Penkios svarbiausios sėkmingų žmonių gyvenimo taisyklės. Sėkmingas žmogus žino, kaip prisitaikyti. Sėkmingas žmogus pasiekia harmoniją savo gyvenime

Vidinis
23.09.2019

O sėkmė, sėkmė... Mažai kas supranta, kas tai yra ir kam tau to reikia. Tačiau dauguma žmonių nori prisijungti prie didžiųjų ir tapti sėkmingais arba bent jau atrodyti kaip sėkmingas žmogus. Jamesas Altacheris savo straipsnyje rašė būtent tokiems žmonėms. Egzistuoja nuomonė, kad jei viską darysi taip, kaip daro sėkmingi žmonės, tai ir tau pačiam pasiseks. Teiginys yra labai prieštaringas, tačiau dauguma tų, kurie ką nors pasiekė šiame gyvenime, laikosi tam tikrų taisyklių. Jamesas Altucheris apklausė 80 metų sėkmingų žmonių (natūraliai, svetimas) – verslininkai, sportininkai, muzikantai, astronautai, komikai (!) – ir sužinojo savo sėkmės paslaptis. Taigi, 15 sėkmingų žmonių gyvenimo taisyklių.

1. Gyvenimas matuojamas dešimtmečiais
Prisiminkite seną anekdotą apie tai, kaip
Kartą mane pagavo vaikinas auksinė žuvelė.
- Žmogau, paleisk mane, aš išpildysiu kiekvieną tavo norą!
- Žuvis! Aš noriu turėti viską!
- Gerai, žmogau. TU TURĖJOI VISKĄ!
Daugelis žmonių nori gauti viską iš karto laimė, meilė, pinigai, ryšiai, bet žinome, kad jei žmogų netikėtai užklumpa sėkmė, toks pat didelis laimėjimas loterijoje, tai laimės neatneša. Klestintis gyvenimas yra židinio liepsna, o ne kaip laužas į dangų. Jis užsidega lėtai, todėl šildo ir glosto sielą, o ne per naktį jos degina ( Viską sudegei per valandą, o po valandos didelis gaisras užgeso).

2. Gyvenimas matuojamas tuo, ką nuveikei šiandien, net ir šią akimirką.
Turite eiti savo svajonės link. Ilgas kelias prasideda nuo pirmo žingsnio. Jūs pasieksite sėkmės per dešimtmetį su tokia sėkme, kurią pasiekiate dabar. Jei norite parašyti romaną, pradėkite rašyti puslapį per dieną. Jei norite kurti didelis verslas, pradėti nuo mažų. Paklausk savęs:« Ar šiandien padarei viską, ką gali?» Visi, su kuriais bendravau, – rašo Altacheris, – kiekvieną dieną dirbo prie savo fizinė sveikata, patobulinta draugiškus santykius ir ryšius su žmonėmis. Stengėmės būti kūrybiškesni, dėkingesni. Kiekvieną dieną. Tie, kurie to nepadarė, greitai susirgo, susirgo depresija, nerimavo ir išsigando. Jie suprato, kad reikia pakeisti savo gyvenimą. Kai tik įvyko pokyčiai, tada ir prasidėjo visos linksmybės

3. Dėmesys nėra toks svarbus kaip atkaklumas.
Genijus, tai tiesiog 5 % įkvėpimo, o 95% – prakaitavimą. Atkaklumas – tai gebėjimas ir noras pabusti kiekvieną rytą, atverti užuolaidas ir pasinerti į tai, ką norite nuveikti prieš užmiegant. Net jei tai reiškia 10 kartų keisti karjerą. Arba visiškai pakeisti savo gyvenimą.

Sudėtingas, turtingas gyvenimas yra daug įdomiau nei sėdėti feisbuke su alaus buteliu

4. Duokite negalvodami, ką gausite mainais.
Visi apklaustieji norėjo išspręsti problemas, kurios rūpi daugeliui žmonių. Nesvarbu, kaip norite duoti. Net nesvarbu, kiek tiksliai. Svarbiausia tiesiog norėti. Kiekvienas Altacherio pašnekovas norėjo duoti atgal, o galiausiai buvo apdovanotas. Beje, čia įdomus apie prancūzą, atvykusį į Rusiją daryti verslo ir gyvenimo prasmę atradusį padėti kitiems.

