ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നു, ഈ രീതികൾ ഏത് സംയോജനത്തിൽ ഉപയോഗിക്കുന്നു എന്നതിനെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു.

രീതികളുടെ വർഗ്ഗീകരണം അവയുടെ ഘടന, കണക്ഷനുകൾ, സവിശേഷതകൾ എന്നിവയുടെ ആശയം സംഘടിപ്പിക്കാൻ ഞങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു.

ഗവേഷണം നടത്തുന്നതിനുള്ള രീതികളും സാങ്കേതികതകളുമാണ് ഗവേഷണ രീതികൾ. ഓർഗനൈസേഷനിൽ ഉയർന്നുവന്ന പ്രശ്നങ്ങളുടെ പഠനത്തിൽ നിന്ന് വിശ്വസനീയവും പൂർണ്ണവുമായ ഫലങ്ങൾ നേടുന്നതിന് അവരുടെ സമർത്ഥമായ ഉപയോഗം സഹായിക്കുന്നു. ഗവേഷണം നടത്തുമ്പോൾ ഗവേഷണ രീതികളുടെ തിരഞ്ഞെടുപ്പും അവയിൽ പലതിൻ്റെയും സംയോജനവും നിർണ്ണയിക്കുന്നത് ഗവേഷണം നടത്തുന്ന സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളുടെ അറിവും അനുഭവവും അവബോധവും അനുസരിച്ചാണ്.

നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ ഗവേഷണത്തിൻ്റെ ഫലപ്രാപ്തി പ്രധാനമായും നിർണ്ണയിക്കുന്നത് തിരഞ്ഞെടുത്തതും ഉപയോഗിക്കുന്നതുമായ ഗവേഷണ രീതികളാണ്.

ഗ്രന്ഥസൂചിക

1. നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ ഗവേഷണം: പാഠപുസ്തകം. എ.വി. ഇഗ്നത്തീവ, എം.എം. മാക്സിംത്സോവ്. എം. 2009. 106 പേ.

അർഖിപോവ എൻ.ഐ., കുൽബ വി.വി., കോസ്യാചെങ്കോ എസ്.എ., ചാൻഖീവ എഫ്.യു. നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ ഗവേഷണം: പ്രോ. അലവൻസ്. എം.: മുമ്പ്, 2007.

ബാരാനിക്കോവ് എ.എഫ്. ഓർഗനൈസേഷൻ സിദ്ധാന്തം: പാഠപുസ്തകം. എം.: UNITY-DANA, 2008.

Zharkovskaya ഇ.പി., ബ്രോഡ്സ്കി ബി.ഇ. പ്രതിസന്ധി വിരുദ്ധ മാനേജ്മെൻ്റ്: പാഠപുസ്തകം. എം.: ഒമേഗ-എൽ, 2006.

മാനേജ്മെൻ്റ്: പാഠപുസ്തകം. എഡ്. എം.എം. മക്സിംത്സേവ, എം.എ. കൊമറോവ. - മൂന്നാം പതിപ്പ്. എം.: യൂണിറ്റി-ദാന, 2006.

ട്യൂട്ടറിംഗ്

ഒരു വിഷയം പഠിക്കാൻ സഹായം ആവശ്യമുണ്ടോ?

നിങ്ങൾക്ക് താൽപ്പര്യമുള്ള വിഷയങ്ങളിൽ ഞങ്ങളുടെ സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകൾ ഉപദേശിക്കുകയോ ട്യൂട്ടറിംഗ് സേവനങ്ങൾ നൽകുകയോ ചെയ്യും.
നിങ്ങളുടെ അപേക്ഷ സമർപ്പിക്കുകഒരു കൺസൾട്ടേഷൻ നേടുന്നതിനുള്ള സാധ്യതയെക്കുറിച്ച് കണ്ടെത്തുന്നതിന് ഇപ്പോൾ വിഷയം സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

പൊതുവേ, മിക്കവാറും എല്ലാ പഠനങ്ങളുടെയും ഘടനയും പ്രവർത്തന ക്രമവും ഇനിപ്പറയുന്നതായിരിക്കാം:

1) വിവരങ്ങൾ ശേഖരിക്കുകയും പ്രശ്നങ്ങൾ തിരിച്ചറിയുകയും ചെയ്യുക;

2) ഒരു നിർദ്ദിഷ്ട വസ്തുവിൻ്റെയും ഗവേഷണ വിഷയത്തിൻ്റെയും നിർവചനം;

3) പഠനത്തിൻ്റെ ലക്ഷ്യങ്ങളും ലക്ഷ്യങ്ങളും സജ്ജീകരിക്കുകയും അവയുടെ നേട്ടത്തിനുള്ള മാനദണ്ഡങ്ങൾ നിർണ്ണയിക്കുകയും ചെയ്യുക;

4) ആന്തരികവും ബാഹ്യവുമായ പരിസ്ഥിതിയുടെ "അതിർത്തികൾ" നിർണ്ണയിക്കുകയും പഠനത്തിൻ കീഴിലുള്ള സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടന (അതിൻ്റെ സാമ്പത്തികവും ഗണിതശാസ്ത്രപരവുമായ മാതൃകയുടെ വികസനം ഉൾപ്പെടെ);

5) പ്രാഥമിക അനുമാനങ്ങളുടെ (പ്രവർത്തന അനുമാനങ്ങളുടെ) അടിസ്ഥാനത്തിൽ വസ്തുതാപരമായ വസ്തുക്കളുടെ ശേഖരണവും പ്രാഥമിക വിശകലനവും രൂപപ്പെടുത്തലും;

6) ലഭ്യമായ വിവരങ്ങളുടെ വിശകലനം, പ്രശ്നത്തിൻ്റെ കാരണങ്ങൾ, അതിൻ്റെ ഉള്ളടക്കം, സവിശേഷതകൾ എന്നിവ നിർണ്ണയിക്കുക;

7) പ്രശ്നത്തെയും അവയുടെ ബന്ധങ്ങളെയും സ്വാധീനിക്കുന്ന ഘടകങ്ങളെ തിരിച്ചറിയൽ;

8) രൂപപ്പെടുത്തിയ അനുമാനങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള അനന്തരഫലങ്ങൾ തിരിച്ചറിയുകയും അവയുടെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ പ്രതീക്ഷിച്ച ഫലങ്ങൾ നിർണ്ണയിക്കുകയും ചെയ്യുക;

9) അവയുടെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ നിർമ്മിച്ച സാങ്കൽപ്പിക അനുമാനങ്ങളുടെ കൃത്യത വിലയിരുത്തുന്നതിന് ആവശ്യമായ വസ്തുതകളുടെയും ഡാറ്റയുടെയും ശേഖരണം;

10) പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കുന്നതിനുള്ള വ്യവസ്ഥകൾ, വഴികൾ, രീതികൾ എന്നിവയുടെ നിർണ്ണയം;

11) പ്രാരംഭ അനുമാനങ്ങളുടെ രൂപീകരണം;

12) പ്രാരംഭ അനുമാനങ്ങളുടെ സൈദ്ധാന്തിക വിശകലനം;

13) പരീക്ഷണങ്ങളുടെ ആസൂത്രണവും ഓർഗനൈസേഷനും;

14) ഒരു പരീക്ഷണം നടത്തുന്നു;

15) ലഭിച്ച ഫലങ്ങളുടെ വിശകലനവും സമന്വയവും;

16) ലഭിച്ച വസ്തുതകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി പ്രാരംഭ അനുമാനങ്ങൾ പരീക്ഷിക്കുക;

17) പുതിയ നിയമങ്ങൾ, പാറ്റേണുകൾ, വസ്തുതകൾ, പ്രവണതകൾ, വിശദീകരണങ്ങൾ, ന്യായീകരണങ്ങൾ, (അല്ലെങ്കിൽ) ശാസ്ത്രീയ പ്രവചനങ്ങൾ എന്നിവയുടെ അന്തിമ രൂപീകരണം.

പ്രായോഗിക ഗവേഷണം, ഒരു ചട്ടം പോലെ, ലഭിച്ച ഫലങ്ങൾ നടപ്പിലാക്കുന്ന ഘട്ടം ഉൾപ്പെടുന്നു.

ഗവേഷണ തത്വങ്ങൾ

തത്ത്വങ്ങൾ ഒരു സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ ആരംഭ പോയിൻ്റുകളായി കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു, ഒരു മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശ ആശയം, അറിവിൻ്റെ വ്യവസ്ഥാപിതവൽക്കരണത്തിൻ്റെ പ്രാരംഭ ഘട്ടം, കൂടാതെ വസ്തുതകളുടെ വിശകലനത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള അർത്ഥവത്തായ സാമാന്യവൽക്കരണമായും കണക്കാക്കുന്നു, അതേസമയം വസ്തുതകൾ സ്ഥിരമായ ഒരു പരീക്ഷണമായി വർത്തിക്കുന്നു. ഇതിനകം സ്ഥാപിതമായ തത്വങ്ങളുടെ കൃത്യത. മാനേജ്മെൻ്റ് സിദ്ധാന്തത്തിൽ, മാനേജ്മെൻ്റ് സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള അടിസ്ഥാന നിയമമായും ഒരു തത്വം മനസ്സിലാക്കുന്നു. എ. ഫയോളിൻ്റെയും ഇ. ഡെമിംഗിൻ്റെയും പ്രസിദ്ധമായ തത്വങ്ങൾ ഇതിന് ഉദാഹരണമാണ്.

സിഎസിൻ്റെ പഠനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട്, "തത്ത്വങ്ങൾ" എന്ന ആശയം അടിസ്ഥാന നിയമങ്ങൾ, നിയന്ത്രണങ്ങൾ, ഗവേഷകരും സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളും പാലിക്കേണ്ട വൈജ്ഞാനിക പ്രവർത്തനങ്ങൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ദിശകളും പ്രക്രിയകളും നിർണ്ണയിക്കുന്ന മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശങ്ങൾ, മാനദണ്ഡങ്ങൾ എന്നിവയുടെ രൂപത്തിൽ പരിഗണിക്കാം. എന്നിരുന്നാലും, ഉപയോഗിച്ച ലക്ഷ്യങ്ങൾ, രീതിശാസ്ത്രപരമായ സമീപനങ്ങൾ, ഗവേഷണ രീതികൾ എന്നിവയെ ആശ്രയിച്ച് ചില തത്ത്വങ്ങൾ കർശനമായി ഉപയോഗിക്കേണ്ടതുണ്ടെന്ന കാര്യം ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടതാണ്.

ഇ.വി. ഫ്രീഡിനയുടെ അഭിപ്രായത്തിൽ, മാനേജ്മെൻ്റ് സംവിധാനങ്ങൾ പഠിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു രീതിശാസ്ത്രവും ഉപകരണങ്ങളും നിർമ്മിക്കുന്നതിനുള്ള പ്രധാന തത്വങ്ങളിൽ നാല് ഗ്രൂപ്പുകൾ ഉൾപ്പെടുന്നു. നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ ഗവേഷണം: പാഠപുസ്തകം. അലവൻസ് / എഡിറ്റ് ചെയ്തത് യു.വി. ഗുസേവ - എം.: ഒമേഗ-എൽ പബ്ലിഷിംഗ് ഹൗസ്, 2008.

1) സിസ്റ്റം കോൺഫിഗറേഷൻ നിർമ്മിക്കുന്നതിനുള്ള ലോജിക് നിർമ്മിക്കുന്ന സിസ്റ്റം-വൈഡ് തത്വങ്ങൾ, അതുപോലെ തന്നെ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങളും സിസ്റ്റവും ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുമായുള്ള ബന്ധങ്ങളുടെയും കണക്ഷനുകളുടെയും യുക്തിയും. സമഗ്രത, ഘടന, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും പരിസ്ഥിതിയുടെയും പരസ്പരാശ്രിതത്വം, ശ്രേണി, നിയന്ത്രണക്ഷമത, ആശയവിനിമയം, വിശകലനത്തിൻ്റെയും സമന്വയത്തിൻ്റെയും ഐക്യം, ഓരോ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും വിവരണങ്ങളുടെ ഗുണിതം എന്നിവ ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.

സമഗ്രത എന്നത് ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഗുണവിശേഷതകൾ അതിൻ്റെ ഘടക ഘടകങ്ങളുടെ ഗുണങ്ങളുടെ ആകെത്തുകയിലെ അടിസ്ഥാനപരമായ അപര്യാപ്തതയാണ്, അതായത്:

സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള സ്വത്ത് മൂലകങ്ങളുടെ ഗുണങ്ങളുടെ ആകെത്തുകയല്ല;

ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്വത്ത് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രവർത്തന സമയത്ത് മൂലകങ്ങളുടെ ഗുണങ്ങളെയും പരസ്പര സ്വാധീനത്തെയും ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു;

ഒരു സിസ്റ്റത്തിലേക്ക് സംയോജിപ്പിച്ച ഘടകങ്ങൾ സിസ്റ്റത്തിന് പുറത്ത് അവയ്ക്ക് അന്തർലീനമായ നിരവധി ഗുണങ്ങൾ നഷ്ടപ്പെട്ടേക്കാം;

സമഗ്രതയുടെ സ്വത്ത് സിസ്റ്റം സൃഷ്ടിക്കപ്പെട്ട ഉദ്ദേശ്യവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു.

ഒരു കൂട്ടം ഘടകങ്ങളും അവയ്ക്കിടയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്ന കണക്ഷനുകളും പ്രദർശിപ്പിച്ച് അതിൻ്റെ ഘടന സ്ഥാപിച്ച് ഒരു സിസ്റ്റത്തെ വിവരിക്കാനുള്ള കഴിവാണ് ഘടനാപരമായത്. മാത്രമല്ല, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്വഭാവം വ്യക്തിഗത ഘടകങ്ങളുടെ സ്വഭാവത്തെയല്ല, മറിച്ച് അതിൻ്റെ ഘടനയുടെ സവിശേഷതകളെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു.

സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും പരിസ്ഥിതിയുടെയും പരസ്പരാശ്രിതത്വം സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിലനിൽപ്പിനുള്ള വ്യവസ്ഥകളിലൊന്നാണ്. പരിസ്ഥിതിയുമായുള്ള ഇടപെടലിൻ്റെ പ്രക്രിയയിൽ സിസ്റ്റം അതിൻ്റെ ഗുണവിശേഷതകൾ രൂപപ്പെടുത്തുകയും പ്രകടമാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു, അതേസമയം ഒരു പ്രധാന സജീവ വസ്തുവാണ്. വ്യവസ്ഥയുടെ തുറന്നതും പരിസ്ഥിതിയുമായുള്ള സംയോജനവും ജൈവ, പാരിസ്ഥിതിക, സാമ്പത്തിക, സാമൂഹിക, രാഷ്ട്രീയ, മറ്റ് സംവിധാനങ്ങളിൽ വ്യക്തമായി പ്രകടമാണ്. സിസ്റ്റം കോൺഫിഗർ ചെയ്തിട്ടില്ലെങ്കിൽ, അതായത്. പരിസ്ഥിതിയും പ്രത്യേക വിദ്യാഭ്യാസവും തമ്മിലുള്ള അതിർത്തി നിർവചിച്ചിട്ടില്ല, അപ്പോൾ ഒരു വ്യവസ്ഥയുടെ ആശയം മുഴുവൻ പരിസ്ഥിതിയിലേക്കും വ്യാപിക്കുന്നു.

ഹൈരാർക്കി എന്നത് സങ്കീർണ്ണമായ സിസ്റ്റങ്ങളുടെ ഒരു ഘടനാപരമായ ഓർഗനൈസേഷനാണ്, അതിൽ സിസ്റ്റത്തെ സ്ട്രാറ്റുകളായി (ലെവലുകൾ) വിഭജിക്കുന്നതും (വിഘടിപ്പിക്കുന്നതും) ബന്ധങ്ങൾ ക്രമപ്പെടുത്തുന്നതും (ഇടപെടലുകൾ) ഉൾപ്പെടുന്നു - ഉയർന്ന തലം മുതൽ ഏറ്റവും താഴ്ന്നത് വരെ. സങ്കീർണ്ണമായ സംവിധാനങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുന്നതിനുള്ള ആദ്യ തത്ത്വങ്ങളിലൊന്നാണ് ശ്രേണി, അല്ലെങ്കിൽ ശ്രേണി ക്രമപ്പെടുത്തൽ, ഇത് ലക്ഷ്യബോധമുള്ള പ്രവർത്തനത്തിനായി, മാനേജ്മെൻ്റിനായി സിസ്റ്റം തയ്യാറാക്കുന്നത് സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

ശ്രേണിപരമായ ഘടനയുള്ള സിസ്റ്റങ്ങളിൽ, മാനേജ്മെൻ്റ് വികേന്ദ്രീകൃതമാണ്. താഴത്തെ തലത്തിലെ ഉപസിസ്റ്റമുകൾക്കോ ​​ഘടകങ്ങൾക്കോ ​​തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കാനും അനിവാര്യമായും പരസ്പരം ആപേക്ഷികമായി ഒരു ലക്ഷ്യവും ഒരു നിശ്ചിത സ്വയംഭരണവും നേടാനുമുള്ള അവകാശം ലഭിക്കും. ഒരു ശ്രേണിപരമായ ഘടനയുടെ വളർച്ച അനന്തമായ പ്രക്രിയയല്ല, കാരണം പ്രത്യേകവും മൊത്തവും തമ്മിലുള്ള വൈരുദ്ധ്യങ്ങൾ സിസ്റ്റത്തിൽ രൂപപ്പെടുന്നു. കേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെയും വികേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെയും ഒപ്റ്റിമൽ അളവ് സ്ഥാപിക്കുന്നതിലും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ശ്രേണിപരമായ തലങ്ങൾക്കിടയിലുള്ള പ്രവർത്തനങ്ങളുടെയും ചുമതലകളുടെയും ഒപ്റ്റിമൽ വിതരണവും സ്ഥാപിക്കുന്നതിനുള്ള നിരന്തരമായ പ്രശ്നങ്ങൾ ഇത് നിർണ്ണയിക്കുന്നു.

