ទំហំអាជីវកម្មខ្នាតតូច។ ភាពជាសហគ្រិនខ្នាតតូច និងមធ្យម - តើវាជាអ្វី? អាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម

ភាគរយសំខាន់នៃអាជីវកម្មរុស្ស៊ីត្រូវបានតំណាងនៅក្នុងប្រភេទនៃសហគ្រាសឯកជនខ្នាតតូច។ នេះ​ជាការ​ដែល​អ្នកជំនាញ​ជាច្រើន​ជឿជាក់​ថា គឺជា​ស្ថានភាព​ធម្មតា​សម្រាប់​ប្រភេទ​ក្រុមហ៊ុន​ច្នៃប្រឌិត​ថ្មី សម្រាប់​សហគ្រិន​ដែល​ចាប់ផ្តើម​អាជីវកម្ម។ វាក៏មានប្រភេទដូចជាសហគ្រាសធុនមធ្យមផងដែរ។ តើអ្វីជាភាពខុសគ្នា? អាជីវកម្មតូចមួយមានមនុស្សប៉ុន្មាននាក់? តើ​ស្ថានភាព​នេះ​អាច​ផ្តល់​ចំណូល​ចិត្ត​អ្វី​ខ្លះ​ក្នុង​លក្ខខណ្ឌ​នៃ​វិធានការ​ដែល​អាច​ធ្វើ​បាន​នៃ​ការ​គាំទ្រ​របស់​រដ្ឋ? ចូរយើងពិចារណាអំពីលក្ខណៈពិសេសទាំងនេះ និងលក្ខណៈដែលពាក់ព័ន្ធនៃប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មជាមួយនឹងស្ថានភាពនៃសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ការចាត់ថ្នាក់ជាសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម

យោងតាមច្បាប់របស់រុស្ស៊ី សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម គឺជាប្រភេទអាជីវកម្មពីរផ្សេងគ្នា ដែលសមាជិកភាពត្រូវបានកំណត់ដោយលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យមួយចំនួន។ ចូរយើងពិចារណានូវអ្វីដែលមានលក្ខណៈធម្មតាសម្រាប់ក្រុមហ៊ុននៃប្រភេទទីមួយ និងទីពីរ។ ចូរចាប់ផ្តើមជាមួយអាជីវកម្មខ្នាតតូចធម្មតា។

តើ​វា​ជា​អ្វី?​តាម​ច្បាប់​ក្រុមហ៊ុន​ទាំង​នោះ​រួម​មាន​ក្រុមហ៊ុន​ដែល​មាន​បុគ្គលិក​មិន​លើស​ពី​១០០​នាក់។ ប្រាក់ចំណូលប្រចាំឆ្នាំអតិបរមានៃសហគ្រាសបែបនេះមិនអាចលើសពី 400 លានរូប្លិ៍ទេ។ ដូចគ្នានេះផងដែរចំណែកនៃម្ចាស់ (នីតិបុគ្គលដែលមិនមែនជាអាជីវកម្មខ្នាតតូចដោយខ្លួនឯង) អាចមិនលើសពី 25% ។

អ្នកជំនាញខ្លះក៏កត់សម្គាល់ផងដែរថា សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមគឺនៅឆ្ងាយពីការបែងចែកយ៉ាងពេញលេញនៃក្រុមហ៊ុនឯកជនដែលដំណើរការលើទំហំតូច។ មានប្រភេទផ្សេងទៀតនៃអង្គការ។ ដូចជាឧទាហរណ៍ សហគ្រាសខ្នាតតូច។ ទាំងនេះរួមបញ្ចូលអាជីវកម្មដែលផ្តល់បុគ្គលិកមិនលើសពី 15 នាក់។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់សហគ្រាសធុនមធ្យម

ចូរយើងពិចារណាថាតើលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យអ្វីខ្លះសម្រាប់សហគ្រាសធុនមធ្យម។ មិនមានពួកគេច្រើនទេ។ ទាក់ទងនឹងស្តង់ដារដែលបានកំណត់ក្នុងច្បាប់គឺ: ពី 101 ទៅ 250 បុគ្គលិក។ នៅក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃប្រាក់ចំណូលប្រចាំឆ្នាំ - ពី 401 លានទៅ 1 ពាន់លានរូប្លិ៍។ ភាពខុសគ្នាជាមួយនឹងប្រភេទនៃសហគ្រាសធុនតូច ដូចដែលយើងឃើញគឺមានសារៈសំខាន់។

តើ​វា​មាន​បញ្ហា​ថា​តើ​សកម្មភាព​ប្រភេទ​ណា​ដែល​ត្រូវ​បាន​អនុវត្ត​ក្នុង​អង្គការ​? ទេ ច្បាប់​ក្នុង​ន័យ​នេះ​មិន​មាន​បទដ្ឋាន​កំណត់​ណាមួយ​ទេ។ សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម គឺជាក្រុមហ៊ុនដែលអាចចូលរួមក្នុងសកម្មភាពដូចគ្នា ប៉ុន្តែជាកម្មសិទ្ធិរបស់សហគ្រាស ថ្នាក់ផ្សេងគ្នាអង្គការគ្រាន់តែដោយសារតែប្រាក់ចំណូល និងទំហំនៃបុគ្គលិករបស់ពួកគេ។ ទម្រង់នៃភាពជាម្ចាស់ត្រូវបានចាត់ទុកថាស្រដៀងគ្នា។ LLC គឺជាសហគ្រាសតូចមួយ សហគ្រិនម្នាក់ៗគឺដូចគ្នា។ - ស្រដៀងគ្នា។ ច្បាប់ដូចគ្នានេះអនុវត្តចំពោះអាជីវកម្មខ្នាតមធ្យម។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម៖ ការពន្យល់

ខាងលើយើងបានពិនិត្យលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដែលកំណត់ប្រភេទដូចជាសហគ្រាសធុនមធ្យម និងតូច។ វាក៏នឹងមានប្រយោជន៍ផងដែរក្នុងការដឹងពីលក្ខណៈពិសេសមួយចំនួននៃនិយមន័យត្រឹមត្រូវរបស់ពួកគេ។

ប្រសិនបើយើងនិយាយអំពីទំហំនៃបុគ្គលិក វាមានន័យថាសម្រាប់ឆ្នាំប្រតិទិនដែលមុនពេលដែលក្រុមហ៊ុនត្រូវបានពិនិត្យដើម្បីចាត់ថ្នាក់ទៅជាប្រភេទមួយឬមួយផ្សេងទៀត។ តម្លៃកំណត់នៃលេខដែលបានកំណត់ក្នុងច្បាប់ត្រូវបានចាត់ទុកថារួមបញ្ចូល។

ប្រាក់ចំណូល មានន័យថា ប្រាក់ចំណូលបានមកពីការលក់ទំនិញ ការអនុវត្តការងារ ឬការផ្តល់សេវា ដោយមិនរាប់បញ្ចូលអាករលើតម្លៃបន្ថែម។ លើសពីនេះ ទ្រព្យសម្បត្តិរបស់ក្រុមហ៊ុនអាចត្រូវបានបន្ថែមនៅទីនេះ ដោយគិតគូរពីតម្លៃសៀវភៅរបស់ខ្លួនសម្រាប់ឆ្នាំប្រតិទិនមុនការសិក្សា។

អាជីវកម្មថ្មីជាសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម

ប៉ុន្តែតើអាជីវកម្មមួយអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ទៅជាប្រភេទមួយ ឬប្រភេទផ្សេងទៀតដោយរបៀបណា ប្រសិនបើអង្គការដែលទើបបង្កើតថ្មីកំពុងត្រូវបានសិក្សា? សហគ្រាសខ្នាតតូចដែលលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដូចបានរៀបរាប់ខាងលើមិនអាចអនុវត្តបានទេ ដោយសារខ្វះការពិតផ្នែកស្ថិតិ។ ក៏ដូចជាអ្នកដែលបានដំឡើងសម្រាប់មធ្យម។ ចំពោះករណីបែបនេះមានបទដ្ឋានដូចខាងក្រោម។ ប្រសិនបើអង្គការមួយទើបតែត្រូវបានបង្កើតឡើង នោះវាអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាតូច ឬមធ្យម ប្រសិនបើសូចនាករឆ្លុះបញ្ចាំង ចំនួនមធ្យមនិយោជិត ប្រាក់ចំណូល (ឬរួមបញ្ចូលគ្នាជាមួយវាសម្រាប់រយៈពេលចាប់ពីពេលដែលព័ត៌មានអំពីក្រុមហ៊ុនត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងបញ្ជី មិនត្រូវលើសពីតម្លៃកំណត់ដែលត្រូវគ្នានោះទេ។ នោះគឺប្រសិនបើក្រុមហ៊ុនត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងខែមករា ហើយរហូតដល់ខែសីហា ចំណូលរបស់វា មិនលើសពី 400 លាននាក់ទេហើយចំនួនបុគ្គលិក - 100 នាក់បន្ទាប់មកវាជាសហគ្រាសតូចមួយ។ យើងដឹងពីលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ។

Nuances នៃការរាប់ស៊ុម

មួយទៀត nuance សំខាន់ទាក់ទងនឹងការរាប់ចំនួនបុគ្គលិក។ មិនត្រឹមតែកិច្ចសន្យាដែលត្រូវបានគូរឡើងដោយអនុលោមតាមក្រមការងារនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (នោះគឺយោងទៅតាម សៀវភៅការងារ) ប៉ុន្តែក៏មានកិច្ចព្រមព្រៀងស៊ីវិល ក៏ដូចជាការងារក្រៅម៉ោងផងដែរ។ នោះគឺគំនិតនៃ "បុគ្គលិក" នៅក្នុង ក្នុងករណី​នេះមិនជាប់នឹងទិដ្ឋភាពច្បាប់នៃការចុះឈ្មោះទំនាក់ទំនងការងាររវាងសហគ្រាស និងនិយោជិត។ រឿងចំបងគឺថាការងារត្រូវបានអនុវត្តដោយស្របច្បាប់ហើយក្នុងទម្រង់ជាក់លាក់ណាមួយ - យោងតាមក្រមការងារឬក្នុងក្របខ័ណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀងច្បាប់ស៊ីវិល - មិនមានសារៈសំខាន់ចំពោះអ្នកបង្កើតច្បាប់។

ដោយវិធីនេះ ច្បាប់មានច្បាប់មួយដែលយោងទៅតាមកិច្ចសន្យាកិច្ចសន្យាអាចស្មើនឹងកិច្ចសន្យាពេញលេញ។ កិច្ចព្រមព្រៀងការងារ. ឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់ធ្វើការជាអ្នកម៉ៅការក្រោមកិច្ចសន្យារដ្ឋប្បវេណី ប៉ុន្តែរាល់ថ្ងៃគាត់ទៅការិយាល័យរបស់ក្រុមហ៊ុនអតិថិជនដូចជាការងាររបស់គាត់ ធ្វើតាមកាលវិភាគ និងសំរបសំរួល និយាយទៅវិស្សមកាលជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រង។ អង្គការបន្ទាប់មក Rostrudnadzor អាចតម្រូវឱ្យក្រុមហ៊ុនចុះកិច្ចសន្យាជាមួយដៃគូបែបនេះនូវកិច្ចសន្យាការងារពេញលេញ។

ហេតុអ្វីបានជាក្រុមហ៊ុនរបស់ខ្ញុំត្រូវការឋានៈ SME?