5. Spręsti sudėtingas problemas yra svarbiau nei apsigyventi ties nesėkmėmis.
Išorinis pasaulis yra atspindys to, kas yra mūsų viduje. Jei Thomas Edisonas savo 999 bandymus sukurti elektros lemputę būtų vertinęs kaip nesėkmes, jis būtų pasidavęs. Bet jam buvo įdomu. Savo bandymus jis laikė eksperimentais. Tada jis atliko tūkstantąjį bandymą ir dabar mes matome tamsoje. Psichologas Danas Ariely nudegino visą kūną ir panaudojo tai kaip patirtį tyrinėdamas skausmo psichologiją ir žmogaus elgesio dėsnius, kaip žmonės priima sprendimus. Atminkite: tai, kaip žiūrite į gyvenimą iš vidaus, sukuria jus supantį pasaulį. Kiekvieną dieną.

6. Menas, sėkmė ir meilė sujungia taškus
Štai keletas dalykų: jūsų liūdesys, tai, ką studijuojate, ką skaitote, ką mėgstate. Sujunkite šiuos taškus. Paversk tai kažkuo. Jūs ką tik sukūrėte palikimą, kuris tęsis ir po jūsų.

7. Tai ne tik verslas, bet ir asmeninis reikalas
Niekas nepasiekia sėkmės tik turėdamas idėją. Sėkmė pasiekiama kaip komanda. Žmonės kažko pasiekia, todėl dirba kartu, užmezga pažinčių, draugų, kolegų, kurie siekia tikslų, padeda vienas kitam ir dirba kartu. Neįmanoma pasiekti didelių tikslų, todėl nepamirškite apie žmones. Verslas vis dar yra asmeninis. Geriausias būdas sukurti ilgalaikį verslą: kiekvieną dieną siųskite padėkos raštą praeityje buvusiems žmonėms. Dažnai sakoma, kad nereikia žiūrėti atgal. Bet tai yra pats atvejis, kai verta pažvelgti į praeitį. Jūs kuriate ateitį remdamiesi praeitimi.

8. Negalite numatyti rezultato, bet turite padaryti viską, ką galite.
New Howie manė, kad parašys romaną, kurį skaitys tik jo šeima. Taigi jis parašė dešimt romanų. Ir tada jis pats paskelbė vieną iš jų ("vilna") savo svetainėje internete, kurios parduota milijonais kopijų, o dabar pagal šią knygą Ridley Scottas kuria filmą. Astronautas Claytonas Andersonas kasmet buvo atmetamas 15 metų iš eilės ir patvirtintas 16 kartų. Savipagalbos autorius Wayne'as Dyeris pasitraukė stabilus darbas profesoriaus pareigas, susikrovė knygas į automobilį ir važiavo per šalį, pardavinėdamas jas kiekviename knygyne. Iki šiol jis pardavė 100 milijonų savo knygų. Ir galiausiai pastangų kiekybė virs kokybe.

9. Ta pati gyvenimo filosofija veikia vergui ir karaliui.
Imperatorius Markas Aurelijus ir vergas Epitektas laikėsi tos pačios idėjos – stoicizmo. Jūs negalite tiksliai žinoti, kas jūsų laukia ateityje.:malonumas ar skausmas. Gali tik siekti tikslų, žinių, teisingumo, kasdien rūpintis savo sveikata. Šachmatininkai turi posakį:« geriausiems žaidėjams dažnai juokingai pasiseka». Būkite geriausias savo veikloje ir jums stebėtinai dažnai pasiseks.

10. Vienintelė Tinkamas būdas, tiesa tik tau
Jūs skaitote sėkmingų žmonių gyvenimo principus, bet niekas už jus nenugyvens jūsų gyvenimo. Net jei bandysite tiksliai nukopijuoti kažkieno patirtį, negausite tokio rezultato kaip jūsų standartas. Tiesiog todėl, kad tu turi savo kelią. Jūs gyvenate skirtingu laiku ir vietoje, o jus supa kiti žmonės ir aplinkybės. Nereikia kopijuoti svetimo kelio – eik savo ir nesužinosi, teisinga ar ne.