ഒരു നിശ്ചിത ലക്ഷ്യം നേടുന്നതിന്, അറിവിൻ്റെയും വസ്തുനിഷ്ഠ നിയമങ്ങളുടെ ഉപയോഗത്തിൻ്റെയും അടിസ്ഥാനത്തിൽ അതിൻ്റെ വികസനം നയിക്കാനും (ആസൂത്രണം ചെയ്യാനും സംഘടിപ്പിക്കാനും നിയന്ത്രിക്കാനും നിയന്ത്രിക്കാനും), വൈരുദ്ധ്യങ്ങൾ ഉടനടി വെളിപ്പെടുത്താനും അവ പരിഹരിക്കാനും ഉള്ള ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ കഴിവാണ് നിയന്ത്രണക്ഷമത. നെഗറ്റീവ് ആന്തരികവും ബാഹ്യവുമായ അസ്വസ്ഥതകൾ, തയ്യാറാക്കാനും തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കാനും. ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിയന്ത്രണക്ഷമത അതിൻ്റെ ഉള്ളടക്കത്തിൽ നേട്ടം എന്ന ആശയവുമായി സാമ്യമുള്ളതാണെന്ന് വർക്ക് കുറിക്കുന്നു: രണ്ടും ഒരു മാനേജ്മെൻ്റ് ചുമതല നിർവഹിക്കാനുള്ള സാധ്യതയെ - ഒരു ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കുന്നതിനുള്ള സാധ്യതയെ സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

ആശയവിനിമയം. ഓർഗനൈസേഷണൽ സിസ്റ്റം മറ്റ് സിസ്റ്റങ്ങളിൽ നിന്ന് ഒറ്റപ്പെട്ടതല്ല, മറിച്ച് പരിസ്ഥിതിയുമായി വൈവിധ്യമാർന്ന വിവര ചാനലുകളാൽ ബന്ധിപ്പിച്ചിരിക്കുന്നു, ഇത് സങ്കീർണ്ണവും വൈവിധ്യപൂർണ്ണവുമായ രൂപീകരണമാണ്. ഒരു വസ്തുവിനെ പരിസ്ഥിതിയിൽ നിന്ന് ഒറ്റപ്പെടുത്തുമ്പോൾ, അതിൻ്റെ കണക്ഷനുകൾ തിരിച്ചറിയുന്നു, അവയ്ക്ക് ഓറിയൻ്റേഷൻ നൽകുന്നു, "സിഗ്നലുകളുടെ" കൈമാറ്റത്തിൻ്റെ ആവൃത്തി, അവയുടെ സ്വാധീനത്തിൻ്റെ ശക്തി മുതലായവ. പരിസ്ഥിതിയുടെ അവസ്ഥയെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ നേടുന്നതും പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതും ഒരു സങ്കീർണ്ണ ഗവേഷണമാണ്. ചുമതല. ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ഘടനാപരമായ യൂണിറ്റുകൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധം സ്ഥാപിക്കുന്നതിനും അതുവഴി ഒരു സിസ്റ്റമെന്ന നിലയിൽ അതിൻ്റെ സമഗ്രത കൈവരിക്കുന്നതിനും ആശയവിനിമയം ആവശ്യമാണ്.

വിശകലനത്തിൻ്റെയും സമന്വയത്തിൻ്റെയും ഐക്യമാണ് യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ ഏതൊരു വസ്തുവിൻ്റെയും വിജ്ഞാന പ്രക്രിയയുടെ അടിസ്ഥാന തത്വം; മാനസിക പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ പ്രക്രിയയിൽ വിശകലനത്തിൻ്റെയും സമന്വയത്തിൻ്റെയും അവിഭാജ്യതയെ ഇത് സൂചിപ്പിക്കുന്നു. വിശകലനം ഗവേഷണത്തിനുള്ള പ്രാരംഭ അറിവ് രൂപപ്പെടുത്തുകയും ഒരു വസ്തുവിനെയോ സിസ്റ്റത്തെയോ പ്രതിഭാസത്തെയോ അതിൻ്റെ ഘടകഭാഗങ്ങളായി വിഭജിക്കുന്നതും ഉൾപ്പെടുന്നു, അവ ഓരോന്നും പ്രത്യേകം പഠിക്കുന്നു. സമന്വയം വിശകലനത്തിന് വിപരീതമാണ്, പക്ഷേ അതുമായി അഭേദ്യമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. സിന്തസിസ് എന്നത് ഒരു ബന്ധമാണ്, വിവിധ ഘടകങ്ങളുടെ സംയോജനം, ഒരു വസ്തുവിൻ്റെ വശങ്ങൾ ഒരൊറ്റ മൊത്തത്തിൽ, ഒരു സിസ്റ്റത്തിലേക്ക്.

ഓരോ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും വിവരണങ്ങളുടെ ബഹുസ്വരത. ഓരോ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും അടിസ്ഥാന സങ്കീർണ്ണത കാരണം, അതിൻ്റെ മതിയായ അറിവിന് നിരവധി വ്യത്യസ്ത മോഡലുകളുടെ നിർമ്മാണം ആവശ്യമാണ്, അവയിൽ ഓരോന്നും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഒരു പ്രത്യേക വശം മാത്രം വിവരിക്കുന്നു.

വൈജ്ഞാനിക പ്രക്രിയയുടെ അടിസ്ഥാനമായി പ്രവർത്തിക്കുന്ന ഗവേഷണത്തിൻ്റെ പൊതു തത്വങ്ങൾ. പഠന വസ്തുവിൻ്റെ മതിയായ പ്രാതിനിധ്യം എന്ന നിലയിൽ വസ്തുനിഷ്ഠത, പുനരുൽപാദനക്ഷമത (പകർത്തൽ), തെളിവ് (സ്ഥിരീകരണം), കൃത്യത എന്നിവ ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.

സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ, ഒരു സിസ്റ്റത്തെ അതിൻ്റെ അറിവിൻ്റെ ഇടം നിർണ്ണയിക്കുന്ന ചില യാഥാർത്ഥ്യങ്ങളുടെ ഘടനാപരമായ വിവര ശകലമായി ചിത്രീകരിക്കുന്നു;

സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ പൊതു സിസ്റ്റം സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്. ഇവ ഉൾപ്പെടുന്നു: ഘടന, ചിട്ടപ്പെടുത്തൽ, തിരിച്ചറിയൽ, അമൂർത്തീകരണം, ഔപചാരികമാക്കൽ.

ഒരു സിസ്റ്റത്തെ "എലിമെൻ്ററി" (ഘടന-രൂപീകരണ) യൂണിറ്റുകളായി (മൂലകങ്ങൾ, വസ്തുക്കൾ) വിഭജിക്കുകയും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സമഗ്രത സ്ഥിരീകരിക്കുന്ന അവയ്ക്കിടയിലുള്ള ബന്ധങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുകയും ചെയ്യുന്നതാണ് സ്ട്രക്ചറിംഗ്. ഒരു സിസ്റ്റം രൂപപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള സമീപനങ്ങൾ വളരെ വൈവിധ്യപൂർണ്ണമാണ്, ഏകതാനമായ വസ്തുക്കളെ ഗ്രൂപ്പുചെയ്യുന്നതിനും പരസ്പരം വ്യത്യസ്തമായ വസ്തുക്കളെ തിരിച്ചറിയുന്നതിനും ഗവേഷകൻ തിരഞ്ഞെടുത്ത സവിശേഷതയാണ് ഇത് നിർണ്ണയിക്കുന്നത്. ഇനിപ്പറയുന്നവ ഒരു സവിശേഷതയായി ഉപയോഗിക്കാം: ഫങ്ഷണൽ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ തരം, മാനേജുമെൻ്റിൻ്റെ ലെവലുകളും സൈക്കിളുകളും, ഫംഗ്ഷനുകളുടെ തരങ്ങളും മാനേജ്മെൻ്റ് പ്രക്രിയകളും മുതലായവ. തത്ഫലമായുണ്ടാകുന്ന ഘടന സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ താരതമ്യേന സ്ഥിരതയുള്ള ഒരു വശത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുകയും അതിൻ്റെ ഘടനാപരമായ മാതൃകയായി കണക്കാക്കുകയും ചെയ്യാം.

പരസ്പരബന്ധിതമായ രണ്ട് സ്ഥാനങ്ങളിൽ നിന്ന് ഒരു വസ്തുവിനെക്കുറിച്ചുള്ള പഠനമാണ് വ്യവസ്ഥാപിതത്വം. പഠനത്തിൻ കീഴിലുള്ള വസ്തുവിനെ ഒരു സംവിധാനമായി കണക്കാക്കുന്നു എന്നതാണ് ആദ്യത്തെ സ്ഥാനം; രണ്ടാമത്തെ സ്ഥാനം സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പരിസ്ഥിതിയെ ബാഹ്യ പരിസ്ഥിതിയായി നിർവചിക്കുന്നു, ഇത് ഒരു സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനമാണ്. സിസ്റ്റത്തിനും ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിക്കും ഇടയിൽ സിഗ്നലുകൾ നിറഞ്ഞ രണ്ട്-വഴി കണക്ഷനുകൾ ഉണ്ട്. വ്യവസ്ഥാപിതതയുടെ തത്വം സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും പരിസ്ഥിതിയുടെയും പരസ്പരാശ്രിതത്വത്തെയും വിശകലനത്തിൻ്റെയും സമന്വയത്തിൻ്റെയും ഐക്യത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്. ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ആന്തരിക അന്തരീക്ഷം പഠിക്കുമ്പോൾ, അതിൻ്റെ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ ഫലപ്രാപ്തി നിർണ്ണയിക്കുന്ന ഘടനാപരവും പ്രവർത്തനപരവുമായ ഘടകങ്ങൾ, പാരാമീറ്ററുകൾ, ഘടകങ്ങൾ എന്നിവയുടെ സമന്വയത്തിൽ വ്യവസ്ഥാപിതത പ്രകടമാണ്.

ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷൻ (ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷൻ) എന്നത് മുഴുവൻ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും ഐഡൻ്റിറ്റി അല്ലെങ്കിൽ അതിൻ്റെ മൂലകത്തെ അംഗീകൃത അനലോഗിലേക്ക് നിർണ്ണയിക്കുക അല്ലെങ്കിൽ ഒരു യഥാർത്ഥ വസ്തുവിനെ ഒരു ഔപചാരിക ഒബ്ജക്റ്റ്, അതിൻ്റെ മാതൃക ഉപയോഗിച്ച് മാറ്റിസ്ഥാപിക്കുക. ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷൻ എന്നതിനർത്ഥം സിസ്റ്റത്തിൽ ഘടകങ്ങളുടെ പ്രത്യേക സ്വാധീനം സ്ഥാപിക്കുക എന്നാണ്. സൈബർനെറ്റിക്സിൽ, കൺട്രോൾ ഒബ്ജക്റ്റുകളുടെ ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷൻ എന്നത് ഗണിതശാസ്ത്ര മോഡലിൻ്റെ ഒരു ക്ലാസ് തിരഞ്ഞെടുക്കലാണ്, മോഡലും വസ്തുവും പൊരുത്തപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു മാനദണ്ഡം, അതുപോലെ തന്നെ അതിൻ്റെ ഇൻപുട്ട്, ഔട്ട്പുട്ട് സിഗ്നലുകൾ നടപ്പിലാക്കുന്നതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ഒരു മോഡലിൻ്റെ നിർമ്മാണം.

മാനേജ്മെൻ്റിലെ ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷൻ തത്വത്തിൻ്റെ വ്യാപകമായ ഉപയോഗം ശാസ്ത്രീയ മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന ഉപയോഗവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു, ഇത് ഒരു വിശകലന മാനേജ്മെൻ്റ് ശൈലി വികസിപ്പിക്കുന്നു.

ഓരോ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും വിവരണങ്ങളുടെ ഗുണിത തത്വമനുസരിച്ച്, പഠിക്കുന്ന യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ മാതൃക പ്രധാന ഗവേഷണ ഉപകരണമായി വർത്തിക്കുന്നു. ഏതൊരു മോഡലും ഒരു യഥാർത്ഥ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ അമൂർത്തമാണ്.

അമൂർത്തീകരണത്തിലൂടെയും നികത്തലിലൂടെയും യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ ഒരു പ്രതിച്ഛായയുടെ രൂപീകരണമാണ് അമൂർത്തീകരണം. വ്യതിചലനം ലഘൂകരിക്കുന്നു, നികത്തൽ യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ പ്രതിച്ഛായയെ സങ്കീർണ്ണമാക്കുന്നു. അമൂർത്തീകരണത്തിന് മുമ്പുള്ള ഐഡൻ്റിഫിക്കേഷനും സ്ട്രക്ചറിംഗും മാതൃകയിൽ ലളിതമാക്കുന്നതിനോ നികത്തുന്നതിനോ ഉള്ള ഒരു ഉപകരണമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു.

ഔപചാരിക ഭാഷകൾ ഉപയോഗിച്ച് യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ ഒരു ഇമേജ് പ്രദർശിപ്പിക്കുന്നതാണ് ഫോർമലൈസേഷൻ, അതായത് ഗണിതം, ലോജിക്, സെമിയോട്ടിക്സ്, ഇത് അവബോധജന്യമായ ആശയങ്ങളിൽ നിന്ന് സ്വയം മോചിതരാകാനും കൂടുതൽ കർശനമായ നിഗമനങ്ങളിലേക്കും പ്രസ്താവനകളിലേക്കും നീങ്ങാനും നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു. ഫോർമാറ്റിംഗിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ, ഒന്നാമതായി, ഗണിതശാസ്ത്രം, സിമുലേഷൻ, പഠിക്കുന്ന യാഥാർത്ഥ്യത്തിൻ്റെ സെമിയോട്ടിക് മോഡലുകൾ, അതുപോലെ വിവിധ തരം അൽഗോരിതങ്ങൾ, കൃത്രിമ ശാസ്ത്ര ഭാഷകൾ മുതലായവയാണ്.

സൈബർനെറ്റിക്സിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ, ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഉദ്ദേശ്യപരമായ പെരുമാറ്റം പഠിക്കുന്നതിനുള്ള അടിസ്ഥാന തത്വങ്ങളെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു, അതിൻ്റെ പ്രയോഗത്തിൻ്റെ ഒബ്ജക്റ്റ് പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ.

നിയന്ത്രണ പ്രക്രിയകളുടെ ഐക്യത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു ശാസ്ത്രമെന്ന നിലയിൽ സൈബർനെറ്റിക്സിൻ്റെ പൊതുതത്ത്വങ്ങൾ, അവയുടെ പ്രയോഗത്തിൻ്റെ ഒബ്ജക്റ്റ് പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ, ഇവ ഉൾപ്പെടുന്നു: ഫീഡ്ബാക്ക്, ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്, ബാഹ്യ കൂട്ടിച്ചേർക്കൽ, വിവരങ്ങളുടെ പരിവർത്തനം, നിയന്ത്രണത്തിൻ്റെ ലക്ഷ്യബോധവും സമനിലയും.

1) ഫീഡ്ബാക്ക് - നിയന്ത്രണ അൽഗോരിതത്തിൽ സ്വാധീനം വികസിപ്പിച്ചെടുക്കുന്നതിനായി ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ അല്ലെങ്കിൽ അതിൻ്റെ ഒരു ഭാഗത്തിൻ്റെ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ അളന്നതിനുശേഷം എത്തിച്ചേരുന്ന വിവരങ്ങളുടെ ഒഴുക്ക്;

2) "ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്" - ഒരു ബാഹ്യ നിരീക്ഷകന് ഇൻപുട്ട്, ഔട്ട്പുട്ട് പാരാമീറ്ററുകൾ മാത്രം ലഭ്യമാകുന്ന ഒരു സിസ്റ്റം (ഒബ്ജക്റ്റ്), കൂടാതെ "പഠനത്തിനുള്ള അപ്രാപ്യത മൂലമോ അമൂർത്തീകരണം മൂലമോ ഉള്ള ആന്തരിക ഘടനയും പ്രക്രിയകളും" ഗവേഷണ വിഷയം" ;

3) ബാഹ്യ കൂട്ടിച്ചേർക്കൽ - സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ യഥാർത്ഥ സാഹചര്യം വിവരിക്കാൻ ഉപയോഗിക്കുന്ന ഫോർമലൈസേഷൻ ഭാഷ പര്യാപ്തമല്ലാത്ത സാഹചര്യങ്ങളിൽ നിയന്ത്രണ ശൃംഖലയിൽ ഒരു "ബ്ലാക്ക് ബോക്സ്" ഉൾപ്പെടുത്തൽ, ബാഹ്യ കൂട്ടിച്ചേർക്കൽ നടപടിക്രമത്തിലൂടെ ഈ കുറവ് ഇല്ലാതാക്കുന്നു;

4) വിവരങ്ങളുടെ പരിവർത്തനം - അത് സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിനും അനിശ്ചിതത്വവും വൈവിധ്യവും കുറയ്ക്കുന്നതിനും സിസ്റ്റത്തെ "വിവരങ്ങൾ പ്രോസസ്സ് ചെയ്യുന്നതിനുള്ള യന്ത്രം" ആയി കണക്കാക്കുന്നു, ഇത് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്വഭാവം പ്രവചിക്കാവുന്നതാക്കി മാറ്റുന്നു;

മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ ഉദ്ദേശ്യശുദ്ധി - "മാനേജ്മെൻ്റ് ഏതൊരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും അവിഭാജ്യ സ്വത്താണ്" കൂടാതെ സിസ്റ്റം "അതിൻ്റെ സ്വന്തം ലക്ഷ്യവും സ്വന്തം ഐക്യവും ഉള്ള ഒരു ജീവിയാണ്";

ഇക്വിനാലിറ്റി - വിവിധ പ്രാരംഭ അവസ്ഥകളിൽ നിന്ന് അന്തിമ അവസ്ഥയിലേക്ക് ഒരു സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പരിവർത്തനത്തിനായി പരിമിതമായ ക്രമരഹിതമായ പാതകളുടെ അസ്തിത്വം, അതായത്. പ്രാരംഭ അവസ്ഥയിൽ നിന്ന് അന്തിമ അവസ്ഥയിലേക്കുള്ള സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പരിവർത്തനം ഒരു തനതായ രീതിയിൽ വ്യക്തമാക്കിയിട്ടില്ല.