ខាងលើ យើងបានកំណត់លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដែលក្រុមហ៊ុនអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាសហគ្រាសធុនតូច ឬមធ្យម។ ប៉ារ៉ាម៉ែត្រនៅក្នុងសំណួរត្រូវបានកំណត់នៅកម្រិតនីតិបញ្ញត្តិ។ នោះគឺវាទំនងជាថាកម្មសិទ្ធិរបស់ក្រុមហ៊ុនក្នុងប្រភេទមួយ ឬប្រភេទផ្សេងទៀតគឺមានសារៈសំខាន់តាមទស្សនៈនៃការរំពឹងទុកជាក់លាក់។ និយាយយ៉ាងតឹងរឹង តើអ្វីជាអត្ថប្រយោជន៍ជាក់ស្តែងរបស់ក្រុមហ៊ុនដែលមានឋានៈជា "សហគ្រាសខ្នាតតូច"? តើនេះផ្តល់សិទ្ធិណាមួយទេ? បាទ វាគឺ។

ការពិតគឺថានៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីមានសហព័ន្ធនិងតំបន់មួយចំនួនក៏ដូចជាកម្មវិធីក្រុងដែលមានបំណងគាំទ្រអាជីវកម្មដែលទម្រង់នៃសហគ្រាសខ្នាតតូចគឺជាលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យកំណត់។ មានទិសដៅទាំងមូលនៃគោលនយោបាយរដ្ឋនៅក្នុងតំបន់នេះ។ តើវិធានការគាំទ្របែបណាដែលយើងអាចនិយាយបាន?

ប្រភេទនៃការគាំទ្រ SME

គោលនយោបាយរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីបង្កប់ន័យអត្ថប្រយោជន៍មួយចំនួនប្រសិនបើអាជីវកម្មត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងទម្រង់ដូចជាសហគ្រាសអាជីវកម្មខ្នាតតូច។ ទាំងនេះជាវិធានការដូចជា៖

• របបពន្ធអនុគ្រោះ (យើងនឹងពិនិត្យមើលថាតើមួយណានៅពេលក្រោយ);
• ស្តង់ដារសាមញ្ញទាក់ទងនឹងពន្ធ និងគណនេយ្យ របាយការណ៍ស្ថិតិ;
• អត្ថប្រយោជន៍ទាក់ទងនឹងនីតិវិធីសម្រាប់ការតាំងទីលំនៅក្នុងវិស័យអចលនទ្រព្យឯកជន។
• ផ្តល់តួនាទីពិសេសដល់អាជីវកម្មខ្នាតតូចក្នុងវិស័យលទ្ធកម្មរបស់រដ្ឋាភិបាល។
• ជំនួយក្នុងការការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់សហគ្រិន នៅពេលធ្វើអន្តរកម្មជាមួយអាជ្ញាធរត្រួតពិនិត្យ។
• ជំនួយហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់អាជីវកម្ម;
• ជំនួយដល់អាជីវកម្មក្នុងការអភិវឌ្ឍហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ;
• វិធានការផ្សេងទៀត ដើម្បីបង្កលក្ខណៈងាយស្រួលសម្រាប់សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមក្នុងការធ្វើអាជីវកម្ម។

តើអ្នកណានឹងទទួលបានការគាំទ្រ?

កម្មវិធីជំនួយអាជីវកម្មដែលពាក់ព័ន្ធអាចប្រែប្រួលអាស្រ័យលើ តំបន់ផ្សេងគ្នា(ក៏ដូចជារវាងក្រុងផ្សេងៗគ្នា និង ការតាំងទីលំនៅ) ភាគច្រើនអាស្រ័យលើឧស្សាហកម្មជាក់លាក់នៃអាជីវកម្ម។ នៅក្នុងមុខវិជ្ជាមួយចំនួននៃសហព័ន្ធ ការផ្តល់អាទិភាពកាន់តែច្រើនដល់សហគ្រាសដែលចូលរួមក្នុងការទាញយកធនធានរ៉ែ និងផ្សេងទៀត - ដល់ក្រុមហ៊ុនលោហធាតុ។ នៅក្នុងទីក្រុងមួយចំនួននៃប្រទេសរុស្ស៊ីមានមូលនិធិដែលសកម្មភាពរបស់ពួកគេត្រូវបានប្រមូលផ្តុំលើការគាំទ្រដល់ក្រុមហ៊ុនដែលចូលរួមក្នុងលក្ខណៈធម្មតា។ ប្រភេទច្នៃប្រឌិតសកម្មភាព។ នៅក្នុងអង្គការបែបនេះ ស្ថាបនិកនៃ "ការចាប់ផ្ដើមអាជីវកម្ម" អាចស្វែងរកការគាំទ្រ ដែលជាគំនិតអាជីវកម្មចម្បងដែលជាក្បួន ការបង្កើតថ្មីទាំងស្រុង។ ទីផ្សារពិសេសផ្អែកលើបច្ចេកវិជ្ជាដែលមិនទាន់ត្រូវបានស្ទាត់ជំនាញដោយនរណាម្នាក់។

នៅក្នុងការអនុវត្តជាក់ស្តែង ជំនួយដល់សហគ្រាសដែលចាត់ថ្នាក់ជាខ្នាតតូច និងមធ្យមអាចផ្តល់ដោយអាជ្ញាធររដ្ឋ និងក្រុង ព្រមទាំងប្រភេទផ្សេងៗនៃអង្គការ និងមូលនិធិដែលត្រូវបានចាត់តាំងតួនាទីបែបនេះ។ ឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើអាជីវកម្មជាសហគ្រាសច្នៃប្រឌិតតូច វាអាចក្លាយជាកត្តាមួយក្នុងការទាក់ទាញជោគជ័យ ដោយមានជំនួយពីមូលនិធិដោយមានការចូលរួមពីរដ្ឋាភិបាលលើសលុប។

បញ្ហាចម្បងក្នុងវិស័យអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម

តាមពិតទៅ តើអាជីវកម្មត្រូវការហេតុផលអ្វីខ្លះ? ការគាំទ្ររបស់រដ្ឋាភិបាល? តើវាពិតជាអាចទៅរួចទេដែលថា សហគ្រាសខ្នាតតូចដែលទទួលបានជោគជ័យ គឺជាអង្គការដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការឧបត្ថម្ភធនមួយចំនួននៃសកម្មភាពរបស់ខ្លួន? តើអ្វីជាបញ្ហាចម្បងដែលជាក់លាក់ចំពោះសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី?

អ្នកជំនាញជឿថាការលំបាកធម្មតាបំផុតមួយគឺបន្ទុកពន្ធខ្ពស់។ លើសពីនេះទៀត អាជីវកម្មខ្វះធនធានហិរញ្ញវត្ថុ។ បញ្ហាដំបូងក្នុងការអនុវត្តត្រូវបានបង្ហាញជាចម្បងនៅក្នុងតម្រូវការក្នុងការបង់ប្រាក់ ទំហំ​ធំការរួមចំណែកដល់មូលនិធិរបស់រដ្ឋាភិបាល - មូលនិធិសោធននិវត្តន៍ មូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គម មូលនិធិធានារ៉ាប់រងវេជ្ជសាស្រ្តកំហិតសម្រាប់បុគ្គលិក។ ទាក់ទងនឹងការលំបាកទីពីរដែលបានកត់សម្គាល់យើងកំពុងនិយាយអំពីលទ្ធភាពទទួលបានប្រាក់កម្ចីថោកទាប។ អត្រាការប្រាក់ដែលកំណត់ដោយធនាគាររុស្ស៊ីភាគច្រើនគឺមិនអាចទទួលយកបានសម្រាប់សហគ្រិនជាច្រើន។

ការលំបាកមួយទៀតសម្រាប់អ្នកជំនួញរុស្ស៊ីគឺភាពអាចរកបានទាបនៃធនធានដីធ្លីនិងអចលនទ្រព្យ។ សហគ្រិនជាច្រើនដូចជាអ្នកជំនាញបានរកឃើញថាមានបញ្ហាជាមួយនឹងការចូលទៅកាន់ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធថាមពល។ ការភ្ជាប់ទៅបណ្តាញគឺពិបាក ពន្ធគឺខ្ពស់។ បញ្ហាមួយទៀតដែលត្រូវបានកត់សម្គាល់ដោយអ្នកជំនាញគឺកង្វះបុគ្គលិក។

តួនាទីរបស់រដ្ឋក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាអាជីវកម្ម

ស្ថាប័នរដ្ឋ ដូចដែលអ្នកជំនាញកត់សម្គាល់ ជាទូទៅគួរតែចាប់អារម្មណ៍លើការអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្មខ្នាតតូចនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី។ ដូច្នេះហើយ ប្រភេទផ្សេងៗនៃកម្មវិធីគាំទ្រ SME ត្រូវតែគិតគូរពីតម្រូវការក្នុងការដោះស្រាយ បញ្ហាបច្ចុប្បន្នអំពីអ្វីដែលយើងកំពុងនិយាយ។ នៅក្នុងផ្នែកខ្លះនៃសកម្មភាពអ្នកវិភាគជឿថាមានលទ្ធផល។