Scottas Adamsas turėjo 20 karjeros, kol nupiešė Dilberto komiksų seriją. Karikatūros išleistos 2000 tiražų, knyga apie Dilbertą, laida apie Dilbertą...

Visi buvo šokiruoti, kai Judy Joo metė Volstryto karjerą ir grįžo į kulinarijos šou grandinę. Dabar ji rodoma maisto kanale kaip« geležinis virėjas». Neleiskite kitiems žmonėms pasirinkti jūsų karjeros už jus. Neįsodinkite savęs į kalėjimą, kurį jums ruošia kiti. Asmeninė laisvė prasideda viduje, tačiau galiausiai paverčia jus milžinu ir išlaisvinate grandines, kuriomis maži žmonės jus siejo daugelį metų.

11. Puiki karjera išauga iš trumpalaikės teigiamos sąveikos.
« Žmonės dažnai galvoja, kad kelią į viršūnę reikia nutiesti per konkurentų galvas. Tačiau visi, su kuriais kalbėjausi, rašo Jamesas, sakė, kad jų kelias į sėkmę ėjo per mažus gerumo veiksmus laikui bėgant. Žinau, kad tai jau atrodo kaip klišė, bet tai tapo kliše, nes tai tiesa.».

12. Pasirūpink savimi
Rašytojas Kamalas Ravikampas planavo nusižudyti. Bet jis nugalėjo neviltį kartodamas sau" Aš tave myliu ". Įžymybių tinklaraščio autorius Charlie Hoenas sumažino nerimą išnaudodamas kiekvieną žaidimo minutę. Vaikas juokiasi vidutiniškai 300 kartų per dieną, o suaugęs – 5. Kažkas žudo mūsų gebėjimą juoktis.(Ar ne laikas sulaužyti statistiką?) Ar darote viską, kad juoktumėte, kad kiti juoktųsi? Ar po to tikrai galite laikyti tai bloga diena? – rašo Džeimsas.(Bet su humoristais, ypač amerikietiškais, būčiau atsargesnis, tačiau reikia galvoti ir apie save, o ne žlugdyti savęs versle. Ed. pastaba)

13. Galų gale žmonės myli tai, kas jiems gerai sekasi, ir jiems sekasi tai, kas jiems patinka.
« Markas Cubanas sakė, kad jo aistra buvo praturtėti (blogas įvartis). Bet aš juo netikiu. Jis mėgo kompiuterius, todėl įkūrė programinės įrangos įmonę. Tada jis norėjo stebėti Ohajo krepšinio komandos žaidimą Pitsburge, todėl sukūrė Broadcast.com (interneto transliacijų svetainę).». Tačiau giliai viduje jis buvo berniukas, kuris norėjo žiūrėti savo mėgstamą krepšinį. Ir ką jis veikia dabar? Koks yra internetas? Jis rado savo laimę. Jam priklauso krepšinio komanda.

14. Amžius nėra kliūtis
« Kalbėjausi su žmonėmis nuo 20 iki 70 metų. Jie kasdien apklausia ką nors. Paklausiau Dicko Yuenglingo, kodėl jis taip susijaudinęs dėl mūsų interviu», – Altacher prisimena. Dickui 75 metai ir jis vadovauja didžiausiai privačiai alaus daryklai JAV, kurios vertė – 2 milijardai dolerių. Jis nusijuokė ir atsakė:« Nes tu manęs paklausei».

15. Išeikite iš savo komforto zonos. Nuolat ieškoti kažko naujo, įveikti save
Ekonomistas ir prekybininkas Nassimas Talebas vaikšto aplinkui nelygūs paviršiai ne mažiau kaip 20 valandų per savaitę. Idėja yra ne tik sportuoti, bet ir atsikratyti dirbtinių patogumų, kuriuos sukūrėme per pastaruosius 200 metų. Pokalbio su juo metu Altacheris buvo nusiminęs, kad, Talebo supratimu, jis bus toks"trapus" prieštarauja jo sampratai„antitrapumas“. “ Kai kas nors nutrūksta mano gyvenime, aš taip pat lūžtu.», – Altacher prisipažįsta. Talebo knyga paremta ekonominiais modeliais, bet gali būti pritaikyta ir privačiam gyvenimui. Dažnas ir atsitiktinis išėjimas iš komforto zonos gali padidinti jūsų „antitrapumą“.