താഴെയുള്ള പട്ടികയിൽ 1.2. പഠനത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാന തത്വങ്ങളുടെ മുഴുവൻ സെറ്റും അവയുടെ ഹ്രസ്വ വിവരണവും കാണിച്ചിരിക്കുന്നു.

നിയന്ത്രണ സംവിധാന ഗവേഷണ തത്വത്തിൻ്റെ പേര്	ഗവേഷണ തത്വത്തിൻ്റെ ഹ്രസ്വ വിവരണം നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങൾ
ദൃഢനിശ്ചയം	ഗവേഷണം നടത്തുന്നതിന് വ്യക്തവും കൃത്യവുമായ ഒരു ലക്ഷ്യം ആവശ്യമാണ്, കൂടാതെ സ്ഥാപിത ലക്ഷ്യങ്ങൾ (ലക്ഷ്യങ്ങൾ) നേടുന്നതിന് ബുദ്ധിമുട്ടുകളും പ്രതിബന്ധങ്ങളും പരിഗണിക്കാതെ പരിശ്രമിക്കുകയും വേണം. ചില അടിസ്ഥാന ഗവേഷണങ്ങൾ മാത്രമായിരിക്കാം ഒഴിവാക്കലുകൾ.
ഫോക്കസ് ചെയ്യുക	ഗവേഷണം നടത്തുന്നതിൽ സെറ്റ് ലക്ഷ്യങ്ങളിൽ നിന്ന് സമാന ഫലങ്ങളിലേക്ക് നീങ്ങുന്നത് ഉൾപ്പെടുന്നു, അതായത്. ലക്ഷ്യ ക്രമീകരണങ്ങൾ (ലക്ഷ്യങ്ങൾ) ഉറപ്പാക്കാൻ ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്തുന്നു. ടാർഗെറ്റ് സബ്സിസ്റ്റങ്ങളുടെ ചട്ടക്കൂടിനുള്ളിൽ ഇത് യഥാർത്ഥത്തിൽ സാധ്യമാണ് കൂടാതെ നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു: പഠനത്തിൻ്റെ അതിരുകൾ സ്ഥാപിക്കുക; വിഭവങ്ങൾ അവയുടെ ഉദ്ദേശ്യം, വലിപ്പം, ഘടന, സമയം എന്നിവ അനുസരിച്ച് ഉപയോഗിക്കുക; ഔട്ട്പുട്ടുകളുടെ ലക്ഷ്യം ഉറപ്പാക്കുക
വ്യവസ്ഥാപിതത്വം	സിഎസ് ഒരൊറ്റ പ്രതിഭാസമായാണ് പഠിക്കുന്നത്, അതനുസരിച്ച്, ഒരു എൻ്റർപ്രൈസസിൻ്റെ (ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ) ഓർഗനൈസേഷണൽ, ഇക്കണോമിക് സിസ്റ്റത്തിൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്ന ഒരു അവിഭാജ്യ ഉപസിസ്റ്റം എന്ന നിലയിലും സബ്സിസ്റ്റങ്ങൾ, സബ്സിസ്റ്റങ്ങൾ, ഘടകങ്ങൾ എന്നിവ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ഉയർന്നതും താഴ്ന്നതുമായ തലങ്ങളിലെ (ഇൻ്റർ-സെക്ടറൽ ഫെഡറൽ; സെക്ടറൽ ഫെഡറൽ; ഇൻ്റർ-സെക്ടറൽ വിഷയങ്ങൾ) മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ മറ്റ് വിഷയങ്ങൾ പരിഗണിച്ച്, മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ തന്നെയും നിയന്ത്രിത സംവിധാനത്തിൻ്റെയും എല്ലാ ശ്രേണി തലങ്ങളിലും പഠനം നടത്തണം. ഫെഡറേഷൻ്റെ മേഖലാ വിഷയങ്ങൾ - നഗരം, ഡിപ്പാർട്ട്മെൻ്റുകൾ, ബ്യൂറോകൾ; സിഎസ് ഗവേഷണത്തിൻ്റെ ജീവിതചക്രത്തിൻ്റെ എല്ലാ ഘട്ടങ്ങളും ഘട്ടങ്ങളും കണക്കിലെടുത്ത് ഗവേഷണം നടത്തേണ്ടതിൻ്റെ ആവശ്യകതയും പ്രധാനമാണ്. ഇതിനെയെല്ലാം അടിസ്ഥാനമാക്കി, പഠനത്തിൻ്റെ ആവശ്യമായ സമ്പൂർണ്ണതയും വിശ്വാസ്യതയും ഉറപ്പാക്കുന്നു.
ഗവേഷണ ലക്ഷ്യങ്ങളാൽ ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ വ്യവസ്ഥ
ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ പ്രാഥമികത	ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഗവേഷകർക്കുള്ള ആവശ്യകതകൾ, അവരുടെ എണ്ണം, ഉപയോഗിച്ച ശാസ്ത്രീയവും രീതിശാസ്ത്രപരവുമായ ഉപകരണങ്ങൾ മുതലായവ നിർണ്ണയിക്കുന്നു.
പ്രവർത്തനക്ഷമത	മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പൂർണ്ണമായ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഒരു കൂട്ടം പഠനം പരിശോധിക്കുന്നു, സംഘടനയുടെ സാമൂഹിക സംഘടനാ, സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥയുടെ ലക്ഷ്യങ്ങളും ലക്ഷ്യങ്ങളും കൈവരിക്കുന്നതിന് ഫലപ്രദമായ തീരുമാനങ്ങൾ സ്വീകരിക്കുന്നത് ഉറപ്പാക്കുന്നു. മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ നിലവാരത്തെ ആശ്രയിച്ച്, മാനേജ്മെൻ്റ് ഫംഗ്ഷനുകളുടെ ഉള്ളടക്കം വ്യത്യസ്തമായിരിക്കാം. ഉയർന്ന തലത്തിൽ, ഓർഗനൈസേഷൻ, ഏകോപനം, നിയന്ത്രണം, സജീവമാക്കൽ, ഉത്തേജനം എന്നിവയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട പ്രവർത്തനങ്ങൾ പ്രധാനമാണ്. മാത്രമല്ല, ഈ കേസിലെ ആഘാതങ്ങൾ, ചട്ടം പോലെ, മാർക്കറ്റ് ബന്ധങ്ങൾ, സ്വത്ത്, മാനേജുമെൻ്റ് തലങ്ങൾ എന്നിവയുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്ന സ്വഭാവമുള്ളതായിരിക്കണം.
വസ്തുനിഷ്ഠത	നിഷ്പക്ഷതയും നിഷ്പക്ഷതയും, ശാസ്ത്രീയ കൃത്യത, യാഥാർത്ഥ്യവുമായി പൊരുത്തപ്പെടൽ എന്നിവയുടെ അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് സിഎസ് ഗവേഷണം നടത്തുന്നത്, ഇത് പഠനത്തിൻ്റെ വസ്തുത, അളവും ഗുണപരവുമായ ഉറപ്പ്, അനുമാനങ്ങളുടെ നിർമ്മാണം, ഉചിതമായ ഗവേഷണ രീതികളുടെ ഉപയോഗം, തിരഞ്ഞെടുക്കൽ എന്നിവയാൽ ഉറപ്പാക്കപ്പെടുന്നു. സിഎസിൻ്റെയും അതിൻ്റെ ഘടകങ്ങളുടെയും അവസ്ഥയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന സൂചകങ്ങൾ, ചില യോഗ്യതകളുടെ പ്രകടനം നടത്തുന്നവരുടെ തിരഞ്ഞെടുപ്പ്, ഗവേഷണം നടത്തുമ്പോൾ താരതമ്യത്തിനായി വിവരദായക അടിത്തറകളുടെ തിരഞ്ഞെടുപ്പ്, ഗവേഷണ ഫലങ്ങളുടെ മതിയായ വിലയിരുത്തലുകൾ
നിയമപരമായ അനുസരണം	ഗവേഷണം നടത്തുകയും അതിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കുകയും ചെയ്യുന്നത് നിലവിലെ നിയമ മാനദണ്ഡങ്ങളും ചട്ടങ്ങളും പാലിക്കുന്നതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്
സമയനിഷ്ഠ	ഗവേഷണം നടത്തുകയും അതിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ ശരിയായ സമയത്ത് ഉപയോഗിക്കുകയും ചെയ്യുക
വികസനവും ചലനവും (ഡൈനാമിസം)	നിയന്ത്രണ സംവിധാനം പഠിക്കുമ്പോൾ, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രവർത്തനവും ഗുണനിലവാരം, പ്രവർത്തനക്ഷമത, പൊരുത്തപ്പെടുത്തൽ എന്നിവയിലെ മാറ്റങ്ങളും കണക്കിലെടുത്ത് എല്ലാ പ്രതിഭാസങ്ങളും ബന്ധങ്ങളും പരിഗണിക്കണം.
ശാസ്ത്രീയത	വസ്തുനിഷ്ഠമായ നിയമങ്ങളും വൈജ്ഞാനിക പ്രക്രിയകളുടെ വ്യവസ്ഥാപരമായ നിയന്ത്രണ പാറ്റേണുകളും കണക്കിലെടുത്ത് ശാസ്ത്രത്തിൻ്റെയും സാങ്കേതികവിദ്യയുടെയും പ്രയോഗത്തിൻ്റെയും ആധുനിക നേട്ടങ്ങളുടെ അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് ഗവേഷണം നടത്തുന്നത്.
പുരോഗമനപരത	സിഎസ് ഗവേഷണത്തിൻ്റെ ലക്ഷ്യങ്ങൾ, രീതികൾ, തത്വങ്ങൾ ശാസ്ത്രത്തിൻ്റെയും സാങ്കേതികവിദ്യയുടെയും നൂതന നേട്ടങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടണം
ആവശ്യമായ വൈവിധ്യം	ഗവേഷണത്തിൻ്റെ സങ്കീർണ്ണതയും ഗുണനിലവാരവും മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റവുമായി പൊരുത്തപ്പെടണം
പ്രാക്ടീസ് വഴിയുള്ള സ്ഥിരീകരണം	മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റങ്ങളുടെ പഠനത്തിൻ്റെ പുരോഗതിയും ഫലങ്ങളും ഒരു പ്രായോഗിക പ്രഭാവം നേടുന്നതിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നു, ഇത് മാനേജ്മെൻ്റ് പരിശീലനത്തിനുള്ള സംഭാവനയെ യാഥാർത്ഥ്യമായി വിലയിരുത്തുന്നത് സാധ്യമാക്കുന്നു.
ഇടപെടൽ	നിയന്ത്രണ സംവിധാനം പഠിക്കുമ്പോൾ, ലക്ഷ്യങ്ങളുടെയും പ്രവർത്തന ഉപസിസ്റ്റങ്ങളുടെയും ഘടകങ്ങളുടെയും പരസ്പരബന്ധം ഉറപ്പാക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്, അവയ്ക്കിടയിലും ഓർഗനൈസേഷന് പുറത്തുള്ള മറ്റെല്ലാ സിസ്റ്റങ്ങളുമായും.
സങ്കീർണ്ണത	സിഎസ് വിജ്ഞാനത്തിൻ്റെ ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിന് ഗവേഷണവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട എല്ലാ പ്രവർത്തനങ്ങൾ, ഘടകങ്ങൾ, ഉപസിസ്റ്റങ്ങൾ, ലൈഫ് സൈക്കിൾ ഘട്ടങ്ങൾ, ശ്രേണിപരമായ തലങ്ങൾ, രീതികളുടെ സമ്പൂർണ്ണ സങ്കീർണ്ണത എന്നിവയുടെ പരസ്പര ബന്ധം ഉണ്ടായിരിക്കണം.
തുടർച്ച	പഠനത്തിൻ കീഴിലുള്ള ഓരോ പ്രതിഭാസവും അതിൻ്റെ ഉത്ഭവം, നിലനിൽപ്പിൻ്റെ ഘട്ടങ്ങൾ, മാറ്റങ്ങളുടെ ഒരു മുൻകാല ശൃംഖല, ചരിത്ര പ്രവണതകൾ എന്നിവയുടെ കാഴ്ചപ്പാടിൽ നിന്നാണ് പരിഗണിക്കുന്നത്, സിഎസ് ഗവേഷണത്തിലെ വിപുലമായ ആഭ്യന്തര, വിദേശ അനുഭവത്തിൻ്റെ പരമാവധി ഉപയോഗത്തിൽ ഇത് പ്രകടിപ്പിക്കണം. പുതിയ ഫലങ്ങൾ നേടുന്നതിനുള്ള സാധ്യത വർദ്ധിപ്പിക്കാനും തൊഴിൽ തീവ്രതയും ഗവേഷണം നടത്തുന്നതിനുള്ള ചെലവുകളും കുറയ്ക്കാനും ഇത് നിങ്ങളെ അനുവദിക്കുന്നു.
ഒപ്റ്റിമലിറ്റി	ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഒരു മൾട്ടി-വേരിയൻ്റ് പഠനം നൽകുകയും ഒരു നിശ്ചിത മാനദണ്ഡം അനുസരിച്ച്, ഗവേഷണത്തിന് അനുയോജ്യമായ ഒരു ഓപ്ഷൻ തിരഞ്ഞെടുക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.
സാധ്യതകൾ	നിയന്ത്രണ സംവിധാനത്തെക്കുറിച്ച് ഒരു പഠനം നടത്തുമ്പോൾ, പൊതുവെ മാനേജ്മെൻ്റ് മേഖലയിലെ ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ കൂടുതൽ വികസനത്തിനും പ്രത്യേകിച്ച് പരിഗണിക്കപ്പെടുന്ന നിയന്ത്രണ സംവിധാനത്തിൻ്റെ വികസനത്തിനും പഠനത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രവും ഫലങ്ങളും ഉപയോഗിക്കുന്നതിനുള്ള സാധ്യത കണക്കിലെടുക്കുന്നു.
ലാളിത്യം	എളുപ്പത്തിൽ ആക്സസ് ചെയ്യാവുന്നതും സങ്കീർണ്ണമല്ലാത്തതും അധ്വാനമില്ലാത്തതുമായ ഗവേഷണം, വികസനം, ഗവേഷണ തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കൽ രീതികൾ ഉപയോഗിക്കുന്നു
വ്യക്തത	ഓരോ ഗവേഷകനും തൊഴിലാളിയും നിയന്ത്രണ സംവിധാനത്തിൽ നടപ്പിലാക്കുമ്പോൾ ഗവേഷണത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാന പ്രശ്നങ്ങളും അവയുടെ ഫലങ്ങളുടെ നടപ്പാക്കലും സംബന്ധിച്ച എല്ലാ കാര്യങ്ങളും മനസ്സിലാക്കുന്നുവെന്ന് അനുമാനിക്കപ്പെടുന്നു.
സ്ഥിരത	ഗവേഷണം മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ലക്ഷ്യങ്ങൾ, ലക്ഷ്യങ്ങൾ, തന്ത്രങ്ങൾ, തന്ത്രങ്ങൾ, പ്രവർത്തന സമയം, മാനേജ്മെൻ്റ് തലങ്ങൾ എന്നിവയുമായി പൊരുത്തപ്പെടണം.
പ്രത്യേകത	ഗവേഷണം നടത്തുമ്പോൾ വസ്തുവിൻ്റെ സവിശേഷതകൾ കണക്കിലെടുക്കേണ്ടത് നിർബന്ധമാണ്
കാര്യക്ഷമത	ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ വേഗത്തിലും കാര്യക്ഷമമായും നടത്തപ്പെടുന്നു; വിജ്ഞാന പ്രക്രിയയുടെ സ്ഥാപിത ഗതിയിൽ നിന്നുള്ള വ്യതിയാനങ്ങൾ ഉടനടി ഇല്ലാതാക്കുന്നു
സ്വയംഭരണം	CS ഗവേഷണം താരതമ്യേന സ്വതന്ത്രമായിരിക്കണം
സാമ്പത്തിക	ഗവേഷണ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ കാര്യക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് സിഎസ് ഗവേഷണത്തിൻ്റെ എല്ലാ ഘട്ടങ്ങളിലും ചെലവ് കുറയ്ക്കാനുള്ള ആഗ്രഹമാണ് സവിശേഷത.
ആശ്വാസം	ഗവേഷകർക്ക് സർഗ്ഗാത്മക പ്രവർത്തനത്തിന് പരമാവധി സൗകര്യവും മാനസിക സുഖം ഉൾപ്പെടെയുള്ള അവരുടെ കഴിവുകളും കഴിവുകളും സാക്ഷാത്കരിക്കുന്നു.
സമാന്തരവാദം	സമയം കുറയ്ക്കുന്നതിനും ഗവേഷണത്തിൻ്റെ കാര്യക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനും ഒരേസമയം ചില തരത്തിലുള്ള ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്തേണ്ടത് നിർബന്ധമാണ്.
സ്പെഷ്യലൈസേഷൻ	എസ്‌യുവിൽ ഗവേഷണ തൊഴിലാളികളുടെ യുക്തിസഹമായ ഒരു വിഭജനമുണ്ട്
ഏകാഗ്രത	ഒരേ തരത്തിലുള്ള ഗവേഷണ ജോലികൾ ഒരു ഗവേഷണ യൂണിറ്റിൽ നടത്തുന്നു കൂടാതെ (അല്ലെങ്കിൽ) സിഎസ് ഗവേഷണത്തിൻ്റെ പ്രധാന ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിലും പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കുന്നതിലും തൊഴിലാളികളുടെ പരിശ്രമം കേന്ദ്രീകരിച്ചിട്ടുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുന്നു.
പൊരുത്തപ്പെടുത്തൽ	ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഓർഗനൈസേഷനെയും മാനേജുമെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തെയും സ്വാധീനിക്കുന്ന ബാഹ്യവും ആന്തരികവുമായ ഘടകങ്ങളെ മാറ്റുന്നതിനുള്ള ഗവേഷണത്തിൻ്റെ പൊരുത്തപ്പെടുത്തൽ ഉറപ്പാക്കുന്നു.
വ്യവസ്ഥാപിതത്വം	നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള പഠനത്തെക്കുറിച്ചുള്ള എല്ലാ പ്രവർത്തനങ്ങളും തുടർച്ചയായും താരതമ്യേന താളാത്മകമായും നടത്തപ്പെടുമെന്ന് അനുമാനിക്കപ്പെടുന്നു, കൂടാതെ ഗവേഷണ പരിഹാരങ്ങൾ നടപ്പിലാക്കുന്നത് ഉറപ്പാക്കുന്ന പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ന്യായമായ ദീർഘകാല ദൈർഘ്യവും.
ശാസ്ത്രീയ സമത്വം	ഓരോ ഗവേഷകനും അനുമാനങ്ങൾ, ആശയങ്ങൾ, അഭിപ്രായങ്ങൾ, വിലയിരുത്തലുകൾ, നിർദ്ദേശങ്ങൾ എന്നിവയുടെ സ്വതന്ത്രമായ ആവിഷ്കാരം നൽകുന്നു. പ്രസ്താവനകളുടെ സത്യവും പ്രയോഗക്ഷമതയും അവയുടെ കർത്തൃത്വം പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ വിലയിരുത്തണം, അത് ഔദ്യോഗിക സ്ഥാനം, ശാസ്ത്ര ബിരുദങ്ങൾ, തലക്കെട്ടുകൾ, മുൻകാല യോഗ്യതകൾ മുതലായവ കണക്കിലെടുക്കാതെയാണ്. ഓരോ SU പഠന പങ്കാളികളും
കൂടിയാലോചന	ഗവേഷണം നടത്തുമ്പോൾ, കൺസൾട്ടൻ്റുമാരെ സ്വതന്ത്രമായി തിരഞ്ഞെടുക്കാനും കൺസൾട്ടേഷനുകൾ ഉപയോഗിക്കാനും സാധിക്കണം. ഓരോ ഗവേഷണ പങ്കാളിക്കും കൺസൾട്ടേഷൻ സ്വീകരിക്കാനും കൂടാതെ/അല്ലെങ്കിൽ നൽകാനും അവസരം ഉണ്ടായിരിക്കണം.
ഉത്തരവാദിത്തം	എസ്‌യു ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഫലങ്ങളുടെ യഥാർത്ഥ വ്യക്തിത്വവും കൂട്ടായ ഉത്തരവാദിത്തവും ഉറപ്പാക്കുന്നു
സജീവമാക്കലും ഉത്തേജനവും	സിഎസ് ഗവേഷണം നടത്തുമ്പോൾ, ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ളതും ഉൽപ്പാദനപരവും നൂതനവും ഏറ്റവും പ്രധാനമായി, ഓരോ ഗവേഷകൻ്റെയും (തൊഴിലാളിയുടെയും) മുഴുവൻ ഗവേഷണ സംഘത്തിൻ്റെയും (ഓർഗനൈസേഷൻ ഉദ്യോഗസ്ഥർ) ബോധപൂർവമായ പ്രവർത്തനത്തിൽ താൽപ്പര്യം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് ഒരു കൂട്ടം രീതികൾ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യുന്നു.
കൂട്ടായ സർഗ്ഗാത്മകത	വ്യത്യസ്ത പ്രൊഫൈലുകളിലും തലങ്ങളിലുമുള്ള വിപുലമായ ഗവേഷകരും സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളും ഉൾപ്പെടുന്നു (മാനേജർമാർ മുതൽ സാധാരണ സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളും തൊഴിലാളികളും ഉൾപ്പെടെ). കൂട്ടായ സർഗ്ഗാത്മകത പ്രക്രിയകൾ കൈകാര്യം ചെയ്യണം
സൃഷ്ടിപരമായ പ്രവർത്തനം	ഓരോ ഗവേഷണ പങ്കാളിക്കും സജീവമായ പ്രവർത്തനത്തിനുള്ള ആന്തരിക ആഗ്രഹവും പഠനത്തിൻ്റെ ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിന് അവരുടെ സൃഷ്ടിപരമായ കഴിവുകളും ചിന്താ സ്വാതന്ത്ര്യവും (ചിന്തയുടെ പറക്കൽ, ഫാൻ്റസികൾ, ഭാവന, ഏതെങ്കിലും ആശയങ്ങൾ പ്രകടിപ്പിക്കൽ) പ്രകടിപ്പിക്കാനുള്ള അവകാശം ഉണ്ടായിരിക്കണം. നിലവിലുള്ള മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റങ്ങളിൽ, മാനേജർമാർക്കും എല്ലാ ഉദ്യോഗസ്ഥർക്കും ഗവേഷണ സർഗ്ഗാത്മകതയും നൂതന ചിന്തയും ഉണ്ടായിരിക്കണം. അവയിലെ അത്തരം ഗുണങ്ങളുടെ വികസനവും പ്രകടനവും പ്രചോദിപ്പിക്കപ്പെടണം, അത് ആത്യന്തികമായി, അറിവ്, കഴിവുകൾ, കഴിവുകൾ എന്നിവ നൽകണം, അതുപോലെ തന്നെ പ്രവർത്തന ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിനുള്ള താൽപ്പര്യം, ഗവേഷണം നടത്തുന്നതിൽ സ്വതന്ത്ര സൃഷ്ടിപരമായ സംരംഭം.
രീതിപരമായ സമീപനം	ഗവേഷണം ഒരു ക്രമരഹിതമായ ക്രമത്തിലല്ല നടത്തേണ്ടത്, മറിച്ച് ഒരു പ്രത്യേക രീതിശാസ്ത്രത്തിൽ ഔപചാരികമാക്കപ്പെട്ട ഒരു മുൻ-സാധുതയുള്ള സാങ്കേതികവിദ്യ അനുസരിച്ച്
പൊതു ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ അടച്ചുപൂട്ടൽ (ഗവേഷണ പ്രക്രിയയുടെ അടച്ചുപൂട്ടൽ)	ദീർഘവീക്ഷണം (പ്രവചനം), ആസൂത്രണം, ഓർഗനൈസേഷൻ, ഏകോപനം, പ്രചോദനം, ജോലി നിർവ്വഹണം, നിയന്ത്രണം, അക്കൗണ്ടിംഗ്, വിശകലനം, ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ നിയന്ത്രണം എന്നിവ ഉൾപ്പെടെയുള്ള പൊതു ഗവേഷണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടപ്പിലാക്കുന്നു. ഈ പൊതു പ്രവർത്തനങ്ങളെല്ലാം മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ പൊതുവായ പ്രവർത്തനങ്ങളുമായി അടിസ്ഥാനപരമായി സമാനമാണ്.