ពន្ធអនុគ្រោះ

ជាដំបូង បញ្ហានេះទាក់ទងនឹងបន្ទុកពន្ធយ៉ាងខ្លាំង។ ជាពិសេស សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមអាចទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីប្រព័ន្ធពន្ធអនុគ្រោះ - ប្រព័ន្ធពន្ធសាមញ្ញ UTII ឬប៉ាតង់។ របបទាំងនេះនីមួយៗនៅក្នុងករណីភាគច្រើនធានានូវចំនួនតិចតួចនៃការរួមចំណែកដល់រតនាគារ ប្រសិនបើយើងប្រៀបធៀបតួលេខជាមួយ ប្រព័ន្ធទូទៅ. ជាងនេះទៅទៀត ប្រភេទមួយចំនួននៃសហគ្រិនម្នាក់ៗមានសិទ្ធិកាត់បន្ថយពន្ធដោយចំនួននៃការរួមចំណែកដែលបានបង់ទៅមូលនិធិសោធននិវត្តន៍ មូលនិធិធានារ៉ាប់រងផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្តកំហិត និងមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គម។ ហើយក្នុងករណីនេះសម្រាប់សហគ្រិនបុគ្គលជាច្រើនបន្ទុកដែលត្រូវគ្នាត្រូវបានកាត់បន្ថយទៅអប្បបរមា។ ដោយវិធីនេះ នៅទីនេះយើងក៏អាចនិយាយអំពីការបន្ធូរបន្ថយទាក់ទងនឹងពន្ធ និងរបាយការណ៍គណនេយ្យផងដែរ។ អ្វីទាំងអស់ដែលសហគ្រិនម្នាក់ៗត្រូវបានតម្រូវឱ្យដាក់ជូនសេវាពន្ធសហព័ន្ធគឺជាការប្រកាសប្រចាំឆ្នាំ។ អ្នកតាក់តែងច្បាប់មិនដាក់លក្ខខណ្ឌលើពួកគេដើម្បីរក្សាឯកសារគណនេយ្យស្មុគស្មាញទេ។

ប្រាក់កម្ចីនិងជំនួយ

ជាការពិតណាស់ជាមួយនឹងប្រាក់កម្ចីវាពិបាកជាង។ សូម្បីតែធនាគារទាំងនោះដែលរដ្ឋកាន់កាប់ភាគហ៊ុនលើសលុបក្នុងភាគហ៊ុនផ្តល់ប្រាក់កម្ចីតាមលក្ខខណ្ឌដែលនៅឆ្ងាយពីការចង់បាន។ អាជីវកម្មជាច្រើនត្រូវបានបង្ខំឱ្យយកប្រាក់កម្ចីទៅក្រៅប្រទេស បង្កើតបំណុលសាជីវកម្មខាងក្រៅដ៏ធំ។ កម្មវិធីប្រាក់កម្ចីដោយចំណាយធនធានថវិកានេះបើយោងតាមអ្នកជំនាញត្រូវបានអភិវឌ្ឍតិចតួចនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

មានយន្តការមួយចំនួនសម្រាប់ការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់អាជីវកម្មតាមរយៈជំនួយរបស់រដ្ឋ និងក្រុង។ អ្នកវិភាគនិយាយថា ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ វាឆាប់ពេកក្នុងការនិយាយថាពួកគេធ្វើការលើមូលដ្ឋានជាប្រព័ន្ធ។ ជាងនេះទៅទៀត អ្នកជំនាញជឿថា បរិមាណដែលបង្ហាញនៅក្នុងកម្មវិធីជំនួយដែលពាក់ព័ន្ធ នឹងមិនអាចជួយឱ្យអាជីវកម្មសម្រេចបានលទ្ធផលគួរឱ្យកត់សម្គាល់នោះទេ។

ទិដ្ឋភាពបណ្តាក់ទុន

ទន្ទឹមនឹងនេះដែរអ្នកវិភាគជាច្រើនជឿថាអាជីវកម្មនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីមានឱកាសទាក់ទាញហិរញ្ញវត្ថុមិនមែនមកពីធនាគារទេប៉ុន្តែមកពីអ្នកវិនិយោគ។ លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យក្នុងករណីនេះគឺសាមញ្ញណាស់៖ រឿងចំបងគឺថាគំនិតអាជីវកម្មត្រូវគ្នានឹងមហិច្ឆតារបស់សហគ្រិននិងរកប្រាក់ចំណេញ។ រាល់តម្រូវការរបស់វិនិយោគិនគឺខ្ពស់ជាងអត្រាការប្រាក់ជាមធ្យមរបស់ធនាគារ។ ដូច្នេះវាសមហេតុផលក្នុងការវិនិយោគក្នុងអាជីវកម្ម និងមិនផ្ទេរសាច់ប្រាក់ទៅដាក់ប្រាក់។ ប្រសិនបើអ្នកបណ្តាក់ទុនសម្រេចចិត្តថាសហគ្រាសច្នៃប្រឌិតតូចជាក់លាក់មួយគឺជាឧទាហរណ៍នៃការរួមបញ្ចូលគ្នានៃគំនិតអាជីវកម្មសមហេតុផល និងផែនការដែលបានគិតយ៉ាងល្អសម្រាប់ការអនុវត្ត នោះគាត់នឹងរីករាយក្នុងការវិនិយោគប្រាក់របស់គាត់នៅក្នុងវា។ នៅលើលក្ខខណ្ឌដែលប្រហែលជាមិនមានធនាគារពាណិជ្ជអាចផ្តល់ជូន។ សហគ្រាសខ្នាតតូចគឺជាវត្ថុវិនិយោគដ៏ទាក់ទាញសម្រាប់អ្នកវិនិយោគជាច្រើន។

វិស័យ SME និងធនធានមនុស្ស

ទន្ទឹមនឹងនេះ រដ្ឋក៏កំពុងដោះស្រាយបញ្ហាជាមួយបុគ្គលិក ទោះបីជាមិនផ្ទាល់ក៏ដោយ។ វា​និយាយ​អំពីនៅលើការពេញនិយមនៃកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់អ្នកឯកទេសបច្ចេកទេសនៅក្នុងសាកលវិទ្យាល័យ, ការអភិវឌ្ឍនៃការអប់រំបច្ចេកទេសវិជ្ជាជីវៈ។ វិស័យទាំងអស់នៃសកម្មភាពទាំងនេះភាគច្រើនពឹងផ្អែកលើគុណភាពនៃគោលនយោបាយរបស់រដ្ឋាភិបាល។

ទន្ទឹមនឹងនេះដែរ អ្នកជំនាញមួយចំនួនជឿថា អាជីវកម្មខ្លួនឯងគួរតែខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីកែលម្អបរិយាកាសទាំងមូលនៅក្នុងបរិយាកាសអាជីវកម្ម។ យកបញ្ហាបុគ្គលិកដូចគ្នា៖ សហគ្រាសជាច្រើន អ្នកវិភាគនិយាយថា កំពុងបង្កើនបរិមាណផលិតកម្ម ប៉ុន្តែក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ មិនបានបង្កើតកន្លែងទំនេរថ្មីទេ។ ការងារថ្មីមិនលេចឡើងទេ ជាពិសេសការងារដែលទាមទារឱ្យមានការចូលរួមពីអ្នកឯកទេសដែលមានសមត្ថភាព។ ភាគច្រើនសម្រាប់ហេតុផលនេះ សិស្សសាលាមិនជ្រើសរើសវិជ្ជាជីវៈផលិតកម្មទេ ដោយជឿថាពួកគេមិនត្រូវបានធានាការងារនោះទេ។ លើសពីនេះទៀត អ្នកជំនាញជឿជាក់ថា មិនមែនគ្រប់សហគ្រាសទាំងអស់យកចិត្តទុកដាក់លើបញ្ហានៃការបង្កើនផលិតភាពការងារនោះទេ។

អង្គការដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់អាជីវកម្មខ្នាតតូចមានសិទ្ធិទទួលបានការឧបត្ថម្ភធនពីរដ្ឋាភិបាល ការបន្ធូរបន្ថយពន្ធ និងចំណូលចិត្តផ្សេងទៀត។ ពួកគេត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យធ្វើគណនេយ្យតាមគ្រោងការណ៍សាមញ្ញ និងកាត់បន្ថយឯកសារសាច់ប្រាក់។

តើអង្គភាពអាជីវកម្មណាខ្លះត្រូវបានចាត់ទុកថាតូច?

ប្រភេទអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម រួមមាននីតិបុគ្គល និងសហគ្រិនម្នាក់ៗ ដែលមានបំណងរកប្រាក់ចំណេញ។ សមាជិកភាពត្រូវបានកំណត់ដោយចំនួនបុគ្គលិក និងចំនួនប្រាក់ចំណូល។ ស្ថានភាពនេះអាចទទួលបានដោយកសិករ និងសហគ្រាសកសិកម្ម ផលិតកម្ម និងសហករណ៍កសិកម្ម។ មុខវិជ្ជានីមួយៗក្នុងប្រភេទនេះត្រូវតែគោរពតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់លេខ 209-FZ ចុះថ្ងៃទី 24 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2007។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យអាជីវកម្មខ្នាតតូច

សូចនាករកំណត់គឺជាលេខ បុគ្គលិកនិងប្រាក់ចំណូលប្រចាំឆ្នាំ។ សម្រាប់សូចនាករទាំងនេះ ច្បាប់កំណត់ដែនកំណត់ ដែលលើសពីដែលនាំទៅដល់ការបាត់បង់ឋានៈ NSR ។ ប៉ុន្តែរឿងនេះមិនកើតឡើងភ្លាមៗទេ។

បន្ទាប់ពីលើសពីចំនួនកំណត់ អង្គភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូចបន្តចាត់ទុកជាបែបនេះសម្រាប់រយៈពេលបីឆ្នាំទៀត លុះត្រាតែក្រុមហ៊ុនស្ម័គ្រចិត្តចុះឈ្មោះឡើងវិញ។ ស្ថានភាពផ្លូវច្បាប់. ឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើដែនកំណត់លើប្រាក់ចំណូល ឬចំនួនបុគ្គលិកលើសពីឆ្នាំ 2017 នោះរហូតដល់ឆ្នាំ 2020 ក្រុមហ៊ុនអាចដំណើរការបានក្នុងលក្ខខណ្ឌដូចគ្នា។

ចំនួន​និយោជិក

• ក្រុមហ៊ុនមធ្យម - ពី 101 ទៅ 250 បុគ្គលិក។
• អាជីវកម្មខ្នាតតូច - រហូតដល់ 100 បុគ្គលិកនៅក្នុងអង្គការ។
• - អតិបរមា 15 កម្មករនិយោជិត។

ក្នុងករណីនេះនិយោជិតទាំងអស់ត្រូវបានគេយកមកពិចារណា - អ្នកដែលធ្វើការនៅលើមូលដ្ឋាននៃកិច្ចសន្យាស៊ីវិលនិងកម្មករក្រៅម៉ោង។ ការលើសកម្រិតអប្បបរមានៃដែនកំណត់ខាងលើដកហូតអង្គការនៃស្ថានភាព SMP របស់វា។

សម្រាប់ IP ប៉ារ៉ាម៉ែត្រលេខដូចគ្នាត្រូវបានអនុវត្ត។ ជាមួយនឹងភាពខុសប្លែកគ្នាដែលសហគ្រិនដែលគ្មាននិយោជិតជួលចូល SMP ដោយផ្តោតលើបរិមាណនៃប្រាក់ចំណូលប៉ុណ្ណោះ។ សហគ្រិនបុគ្គលទាំងអស់ដែលប្រើប្រាស់ប៉ាតង់ត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាសហគ្រាសខ្នាតតូច ដោយមិនគិតពីចំនួនបុគ្គលិក និងបរិមាណប្រាក់ចំណូល - ប៉ារ៉ាម៉ែត្រទាំងនេះប្រែប្រួលនៅក្រោមលក្ខខណ្ឌនៃប្រព័ន្ធពន្ធប៉ាតង់។