Stenkitės daryti tai, ko niekada nedarėte, bendraukite su žmonėmis, kurie yra protingesni už jus, geresni už jus. Su žmonėmis, kurie jums meta iššūkį. Nebijokite daryti to, ko negalite. Pirmą kartą nepavyks, o antrą, dešimtą. Nesijaudink dėl kitų nuomonės, įveik save. Pradėkite nuo „stebuklingo“ smūgio sau, uždarykite naršyklę ir pradėkite įgyvendinti savo svajones. Taip, dabar!

Ar pastebėjote, kad žmonės, kurie sugebėjo pasiekti sėkmės kurioje nors veiklos srityje, yra kažkuo panašūs vienas į kitą? Žinoma, ne išvaizda, o kažkokia tikslingumo, efektyvumo, santūrumo ir pasitikėjimo aura. Šiuos žmones vienija ne charakterio bruožų panašumas, ne juos ištikusi laiminga nelaimė, o teisingas laiko ir erdvės supratimas bei panaudojimas visą gyvenimą.

Verslo sėkmė nėra genetinė mūsų protėvių dovana. Kiekvienas žmogus gali išsiugdyti tokius bruožus ir elgesio stilių, kurie veda į sėkmę; to galima išmokti.


Taigi, išskirkime 10 pagrindinių sėkmingų žmonių taisyklių, elgesio ir požiūrio į verslą taisykles, kurios būdingos kiekvienam sėkmingam žmogui.

Pirmoji sėkmingų žmonių taisyklė – konkretūs tikslai.

Kiekvieną dieną jūsų darbalaukyje turėtų būti užrašai tiek su konkrečiomis šiandienos užduotimis, tiek su tikslais artimiausiam laikotarpiui, pavyzdžiui, savaitei, mėnesiui, ketvirčiui. Be to, šie tikslai ir uždaviniai turi būti labai aiškiai suformuluoti, kad kiekvienos darbo dienos pabaigoje tiksliai žinotumėte, kas buvo pasiekta, o kas ne. Nereikia teisintis sakydamas, kad „šiandien aš neįvykdžiau to, ką planavau, nes nebuvau nusiteikęs. Rytoj būsiu įkvėptas ir viską, kas suplanuota, įvykdysiu dvigubai. Būtina sistemingai vykdyti viską, kas suplanuota, nesiteisinant jokiomis aplinkybėmis.

Antroji sėkmingų žmonių taisyklė – gebėjimas vertinti laiką

Laikas yra ne mažiau vertingas nei pinigai. Gebėjimas vertinti savo ir kitų žmonių laiką daugiausia lemia sėkmę versle. Turite aiškiai nustatyti, kiek laiko per dieną skiriate ne tik biuro veiklai, bet ir poilsiui bei miegui. Sėkmingas žmogus vertina savo laiką ir neleidžia kitiems jo iš jo atimti. Jei aiškiai suplanuosite, kiek laiko turite skirti kažkam, nuveiksite daug daugiau, nei sakydami sau: „Kai aš tai padarysiu, tada padarysiu“. Aiškiai suplanuotas laikas apima ne tik intensyvią veiklą darbo vietoje ir pavestų užduočių atlikimą, bet ir leidžia normaliai pailsėti. Išmokti planuoti laiką visai nesunku, tereikia laikytis tam tikros technikos.

Trečioji sėkmingų žmonių taisyklė – vesti įrašus.

Rašyto dienos plano laikymasis suteikia disciplinos ir leidžia tiksliai žinoti, ką reikia padaryti per dieną pirmiausia, ką antrą ir ką trečią. Be to, šis planas turėtų būti gana detalus, jame turi būti nurodytos net smulkiausios ir nereikšmingiausios užduotys. Rašytinis dienos planas, sudarytas formaliais tikslais ir paliktas ant stalo namuose, nepadės tinkamai organizuoti ir darbo laikas, ir poilsio laikas.