ഗവേഷണത്തിൻ്റെ എല്ലാ തത്വങ്ങളും പരസ്പരബന്ധിതമാണ്, ഗവേഷണം നടത്തുമ്പോൾ അവ സംയോജിതമായി ഉപയോഗിക്കണം

ഗവേഷണ നിയന്ത്രണ സംവിധാനം

UDC 001.891:005:330.131.7:658.1

റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ

എൻ.വി. കപുസ്റ്റീന, യു.വി. കുസ്നെറ്റ്സോവ്

1 എം എസ് യു ടി യു എക്കണോമിക്സ് ഫാക്കൽറ്റി, ഡിപ്പാർട്ട്മെൻ്റ് ഓഫ് ഇക്കണോമിക്സ് ആൻഡ് മാനേജ്മെൻ്റ് ഓഫ് സ്മാൾ ആൻ്റ് മീഡിയം ബിസിനസ് എൻ്റർപ്രൈസസ്

2 സെൻ്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ് സ്റ്റേറ്റ് യൂണിവേഴ്സിറ്റിയിലെ സാമ്പത്തിക ശാസ്ത്ര ഫാക്കൽറ്റി, ഡിപ്പാർട്ട്മെൻ്റ് ഓഫ് മാനേജ്മെൻ്റ് ആൻഡ് പ്ലാനിംഗ് ഓഫ് സോഷ്യോ-എക്കണോമിക് പ്രോസസസ്

വ്യാഖ്യാനം. ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയിൽ സംഭവിക്കുന്ന മാറ്റങ്ങൾ കണക്കിലെടുത്ത് ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ഹോളിസ്റ്റിക് റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വികസിപ്പിക്കുന്നതിനും മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനുമുള്ള ഒരു മെത്തഡോളജി കെട്ടിപ്പടുക്കുക എന്നത് നിലവിൽ അടിയന്തിര പരിഹാരം ആവശ്യമുള്ള ഒരു മുൻഗണനാ ചുമതലയാണ്.

അമൂർത്തമായ. ബാഹ്യ മാധ്യമത്തിൽ സംഭവിക്കുന്ന മാറ്റങ്ങളുടെ കണക്ക് ഉപയോഗിച്ച് "നിർവ്വഹണത്തിൻ്റെ മുഴുവൻ അപകടസാധ്യതകളും" പ്രവർത്തിക്കുന്ന രീതികളും പൂർണ്ണതയുമാണ് പ്രബന്ധം പരിഗണിക്കുന്നത്. ഇത് ഉടനടി പരിഹാരം ആവശ്യമുള്ള ഒരു മുൻഗണനാ ദൗത്യമാണെന്ന് രചയിതാക്കൾ തെളിയിച്ചിട്ടുണ്ട്.

പ്രധാന വാക്കുകൾ: മാനേജ്മെൻ്റ് സിദ്ധാന്തം, സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥകൾ, അപകടസാധ്യതകൾ, അപകടസാധ്യതകളുടെ സിസ്റ്റം" മാനേജ്മെൻ്റ്, സിസ്റ്റം സമീപനം

1. ആമുഖം

സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥകളുടെ മാനേജ്മെൻ്റ് സിദ്ധാന്തത്തിൽ നിലവിലുള്ള സമീപനങ്ങളുടെ ബഹുസ്വരതയ്ക്ക് സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥയുടെ ഒരു ഘടകമായി റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് പഠിക്കുന്നതിനുള്ള പ്രധാന രീതിശാസ്ത്ര തത്വങ്ങൾ തിരഞ്ഞെടുക്കേണ്ടതുണ്ട്. ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിൽ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ സുപ്രധാനമായ സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക പങ്കാണ് ഇത്തരമൊരു പഠനത്തിൻ്റെ ആവശ്യകതയ്ക്ക് കാരണം, പ്രത്യേകിച്ചും ഇന്നത്തെ കാലത്ത് സാമ്പത്തിക ആഗോളവൽക്കരണത്തിൻ്റെയും പ്രതിസന്ധി ഘട്ടങ്ങളിൽ ബിസിനസ് പരിവർത്തനത്തിൻ്റെയും പശ്ചാത്തലത്തിൽ. ലോക സമൂഹത്തിൻ്റെ വികസനത്തിൻ്റെ വ്യാവസായിക ഘട്ടത്തിൽ നിന്ന് വ്യാവസായികാനന്തര ഘട്ടത്തിലേക്കുള്ള പരിവർത്തനത്തിൻ്റെ നിലവിലെ പ്രവണത, മാക്രോ, മൈക്രോ തലങ്ങളിലെ ഡിജിറ്റൽ വിവരങ്ങളുടെ ഒഴുക്ക് മൂലമുണ്ടാകുന്ന പുനരുൽപാദന പ്രക്രിയകളുടെ ഘടനയിലെ മാറ്റമാണ്. ഈ പ്രവണത ആഗോള സ്വഭാവമുള്ളതും ലോകത്തിലെ എല്ലാ രാജ്യങ്ങളുടെയും നഗരങ്ങളുടെയും പ്രദേശങ്ങളുടെയും വികസനത്തെയും ആത്യന്തികമായി നിർദ്ദിഷ്ട സംഘടനകളുടെ പ്രവർത്തനങ്ങളെയും ബാധിക്കുന്നു. തൽഫലമായി, ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയിൽ സംഭവിക്കുന്ന മാറ്റങ്ങൾ കണക്കിലെടുത്ത് ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ഹോളിസ്റ്റിക് റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വികസിപ്പിക്കുന്നതിനും മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനുമുള്ള ഒരു രീതിശാസ്ത്രം കെട്ടിപ്പടുക്കുക എന്നത് നിലവിൽ ഒരു മുൻഗണനാ ചുമതലയാണ്, അത് ഉടനടി പരിഹാരം ആവശ്യമാണ്.

2. ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വികസിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള രീതിശാസ്ത്രം

ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിൽ ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വികസിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള രീതിശാസ്ത്രം ലക്ഷ്യങ്ങളുടെ രൂപീകരണത്തിൽ അതിൻ്റെ പ്രായോഗിക നിർവ്വഹണം കണ്ടെത്തുന്നു; ലക്ഷ്യങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുക; ഉചിതമായ ഒരു ഗവേഷണ സമീപനം തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നു; സമീപനം വ്യക്തമാക്കുന്ന തത്വങ്ങൾ കണക്കിലെടുക്കുന്നു; ആവശ്യമായതും ഫലപ്രദവുമായ ഗവേഷണ ഉപകരണങ്ങളും രീതികളും തിരഞ്ഞെടുക്കൽ; അനുഭവ സാമഗ്രികളുടെ തിരയലും തിരഞ്ഞെടുപ്പും.

ശാസ്ത്രീയ ഗവേഷണ രീതിശാസ്ത്രം എന്ന ആശയത്തിന് നിലവിൽ പൊതുവായി അംഗീകരിക്കപ്പെട്ട നിർവചനവും വ്യക്തമായ അതിരുകളും ഇല്ല. അതിനാൽ, ശാസ്ത്രീയ ഗവേഷണത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രം "മനുഷ്യ പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ ഒരു ലോജിക്കൽ ഓർഗനൈസേഷനായി കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു, ലക്ഷ്യം, ഗവേഷണ വിഷയം, അത് നടപ്പിലാക്കുന്നതിനുള്ള സമീപനങ്ങളും മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശങ്ങളും, മികച്ച ഫലം നിർണ്ണയിക്കുന്ന മാർഗ്ഗങ്ങളുടെയും രീതികളുടെയും തിരഞ്ഞെടുപ്പ്" ( കൊറോട്ട്കോവ്, 2000), കൂടാതെ ഒരു ശാസ്ത്രീയ അച്ചടക്കം - "വിജ്ഞാനത്തിൻ്റെ മാർഗ്ഗങ്ങളെയും രീതികളെയും കുറിച്ചുള്ള പഠനം" (Shtoff, 1975), കൂടാതെ "പൊതു അടിസ്ഥാന ആശയങ്ങൾ, ഗവേഷകൻ തൻ്റെ വൈജ്ഞാനികത്തിൽ മുന്നോട്ടുപോകുകയും നയിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന തത്വങ്ങൾ" എന്ന നിലയിൽ പ്രവർത്തനം" (എൽചാനിനോവ്, 1990). ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിലെ റിസ്ക് മാനേജുമെൻ്റ് സിസ്റ്റം പഠിക്കുമ്പോൾ ഞങ്ങൾ പാലിക്കുന്ന രീതിശാസ്ത്രത്തെക്കുറിച്ചുള്ള കൂടുതൽ പൊതുവായ ധാരണ, ഒരു പ്രത്യേക ശാസ്ത്ര മേഖലയെക്കുറിച്ചുള്ള പഠനത്തിൽ ഉപയോഗിക്കുന്ന പൊതുവായ തത്വങ്ങളുടെയും രൂപങ്ങളുടെയും രീതികളുടെയും ഒരു കൂട്ടം എന്ന നിലയിൽ അതിൻ്റെ ധാരണയാണ്, അവ രൂപപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്ന കൃത്യതയുടെ അളവ് പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ (Vorozhtsov, Moskalenko, 1986). തൽഫലമായി, ശാസ്ത്രത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രം ശാസ്ത്ര ഗവേഷണത്തിൻ്റെ ഘടക ഘടകങ്ങൾ - ലക്ഷ്യങ്ങൾ, ലക്ഷ്യങ്ങൾ, വിഷയം, ഗവേഷണ വസ്തു, ഒരു കൂട്ടം ഗവേഷണ രീതികൾ, സമീപനങ്ങൾ, മാർഗങ്ങൾ, അവ പരിഹരിക്കുന്നതിന് ആവശ്യമായ ഉപകരണങ്ങൾ, സാങ്കേതികവിദ്യകൾ എന്നിവ നിർണ്ണയിക്കുന്നത് സാധ്യമാക്കുന്നു. പരിഹാര പ്രക്രിയയിലെ ചലനത്തിൻ്റെ ക്രമത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഗവേഷകൻ്റെ ആശയം ശാസ്ത്രീയ ചുമതല.

റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം, ഏതൊരു സിസ്റ്റത്തെയും പോലെ, ഒരു വസ്തുവും മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ വിഷയവും ഉൾക്കൊള്ളുന്നു. ഇവിടെ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്ന വസ്തു സംഘടനയാണ്, മറ്റുള്ളവരുമായുള്ള അതിൻ്റെ സാമ്പത്തിക ബന്ധമാണ്

സാമ്പത്തിക ഏജൻ്റുമാർ, തൊഴിലാളികൾ, എൻ്റർപ്രൈസസിൻ്റെ ജീവനക്കാർ, ഉൽപ്പാദനത്തിലും സാങ്കേതിക പ്രക്രിയകളിലും പ്രവർത്തിക്കുന്ന വിവരങ്ങളുടെ ഒഴുക്ക്. നിയന്ത്രിത വേരിയബിൾ കണക്കാക്കിയ മൂല്യമാണ് - അപകടസാധ്യതയുടെ നില. ഈ ഉപസിസ്റ്റത്തിലെ മാനേജ്‌മെൻ്റിൻ്റെ മാനേജ്‌മെൻ്റ് ഭാഗം അല്ലെങ്കിൽ വിഷയം, ഒരു പ്രത്യേക കൂട്ടം ആളുകളാണ് (പ്രൊഫഷണൽ കൺസൾട്ടൻ്റുകളുടെ സേവനങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കുന്ന എൻ്റർപ്രൈസസിൻ്റെ ഒരു ഡിവിഷൻ അല്ലെങ്കിൽ ജീവനക്കാരൻ), ഇത് ലഭിച്ച വിവരങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, റിസ്ക് സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ വിവിധ രീതികൾ ഉപയോഗിച്ച് വികസിപ്പിക്കുന്നു. നടപടികൾ - അപകടസാധ്യത കുറയ്ക്കുന്നതിനോ അനുവദനീയമായ പരിധികളിൽ സൂക്ഷിക്കുന്നതിനോ ഉള്ള നിയന്ത്രണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ.

ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിലെ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം, ഒരു വശത്ത് തുറന്നിരിക്കുന്നതിനാൽ, സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥയുടെ ഭാഗമാണ്, അതിൽ തന്നിരിക്കുന്ന സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക രൂപീകരണത്തെ ചിത്രീകരിക്കുന്ന എല്ലാ ഘടകങ്ങളും ഉൾപ്പെടുന്നു, മറുവശത്ത്, സംഭവിക്കുന്ന എല്ലാ പ്രക്രിയകളെയും ഒന്നിപ്പിക്കുന്ന ഒരു ഉപസിസ്റ്റം. തിരശ്ചീനവും ലംബവുമായ ഇടപെടലുകളിലൂടെ പരസ്പരം ബന്ധപ്പെട്ട സംഘടനയും പ്രവർത്തനങ്ങളും.

റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം ഏതെങ്കിലും സിസ്റ്റത്തിൽ അന്തർലീനമായ നിരവധി വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കണം, പ്രത്യേകിച്ച് സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥകളിൽ. സിസ്റ്റം സമീപനത്തിൻ്റെ ആദ്യത്തേതും പ്രധാനവുമായ തത്വം ഏകീകരണത്തിൻ്റെ തത്വമാണ് (കുസ്നെറ്റ്സോവ്, 2006). പുതിയ ഘടകങ്ങളെ സമന്വയിപ്പിക്കാനുള്ള ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ കഴിവ് അർത്ഥമാക്കുന്നത് പുതിയ തരങ്ങളുടെയും അപകടസാധ്യത ഘടകങ്ങളുടെയും ആവിർഭാവവുമായി മുഴുവൻ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തെയും വഴക്കത്തോടെ പ്രതികരിക്കാനും പൊരുത്തപ്പെടുത്താനുമുള്ള കഴിവാണ്.

സംയോജന തത്വത്തിൽ നിന്ന് ഉരുത്തിരിഞ്ഞ തത്വങ്ങളുടെ ഒരു ശൃംഖല വരുന്നു, അവയിൽ പ്രധാനം വസ്തുക്കളുടെ സമഗ്രതയും അവയുടെ വിശകലനത്തിൻ്റെ സങ്കീർണ്ണതയുമാണ് (കുസ്നെറ്റ്സോവ്, 2006). റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം എന്നത് സംഘടനാപരമായും പ്രവർത്തനപരമായും ബന്ധപ്പെട്ട ഘടകങ്ങളുടെ ഒരു അവിഭാജ്യ സമുച്ചയമാണ്, എല്ലാ തരത്തിലുമുള്ള അപകടസാധ്യത ഘടകങ്ങളുടെയും മൊത്തത്തിലുള്ള പൊതുവായ വിലയിരുത്തലിലും സ്വഭാവം കണക്കിലെടുത്ത് സിസ്റ്റത്തിലെ അപകട ഘടകങ്ങളുടെ ആഘാതം കുറയ്ക്കാൻ കഴിയുന്ന പ്രക്രിയകളുടെ മാനേജ്മെൻ്റിലും ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നു. ഈ അപകടസാധ്യതകൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധം.

റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സങ്കീർണ്ണത, അപകടസാധ്യതകൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധം, അപകടസാധ്യതയുടെ പ്രകടനത്തിൻ്റെ സാധ്യമായ എല്ലാ അനന്തരഫലങ്ങളും, അതിൻ്റെ സ്വാധീനത്തിൻ്റെ പ്രത്യേകതകളും ഉൾപ്പെടെ, മാനേജ്മെൻ്റ് ഒബ്ജക്റ്റിൻ്റെ സങ്കീർണ്ണത (റിസ്ക്കുകളുടെ ഒരു കൂട്ടം) കണക്കിലെടുക്കേണ്ടതിൻ്റെ ആവശ്യകതയിലാണ്. അപകടസാധ്യതയെക്കുറിച്ചുള്ള നിർദ്ദേശിച്ച നടപടിക്രമങ്ങൾ (ചില അപകടസാധ്യതകൾക്കെതിരായ പോരാട്ടം മറ്റുള്ളവയ്ക്ക് കാരണമാകുന്ന സാഹചര്യങ്ങൾ ഉൾപ്പെടെ) (ചെർനോവ, കുദ്ര്യാവത്സെവ്, 2005).

ശാസ്ത്രത്തിൻ്റെ വികാസത്തിലെ പ്രവണതകൾ ഗവേഷകരെ വൈരുദ്ധ്യാത്മക അടിസ്ഥാനത്തിൽ ഒരു ചിട്ടയായ സമീപനം വികസിപ്പിക്കേണ്ടതിൻ്റെ ആവശ്യകതയിലേക്ക് നയിക്കുന്നു. സിസ്റ്റം സമീപനം ഒരു വസ്തുവിനെ വിശകലനം ചെയ്യുന്നതിനുള്ള ഒരു പ്രധാന മാർഗ്ഗം ഉപയോഗിക്കുന്നു - അതിനെ ഉപസിസ്റ്റങ്ങളാക്കി വിഘടിപ്പിക്കുന്നു. ഒരു വസ്തുവിനെ വിശകലനം ചെയ്യുന്നതിനുള്ള മറ്റൊരു തത്വം ഡയലക്‌റ്റിക്‌സ് അവതരിപ്പിക്കുന്നു - അതിൻ്റെ ഗുണനിലവാരത്തിൻ്റെ വൈവിധ്യം, പോളിസെമിയിലെ ഐഡൻ്റിറ്റി. മറ്റൊരു വിധത്തിൽ പറഞ്ഞാൽ, ഒരേ സമയം ഒരേ വസ്തുവിന് കാര്യമായ വ്യത്യസ്‌തമായ ഗുണങ്ങളുണ്ട്. ഒരു വൈരുദ്ധ്യാത്മക അടിസ്ഥാനത്തിൽ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റിനുള്ള ചിട്ടയായ സമീപനം ഒരു സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള ആന്തരിക പൊരുത്തക്കേട് നിർണ്ണയിക്കുന്നതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.

മറ്റേതൊരു സങ്കീർണ്ണമായ സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക പ്രതിഭാസത്തെയും പോലെ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റവും വൈരുദ്ധ്യാത്മകതയുടെ നിയമങ്ങൾക്ക് വിധേയമായി വികസിക്കുന്നു, അതിനുള്ളിലെ വൈരുദ്ധ്യങ്ങളുടെ ആന്തരിക ചലനാത്മക ഇടപെടലിന് നന്ദി. ചിന്തയും പ്രായോഗിക പ്രവർത്തനവും, ലക്ഷ്യവും ഫലവും തമ്മിലുള്ള വൈരുദ്ധ്യങ്ങൾ നിരന്തരം ഉയർന്നുവരുന്നു, പരിഹാരം ആവശ്യമാണ്. അതിൻ്റെ ആവശ്യങ്ങൾ പരമാവധി തൃപ്തിപ്പെടുത്താനുള്ള ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ആഗ്രഹം (ചെലവ് കുറയ്ക്കൽ, ലാഭമുണ്ടാക്കൽ മുതലായവ) മത്സരത്തിന് കാരണമാകുന്നു, കാരണം ഈ ആവശ്യങ്ങൾ ചെലവിലും മറ്റ് ബിസിനസ്സ് സ്ഥാപനങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള പരിമിതിയിലൂടെയോ ഇല്ലാതാക്കുന്നതിലൂടെയോ തൃപ്തിപ്പെടുത്താൻ കഴിയും. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിലവിലുള്ള അവസ്ഥയും അതിൻ്റെ വികസനത്തിനുള്ള സാധ്യതകളും തമ്മിലുള്ള വസ്തുനിഷ്ഠമായ വൈരുദ്ധ്യത്തിൻ്റെ പരിഹാരമാണ് ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വികസിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ലക്ഷ്യങ്ങൾ നിശ്ചയിക്കുന്നതും വഴികൾ നിർണ്ണയിക്കുന്നതും. ഒരു നിശ്ചിത ഘട്ടത്തിൽ ഈ വൈരുദ്ധ്യത്തിൻ്റെ പരിഹാരം അർത്ഥമാക്കുന്നത് അതിൻ്റെ പൂർണ്ണമായ ഉന്മൂലനത്തെ അർത്ഥമാക്കുന്നില്ല, പുതിയ ഉചിതമായ തീരുമാനങ്ങൾ സ്വീകരിക്കേണ്ട പുതിയ ജോലികൾ നിർവ്വചിക്കുന്നു.

സിനർജറ്റിക്സിൻ്റെ വീക്ഷണകോണിൽ, ജി. നിക്കോളിസും ഐ. പ്രിഗോജിനും (2003) പറയുന്നതനുസരിച്ച്, മറ്റേതൊരു "മാനുഷിക സംവിധാനങ്ങൾ" പോലെ ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ വികസനത്തിൻ്റെ പ്രത്യേകതകൾ നിർണ്ണയിക്കപ്പെടുന്നു. ബാഹ്യ പരിസ്ഥിതി അടിച്ചേൽപ്പിക്കുന്ന വ്യവസ്ഥകളുമായുള്ള ഇടപെടൽ. ഈ പോയിൻ്റ് പ്രധാനമാണ്, കാരണം പുറത്തുനിന്നുള്ള ശക്തമായ അസ്വാസ്ഥ്യങ്ങളുടെ അഭാവത്തിൽ, സിസ്റ്റം അനിശ്ചിതമായി ദീർഘനേരം സ്ഥിരത നിലനിർത്തുന്നു, കൂടാതെ സിസ്റ്റത്തെ വികസിപ്പിക്കാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുന്ന ഘടകങ്ങളൊന്നും ഇല്ല, കൂടാതെ ഈ ഓർഡർ സ്വയമേവ ലംഘിക്കപ്പെടുമ്പോൾ, ധാരാളം പരിഹാരങ്ങൾ വിഭജന പ്രതിഭാസങ്ങൾ ഉണ്ടാകുന്നു, അത് സിസ്റ്റത്തെ വികസിപ്പിക്കാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുന്നു. വികസനം സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പുതിയ ഗുണങ്ങളുടെ ആവിർഭാവത്തെ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു, അതിൽ ഉൽപാദന ഘടകങ്ങളുടെ ഉപയോഗം മെച്ചപ്പെടുത്തുക, സാമൂഹിക മൂല്യങ്ങൾ (ഭൗതികവും ആത്മീയവുമായ നേട്ടങ്ങൾ), മനുഷ്യ വ്യക്തിത്വം വികസിപ്പിക്കുക, സാമൂഹിക ബന്ധങ്ങൾ മെച്ചപ്പെടുത്തുക; ക്രമത്തിൽ വർദ്ധനവ്, ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ വർദ്ധനവ്, വിവരങ്ങളുടെ വർദ്ധനവ്, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ എൻട്രോപ്പിയിലെ കുറവ്. നവീകരണമാണ് സാമ്പത്തിക വികസനത്തിൻ്റെ പ്രധാന ചാലകശക്തി; കാരണം, പുതിയതെല്ലാം പ്രത്യക്ഷപ്പെടുന്നത് ആവശ്യകതയുടെയും അവസരത്തിൻ്റെയും വൈരുദ്ധ്യാത്മക ഐക്യത്തിന് നന്ദി. സാധ്യത വികസനത്തിൻ്റെ സൃഷ്ടിപരമായ ഘടകമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു, അതിനായി അവസരങ്ങളുടെ വൈവിധ്യവും അതിനാൽ അവസരങ്ങളും അടിസ്ഥാന പ്രാധാന്യമുള്ളതാണ്.

MSTU-ൻ്റെ ബുള്ളറ്റിൻ, വാല്യം 13, നമ്പർ 1, 2010

ഓർഗനൈസേഷനിലെ പ്രത്യേക സ്വതന്ത്ര മാനേജുമെൻ്റ് ഘടകങ്ങളുടെ സൃഷ്ടിയ്ക്കും വികാസത്തിനും ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ രൂപീകരണത്തിനും റിസ്ക് ഒരു പ്രേരക ഘടകമാണെന്നത് ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടതാണ്. ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിൽ അത്തരമൊരു സംവിധാനത്തിൻ്റെ നിലനിൽപ്പിൻ്റെ സാമ്പത്തിക പ്രാധാന്യം, അത് ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ വികസനം, ഉൽപ്പാദിപ്പിക്കുന്ന ചരക്കുകളുടെയും സേവനങ്ങളുടെയും ഗുണനിലവാര പാരാമീറ്ററുകൾ, പൊതുജനാഭിപ്രായവും ഓർഗനൈസേഷനോടുള്ള മനോഭാവവും രൂപപ്പെടുത്തൽ എന്നിവ നിയന്ത്രിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു എന്നതാണ്.

3. രീതിശാസ്ത്ര വികസനത്തിനുള്ള സമീപനങ്ങൾ

ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിലെ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഐക്യം, സമഗ്രത, ഘടനാപരവും പ്രവർത്തനപരവുമായ സങ്കീർണ്ണത എന്നിവയ്ക്ക്, വസ്തുവിനെക്കുറിച്ചുള്ള ഉചിതമായ ധാരണയും പഠനവും, അതിൻ്റെ പ്രവർത്തനവും വികസനവും ഉറപ്പാക്കുന്ന മതിയായ സമീപനം ആവശ്യമാണ്. രീതിശാസ്ത്രം വികസിപ്പിക്കുന്നതിന് നിരവധി സമീപനങ്ങളുണ്ട്, അവ വ്യത്യസ്ത ആശയ മാതൃകകൾ, ഗണിതശാസ്ത്ര ഉപകരണങ്ങൾ, ആരംഭ സ്ഥാനങ്ങൾ എന്നിവയാൽ സവിശേഷതയാണ്. വിവിധ മാനദണ്ഡങ്ങൾക്കനുസൃതമായി സമീപനങ്ങളെ തരംതിരിച്ച്, അവ വ്യവസ്ഥാപിതവും ആശയപരവും ഭാവപരവും വേർതിരിക്കുന്നു (കൊറോട്ട്കോവ്, 2000). വീക്ഷണ സമീപനത്തിലൂടെ, ചോയ്സ് പ്രശ്നത്തിൻ്റെ ഒരു വശത്ത് നിർത്തുന്നു. പഠനത്തിൻ്റെ പൊതുവായ ഫോക്കസ്, ആർക്കിടെക്‌ടോണിക്‌സ്, തുടർച്ച എന്നിവ നിർണ്ണയിക്കുന്ന ഒരു കൂട്ടം പ്രധാന വ്യവസ്ഥകളുടെ പ്രാഥമിക വികസനം ആശയപരമായ സമീപനത്തിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. സിസ്റ്റം സമീപനം ഉയർന്ന തലത്തിലുള്ള ഗവേഷണ രീതിയെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു, കൂടാതെ അവയുടെ പരസ്പര ബന്ധത്തിലും സമഗ്രതയിലും പ്രശ്നങ്ങളുടെ എല്ലാ ഘടനാപരമായ വശങ്ങളും പരമാവധി പരിഗണിക്കേണ്ടതുണ്ട്, പ്രധാനവും അനിവാര്യവുമായത് എടുത്തുകാണിക്കുന്നു, സിസ്റ്റം ഘടകങ്ങളുടെ ഘടകങ്ങളും സവിശേഷതകളും ഗുണങ്ങളും തമ്മിലുള്ള ബന്ധങ്ങളും ഇടപെടലുകളും നിർണ്ണയിക്കുന്നു. ഉപസിസ്റ്റങ്ങൾ.

ഏതൊരു സിസ്റ്റത്തിലും, മൊത്തത്തിലുള്ള പ്രവർത്തനമാണ് പ്രധാനം - ഇത് വളർച്ചയുടെയും ചലനാത്മക സന്തുലിതാവസ്ഥയുടെയും, പൊരുത്തപ്പെടുത്തലിൻ്റെയും സംയോജനത്തിൻ്റെയും ഫലമാണ്, കേവലം സാങ്കേതിക കാര്യക്ഷമതയല്ല.

സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥകളുടെ വികാസത്തിൻ്റെ അനുഭവത്തിൻ്റെ പരിഗണനയിൽ നിന്ന്, ഒരു വസ്തുവിനെ ഉപസിസ്റ്റങ്ങളാക്കി വിഘടിപ്പിക്കുന്നതും വ്യക്തിഗത ഉപസിസ്റ്റങ്ങൾ, ബന്ധങ്ങൾ, വശങ്ങൾ എന്നിവയുടെ ഒറ്റപ്പെട്ട പഠനവും ഉൾക്കൊള്ളുന്ന പരമ്പരാഗത സിസ്റ്റങ്ങളുടെ സമീപനം പരിഹരിക്കാനാകാത്ത നിരവധി പ്രശ്നങ്ങൾക്ക് കാരണമാകുന്നു. പ്രധാന പ്രശ്നം, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങൾ തമ്മിൽ വൈരുദ്ധ്യങ്ങൾ ഉണ്ടാകാം എന്നതാണ്, അവ മൂലകങ്ങളുടെയും ഉപസിസ്റ്റങ്ങളുടെയും പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെ ഗുണങ്ങളും നിയമങ്ങളും പഠിക്കുന്നതുമായി മാത്രമല്ല, മികച്ച ഘടന തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിലും ഒരു പരിധി വരെ ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. മൂലകങ്ങളുടെ ഇടപെടലിൻ്റെ ഒപ്റ്റിമൽ ഓർഗനൈസേഷനും ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുടെ സജീവ സ്വാധീനത്തിൽ ഓപ്പറേറ്റിംഗ് മോഡുകളുടെ നിർണ്ണയവും.

ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വികസിപ്പിക്കുന്നതിലെ പ്രശ്നങ്ങളുടെ മൾട്ടി-മാനദണ്ഡങ്ങൾ, ദുർബലമായ ഘടന, അനിശ്ചിതത്വം എന്നിവയ്ക്ക് ഒരു ചിട്ടയായ സമീപനവും സമഗ്രമായ സിസ്റ്റം രീതിശാസ്ത്രത്തിൻ്റെ വികസനവും ആവശ്യമാണ്. ഒബ്ജക്റ്റുകളെ സിസ്റ്റങ്ങളായും അവയുടെ വിവരണം, വിശദീകരണം, പ്രവചനം, നിർമ്മാണം മുതലായവയ്ക്കുള്ള രീതികളും പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നതിനുള്ള നടപടിക്രമങ്ങളുടെ വ്യക്തമായ പ്രകടനമാണ് സിസ്റ്റം സമീപനം. (സ്പിറ്റ്സ്നാഡെൽ, 2000).

ഒരു വൈരുദ്ധ്യാത്മക അടിസ്ഥാനത്തിലുള്ള ഒരു സിസ്റ്റം സമീപനം ഒരു സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള ആന്തരിക പൊരുത്തക്കേട് നിർണ്ണയിക്കുന്നതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. ഇപ്പോൾ, മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ സിദ്ധാന്തത്തിലും പ്രയോഗത്തിലും, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങളിലൊന്ന് മാറ്റുന്നതിൻ്റെ ഫലമായി, മുഴുവൻ സിസ്റ്റവും സ്ഥിരമായി നിലകൊള്ളുകയോ അല്ലെങ്കിൽ മാറുകയോ ചെയ്തതിന് വിപരീത ദിശയിൽ നിരവധി ഉദാഹരണങ്ങളുണ്ട്.

ഇരുപത്തിയൊന്നാം നൂറ്റാണ്ടിൻ്റെ തുടക്കത്തിൽ സമൂഹത്തിൻ്റെ അസാധാരണമായ സങ്കീർണ്ണത, "വലിയ എണ്ണം വിഭജനങ്ങൾക്ക്" (വിഭജനങ്ങൾക്ക്) വിധേയമാകാൻ കഴിവുള്ള, ലോകത്ത് ഒരു പുതിയ സാഹചര്യം സൃഷ്ടിക്കുന്നു, കാരണം സങ്കീർണ്ണമായ സംവിധാനങ്ങൾക്ക് "ഏറ്റക്കുറച്ചിലുകളോട് ഉയർന്ന സംവേദനക്ഷമത" (ആന്ദോളനങ്ങൾ) ഉണ്ട്. ഇത് "ഞങ്ങൾക്ക് ഒരേ സമയം പ്രതീക്ഷയും ഉത്കണ്ഠയും നൽകുന്നു." ഇതെല്ലാം ലോകത്തിന് "സ്ഥിരവും നിലനിൽക്കുന്നതുമായ നിയമങ്ങളുടെ ഗ്യാരണ്ടികൾ എന്നെന്നേക്കുമായി നഷ്ടപ്പെട്ടു" എന്ന വസ്തുതയിലേക്ക് നയിച്ചു (പ്രിഗോജിൻ, സ്റ്റെംഗേഴ്സ്, 1986).

4. കുഴപ്പ സിദ്ധാന്തം - രീതിശാസ്ത്ര വികസനത്തിൻ്റെ ഘട്ടം

ആധുനിക ശാസ്ത്രത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രത്തിൻ്റെ വികാസത്തിലെ ഒരു പ്രധാന ഘട്ടം കുഴപ്പ സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ രൂപീകരണമായിരുന്നു (കുസ്നെറ്റ്സോവ്, 1997). നോൺ-ലീനിയർ ഡൈനാമിക്സ്, സിനർജറ്റിക്സ് മേഖലയിലെ ആധുനിക ഗവേഷണ ഫലങ്ങൾ അനുസരിച്ച്, സങ്കീർണ്ണമായ സിസ്റ്റങ്ങളുടെ ക്രമരഹിതമായ പെരുമാറ്റം പ്രസക്തമായ സിസ്റ്റങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള നമ്മുടെ അറിവിൻ്റെ അജ്ഞതയുടെയോ അപൂർണ്ണതയുടെയോ തെളിവല്ല, മറിച്ച് കാര്യങ്ങളുടെ സ്വഭാവം കൊണ്ടാണ്. അരാജകത്വം തുടക്കം മുതൽ തന്നെ. അവരുടെ പെരുമാറ്റം ആകസ്മികമായ, സ്വതസിദ്ധമായ, ഏറെക്കുറെ പ്രവചനാതീതമായ, അരാജകത്വത്തോടെ വ്യാപിക്കുന്ന കാര്യങ്ങളുടെ സ്വഭാവം ഇങ്ങനെയാണ്. പുതിയ സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാന വസ്‌തുതകളിലൊന്ന് പ്രകൃതിദത്തവും മനുഷ്യവുമായ ലോകത്തിൻ്റെ വിവിധ ശകലങ്ങളിൽ സങ്കീർണ്ണമായ സംവിധാനങ്ങളുടെ സ്വഭാവത്തിൻ്റെ വിചിത്രവും അരാജകവുമായ ആകർഷണീയതകളുടെ കണ്ടെത്തലാണ്. ഇത് അരാജകത്വത്തിൻ്റെ സാർവത്രികത, സാർവത്രികത, എല്ലാ അസ്തിത്വത്തിനും സാക്ഷ്യം വഹിക്കുന്നു.

അരാജകത്വം ഒരു വെർച്വൽ ലോകം പോലെയാണ്, സാധ്യതകളുടെ ഒരു ലോകം, ലോകത്തിൻ്റെ മറഞ്ഞിരിക്കുന്ന സാധ്യതകളുടെ ഒരു അഗാധം. അരാജകത്വം എന്നത് അനന്തമായ സാധ്യമായ രൂപങ്ങളെ മറയ്ക്കുന്ന ഒരു ഘടകമാണ്, കൂടാതെ ക്രമം ഈ ഒന്നോ അതിലധികമോ രൂപങ്ങളുടെ അസ്തിത്വത്തിൻ്റെ സാക്ഷാത്കാരം, പ്രകടനം, കണ്ടെത്തൽ എന്നിവയാണ്.

ശാരീരിക അർഥത്തിലുള്ള അരാജകത്വം ഒരു തരത്തിലും ക്രമക്കേടിനോട് സാമ്യമുള്ളതല്ല, ക്രമത്തിന് വിപരീതവുമല്ല. വളരെ വ്യത്യസ്തമായ സ്വഭാവമുള്ള സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനങ്ങളിലെ കുഴപ്പങ്ങൾ, കുഴപ്പങ്ങളുടെ സിദ്ധാന്തത്തിലും സ്വയം-സംഘടനയുടെ സിദ്ധാന്തത്തിലും പഠിച്ചത്, എല്ലായ്പ്പോഴും ആപേക്ഷികമാണ്. അതിൽ ആപേക്ഷികമായ അരാജകത്വവും ക്രമത്തിൻ്റെ അളവും അടങ്ങിയിരിക്കുന്നു. അരാജകത്വം ഒരു പ്രത്യേക രീതിയിൽ ക്രമീകരിച്ചിരിക്കുന്നു. ഇത് ഘടനയില്ലാത്തതല്ല.

കപുസ്റ്റിന എൻ.വി., കുസ്നെറ്റ്സോവ് യു.വി. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ

യഥാർത്ഥ സിസ്റ്റങ്ങളിലെ ക്രമവും ക്രമക്കേടും തമ്മിലുള്ള സങ്കീർണ്ണമായ ബന്ധമെന്ന നിലയിൽ, അരാജകത്വം, പ്രകൃതിയിലും മനുഷ്യ മനസ്സിലും സമൂഹത്തിലും സ്വയം-സംഘടനയുടെ പ്രക്രിയകളിൽ നിരവധി വ്യത്യസ്ത പ്രവർത്തനങ്ങൾ ചെയ്യുന്നു:

ഒരു തുറന്ന രേഖീയമല്ലാത്ത പരിതസ്ഥിതിയുടെ സ്വയം ഘടനാപരമായ പ്രവണത കൈവരിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗമായി അരാജകത്വം;

സങ്കീർണ്ണമായ ഒരു സിസ്റ്റത്തിനുള്ളിൽ ഉപസിസ്റ്റങ്ങളുടെ പരിണാമത്തിൻ്റെ വേഗത സമന്വയിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗമായും അതുവഴി അതിൻ്റെ സമഗ്രത സംരക്ഷിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗമായും അരാജകത്വം;

സങ്കീർണ്ണമായ ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ (സ്വയം-സംഘടിത വിമർശനം) നിലനിർത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗമായി അരാജകത്വത്തിൻ്റെ അരികിൽ ബാലൻസ് ചെയ്യുക;

മാറിക്കൊണ്ടിരിക്കുന്ന പാരിസ്ഥിതിക സാഹചര്യങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്നതിനുള്ള ഒരു ഘടകമായി കുഴപ്പങ്ങൾ;

ക്രമത്തിൽ നിന്ന് അരാജകത്വത്തിലേക്കും സമമിതിയിൽ നിന്ന് അസമമിതിയിലേക്കും തിരിച്ചും, സൗന്ദര്യത്തിന് ജന്മം നൽകുന്ന ഒരു മാർഗമായി;

കുഴപ്പം, കൂടുതൽ കൃത്യമായി പറഞ്ഞാൽ, ഒരു സങ്കീർണ്ണ സംവിധാനത്തിൻ്റെ സ്വയം ഭരണത്തിൻ്റെ ഒരു മാർഗമെന്ന നിലയിൽ ബാഹ്യ മാനേജ്മെൻ്റ്, നിയന്ത്രണം, ആസൂത്രണം എന്നിവയ്ക്ക് ആവശ്യമായ കൂട്ടിച്ചേർക്കലായി ആന്തരിക കുഴപ്പങ്ങളുടെ ഒരു പങ്ക്;

മൂലകങ്ങളുടെ അരാജകത്വം, ചിതറിക്കൽ, വൈവിധ്യം, അവയുടെ ഐക്യം, ഓർഗനൈസേഷൻ (സിസ്റ്റംസ് സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ തത്വമെന്ന നിലയിൽ വൈവിധ്യത്തിലൂടെയുള്ള ഏകത്വം, കുഴപ്പത്തിലൂടെയുള്ള ക്രമം (I. പ്രിഗോജിൻ), ശബ്ദത്തിലൂടെയുള്ള ക്രമം (എച്ച്. വോൺ ഫോസ്റ്റർ), ക്രമരഹിതത സംഘടിപ്പിക്കൽ (എ. . അറ്റ്ലാൻ));

അരാജകത്വം ഒരു ഉത്തേജകമായി, പരിണാമത്തിനായുള്ള പ്രേരണയായി, സ്വാഭാവികത ഒരു സുപ്രധാന പ്രേരണയായി;

സങ്കീർണ്ണമായ ഒരു ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ നവീകരണത്തിൻ്റെ ഒരു ഘടകമെന്ന നിലയിൽ കുഴപ്പങ്ങൾ (Knyazeva, 2002).

അരാജകത്വത്തെക്കുറിച്ചുള്ള അറിവിൻ്റെ പരിധിയില്ലായ്മ, സ്വയം-ഓർഗനൈസേഷനെയും പരിണാമത്തെയും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുകയും സൃഷ്ടിപരവും സൃഷ്ടിപരവും വിനാശകരവും വിനാശകരവുമായ അരാജകത്വത്തിൻ്റെ ഏറ്റവും വൈവിധ്യമാർന്ന പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ കണ്ടെത്തലും പഠനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു.

സിസ്റ്റം സിദ്ധാന്തവും കുഴപ്പ സിദ്ധാന്തവും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള പെരുമാറ്റം പരിഗണിക്കേണ്ടതിൻ്റെ ആവശ്യകത നിർണ്ണയിക്കുന്നു. ജീവനുള്ള സംവിധാനങ്ങൾ സംയോജനമാണ്, അവയുടെ സ്വഭാവം മൊത്തത്തിൽ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു. ഈ വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന് റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് നോക്കുമ്പോൾ, ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിലെ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ പ്രശ്നങ്ങൾ മനസിലാക്കാൻ, ഈ പ്രശ്നങ്ങൾക്ക് കാരണമാകുന്ന ഒരു സംവിധാനമായി ഈ പ്രക്രിയയെ പരിഗണിക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്.

ആപ്ലിക്കേഷൻ്റെ വിവിധ മേഖലകളുടെ വിശകലനം, സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രപരവും ആശയപരവുമായ വ്യവസ്ഥകൾ, അവയുടെ ഉപയോഗത്തിലെ പ്രായോഗിക അനുഭവം എന്നിവ കാണിക്കുന്നത് സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ പ്രത്യേകത, പഠിക്കുന്ന വസ്തുക്കളുടെ സാരാംശവും കണക്ഷനുകളും മനസ്സിലാക്കുന്നതിൽ മാത്രമല്ല, തുടർന്നുള്ള പ്രശ്നങ്ങൾ പഠിക്കുന്നതിലാണ്. , മാത്രമല്ല ഈ ഒബ്‌ജക്‌റ്റുകളുടെ മാനേജ്‌മെൻ്റ് ഉറപ്പാക്കുന്ന ടൂളുകൾ സൃഷ്‌ടിക്കുന്നതിനും നിലവിലുള്ള പ്രശ്‌നങ്ങൾ പരിഹരിക്കുന്നതിനും (ഫിലിമോനോവ, 2005).

വിജ്ഞാനത്തിൻ്റെ വിവിധ മേഖലകളിൽ ഒരു സിസ്റ്റം സമീപനം ഉപയോഗിക്കുന്നതിൻ്റെ നിലവിലെ പ്രശ്നങ്ങൾ ശാസ്ത്രീയ സാഹിത്യം ചിട്ടപ്പെടുത്തുന്നു, അവ ഇനിപ്പറയുന്നവയാണ് (ബ്ലോബർഗ് et al., 1978):

നിർവചനങ്ങൾ വ്യക്തമാക്കുകയും സിസ്റ്റം സമീപനത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാന ആശയങ്ങളുടെ ഔപചാരികമായ ഒരു വിവരണം നിർമ്മിക്കുകയും ചെയ്യുക;

സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ പ്രത്യേക രീതികളുടെ സൈദ്ധാന്തിക വിവരണം;

സിസ്റ്റങ്ങളുടെ വർഗ്ഗീകരണത്തിൻ്റെ നിർമ്മാണം;

മാനേജ്മെൻ്റ് സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രപരമായ അടിത്തറയുടെ വികസനം, അത് കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കും

സങ്കീർണ്ണവും സൂപ്പർ കോംപ്ലക്സ് സിസ്റ്റങ്ങളുടെ ഗവേഷണം;

ഹൈറാർക്കിക്കൽ സിസ്റ്റങ്ങളുടെ സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രപരമായ അടിത്തറയുടെ വികസനം;

സങ്കീർണ്ണമായ സാങ്കേതികവും സാമൂഹികവുമായ രൂപകൽപ്പനയ്ക്കുള്ള രീതിശാസ്ത്രപരമായ അടിത്തറയുടെ വികസനം

സാമ്പത്തിക സംവിധാനങ്ങൾ.

അതിനാൽ, വിജ്ഞാനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട മേഖലകളിൽ അനലോഗുകൾ തിരിച്ചറിയേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്, ഇത് നിലവിൽ ഉണ്ടാകുന്ന വിവിധ തരത്തിലുള്ള പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കുന്നതിന് നിലവിലുള്ള രീതികളും ഉപകരണങ്ങളും പൊരുത്തപ്പെടുത്തുന്നത് സാധ്യമാക്കും, ഒരുപക്ഷേ, ഭാവിയിൽ വിവിധ തരത്തിലുള്ള സാമ്പത്തിക മേഖലകളിൽ. ഒരു ശ്രേണി ഘടനയുള്ള സിസ്റ്റങ്ങൾ.

5. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് വികസനത്തിൻ്റെ പ്രശ്നങ്ങൾ

സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥയുടെ ഭാഗമായി ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വികസിപ്പിക്കുന്ന മേഖലയിൽ, ഇനിപ്പറയുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾ തിരിച്ചറിയാൻ കഴിയും:

ഓർഗനൈസേഷനുകളിൽ വിശകലനം, പ്രവചനം, റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് എന്നിവയ്ക്ക് ആവശ്യമായ വിവര അടിത്തറയുടെ അഭാവം;

പ്രശ്നങ്ങളുടെ മോശം ഘടന;

സിസ്റ്റങ്ങളുടെ ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയിലെ ദ്രുതഗതിയിലുള്ള മാറ്റങ്ങൾ മൂലമുണ്ടാകുന്ന സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥകളുടെ മാനേജ്മെൻറ് മേഖലയിൽ വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന നെഗറ്റീവ് പ്രത്യാഘാതങ്ങൾ;

റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റിലെ അർദ്ധ-ഘടനാപരമായ പ്രശ്നങ്ങൾ സമയബന്ധിതമായി പരിഹരിക്കുന്നതിനുള്ള രീതിശാസ്ത്രപരമായ വികസനങ്ങൾ, ഉപകരണങ്ങൾ, അതുപോലെ മതിയായ മാർഗ്ഗങ്ങൾ എന്നിവയുടെ അഭാവം;

റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് മേഖലയിൽ പ്രൊഫഷണൽ മാനേജുമെൻ്റ് ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ അഭാവം, ആസൂത്രിതമായ സമ്പദ്‌വ്യവസ്ഥയിൽ അനുഭവപരിചയമുള്ള ആളുകൾക്ക് ആധുനിക ബിസിനസ്സ് അന്തരീക്ഷത്തിൻ്റെ വേഗതയുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്നത് വളരെ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്;

സംഘടനകളുടെയും പ്രക്രിയകളുടെയും സാമൂഹികവും പാരിസ്ഥിതികവും സാമ്പത്തികവുമായ സുരക്ഷ ഉറപ്പാക്കുന്നതിൻ്റെ അഭാവം.

MSTU-ൻ്റെ ബുള്ളറ്റിൻ, വാല്യം 13, നമ്പർ 1, 2010

ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ രൂപീകരണത്തിലും വികസനത്തിലും ഉണ്ടാകുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾ ഒന്നിലധികം മാനദണ്ഡങ്ങൾ, മോശം ഘടനാപരമായതും പലപ്പോഴും അനിശ്ചിതത്വത്തിൻ്റെ സ്വഭാവവുമാണ്.

സിസ്റ്റം വിശകലനം നടത്തുന്നതിനുള്ള നിരവധി സമീപനങ്ങളെ സാഹിത്യം തിരിച്ചറിയുന്നു: സിസ്റ്റം-ഘടകം, സിസ്റ്റം-ഘടനാപരമായ, സിസ്റ്റം-ഫങ്ഷണൽ (അകിമോവ്, 2002). റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട്, അവയുടെ സാരാംശം ഇപ്രകാരമാണ്:

സിസ്റ്റം-ഘടക സമീപനം അതിൻ്റെ പ്രധാന ഘടകങ്ങളും ഉപസിസ്റ്റങ്ങളും തിരിച്ചറിയുന്നതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തെക്കുറിച്ചുള്ള പഠനത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു, ഈ സംവിധാനത്തിന് സവിശേഷമായ ഗുണപരമായ സവിശേഷതകൾ നൽകുന്ന പരസ്പരപ്രവർത്തനം. പ്രധാന ഘടകങ്ങളും ഉപസിസ്റ്റങ്ങളും തിരിച്ചറിയുന്ന തത്വങ്ങൾ നിർണ്ണയിക്കുന്നത് റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടന, പഠനത്തിൻ്റെ ലക്ഷ്യങ്ങളും ലക്ഷ്യങ്ങളും അതുപോലെ കണക്കിലെടുക്കുന്ന ഘടകങ്ങളുടെ വ്യാപ്തിയും അനുസരിച്ചാണ്;

സിസ്റ്റം-സ്ട്രക്ചറൽ സമീപനത്തിൽ ആന്തരിക കണക്ഷനുകളും ഘടകങ്ങളും ഉപസിസ്റ്റങ്ങളും തമ്മിലുള്ള ഇടപെടലുകളും പഠിക്കുന്നത് ഉൾപ്പെടുന്നു. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടനാപരമായ സവിശേഷതകൾ നിർണ്ണയിക്കുന്നത് സബ്സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധത്തിൻ്റെ സ്ഥിരതയും സ്വഭാവവുമാണ്. സിസ്റ്റത്തിന് സങ്കീർണ്ണമായ സ്വഭാവം കണ്ടെത്താൻ കഴിയും, എന്നിരുന്നാലും, അതിൻ്റെ ചില സവിശേഷതകൾ മാറ്റമില്ലാതെ തുടരുന്നു. സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ വ്യക്തിഗത ഘടകങ്ങളുടെ സ്വഭാവസവിശേഷതകൾ മാറ്റുന്നത് എല്ലായ്പ്പോഴും സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഗുണനിലവാരത്തിൽ ഒരു മാറ്റത്തിന് കാരണമാകില്ല, ചില പരിധിക്കുള്ളിൽ അത് താരതമ്യേന സ്ഥിരമായി തുടരുന്നു. ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുടെ സ്വാധീനത്തിൽ സിസ്റ്റത്തിനുള്ളിൽ അളവിലുള്ള മാറ്റങ്ങളുടെ ശേഖരണത്തിൻ്റെ ഫലമായി, അതിൻ്റെ തുടർന്നുള്ള വികസനം സംഭവിക്കാം, അത് പരിണാമപരമായോ വിപ്ലവകരമായോ സംഭവിക്കാം.

സിസ്റ്റം-ഫങ്ഷണൽ സമീപനത്തിൽ വ്യക്തിഗത ഉപസിസ്റ്റങ്ങളും ഘടകങ്ങളും തമ്മിലുള്ള പ്രവർത്തനപരമായ ആശ്രിതത്വങ്ങളുടെ വിശകലനം ഉൾപ്പെടുന്നു. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനപരമായ വിവരണം ഒരു ശ്രേണി ഘടനയുടെ രൂപത്തിൽ അവതരിപ്പിക്കാൻ കഴിയും, അതിൽ ഏകോപിപ്പിക്കുന്ന വശങ്ങൾ അടങ്ങിയിരിക്കുന്നു - ഫംഗ്ഷനുകളുടെയും ഘടകങ്ങളുടെയും തിരശ്ചീനമായി ഏകോപനം - കൂടാതെ കീഴ്പെടുത്തുന്ന കണക്ഷനുകൾ - ഘടകങ്ങളുടെയും സബ്സിസ്റ്റങ്ങളുടെയും പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ലംബമായ ഏകോപനം. കീഴ്വഴക്കം ചില ഘടകങ്ങളുടെയും ഉപസിസ്റ്റങ്ങളുടെയും പ്രവർത്തനങ്ങളെ മറ്റുള്ളവരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾക്ക് വിധേയമാക്കുന്നു, ഓർഗനൈസേഷനിലെ മുഴുവൻ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടപ്പിലാക്കുന്നതിൽ ഓരോ ഘടകത്തിൻ്റെയും നിർദ്ദിഷ്ട സ്ഥലവും വ്യത്യസ്ത പ്രാധാന്യവും നിർണ്ണയിക്കുന്നു.

മുകളിൽ ചർച്ച ചെയ്ത സിസ്റ്റം വിശകലനത്തിലേക്കുള്ള സമീപനങ്ങൾ സംയോജിപ്പിക്കുന്നത് ഗവേഷണ വസ്തുവിൻ്റെ അവസ്ഥ മാത്രമല്ല, അതിൻ്റെ പുനരുൽപാദന സമയത്ത് ഈ വസ്തുവിൻ്റെ സ്ഥാപിത ഇടപെടലുകളും വിശകലനം ചെയ്യുന്നത് സാധ്യമാക്കുന്നു. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥയുടെ ഒരു ഘടകമെന്ന നിലയിൽ ഓർഗനൈസേഷനും റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റവും തമ്മിലുള്ള ഇടപെടലിൻ്റെ രൂപത്തെക്കുറിച്ചാണ് നമ്മൾ സംസാരിക്കുന്നത്.

6. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്ര തത്വങ്ങൾ

ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിൽ ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വികസിപ്പിക്കുമ്പോൾ, അതിൻ്റെ ഘടകഭാഗങ്ങളുടെ ഇടപെടലിലൂടെ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രാരംഭ മോഡൽ നിർവചിക്കുകയും മെച്ചപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുന്നതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കി ഈ പ്രക്രിയയുടെ മൾട്ടി-കണക്റ്റഡ് സ്വഭാവത്തിൽ നിന്ന് മുന്നോട്ട് പോകേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, പരസ്പര ബന്ധത്തിലും വൈരുദ്ധ്യാത്മക ഐക്യത്തിലും ഘടകഭാഗങ്ങൾ ഒരുമിച്ച് പരിഗണിക്കുന്നു, കാരണം ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിലെ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ പ്രശ്നങ്ങളുടെ സാരാംശം വെളിപ്പെടുത്തുന്നത് അതിൻ്റെ ഘടകഭാഗങ്ങളുടെ ഇടപെടലിൻ്റെ ചലനാത്മകത പഠിക്കുന്നതിലൂടെ മാത്രമേ സാധ്യമാകൂ. ഈ സമീപനത്തിന്, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാന തത്വങ്ങളുടെ വ്യക്തത ആവശ്യമാണ്. ഇനിപ്പറയുന്ന തത്വങ്ങൾ സാഹിത്യത്തിൽ എടുത്തുകാണിക്കുന്നു: ശ്രേണി, സംയോജനം, ഔപചാരികത, ഭൗതികത, മോഡലിംഗ്, ലക്ഷ്യബോധം, കേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെയും വികേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെയും സംയോജനം മുതലായവ (ഗാമിഡോവ്, 2000).

റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ വികസനത്തിൻ്റെ സാരാംശം, അതിൻ്റെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ, സ്ഥാപനത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള മാക്രോ ഇക്കണോമിക് സിസ്റ്റത്തിലും അതിൻ്റെ വ്യക്തിഗത ഉപസിസ്റ്റങ്ങളിലും സ്വാധീനം എന്നിവ വെളിപ്പെടുത്തേണ്ടതിൻ്റെ ആവശ്യകതയാണ് രീതിശാസ്ത്ര തത്വങ്ങളുടെ തിരഞ്ഞെടുപ്പ് നിർണ്ണയിക്കുന്നത്. ഇക്കാര്യത്തിൽ, ഞങ്ങൾ നിർദ്ദേശിച്ച നിലവിലുള്ള രീതിശാസ്ത്ര തത്വങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ് പഠനം. മേൽപ്പറഞ്ഞവയെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, ഇനിപ്പറയുന്ന രീതിശാസ്ത്ര തത്വങ്ങൾ തിരിച്ചറിയാൻ കഴിയും.

1. ഹൈറാർക്കിയുടെ തത്വം മൈക്രോ, മെസോ, മാക്രോ തലങ്ങളിൽ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം പഠിക്കേണ്ടതുണ്ട്. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം എന്നത് ഓർഗനൈസേഷനിലെ മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ എല്ലാ തലങ്ങളിലുമുള്ള പരസ്പരബന്ധിതവും ഘടനാപരവുമായ തീരുമാനങ്ങളുടെയും പ്രവർത്തനങ്ങളുടെയും ഒരു കൂട്ടമാണ്, ഇത് ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ വിവിധ ഉപസിസ്റ്റങ്ങളിൽ സ്വീകരിക്കുകയും നടപ്പിലാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ഓർഗനൈസേഷണൽ ഘടനയിലൂടെയാണ് ശ്രേണി പ്രകടമാകുന്നത്, കൂടാതെ ഹൈരാർക്കിക്കൽ ലെവലുകളുടെ എണ്ണവും ശ്രേണിയിലെ ഉപസിസ്റ്റത്തിൻ്റെ സ്ഥാനവും പരിഗണിക്കാതെ, ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ഓരോ ഡിവിഷനിലും റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം പ്രവർത്തിക്കുന്നു എന്ന വസ്തുതയിലാണ്. ശ്രേണിയുടെ താഴത്തെ നിലയിലെ ഉപസിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഒരു ഘടകത്തിലെ ഏതെങ്കിലും ചെറിയ മാറ്റം ഉയർന്ന തലത്തിൽ അടിസ്ഥാനപരമായ മാറ്റങ്ങളിലേക്ക് നയിച്ചേക്കാമെന്നതിനാൽ, ഉയർന്ന ശ്രേണിയിലെ ഉയർന്ന തലങ്ങളെ താഴത്തെ നിലകളിൽ ആശ്രയിക്കുന്നത് ഉയർന്ന തോതിൽ ഉണ്ട്. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് പ്രശ്നങ്ങളുടെ കേന്ദ്രത്തിൽ ബാഹ്യ പരിസ്ഥിതിയുമായുള്ള സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഇടപെടലാണ്, കാരണം ഇത് അനിശ്ചിതത്വത്തിൻ്റെ പ്രധാന ഉറവിടമാണ്. അങ്ങനെ, റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് മെസോ, മാക്രോ തലങ്ങളിൽ സംഭവിക്കുന്ന സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക പ്രക്രിയകളിൽ മാറ്റങ്ങൾ വരുത്തുന്നു.

2. സംയോജനത്തിൻ്റെ തത്വം - സംയോജിത ഗുണങ്ങളും സിസ്റ്റങ്ങളുടെ പാറ്റേണുകളും അവയുടെ പാറ്റേണുകളും പഠിക്കുന്നു

കപുസ്റ്റിന എൻ.വി., കുസ്നെറ്റ്സോവ് യു.വി. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം ഗവേഷണത്തിൻ്റെ തത്വങ്ങൾ

സമുച്ചയങ്ങൾ, മൊത്തത്തിലുള്ള സംയോജനത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാന സംവിധാനങ്ങൾ വെളിപ്പെടുത്തുന്നു. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങൾ തമ്മിലുള്ള ബന്ധത്തിൽ ഈ തത്വം പ്രകടമാണ്. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ ഒരു ഉപസിസ്റ്റമാണ് എന്നതാണ് പ്രശ്നം, സങ്കീർണ്ണവും പതിവായി മാറിക്കൊണ്ടിരിക്കുന്നതുമായ സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക ബന്ധങ്ങളിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ നിർബന്ധിതരാകുന്നു, അവിടെ പുതിയ തരങ്ങളും അപകടസാധ്യത ഘടകങ്ങളും നിരന്തരം ഉയർന്നുവരുന്നു, മുഴുവൻ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെയും വഴക്കമുള്ള പ്രതികരണം ആവശ്യമാണ്.

3. രീതികൾ, ഉപകരണങ്ങൾ, സമീപനങ്ങൾ, നിർവചനങ്ങൾ, വിലയിരുത്തലുകൾ, അളവ് സ്വഭാവസവിശേഷതകൾ നേടൽ എന്നിവ ഔപചാരികവൽക്കരണത്തിൻ്റെ തത്വം ആവശ്യമാണ്. ഓർഗനൈസേഷനിലെ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങളിൽ ദ്രുതഗതിയിലുള്ള മാറ്റങ്ങളാൽ ഔപചാരികതയുടെ പ്രശ്നം ഉണ്ടാകാം. തൽഫലമായി, ഔപചാരികമായ മോഡലുകൾ നിർമ്മിക്കേണ്ടതുണ്ട്, ഇത് റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ രീതികൾ, ഉപകരണങ്ങൾ, സമീപനങ്ങൾ, നിർവചനങ്ങൾ, വിലയിരുത്തലുകൾ എന്നിവ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നത് സാധ്യമാക്കുന്നു, അവ പരസ്പരം പൊരുത്തപ്പെടുന്ന നിരവധി ഫംഗ്ഷണൽ ഇടങ്ങളിൽ വിവരിക്കേണ്ടതുണ്ട്. ഒരു പുതിയ സാരാംശം, പുതിയ ഗുണങ്ങൾ, വസ്തുക്കളെ വ്യവസ്ഥാപിതമാക്കുന്നതിനുള്ള സാധ്യതകൾ എന്നിവ കണ്ടെത്തുന്നത് സാധ്യമാണ്.

4. മോഡലബിലിറ്റിയുടെ തത്വം. ഏതൊരു സിസ്റ്റത്തെയും അതിൻ്റെ സത്തയുടെ ചില വശങ്ങൾ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന വിവിധ മോഡലുകളാൽ പ്രതിനിധീകരിക്കാൻ കഴിയും. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ വികസന പ്രക്രിയകളെ മാതൃകയാക്കുന്നത് ഒന്നോ അതിലധികമോ ഇടുങ്ങിയ ഫോക്കസ് മോഡലുകൾ ഉപയോഗിച്ച് ചില പ്രോപ്പർട്ടികൾ പഠിക്കുന്നത് സാധ്യമാക്കുന്നു. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിനായി നീക്കിവച്ചിരിക്കുന്ന ചില ഗവേഷണങ്ങൾ സൈദ്ധാന്തിക സ്വഭാവത്തിൻ്റെ വിവരണാത്മക മാതൃകകൾ പരിഗണിക്കുന്നു എന്നതാണ് പ്രശ്നം.