បរិមាណប្រាក់ចំណូល

លក្ខណៈសំខាន់នៃសហគ្រាសខ្នាតតូចគឺប្រាក់ចំណូល។ ការគណនាគិតទៅលើបង្កាន់ដៃសរុបមុនពេលបង់ពន្ធសម្រាប់ឆ្នាំមុន។ សហគ្រាសខ្នាតតូចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ដោយផ្អែកលើចំណូលប្រចាំឆ្នាំរបស់ខ្លួន។

• មធ្យម - រហូតដល់ 2 ពាន់លានរូប្លិ៍។
• តូច - 800 លានរូប្លិ៍។
• មីក្រូ - 120 លានរូប្លិ៍។

មានលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យមួយផ្សេងទៀតសម្រាប់ SMP - សមាសភាពដែលមានគុណភាពខ្ពស់។ ដើមទុនដែលបានអនុញ្ញាត. ភាគរយនៃអ្នកចូលរួមដែលមិនមែនជាអាជីវកម្មខ្នាតតូចគឺមិនខ្ពស់ជាង 49% ទេ។

សារៈសំខាន់សេដ្ឋកិច្ចនៃអាជីវកម្មខ្នាតតូច

បើគ្មានអាជីវកម្មខ្នាតតូចទេ សេដ្ឋកិច្ចនឹងមិនអាចបំពេញតាមនិយមន័យនៃសេដ្ឋកិច្ចទីផ្សារបានទេ។ ភាពជាសហគ្រិន ច្បាស់ជាងកត្តាផ្សេងទៀត បង្ហាញពីសមត្ថភាពក្នុងការសម្របខ្លួនទៅនឹងការផ្លាស់ប្តូរសេដ្ឋកិច្ច និងនយោបាយ។

អាជីវកម្មខ្នាតតូចបានចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាសង្គម សេដ្ឋកិច្ច វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកទេស។ វិបត្តិហិរញ្ញវត្ថុឆ្នាំ 2008 បានផ្លាស់ប្តូររចនាសម្ព័ន្ធរបស់វា - មួយចំនួនបានបិទ ហើយអ្នកផ្សេងទៀតបានទទួលការលើកទឹកចិត្តបន្ថែមសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍។ អាជីវកម្មខ្នាតតូចរបស់រុស្សីមានកម្រិតទាបជាងអាជីវកម្មនៅសហរដ្ឋអាមេរិក ជប៉ុន និងកាណាដា ទាក់ទងនឹងសារៈសំខាន់សង្គម។

ការកើតឡើង និងការអភិវឌ្ឍន៍នៃអាជីវកម្មខ្នាតតូច ត្រូវបានរៀបចំឡើងដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាខាងក្រោមប្រកបដោយគុណភាព៖

• ការលេចឡើងនៃរចនាសម្ព័ន្ធសង្គមនិងផលិតកម្មថ្មី;
• ការងារផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ប្រជាជន;
• ការបង្កើតទំនិញប្រើប្រាស់ និងសេវាកម្មប្រកួតប្រជែង;
• ការបង្កើតបរិយាកាសប្រកួតប្រជែងដែលមានសុខភាពល្អ;
• អតិបរមា ការប្រើប្រាស់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពធនធាន​ធម្មជាតិ;
• ការលេចឡើងនិងការអនុវត្តនៃការច្នៃប្រឌិតបច្ចេកទេស;
• ដំណោះស្រាយគោលដៅចំពោះបញ្ហាបរិស្ថាន។

អាជីវកម្មខ្នាតតូចមានឥទ្ធិពលជាផ្លែផ្កា សូម្បីតែលើសេដ្ឋកិច្ចនៃប្រទេសដែលមានទំនាក់ទំនងទីផ្សារដែលមានការអភិវឌ្ឍន៍ត្រឹមត្រូវរួចហើយ រួមចំណែកដល់ការអភិវឌ្ឍន៍ សេដ្ឋកិច្ចជាតិបង្កើនការងារ និងបង្កើនប្រាក់ចំណូលរបស់ប្រជាជន។ បញ្ហាសង្គមត្រូវបានដោះស្រាយកាន់តែលឿន និងមានប្រសិទ្ធភាព។ ច្បាប់ដែលជំរុញការអភិវឌ្ឍអាជីវកម្មខ្នាតតូចនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីត្រូវបានបង្កើតឡើងជាទៀងទាត់។ ស្តង់ដារមូលដ្ឋានត្រូវបានអនុម័តនៅឆ្នាំ 1991 ហើយត្រូវបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពជារៀងរាល់ឆ្នាំចាប់តាំងពីពេលនោះមក។

តើអាជីវកម្មខ្នាតតូចមានឋានៈពិសេសទេ?

អ្នកតំណាងនៃអាជីវកម្មខ្នាតតូចទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍មួយចំនួនដែលមិនមានសម្រាប់មុខវិជ្ជាផ្សេងទៀតនៃបរិយាកាសអាជីវកម្ម។

• ការអនុវត្តរបបពន្ធពិសេស។ ស្ថានភាព SMP អនុញ្ញាតឱ្យអ្នកគណនា និងបង់ពន្ធតាមអត្រាកាត់បន្ថយ។ សហគ្រិនមានសិទ្ធិចូលប្រើប្រព័ន្ធពន្ធសាមញ្ញ PSN, UTII និងពន្ធកសិកម្មបង្រួបបង្រួម។ ជម្រើសនៃប្រព័ន្ធជាក់លាក់មួយអាស្រ័យលើប្រភេទសកម្មភាពចម្បង និងវិធីសាស្រ្តនៃការអនុវត្តរបស់វា ក៏ដូចជាទំហំអាជីវកម្មផងដែរ។
• ថ្ងៃឈប់សម្រាកពន្ធ។ សហគ្រិនម្នាក់ៗដែលបានចុះបញ្ជីថ្មីក្រោយឆ្នាំ 2015 ដោយប្រើប្រព័ន្ធពន្ធសាមញ្ញ និងប្រព័ន្ធពន្ធពិសេស មានសិទ្ធិមិនបង់ពន្ធទាំងអស់ក្នុងរយៈពេល 2 ឆ្នាំ។ ការសន្សំលើពួកវាអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកប្រើវាឱ្យមានប្រសិទ្ធភាពតាមដែលអាចធ្វើទៅបាន។ ដើមទុនធ្វើការសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្ម។ ចំណូលចិត្តនេះមានសុពលភាពរហូតដល់ឆ្នាំ 2020។
• កម្មវិធីគាំទ្ររដ្ឋសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូច។ វាត្រូវបានអនុវត្តក្នុងទម្រង់នៃការផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងជំនួយដល់សហគ្រិនដែលចាប់ផ្តើម និងកំពុងធ្វើការយ៉ាងសកម្មរួចហើយ។ កម្មវិធីនេះត្រូវបានរចនាឡើងរហូតដល់ឆ្នាំ 2020 សន្មតថាជាធម្មជាតិឥតគិតថ្លៃ និងអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកសងថ្លៃជួលវិញ (ការទិញគ្រឿងម៉ាស៊ីន បរិក្ខារ ការដឹកជញ្ជូន) សងការប្រាក់លើប្រាក់កម្ចីសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្ម ទូទាត់សងសម្រាប់ការចូលរួមក្នុងការតាំងពិពណ៌ សន្និសីទ និងព្រឹត្តិការណ៍ផ្សេងទៀតសំខាន់ៗសម្រាប់អាជីវកម្ម។ ការអភិវឌ្ឍន៍។
• សិទ្ធិរដ្ឋបាល។ សហគ្រិនត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យជួលបុគ្គលិកក្រោមកិច្ចសន្យាការងាររយៈពេលថេរ។ ការត្រួតពិនិត្យប្រឆាំងនឹងពួកគេត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងកម្រនិងឆាប់រហ័ស។ ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍នេះក៏រួមបញ្ចូលផងដែរនូវសិទ្ធិក្នុងការធ្វើគណនេយ្យសាមញ្ញ។

សិទ្ធិរបស់ LLCs និង CJSCs ចំពោះស្ថានភាពនៃសហគ្រាសខ្នាតតូច

តើ LLC ស្ថិតនៅក្រោមនិយមន័យនៃអាជីវកម្មខ្នាតតូចដែរឬទេ?

ច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 209 កំណត់យ៉ាងច្បាស់ថាអ្នកណាអាចចាត់ទុកថាជាអង្គភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូច។ LLC ណាមួយត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជា SMP ប្រសិនបើលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ដែនកំណត់ខាងក្រោមដែលបានពិពណ៌នាខាងលើត្រូវបានបំពេញ៖

• សមាសភាពនៃស្ថាបនិក;
• ចំនួនបុគ្គលិក;
• ចំនួនដើមទុនដែលបានអនុញ្ញាត;
• ចំ​នូ​ល​ប្រចាំឆ្នាំ;
• ទ្រព្យ​សរុប។

ដែនកំណត់ត្រូវបានកំណត់ដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីរៀងរាល់ 5 ឆ្នាំម្តង។ នៅពេលចុះឈ្មោះ LLC លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងដែនកំណត់ជាធរមាននៅពេលចុះឈ្មោះឯកសារត្រូវបានអនុវត្ត។ ដោយផ្អែកលើពួកគេ ប្រព័ន្ធពន្ធដារត្រូវបានជ្រើសរើស។

CJSC - អាជីវកម្មតូច ឬធំ?