5. ലക്ഷ്യബോധത്തിൻ്റെ തത്വം, ഒന്നുകിൽ ഒരു നിശ്ചിത അന്തിമ ലക്ഷ്യം, റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം വഴി സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഒരു നിശ്ചിത അവസ്ഥ, അല്ലെങ്കിൽ അതിൻ്റെ ചില ഗുണങ്ങൾ ശക്തിപ്പെടുത്തുകയോ പരിപാലിക്കുകയോ ചെയ്യുക എന്നിവ ലക്ഷ്യമാക്കിയുള്ള പ്രവർത്തനപരമായ പ്രവണതയായി മനസ്സിലാക്കുന്നു. ഈ ആവശ്യത്തിനായി, സാമ്പത്തിക താൽപ്പര്യങ്ങൾ സാക്ഷാത്കരിക്കപ്പെടുന്നു. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ സാമ്പത്തിക താൽപ്പര്യങ്ങൾ സാമ്പത്തിക സുരക്ഷയ്ക്കുള്ള ഭീഷണികളെ വ്യവസ്ഥാപിതമായി ഇല്ലാതാക്കുക, ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ അപകടസാധ്യത ഘടകങ്ങളുടെ സ്വാധീനം കുറയ്ക്കുക, തൽഫലമായി ലാഭം. അതേ സമയം, റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം ബാഹ്യ പരിസ്ഥിതിയുടെ സ്വാധീനവുമായി പൊരുത്തപ്പെടുകയും അതിനോട് പൊരുത്തപ്പെടുകയും വേണം. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം പോലുള്ള ലക്ഷ്യ-അധിഷ്ഠിത സിസ്റ്റങ്ങളുടെ വികസനം ആഗോള ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കാൻ ലക്ഷ്യമിടുന്നു, അതിനാൽ, ലക്ഷ്യത്തിൻ്റെ തിരഞ്ഞെടുപ്പും അതിൻ്റെ വ്യക്തമായ രൂപീകരണവും ഇവിടെ പ്രത്യേക പ്രാധാന്യം നേടുന്നു. അവ്യക്തവും തെറ്റായി നിർവചിക്കപ്പെട്ടതുമായ അന്തിമ ലക്ഷ്യങ്ങൾ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടനയിലും മാനേജ്മെൻ്റിലും അവ്യക്തതകൾ ഉണ്ടാക്കുന്നു, തീരുമാനമെടുക്കൽ, ഇത് നെഗറ്റീവ് പ്രത്യാഘാതങ്ങൾക്ക് ഇടയാക്കും. പ്രായോഗികമായി, ഈ തത്വം വേണ്ടത്ര പ്രതിഫലിക്കുന്നില്ല: റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിലവിലുള്ള ലക്ഷ്യങ്ങൾ സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ആന്തരിക ഭാഗത്തെ ലക്ഷ്യം വച്ചുള്ളതാണ്, കൂടാതെ ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുമായുള്ള അതിൻ്റെ ഇടപെടൽ കണക്കിലെടുക്കുന്നില്ല, അതായത്, അതിൻ്റെ തുറന്നത.

6. കേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെയും വികേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെയും തത്വങ്ങളുടെ സംയോജനം. ഉപസിസ്റ്റങ്ങൾക്ക് ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയുടെ സ്വാധീനത്തെ സ്വതന്ത്രമായി നേരിടാൻ കഴിയുന്നില്ലെങ്കിൽ ഒരു കേന്ദ്രത്തിൽ നിന്ന് (പൂർണ്ണമായ കേന്ദ്രീകരണം) മാത്രം നിയന്ത്രണം വരുന്ന ഒരു സാഹചര്യം ന്യായമാണെന്ന് കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, സിസ്റ്റത്തിലെ മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ വികേന്ദ്രീകരണത്തിൻ്റെ ഉയർന്ന അളവ്, ആഗോള ലക്ഷ്യവുമായി ഒരു ലെവലിൻ്റെ ലക്ഷ്യങ്ങൾ മാത്രമല്ല, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങളുടെ ലക്ഷ്യങ്ങളും ഏകോപിപ്പിക്കുന്നത് കൂടുതൽ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്. അന്തിമ ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് കാര്യമായ വ്യതിയാനങ്ങൾ അനുവദിക്കാത്ത ഒരു സുസ്ഥിരമായ നിരീക്ഷണ സംവിധാനം വഴി ഒരു വികേന്ദ്രീകൃത സംവിധാനത്തിൽ ഒരു പൊതു ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കാൻ കഴിയും. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിലെ കേന്ദ്രീകരണവും വികേന്ദ്രീകരണവും സംയോജിപ്പിക്കുന്നതിൻ്റെ സങ്കീർണ്ണതകൾ ഓർഗനൈസേഷനിൽ ഒരു റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സ്റ്റാൻഡേർഡ് വികസിപ്പിച്ചുകൊണ്ട്, ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ താഴ്ന്ന ശ്രേണിയിലുള്ള റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് ഫംഗ്ഷനുകളുടെ തുടർന്നുള്ള സ്പെസിഫിക്കേഷൻ ഉപയോഗിച്ച് പരിഹരിക്കണം.

7. സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥകളുടെ അതിരുകൾ വികസിപ്പിക്കുക എന്ന തത്വം അർത്ഥമാക്കുന്നത്, പുതിയ സാമ്പത്തിക സ്ഥാപനങ്ങൾ സൃഷ്ടിച്ച്, സ്വാധീന ഗ്രൂപ്പുകൾ (പങ്കാളിത്തക്കാർ), ബിസിനസ്സ് അന്തരീക്ഷത്തിലെ മാറ്റങ്ങൾ എന്നിവ സൃഷ്ടിച്ച് സാമൂഹിക-സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥകളുടെ ഗുണനിലവാരം മാറ്റുക എന്നതാണ്. സിസ്റ്റം തിരശ്ചീനമായും ലംബമായും, ഇൻഫ്രാസ്ട്രക്ചർ സംയോജനത്തിനായി പുതിയ രീതിശാസ്ത്രപരമായ സമീപനങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കുന്നത് ഉൾപ്പെടുന്നു. റഷ്യൻ സാമ്പത്തിക വ്യവസ്ഥയുടെ വികസനത്തിൻ്റെ ആധുനിക കാലഘട്ടത്തിൻ്റെ പ്രത്യേകത, പുതിയ സ്ഥാപനങ്ങളുടെയും പ്രക്രിയകളുടെയും സാമൂഹിക പ്രതിഭാസങ്ങളുടെയും ആവിർഭാവവും പഴയവയുടെ നവീകരണവും ഒരേസമയം സംഭവിക്കുന്നു എന്നതാണ്. ആദ്യ സന്ദർഭത്തിൽ, അഡാപ്റ്റേഷൻ നവീകരണത്തോടുള്ള പ്രതികരണമാണ്, രണ്ടാമത്തേതിൽ - നിലവിലുള്ള സ്ഥാപനങ്ങളുടെയും സംഘടനകളുടെയും പരിവർത്തനത്തിന്. പൊതുവേ, വിവരിച്ച പ്രക്രിയകൾ സിസ്റ്റത്തിന് അകത്തും പുറത്തും അതിരുകൾ വികസിപ്പിക്കുന്നതിലേക്ക് നയിക്കുന്നു, ഇത് പുതിയ രീതിശാസ്ത്രപരമായ സമീപനങ്ങളുടെ ഉപയോഗത്തിലേക്ക് നയിക്കുന്നു.

8. ജീവിത ചക്രത്തിൻ്റെ ഘട്ടങ്ങളിലുടനീളം കാലക്രമേണ തുടർച്ച എന്ന തത്വം അർത്ഥമാക്കുന്നത് റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ നിലവിലുള്ള ടാർഗെറ്റഡ് നിയന്ത്രണമാണ്. ഓർഗനൈസേഷൻ സ്ഥിതി ചെയ്യുന്ന ജീവിത ചക്രത്തിൻ്റെ ഘട്ടത്തെ ആശ്രയിച്ച് റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം തുടർച്ചയായി നിലനിർത്തണം.

9. ഓർഗനൈസേഷനിൽ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഓർഡർ ചെയ്യുന്നതിനുള്ള തത്വം. ഒരു അടിയന്തിര സാഹചര്യത്തിൽ, സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ചെറിയ വ്യതിയാനത്തിൽ, അതിൻ്റെ നിയന്ത്രണം വളരെ സങ്കീർണ്ണമാവുകയും ചില സ്വാഭാവികതയുടെ സ്വഭാവം ഉണ്ടായിരിക്കുകയും ചെയ്യും എന്നതാണ് പ്രശ്നം. ക്രമീകരിച്ച പ്രവർത്തനങ്ങളുള്ള രീതിശാസ്ത്രങ്ങൾ, ഉപകരണങ്ങൾ, മാനേജ്മെൻ്റ് അൽഗോരിതങ്ങൾ എന്നിവ ഉണ്ടായിരിക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്

MSTU-ൻ്റെ ബുള്ളറ്റിൻ, വാല്യം 13, നമ്പർ 1, 2010

ഒരു നിശ്ചിത ക്രമം.

10. സമയബന്ധിതമായ ബോധവൽക്കരണത്തിൻ്റെ തത്വം റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ എല്ലാ ഘടകങ്ങളെയും അതിൻ്റെ സാധ്യമായ മാറ്റങ്ങളെക്കുറിച്ച് സമയബന്ധിതമായി അറിയിക്കുന്നതിലാണ്. ഇതിനായി, മുകളിൽ നിന്നും താഴേക്കും താഴെ നിന്നും മുകളിലേക്കും എല്ലാ തലത്തിലുള്ള മാനേജ്‌മെൻ്റുകൾക്കുമിടയിൽ വിവരങ്ങളുടെ സ്വതന്ത്രമായ ഒഴുക്ക് ഉറപ്പാക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്.

11. റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം നിലവിലെ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് മാത്രമല്ല, അപകടസാധ്യതകളിൽ നിന്നുള്ള നഷ്ടം കുറയ്ക്കാൻ ശ്രമിക്കണം എന്നതാണ് സ്ട്രാറ്റജിക് പ്രെഡിക്കബിലിറ്റിയുടെ തത്വം. ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ തന്ത്രപരമായ വികസന സാധ്യതകളുടെ അപകടസാധ്യതകൾ വിലയിരുത്തുന്നതിനും ഇത് ലക്ഷ്യമിടുന്നു.

7. ഉപസംഹാരം

മുകളിൽ ചർച്ച ചെയ്ത തത്വങ്ങൾക്ക് അനുസൃതമായി, ഓർഗനൈസേഷനിലെ റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാന ആവശ്യകതകൾ നിർണ്ണയിക്കാൻ കഴിയും:

വികസന സാധ്യതകൾ - ഓർഗനൈസേഷൻ്റെ വികസന സാധ്യതകളുമായി പൊരുത്തപ്പെടുകയും ഭാവിയിൽ എടുക്കുന്ന തീരുമാനങ്ങളുടെ അപകടസാധ്യതകൾ വിലയിരുത്തുകയും ചെയ്യുക;

ആശയവിനിമയം - വിവരങ്ങളുടെ സ്വതന്ത്ര ചലനവും മാനേജ്മെൻ്റിൻ്റെ മുകളിലും താഴെയുമുള്ള തലങ്ങൾ തമ്മിലുള്ള നിരന്തരമായ ഇടപെടലും;

എല്ലാ സാഹചര്യങ്ങളും - കൺട്രോൾ ഒബ്ജക്റ്റുമായുള്ള ആശയവിനിമയം കുറച്ച് സമയത്തേക്ക് നഷ്‌ടപ്പെടുമ്പോൾ പ്രതിസന്ധികൾ ഉൾപ്പെടെ ഉയർന്നുവരുന്ന എല്ലാ സാഹചര്യങ്ങളിലും കൈകാര്യം ചെയ്യാനുള്ള കഴിവ്;

ഫ്ലെക്സിബിലിറ്റി - സാഹചര്യത്തെയും ദീർഘകാല പ്രവണതകളിലെ മാറ്റങ്ങളെയും ആശ്രയിച്ച് റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് രീതി മാറ്റുന്നു;

പ്രതികരണശേഷി - സമയബന്ധിതമായി പ്രതികരിക്കാനും സാഹചര്യത്തെയും ബിസിനസ്സ് സാഹചര്യങ്ങളെയും ആശ്രയിച്ച് മാറാനുമുള്ള കഴിവ്;

കാര്യക്ഷമത - ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ അളവിലുള്ള ഉചിതമായ വിഭവങ്ങൾ ഉപയോഗിച്ച് മുഴുവൻ പ്രക്രിയയെയും ലക്ഷ്യം വച്ചുള്ള മാനേജ്മെൻ്റ് തീരുമാനങ്ങൾ ഫലപ്രദമായി നടപ്പിലാക്കാനുള്ള കഴിവ്;

സിസ്റ്റത്തിൻ്റെ ഘടകങ്ങളായ മാനേജ്മെൻ്റ് ടൂളുകളുടെ പര്യാപ്തത, ചില രീതികളുടെ പ്രായോഗിക പിന്തുണ, രീതിശാസ്ത്രപരമായ ന്യായീകരണത്തിന് അടിവരയിടുന്ന അതിൻ്റെ സൈദ്ധാന്തിക മുൻവ്യവസ്ഥകൾ;

വിവരണത്തിൻ്റെ ലാളിത്യവും ഒരു ഓർഗനൈസേഷനിൽ പ്രായോഗിക മാനേജ്മെൻ്റിനുള്ള ഉപയോഗത്തിൻ്റെ പ്രവേശനക്ഷമതയും.

റിസ്ക് മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റം പഠിക്കുന്നതിനുള്ള അവതരിപ്പിച്ച രീതിശാസ്ത്ര തത്വങ്ങൾ ബാഹ്യ പരിതസ്ഥിതിയിലെ ദ്രുതഗതിയിലുള്ള മാറ്റങ്ങളുടെ പശ്ചാത്തലത്തിൽ വിവിധ തലങ്ങളിലുള്ള ആധുനിക ഓർഗനൈസേഷനുകളിൽ മാനേജ്മെൻ്റ് സിസ്റ്റങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുന്നതിനും മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനുമുള്ള അടിസ്ഥാനമായി വർത്തിക്കും.

സാഹിത്യം

അക്കിമോവ് എ.എ. നവീകരണത്തിൻ്റെ വ്യവസ്ഥാപിത അടിത്തറ. സെൻ്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ്, പോളിടെക്നിക്, പേജ്.190-191, 2002.

ബ്ലൂബെർഗ് ഐ.വി., സഡോവ്സ്കി വി.എൻ., യുഡിൻ ഇ.ജി. സ്ഥിരതയുടെയും സിസ്റ്റങ്ങളുടെ സമീപനത്തിൻ്റെയും തത്വശാസ്ത്ര തത്വം.

തത്ത്വചിന്തയുടെ ചോദ്യങ്ങൾ, നമ്പർ 8, പേജ് 52, 1978.

Vorozhtsov V.P., Moskalenko A.T. ശാസ്ത്രജ്ഞൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രപരമായ മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശങ്ങൾ: പ്രകൃതിയും പ്രവർത്തനങ്ങളും.

നോവോസിബിർസ്ക്, നൗക, പേജ്.10, 1986.

ഗാമിഡോവ് ജി.എസ്. നവീകരണത്തിൻ്റെയും നൂതന പ്രവർത്തനത്തിൻ്റെയും അടിസ്ഥാനങ്ങൾ. സെൻ്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ്, പോളിടെക്നിക്, പേജ് 174, 2000. എൽചനിനോവ് വി.എ. ചരിത്ര ശാസ്ത്രത്തിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രപരമായ പ്രശ്നങ്ങൾ. പാഠപുസ്തകം അലവൻസ്. ബർണോൾ, ആൾട്ട്. സംസ്ഥാനം യൂണിവേഴ്സിറ്റി, പേജ് 5, 1990.

Knyazeva E.N. അരാജകത്വത്തിലൂടെയുള്ള പുതുക്കൽ. ബ്രിഡ്ജ്, നമ്പർ 52, പേജ് 52, 2002.

കൊറോട്ട്കോവ് ഇ.എം. നിയന്ത്രണ സംവിധാനങ്ങളുടെ ഗവേഷണം. M., DeKA, പേജ് 30, 288, 2000.

കുസ്നെറ്റ്സോവ് യു.വി. മാനേജ്മെൻ്റ് രീതിശാസ്ത്രത്തിൻ്റെ വികസനം. മാനേജ്മെൻ്റ് സിദ്ധാന്തത്തിൻ്റെയും പരിശീലനത്തിൻ്റെയും പ്രശ്നങ്ങൾ, നമ്പർ 3, പേജ്. 110-114, 1997.

കുസ്നെറ്റ്സോവ് യു.വി. സംഘടനാ സിദ്ധാന്തം. പാഠപുസ്തകം അലവൻസ്. സെൻ്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ്, സെൻ്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ് സ്റ്റേറ്റ് യൂണിവേഴ്സിറ്റി പബ്ലിഷിംഗ് ഹൗസ്, പേജ്. 7, 8, 13, 2006.

Nikolis G., Prigozhin I. കോംപ്ലക്സിൻ്റെ കോഗ്നിഷൻ. ആമുഖം. എം., യുആർഎസ്എസ്, പേജ്.275, 2003.

Prigogine I., Stengers I. ക്രമം ഔട്ട് ഓഫ് അരാജകത്വം: മനുഷ്യനും പ്രകൃതിയും തമ്മിലുള്ള ഒരു പുതിയ സംഭാഷണം. എം., നോളജ്, പേജ്.386, 1986. സ്പിറ്റ്സ്നാഡൽ വി.എൻ. സിസ്റ്റം വിശകലനത്തിൻ്റെ അടിസ്ഥാനങ്ങൾ. പാഠപുസ്തകം അലവൻസ്. സെൻ്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ്, ബിസിനസ് പ്രസ്സ്, പേജ്.37-38, 2000. ഫിലിമോനോവ എൻ.എം. റഷ്യൻ ഫെഡറേഷനിൽ ചെറുകിട ബിസിനസ്സ് വികസിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള തന്ത്രം. മോണോഗ്രാഫ്. വ്ലാഡിമിർ, VOOO VOI, പേജ്.250, 2005.

ചെർനോവ ജി.വി., കുദ്ര്യവത്സെവ് എ.എ. അപകടസാധ്യതകളുടെ മാനേജ്മെൻ്റ്. പാഠപുസ്തകം അലവൻസ്. എം., ടികെ വെൽബി, പ്രോസ്പെക്റ്റ് പബ്ലിഷിംഗ് ഹൗസ്, പേജ്.45, 2005.

ഷ്ടോഫ് വി.എ. ശാസ്ത്രീയ അറിവിൻ്റെ രീതിശാസ്ത്രത്തിൻ്റെ ആധുനിക പ്രശ്നങ്ങൾ. എൽ., നോളജ്, പേജ്.4, 1975.