ចាប់ពីថ្ងៃទី 01/01/2016 ក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួមគ្នាបាត់បង់សិទ្ធិក្នុងការចាត់ថ្នាក់ជាអាជីវកម្មខ្នាតតូច។ ការផ្លាស់ប្តូរទាំងនេះត្រូវបានអនុញ្ញាតដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 408 នៃថ្ងៃទី 29 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2015។ ករណីលើកលែងរួមមានក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួមគ្នាដែលបំពេញលក្ខខណ្ឌដូចខាងក្រោម។

• ការចេញផ្សាយផលិតផលបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ និងការផ្លាស់ប្តូរសកម្មនៃភាគហ៊ុននៅលើទីផ្សារ។
• លក្ខណៈច្នៃប្រឌិតនៃសកម្មភាពសំខាន់គឺការអនុវត្តលទ្ធផលនៃការងារបញ្ញា អ្នករក្សាសិទ្ធិដែលជាភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាល (សាកលវិទ្យាល័យ វិទ្យាស្ថាន មន្ទីរពិសោធន៍ និងការិយាល័យ)។ នេះប្រហែលជាការប្រើប្រាស់ថ្មី។ កម្មវិធីកុំព្យូទ័របច្ចេកវិទ្យា ដំណោះស្រាយ និងគំរូដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងស្ថាប័នទាំងនេះ។
• ស្ថានភាពរបស់អ្នកចូលរួមក្នុងគម្រោង Skolkovo ផ្អែកលើបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់សហព័ន្ធ-244 ។
• អ្នកចូលរួម JSC គឺជានីតិបុគ្គលដែលផ្តល់ការគាំទ្រដល់ការបង្កើតថ្មីដោយអនុលោមតាមបញ្ជី និងច្បាប់ដែលបង្កើតឡើងដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 127 ។

វាក៏ចាំបាច់ផងដែរដើម្បីបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ SMP ផ្សេងទៀតទាក់ទងនឹងចំនួនក្បាល និងប្រាក់ចំណូលប្រចាំឆ្នាំ។

ការគណនា SMP យោងទៅតាមច្បាប់សហព័ន្ធចំនួន 44

ចាប់តាំងពីខែមករាឆ្នាំ 2014 ការបញ្ចប់កិច្ចសន្យាជាមួយសហគ្រិនសម្រាប់ការអនុវត្តបទបញ្ជារបស់រដ្ឋាភិបាលបានក្លាយជាកាតព្វកិច្ចសម្រាប់រចនាសម្ព័ន្ធថវិកា។ កាតព្វកិច្ចនេះត្រូវបានចែងនៅក្នុងច្បាប់ 44-FZ (មាត្រា 30) ។ មិនមាននិយមន័យច្បាស់លាស់នៃចំនួននៃការទិញពីអាជីវកម្មខ្នាតតូចនៅក្នុងច្បាប់នោះទេ។ តួលេខដែលទទួលយកជាទូទៅគឺ 15% នៃបរិមាណសរុបនៃការទិញសម្រាប់ឆ្នាំ។ នោះគឺបន្ទាប់ពីការវិភាគកិច្ចសន្យាទាំងអស់នៅចុងឆ្នាំចំណែកនៃការផ្គត់ផ្គង់ពីអាជីវកម្មខ្នាតតូចគួរតែមិនតិចជាងតួលេខខាងលើទេ។

យោងតាមច្បាប់សហព័ន្ធ -44 ការគណនាត្រូវបានអនុវត្តដូចខាងក្រោម។

• បរិមាណសរុបនៃការទិញសម្រាប់ក្រុមហ៊ុនត្រូវបានកំណត់។
• ការចំណាយលើវិស័យការពារជាតិ ការទូទាត់ប្រាក់កម្ចី ថាមពល និងសេវាកម្មរបស់អ្នកផ្គត់ផ្គង់តែមួយត្រូវបានដកចេញពីលទ្ធផលដែលទទួលបាន។
• 15% ត្រូវបានកាត់ចេញពីចំនួនដែលនៅសល់។

អតិថិជនរបស់រដ្ឋទទួលបានសិទ្ធិក្នុងការធ្វើលទ្ធកម្មលើមូលដ្ឋានទូទៅតែបន្ទាប់ពីអ្នកម៉ៅការដែលបានជ្រើសរើសត្រូវបានប្រកាសថាមិនត្រឹមត្រូវស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 44 ។

តើខ្ញុំអាចស្វែងរកព័ត៌មានអំពីអាជីវកម្មខ្នាតតូចនៅឯណា?

ការចុះឈ្មោះអាជីវកម្មខ្នាតតូចគឺជាបញ្ជីនៃអង្គការទាំងអស់ដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់ប្រភេទនេះ។ វាត្រូវបានបង្ហាញនៅលើគេហទំព័រផ្លូវការនៃសេវាពន្ធសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ព័ត៌មានបញ្ចូលវាដោយស្វ័យប្រវត្តិពី EGORIP និងការចុះឈ្មោះរដ្ឋបង្រួបបង្រួមនៃនីតិបុគ្គល។ ការចុះឈ្មោះមានព័ត៌មានដូចខាងក្រោមៈ

• ឈ្មោះពេញរបស់សហគ្រាស ឬសហគ្រិន។
• TIN នៅកន្លែងចុះឈ្មោះ។
• ប្រភេទ - តូច មធ្យម ឬមីក្រូ។
• កូដនៃប្រភេទនៃសកម្មភាពស្របតាម OKVED ។
• ព័ត៌មានអាជ្ញាប័ណ្ណ។

អ្នកអាចពិនិត្យមើលទិន្នន័យ និងស្នើសុំព័ត៌មានដោយមិនចាំបាច់ចូលទៅក្នុងគេហទំព័រ។ ព័ត៌មានបន្ថែមត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងចុះឈ្មោះតែនៅពេលដាក់ពាក្យសុំអង្គភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូចប៉ុណ្ណោះ។

តើសហគ្រាស និងសហគ្រិនម្នាក់ៗត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាអាជីវកម្មខ្នាតតូចនៅឆ្នាំ 2018 តាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យអ្វីខ្លះ? តើលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យបែងចែកអាជីវកម្មខ្នាតតូចពីមធ្យម និង សហគ្រាសធំៗ? យើងនឹងបង្ហាញតារាងលម្អិតជាមួយនឹងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងរំលឹកអ្នកពីអត្ថប្រយោជន៍ដែលមានសម្រាប់សហគ្រាសធុនតូច និងសហគ្រិនម្នាក់ៗ ដែលរួមបញ្ចូលក្នុងការចុះបញ្ជីអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យមគិតត្រឹមឆ្នាំ 2018។

តើអ្វីជាគុណសម្បត្តិ

អាជីវកម្មខ្នាតតូចអាចទទួលបានឯកសិទ្ធិមួយចំនួន (បើប្រៀបធៀបជាមួយមធ្យម និង អាជីវកម្មធំ) ចូរយើងពន្យល់ពីសិទ្ធិ និងអត្ថប្រយោជន៍ដែលសហគ្រាសដែលបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចមានក្នុងឆ្នាំ 2018។

គណនេយ្យងាយស្រួល

កិច្ចការមួយក្នុងចំណោមភារកិច្ចដែលចំណាយពេលវេលាច្រើនបំផុតរបស់គណនេយ្យករគឺការកត់ត្រា។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រសិនបើលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចត្រូវបានបំពេញ នោះវាអាចទៅរួចក្នុងការថែរក្សាគណនេយ្យសាមញ្ញ និងដាក់ឯកសារតិចជាងមុន។ របាយការណ៍​ហិរញ្ញវត្ថុទៅកាន់សេវាពន្ធសហព័ន្ធ និងស្ថិតិ។

សហគ្រាសដែលត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាអាជីវកម្មខ្នាតតូចតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យមួយចំនួនអាចនៅឆ្នាំ 2018 អនុវត្តវិធីសាស្រ្តសាមញ្ញនៃគណនេយ្យ និងរៀបចំរបាយការណ៍គណនេយ្យ (ហិរញ្ញវត្ថុ) ដោយប្រើទម្រង់ពិសេស (សាមញ្ញ)។

ការបន្ធូរបន្ថយពន្ធ

នៅក្នុងតំបន់មួយចំនួននៃប្រទេសរុស្ស៊ី អត្រាពន្ធតែមួយដែលត្រូវបានកាត់បន្ថយក្រោមប្រព័ន្ធពន្ធសាមញ្ញត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចក្នុងឆ្នាំ 2018 ។ នៅក្នុងតំបន់ផងដែរ ពន្ធលើអចលនទ្រព្យ និងអត្ថប្រយោជន៍ពន្ធដឹកជញ្ជូនអាចត្រូវបានណែនាំសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូច។

ការរឹតបន្តឹងអ្នកគិតលុយ

សហគ្រាសខ្នាតតូច និងមធ្យមអាចដំណើរការបាន។ ប្រតិបត្តិការសាច់ប្រាក់តាមរបៀបសាមញ្ញ។ ហើយឧទាហរណ៍ កុំកំណត់សមតុល្យសាច់ប្រាក់។

កិច្ចសន្យារបស់រដ្ឋាភិបាល

អាជីវកម្មខ្នាតតូចក្នុងឆ្នាំ 2018 មានអត្ថប្រយោជន៍នៅពេលចូលរួមក្នុងលទ្ធកម្មរបស់រដ្ឋាភិបាល (ការដេញថ្លៃ)។ អតិថិជនមកពីទីភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលតម្រូវឱ្យទិញយ៉ាងហោចណាស់ 15 ភាគរយនៃបរិមាណទិញប្រចាំឆ្នាំសរុបពីអាជីវកម្មខ្នាតតូច។

ការហាមឃាត់បណ្តោះអាសន្នលើការត្រួតពិនិត្យ

នៅឆ្នាំ 2016-2018 ខាងក្រោមនេះនឹងមិនមកដល់អាជីវកម្មខ្នាតតូចជាមួយនឹងការត្រួតពិនិត្យដែលបានកំណត់ពេលទេ: Rostrud, សេវាចំណាកស្រុកសហព័ន្ធនៃប្រទេសរុស្ស៊ី, Rostekhnadzor, Gospozhnadzor ។

នៅពេលដែលការហាមឃាត់លើការត្រួតពិនិត្យមិនត្រូវបានអនុវត្ត

សូមចងចាំថាការហាមប្រាមលើការត្រួតពិនិត្យដែលបានគ្រោងទុកក្នុងឆ្នាំ 2018 មិនអនុវត្តចំពោះក្រុមហ៊ុន និងសហគ្រិនម្នាក់ៗដែលក្នុងរយៈពេល 3 ឆ្នាំមុនការត្រួតពិនិត្យត្រូវទទួលខុសត្រូវក្នុងទម្រង់ (ផ្នែកទី 2 នៃមាត្រា 26.1)។ ច្បាប់សហព័ន្ធចុះថ្ងៃទី 26 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2008 លេខ 294-FZ):

• ការដកសិទ្ធិ;
• ការផ្អាកសកម្មភាពរដ្ឋបាល;
• ការដកហូត ឬព្យួរអាជ្ញាប័ណ្ណ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការត្រួតពិនិត្យដែលបានកំណត់ពេល (រួមទាំង Rostrud) អាចត្រូវបានអនុវត្តពីរដង ឬច្រើនដងរៀងរាល់បីឆ្នាំម្តងនៅក្នុងអង្គការ និងសហគ្រិនម្នាក់ៗដែលប្រតិបត្តិការក្នុងវិស័យ៖

• ការ​ថែទាំ​សុខភាព;
• ការអប់រំ;
• ការផ្គត់ផ្គង់កំដៅ;
• ឧស្សាហកម្មថាមពលអគ្គិសនី;
• ការសន្សំថាមពល និងការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពថាមពល;
• វិស័យសង្គម។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសំខាន់ៗ៖ តារាង

សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម (SMEs) រួមមាន៖

• អង្គភាពអាជីវកម្ម និងភាពជាដៃគូ;
• សហករណ៍ផលិតកម្មនិងអ្នកប្រើប្រាស់;
• កសិករ (កសិដ្ឋាន) កសិដ្ឋាន;
• សហគ្រិនម្នាក់ៗ។

ដូច្នេះជាពិសេសនៅឆ្នាំ 2018 LLC ណាមួយដែលបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យទាំងអស់ដែលបានរាយក្នុងតារាងអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាអង្គភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូច (SMB) (មាត្រា 4 នៃច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 24 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2007 លេខ 209-FZ "នៅលើ ការអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យមក្នុង សហព័ន្ធរុស្ស៊ី»).

ការចុះឈ្មោះអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យមក្នុងឆ្នាំ ២០១៨

ព័ត៌មានអំពីក្រុមហ៊ុន និងសហគ្រិនត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងបញ្ជីពិសេស ដែលសេវាពន្ធសហព័ន្ធនៃប្រទេសរុស្ស៊ីបង្កើតជារៀងរាល់ឆ្នាំនៅថ្ងៃទី 1 ខែសីហា គិតត្រឹមថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា។ ការចុះឈ្មោះនេះមានទីតាំងនៅគេហទំព័រសេវាពន្ធសហព័ន្ធ។ ការថែទាំរបស់វាត្រូវបានផ្តល់ជូននៅក្នុងមាត្រា 4.1 នៃច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 24 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2007 លេខ 209-FZ ។ https://rmsp.nalog.ru/

អ្វីដែលត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងការចុះឈ្មោះ

នៅឆ្នាំ 2018 ការចុះឈ្មោះបោះពុម្ភផ្សាយព័ត៌មានអំពីស្ថានភាពរបស់ក្រុមហ៊ុន - សហគ្រាសខ្នាតតូចឬមធ្យម។ អ្នកក៏អាចទទួលបានទិន្នន័យផ្សេងទៀតអំពីក្រុមហ៊ុន និងដៃគូរបស់ខ្លួនពីការចុះឈ្មោះ។
ដូច្នេះ តាមការស្នើសុំនៅលើគេហទំព័រ ចុះឈ្មោះបង្រួបបង្រួម អ្នកអាចស្វែងយល់៖

• ឈ្មោះរបស់អង្គការ ឬឈ្មោះពេញរបស់សហគ្រិន;
• TIN នៃអង្គការនិងសហគ្រិនបុគ្គល;
• កាលបរិច្ឆេទនៃការដាក់បញ្ចូលក្នុងការចុះបញ្ជីបង្រួបបង្រួមនៃសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម;
• ទីតាំងពិតប្រាកដ;
• ព័ត៌មានអំពីប្រភេទសំខាន់ៗ និងបន្ថែម សកម្មភាពសេដ្ឋកិច្ចពី OKVED;
• ព័ត៌មាន​អំពី​ផលិតផល;
• ភាពអាចរកបាននៃអាជ្ញាប័ណ្ណដើម្បីដំណើរការ;
• កាតព្វកិច្ចរបស់ក្រុមហ៊ុនក្នុងភាពជាដៃគូ។

ការដាក់បញ្ចូលក្នុងបញ្ជីឈ្មោះ

ក្រុមហ៊ុន និងសហគ្រិនម្នាក់ៗត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងការចុះបញ្ជីសហគ្រាសខ្នាតតូចដោយស្វ័យប្រវត្តិ ប្រសិនបើលក្ខខណ្ឌនៃការដាក់បញ្ចូលទាំងអស់ត្រូវបានបំពេញ។ សេវាពន្ធសហព័ន្ធខ្លួនឯងនឹងបង្កើតការចុះឈ្មោះដោយផ្អែកលើទិន្នន័យដែលពួកគេមាន ពោលគឺ៖

• ព័ត៌មានអំពីចំនួនបុគ្គលិក;
• របាយការណ៍ប្រាក់ចំណូល;
• ព័ត៌មានពីការចុះឈ្មោះរដ្ឋបង្រួបបង្រួមនៃនីតិបុគ្គលអំពីអ្នកចូលរួម និងសមាសភាពនៃដើមទុនដែលមានការអនុញ្ញាត។

ស្ថានភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូចត្រូវបានបាត់បង់នៅពេលដែលចំនួនប្រាក់ចំណូលឬ ចំនួនមធ្យមកម្មករលើសពីដែនកំណត់ចំនួនបី ឆ្នាំប្រតិទិនជាប់គ្នា (ផ្នែកទី 4 នៃមាត្រា 4 នៃច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 24 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2007 លេខ 209-FZ) ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ក្រុមហ៊ុននេះនឹងត្រូវបានដកចេញពីការចុះឈ្មោះមិនលឿនជាងថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2019 (លិខិតរបស់សេវាពន្ធសហព័ន្ធនៃប្រទេសរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី 23 ខែសីហា ឆ្នាំ 2016 លេខ SA-4-14/15480)។

តារាងទូទៅជាមួយនឹងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចសម្រាប់ឆ្នាំ 2018

អាជីវកម្មខ្នាតតូចនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពិសេសដែលមានបំណងសម្រាប់តែពួកគេប៉ុណ្ណោះ។ រដ្ឋកំពុងព្យាយាមកាត់បន្ថយពន្ធ និងបន្ទុករដ្ឋបាលនៃអាជីវកម្មខ្នាតតូច ដោយទទួលបានមកវិញនូវការកើនឡើងនៃការងារ និងការថយចុះនៃភាពតានតឹងក្នុងសង្គម។ តើនិយមន័យនៃ "អាជីវកម្មខ្នាតតូច" មានន័យយ៉ាងណា ហើយតើនរណាជាកម្មសិទ្ធិរបស់ពួកគេនៅឆ្នាំ 2019?

អង្គភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូចគឺជាអង្គការពាណិជ្ជកម្មរុស្ស៊ីឬ សហគ្រិនម្នាក់ៗដែលមានបំណងរកប្រាក់ចំណេញ។ រួមបញ្ចូលផងដែរនៅក្នុងប្រភេទនេះគឺ:

• កសិករ (កសិដ្ឋាន) កសិដ្ឋាន;
• ផលិតកម្មនិងសហករណ៍កសិកម្ម;
• ភាពជាដៃគូអាជីវកម្ម។

អង្គការមិនរកប្រាក់ចំណេញ ក៏ដូចជាស្ថាប័នក្រុង ឬស្ថាប័នរដ្ឋ មិនមែនជាអង្គភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូចនោះទេ។

តើ SMEs ជានរណា?

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ការចាត់ថ្នាក់ជាអាជីវកម្មខ្នាតតូចក្នុងឆ្នាំ 2019 ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយរដ្ឋ។ តម្រូវការសំខាន់ៗ ដែលអាចចាត់ថ្នាក់ពាណិជ្ជករជាសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម (SME) ទាក់ទងនឹងចំនួនបុគ្គលិក និងចំនួនប្រាក់ចំណូលដែលទទួលបាន។ តើនរណាជា SME, i.e. សំដៅលើអាជីវកម្មខ្នាតតូច ដែលកំណត់ដោយច្បាប់ចុះថ្ងៃទី 24 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2007 លេខ 209-FZ ក្នុងមាត្រា 4។ ចូរយើងពិចារណាលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យទាំងនេះដោយគិតគូរអំពីការបង្កើតថ្មី។

សូមអរគុណចំពោះវិសោធនកម្មច្បាប់លេខ 209-FZ សហគ្រាសកាន់តែច្រើន និងសហគ្រិនម្នាក់ៗអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាអាជីវកម្មខ្នាតតូច។

• ចំនួនអតិបរមាដែលអាចអនុញ្ញាតបាននៃប្រាក់ចំណូលប្រចាំឆ្នាំដោយមិនរាប់បញ្ចូលពន្ធលើតម្លៃបន្ថែមសម្រាប់ឆ្នាំមុនសម្រាប់សហគ្រាសខ្នាតតូចបានកើនឡើងពី 60 ទៅ 120 លានរូប្លែ និងសម្រាប់សហគ្រាសខ្នាតតូច - ពី 400 ទៅ 800 លានរូប្លិ៍។
• ចំណែកដែលបានអនុញ្ញាតនៃការចូលរួមក្នុងដើមទុនដែលមានការអនុញ្ញាតនៃសហគ្រាសខ្នាតតូចនៃអង្គការពាណិជ្ជកម្មផ្សេងទៀតដែលមិនមែនជាអាជីវកម្មខ្នាតតូចនិងមធ្យមបានកើនឡើង - ពី 25% ទៅ 49% ។

ប៉ុន្តែចំនួននិយោជិតជាមធ្យមដែលអាចអនុញ្ញាតបានមិនបានផ្លាស់ប្តូរទេ៖ មិនលើសពី 15 នាក់សម្រាប់សហគ្រាសខ្នាតតូច និងមិនលើសពី 100 នាក់សម្រាប់សហគ្រាសធុនតូច។

សម្រាប់សហគ្រិនម្នាក់ៗ លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដូចគ្នាសម្រាប់ការបែងចែកប្រភេទអាជីវកម្មត្រូវបានអនុវត្ត៖ យោងតាមចំណូលប្រចាំឆ្នាំ និងចំនួនបុគ្គលិក។ ប្រសិនបើសហគ្រិនម្នាក់ៗមិនមាននិយោជិតទេនោះ ប្រភេទសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមរបស់គាត់ត្រូវបានកំណត់ដោយចំនួនប្រាក់ចំណូលប៉ុណ្ណោះ។ ហើយសហគ្រិនទាំងអស់ដែលធ្វើការតែលើប្រព័ន្ធពន្ធប៉ាតង់ត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាសហគ្រាសខ្នាតតូច។

រយៈពេលដែលពាណិជ្ជករបន្តត្រូវបានចាត់ទុកថាជាសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមត្រូវបានពង្រីក ទោះបីជាគាត់បានលើសពីដែនកំណត់ដែលអាចអនុញ្ញាតបានលើចំនួនបុគ្គលិក ឬប្រាក់ចំណូលដែលទទួលបានក៏ដោយ។ មុនឆ្នាំ 2016 វាមានរយៈពេល 2 ឆ្នាំ ហើយឥឡូវនេះវាមានបី។ ជាឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើដែនកំណត់លើសក្នុងឆ្នាំ 2017 នោះអង្គការនឹងបាត់បង់សិទ្ធិក្នុងការចាត់ទុកថាតូចតែនៅឆ្នាំ 2020 ប៉ុណ្ណោះ។

អ្វីដែលត្រូវធ្វើក្នុងស្ថានភាពដែលស្ថានភាពនៃសហគ្រាសខ្នាតតូចត្រូវបានបាត់បង់ដោយសារតែការឈានដល់ដែនកំណត់ដែលមានស្រាប់ពីមុន 400 លានរូប្លិ៍ព្រោះវាទាបជាងអ្វីដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងនាពេលបច្ចុប្បន្ន? ក្រសួងអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចជឿជាក់ថាបន្ទាប់ពីការចូលជាធរមាននៃច្បាប់លេខ 702 របស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី 13 ខែកក្កដាឆ្នាំ 2015 សហគ្រាសបែបនេះអាចត្រលប់ទៅស្ថានភាពតូចមួយវិញប្រសិនបើប្រាក់ចំណូលប្រចាំឆ្នាំមិនលើសពី 800 លាន។ rubles ។

ការចុះបញ្ជីរដ្ឋរបស់សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម

ចាប់តាំងពីពាក់កណ្តាលឆ្នាំ 2016 ការចុះបញ្ជីបង្រួបបង្រួមនៃអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យមបានចូលជាធរមាន។ វិបផតថលនៃសេវាពន្ធសហព័ន្ធមានបញ្ជីដែលរួមបញ្ចូលអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យមទាំងអស់នៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ព័ត៌មានអំពីសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងចុះឈ្មោះដោយស្វ័យប្រវត្តិ ដោយផ្អែកលើទិន្នន័យពីការចុះឈ្មោះរដ្ឋបង្រួបបង្រួមនៃនីតិបុគ្គល ការចុះបញ្ជីរដ្ឋបង្រួបបង្រួមនៃសហគ្រិនបុគ្គល និងការរាយការណ៍ពន្ធ។

ព័ត៌មានចាំបាច់ខាងក្រោមអាចរកបានជាសាធារណៈ៖

• ឈ្មោះរបស់នីតិបុគ្គល ឬ ឈ្មោះ​ពេញអាយភី;
• TIN របស់អ្នកជាប់ពន្ធនិងទីតាំងរបស់គាត់ (លំនៅដ្ឋាន);
• ប្រភេទ​ដែល​រួម​បញ្ចូល​ទាំង​អាជីវកម្ម​ខ្នាត​តូច និង​មធ្យម (មីក្រូ សហគ្រាស​ខ្នាត​តូច ឬ​មធ្យម);
• ព័ត៌មានអំពីលេខកូដសកម្មភាពយោងទៅតាម OKVED;
• ការចង្អុលបង្ហាញអំពីវត្តមាននៃអាជ្ញាប័ណ្ណប្រសិនបើប្រភេទនៃសកម្មភាពរបស់អ្នកជំនួញត្រូវបានផ្តល់អាជ្ញាប័ណ្ណ។

លើសពីនេះទៀត តាមសំណើរបស់ពាណិជ្ជករដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់អាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម ព័ត៌មានបន្ថែមអាចត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងបញ្ជីឈ្មោះ៖

• អំពីផលិតផលដែលផលិត និងការអនុលោមតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យនៃការច្នៃប្រឌិត ឬបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់;
• ស្តីពីការដាក់បញ្ចូលសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមក្នុងកម្មវិធីភាពជាដៃគូជាមួយអតិថិជនរបស់រដ្ឋាភិបាល។
• នៅលើភាពអាចរកបាននៃកិច្ចសន្យាដែលបានបញ្ចប់ជាអ្នកចូលរួមក្នុងលទ្ធកម្មសាធារណៈ;
• ព័ត៌មានទំនាក់ទំនងពេញលេញ។

ដើម្បីផ្ទេរទិន្នន័យនេះទៅការចុះឈ្មោះបង្រួបបង្រួម អ្នកត្រូវតែចូលទៅក្នុងសេវាកម្មផ្ទេរព័ត៌មានដោយប្រើហត្ថលេខាអេឡិចត្រូនិកដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់។

បន្ទាប់ពីការបង្កើតការចុះឈ្មោះជាផ្លូវការ អាជីវកម្មខ្នាតតូចលែងតម្រូវឱ្យបញ្ជាក់ជាមួយឯកសារដែលពួកគេបំពេញតាមស្ថានភាពនេះ ដើម្បីចូលរួមក្នុងកម្មវិធីគាំទ្ររបស់រដ្ឋ។ ពីមុននេះតម្រូវឱ្យផ្តល់គណនេយ្យប្រចាំឆ្នាំ និង របាយការណ៍ពន្ធរបាយការណ៍លទ្ធផលហិរញ្ញវត្ថុ ព័ត៌មានអំពីចំនួនបុគ្គលិកជាមធ្យម។

អ្នកអាចពិនិត្យមើលព័ត៌មានដែលទាក់ទងនឹងអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម និងភាពត្រឹមត្រូវរបស់ពួកគេដោយធ្វើការស្នើសុំនៅក្នុង ចុះឈ្មោះសម្រាប់ព័ត៌មានដោយ TIN ឬឈ្មោះ។ ប្រសិនបើអ្នករកឃើញថាមិនមានព័ត៌មានអំពីអ្នក ឬថាវាមិនគួរឱ្យទុកចិត្ត អ្នកត្រូវតែផ្ញើពាក្យសុំទៅប្រតិបត្តិករចុះបញ្ជីដើម្បីផ្ទៀងផ្ទាត់ព័ត៌មាន។

តើស្ថានភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូចផ្តល់អ្វីខ្លះ?

ដូចដែលយើងបាននិយាយរួចមកហើយថា រដ្ឋបង្កើតលក្ខខណ្ឌអនុគ្រោះពិសេសសម្រាប់សកម្មភាពសហគ្រិនសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម ដោយបន្តគោលដៅហិរញ្ញវត្ថុ និងសង្គមដូចខាងក្រោម៖

• ធានាឱ្យមានការចាកចេញពីស្រមោល និងការងារដោយខ្លួនឯងរបស់បុគ្គលដែលផ្តល់សេវាកម្មដល់ប្រជាជន ចូលរួមក្នុងផលិតកម្មខ្នាតតូច ធ្វើការជាអ្នកឯករាជ្យ។
• បង្កើតការងារថ្មី និងកាត់បន្ថយភាពតានតឹងក្នុងសង្គម តាមរយៈការបង្កើនសុខុមាលភាពរបស់ប្រជាជន។
• កាត់បន្ថយការចំណាយថវិកាលើអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ ការធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងប្រាក់សោធននិវត្តន៍សម្រាប់អ្នកអត់ការងារធ្វើជាផ្លូវការ។
• អភិវឌ្ឍប្រភេទសកម្មភាពថ្មីៗ ជាពិសេសក្នុងវិស័យផលិតកម្មប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត ដែលមិនតម្រូវឱ្យមានការចំណាយសំខាន់ៗ។

មធ្យោបាយងាយស្រួលបំផុតដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅទាំងនេះ គឺធ្វើឱ្យនីតិវិធីចុះបញ្ជីរដ្ឋមានលក្ខណៈសាមញ្ញ និងឆាប់រហ័ស កាត់បន្ថយសម្ពាធរដ្ឋបាលលើអាជីវកម្ម និងកាត់បន្ថយបន្ទុកពន្ធ។ លើសពីនេះទៀត ការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទានតាមគោលដៅក្នុងទម្រង់នៃការឧបត្ថម្ភធនដែលមិនអាចសងវិញបានមានឥទ្ធិពលវិជ្ជមានទៅលើសកម្មភាពរបស់សហគ្រិនដែលចាប់ផ្តើមអាជីវកម្ម។

បញ្ជីចំណូលចិត្តចម្បងសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចមើលទៅដូចនេះ៖

1. អត្ថប្រយោជន៍ពន្ធ។ របបពន្ធពិសេស (STS, UTII, Unified Agricultural Tax, PSN) អនុញ្ញាតឱ្យអ្នកធ្វើការក្នុងអត្រាពន្ធដែលបានកាត់បន្ថយ។ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2016 មក អាជ្ញាធរក្នុងតំបន់មានសិទ្ធិកាត់បន្ថយពន្ធបន្ថែមទៀតលើ UTII (ពី 15% ទៅ 7.5%) និងលើប្រព័ន្ធពន្ធសាមញ្ញនៃប្រាក់ចំណូល (ពី 6% ទៅ 1%) ។ នៅលើប្រព័ន្ធពន្ធសាមញ្ញ ប្រាក់ចំណូលដកការចំណាយ ឱកាសដើម្បីកាត់បន្ថយអត្រាពី 15% ទៅ 5% មានអស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំ។ លើសពីនេះទៀតចាប់ពីឆ្នាំ 2015 ដល់ឆ្នាំ 2020 សហគ្រិនបុគ្គលដែលបានចុះឈ្មោះជាលើកដំបូងបន្ទាប់ពីច្បាប់ក្នុងតំបន់ចូលជាធរមាន មានសិទ្ធិមិនបង់ពន្ធទាំងស្រុងក្នុងរយៈពេលពីរឆ្នាំក្រោម PSN និងរបបប្រព័ន្ធពន្ធសាមញ្ញ។
2. អត្ថប្រយោជន៍ហិរញ្ញវត្ថុ។ នេះគឺជាជំនួយផ្ទាល់របស់រដ្ឋាភិបាលផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុក្នុងទម្រង់ជាជំនួយឥតសំណង និងប្រាក់កម្ចីដែលចេញជាផ្នែកនៃកម្មវិធីទូទាំងប្រទេសដែលមានសុពលភាពរហូតដល់ឆ្នាំ 2020។ ហិរញ្ញប្បទានអាចទទួលបានដើម្បីសងថ្លៃជួលវិញ; ការប្រាក់លើប្រាក់កម្ចីនិងឥណទាន; ចូលរួមក្នុងព្រឹត្តិការណ៍សន្និបាត និងពិព័រណ៍; គម្រោងសហហិរញ្ញប្បទាន (រហូតដល់ 500 ពាន់រូប្លិ៍) ។
3. អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋបាល។ នេះសំដៅទៅលើការបន្ធូរបន្ថយដូចជាគណនេយ្យសាមញ្ញ និងវិន័យសាច់ប្រាក់ ថ្ងៃឈប់សម្រាកត្រួតពិនិត្យ (កំណត់ចំនួន និងរយៈពេលនៃការត្រួតពិនិត្យ) សមត្ថភាពក្នុងការចេញសំណើបន្ទាន់ដល់និយោជិត។ កិច្ចសន្យាការងារ. នៅពេលចូលរួមក្នុងលទ្ធកម្មរបស់រដ្ឋាភិបាលមានកូតាពិសេសសម្រាប់អ្នកតំណាងអាជីវកម្មខ្នាតតូច - យ៉ាងហោចណាស់ 15% នៃបរិមាណសរុបនៃការទិញប្រចាំឆ្នាំត្រូវតែធ្វើឡើងដោយស្ថាប័នរដ្ឋ និងក្រុងពីពួកគេ។ នៅពេលទទួលបានប្រាក់កម្ចី អ្នកធានារបស់រដ្ឋាភិបាលសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចដើរតួជាអ្នកធានា។

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ចាត់ថ្នាក់សហគ្រាសជាអាជីវកម្មខ្នាតតូច មានសារៈសំខាន់ទាំងវិទ្យាសាស្ត្រ និងជាក់ស្តែង។ ស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលទទួលខុសត្រូវក្នុងការបង្កើតលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងអនុវត្តវា។ តម្រូវការទាំងនេះក៏ប៉ះពាល់ដល់ការចាត់ថ្នាក់សហគ្រាសជាប្រភេទអាជីវកម្មមួយចំនួនផងដែរ។

តើអ្វីជាភាពខុសគ្នាជាមូលដ្ឋាន

រដ្ឋនីមួយៗមានតម្រូវការផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់កំណត់ប្រភេទអាជីវកម្ម។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយក្នុងចំណោមកត្តាដែលមានទាំងអស់ មួយគឺជារឿងធម្មតា និងជាសកលបំផុត - នេះគឺជាចំនួនបុគ្គលិកជាមធ្យម។ វាគឺដោយមានជំនួយពីសូចនាករនេះដែលអ្នកអាចកំណត់លក្ខណៈសហគ្រាសបានត្រឹមត្រូវបំផុត និងចាត់ថ្នាក់វាជាអាជីវកម្មខ្នាតតូច មធ្យម ឬធំ។

តើអ្វីអនុវត្តចំពោះអាជីវកម្មខ្នាតតូចនៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី? ក្នុងករណីភាគច្រើន វាត្រូវបានគេជឿថា ប្រសិនបើសហគ្រាសមួយដំណើរការក្រោម "ប្រព័ន្ធពន្ធសាមញ្ញ" (STS) នោះវាត្រូវបានចាត់ទុកថាតូច ប៉ុន្តែនេះគឺជាគំនិតខុស។

សហគ្រាសខ្នាតតូច (SE) អាចមិនត្រឹមតែប៉ុណ្ណោះទេ អង្គភាពប៉ុន្តែក៏ជាបុគ្គលម្នាក់ផងដែរ ដែលហៅថាសហគ្រិនម្នាក់ៗ។ ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចាត់ថ្នាក់ដូចខាងក្រោមជាអាជីវកម្មខ្នាតតូច:

• សហករណ៍អ្នកប្រើប្រាស់;
• ក្រុមហ៊ុនពាណិជ្ជកម្ម;
• សហគ្រិនម្នាក់ៗ (IP) ។

ដើម្បីកំណត់ថាតើអាជីវកម្មប្រភេទណាដែលអ្នកស្រលាញ់ អ្នកត្រូវសិក្សាឱ្យបានហ្មត់ចត់បន្ថែមទៀតអំពីលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ការចាត់ទុកថាជាអាជីវកម្មខ្នាតតូច។

បញ្ជីនៃប្រភេទ

បញ្ជីនៃតម្រូវការកំណត់ស្ថានភាព និងទំហំនៃអង្គភាពអាជីវកម្ម (E) អាចរកបាននៅក្នុងសកម្មភាពនីតិប្បញ្ញត្តិដូចជា៖

• ច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 209 ថ្ងៃទី 24 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2007;
• ច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 156 នៃថ្ងៃទី 29 ខែមិថុនាឆ្នាំ 2015 ។

វាគឺជាទង្វើចុងក្រោយដែលមានលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ចាត់ថ្នាក់សហគ្រាសជាអាជីវកម្មខ្នាតតូចក្នុងឆ្នាំ 2018។ ឯកសារនេះបានពង្រីកយ៉ាងសំខាន់នូវជួរអ្នកផលិតកសិកម្ម ដែលអាចចាត់ថ្នាក់តូច ដោយហេតុនេះបង្កើនព្រំដែននៃការគាំទ្រ។ រដ្ឋរុស្ស៊ីអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម។

ព្រឹត្តិការណ៍នេះពិតជានឹងមានឥទ្ធិពលវិជ្ជមានទៅលើការអភិវឌ្ឍន៍នាពេលអនាគតនៃសេដ្ឋកិច្ចរបស់ប្រទេស ព្រោះថាស្ទើរតែ 80% នៃផលិតផលក្នុងស្រុកសរុបរបស់រដ្ឋដែលមានសេដ្ឋកិច្ចអភិវឌ្ឍន៍ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយតំណាងនៃអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម។

គោលការណ៍សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ

ការអភិវឌ្ឍនៃគោលគំនិតជាមូលដ្ឋានណាមួយត្រូវតែត្រូវបានដឹកនាំដោយគោលការណ៍ច្បាស់លាស់។ ក្នុងករណីនេះពួកគេរួមមាន:

IN វិទ្យាសាស្ត្រសេដ្ឋកិច្ចចំនួនគោលការណ៍ស្រដៀងគ្នាគឺធំជាង ប៉ុន្តែគោលការណ៍សំខាន់ៗត្រូវបានរាយបញ្ជីនៅទីនេះ។

ដំណាក់កាលនៃការបង្កើត

លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដំបូងសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីត្រូវបានកំណត់នៅដើមទសវត្សរ៍ទី 90 នៃសតវត្សទីចុងក្រោយ។ នៅពេលនោះគេជឿថាដើម្បីកំណត់ស្ថានភាពរបស់ SH វាចាំបាច់ត្រូវដឹងពីចំនួនបុគ្គលិកដែលផ្លាស់ប្តូរជាទៀងទាត់។

មាត្រា 4 នៃច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 209 មានបទប្បញ្ញត្តិដែលសហគ្រាសអាចត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាសហគ្រាសខ្នាតតូច ពោលគឺ៖

1. ចំណែកសរុបនៃរដ្ឋ មុខវិជ្ជារបស់ខ្លួន អង្គការបរទេស និងប្រជាពលរដ្ឋ ក្រុង សាសនា និង សមាគមសាធារណៈក៏ដូចជាអង្គការសប្បុរសធម៌ និងមូលនិធិដែលមិនទាក់ទងទៅនឹងអង្គភាពអាជីវកម្មខ្នាតតូច ដើមទុនដែលមានការអនុញ្ញាតមិនគួរមានលើសពីមួយភាគបួននៃចំនួនសរុប (រហូតដល់ 25%)។
2. ចំនួនបុគ្គលិកជាមធ្យមក្នុងឆ្នាំមុនមិនអាចលើសពីមួយរយបានទេ។ សម្រាប់សហគ្រាសខ្នាតតូច តួលេខនេះមិនគួរលើសពី 15 នាក់ទេ។
3. ចំនួនប្រាក់ចំណូលពីការលក់ទំនិញ ការផ្តល់សេវា ឬការអនុវត្តការងារសម្រាប់ឆ្នាំមុនមិនអាចលើសពី 800 លានរូប្លិ៍ទេ។

តម្រូវការពីរចុងក្រោយក៏ត្រូវបំពេញផងដែរសម្រាប់អង្គភាពដែលហៅថាសហគ្រិនម្នាក់ៗ។

នៅឆ្នាំ 2015 លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរដោយក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី 13 ខែកក្កដាឆ្នាំ 2015 ។

ឥឡូវនេះសម្រាប់អង្គការ និងសហគ្រិនដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់សហគ្រាសខ្នាតតូច ក៏ដូចជាអាជីវកម្មខ្នាតតូច និងមធ្យម ចំនួនអតិបរមានៃប្រាក់ចំណូលគួរតែជា (មិនរាប់បញ្ចូលពន្ធលើតម្លៃបន្ថែម):

• សម្រាប់សហគ្រាសខ្នាតតូច - មិនលើសពី 120 លានរូប្លិ៍;
• សម្រាប់ខ្នាតតូច - មិនលើសពី 800 លានរូប្លិ៍;
• សម្រាប់ទំហំមធ្យម - មិនលើសពី 2 ពាន់លានរូប្លិ៍។

សូមចំណាំថាប្រភេទប្រធានបទផ្លាស់ប្តូរប្រសិនបើមានការកើនឡើងឬថយចុះអតិបរមា តម្លៃដែលអាចទទួលយកបាន។ដែលបានបញ្ជាក់ខាងលើ សម្រាប់រយៈពេលបីឆ្នាំជាប់ៗគ្នា។ លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចមិនអាស្រ័យលើប្រព័ន្ធពន្ធដារដែលបានជ្រើសរើសដោយអង្គការនោះទេ។

ការបញ្ជាក់ពីស្ថានភាពក្រុមហ៊ុន

ទោះបីជាមានការអនុម័តលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យថ្មីក៏ដោយ ក៏រុស្ស៊ីមិនផ្តល់សម្រាប់ប្រភេទគណនេយ្យដាច់ដោយឡែកមួយសម្រាប់កសិដ្ឋានតូចៗទេ។ ស្ថានភាពនេះមិនអាចបញ្ជាក់ដោយឯកសារណាមួយឡើយ។ ការពិតនៃភាពជាកម្មសិទ្ធិរបស់អាជីវកម្មខ្នាតតូច ឬខ្នាតតូចត្រូវបានបញ្ជាក់ដោយការអនុលោមតាមច្បាប់របស់អង្គភាពអាជីវកម្មជាមួយនឹងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដែលបានបង្កើតឡើង។

ប្រាក់ចំណូលត្រូវតែគាំទ្រដោយការចុះបញ្ជីពន្ធ។ ប្រសិនបើសមាជិកសភាត្រូវបាន "សាមញ្ញ" នោះការចុះឈ្មោះបែបនេះគឺជាសៀវភៅប្រាក់ចំណូលនិងការចំណាយ។ លើសពីនេះទៀតវាចាំបាច់ក្នុងការគណនាចំនួនបុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុន។

សូចនាករទាំងពីរនេះត្រូវតែត្រួតពិនិត្យជាប្រចាំ មិនត្រឹមតែដើម្បីពិនិត្យមើលថាតើអាជីវកម្មប្រភេទណាដែលសហគ្រិន ឬអង្គការជាកម្មសិទ្ធិប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ដើម្បីរក្សារបបពន្ធពិសេសផងដែរ។

របៀបចាប់ផ្តើមអាជីវកម្មខ្នាតតូច៖ វីដេអូ