Ketvirtoji sėkmingų žmonių taisyklė yra prioritetų nustatymas

Užduočių vykdymas, atsižvelgiant į jų svarbą ir būtinumą, yra viena iš sėkmingų žmonių taisyklių. Ką tai reiškia? Tai reiškia, kad bet kuriuo laikotarpiu reikia nustatyti sprendžiamų užduočių prioritetus ne pagal jų sudėtingumo laipsnį, o pagal jų poreikio laipsnį. Pavyzdžiui, šiandien jūsų laukia susitikimas su kokiu nors svarbiu jūsų darbui klientu. Susitikimo metu, žinoma, atidėsite visus einamuosius reikalus, nes jums tikrai reikia šio dalykinio kontakto. Sėkmingiems žmonėms verslo prioritetų nustatymas yra gana natūralus procesas. Net ir sudarydami planą jie atsižvelgia į būsimų užduočių prioritetus.

Penktoji sėkmingų žmonių taisyklė – nesiblaškyti nuo to, kas suplanuota.

Sėkmingi žmonės, susidėję dienos planą ir išsiaiškinę prioritetus, nesiblaško nuo to, kas planuojama šiandien. Jie neprisimena temos, kurią jau praėjo, ir nesistengia apgalvoti būsimo projekto detalių. Be to, jų neblaško mintys ir svajonės, kurios niekaip nesusijusios su darbo planais. Visas jų dėmesys sutelktas į tai, ką jie daro. Šis momentas. Kai dėmesys neišsisklaido į ką nors pašalinio, darbas vyksta intensyviau, viskas atliekama laiku.

Šeštoji sėkmingų žmonių taisyklė – ištirti galimus iššūkius.

Prieš imdamasis bet kokios užduoties sėkmingas žmogus atidžiai išnagrinėja, ką šis projektas gali duoti. Net jei idėja yra labai patraukli, jei ji nepriartina jo prie trumpalaikių ar ilgalaikių tikslų, jis niekada nesiims jos įgyvendinimo. Todėl sėkmingas žmogus, prieš pradėdamas spręsti bet kokius klausimus ir įsitraukti į bet kokius projektus, viską kruopščiai apskaičiuos ir išstudijuos.

Septintoji sėkmingų žmonių taisyklė – tobulinti dalykų organizavimo sistemą

Sėkmingas žmogus niekada nelaiko savo veiklos organizavimo sistemos sėkmingiausia. Statiškumas ir sąstingis bet kuriame versle yra praktiškai kelias atgal. Iliustruojame tai konkretus pavyzdys. Esate įpratę kasdien ranka susidėlioti rašytinį kitos dienos planą, tačiau pastebėjote, kad kolega tam pačiam tikslui naudoja dienoraštį, kalendorių ir pan. Elektroninis prietaisas. Sėkmės siekiantis žmogus tikrai bandys pritaikyti kažką iš to, ką matė, galbūt toks planavimo organizavimas yra efektyvesnis. Žodžiu, sėkmingas žmogus visada stengiasi pagerinti savo veiklos organizavimą. Jis bando, nepatenkintas tuo, ką bandė – atsisako, kažkas pasirodo efektyviau – taiko, apskritai nuolat ieško.

Aštunta sėkmingų žmonių taisyklė – užduočių perskirstymas

Taisyklė „jei nori, kad tai padarytų gerai, daryk tai pats“ nėra sėkmingų žmonių taisyklė. Nereikia bijoti perskirstyti užduotis kitiems, jei jums pavaldūs darbuotojai. Pirma, jei viską darysite patys, turėsite daug mažiau laiko, nei jei dalį darbo atliks kiti. Antra, sėkmingas žmogus visada tiksliai žino ne tik apie savo, bet ir apie savo pavaldinių sugebėjimus. Kai kurią projekto dalį sėkmingiau gali atlikti konkretus darbuotojas ar darbuotojai, rezervuoti reikia tik tas užduotis, kurioms žinai, kad jas atliksi geriau nei pavaldiniai.

Devintoji sėkmingų žmonių taisyklė – gebėjimas atsisakyti to, kas suplanuota

Planai yra planai, tačiau kartais nuo mūsų nepriklausančios aplinkybės trukdo aiškiai išdėstytam planui. Kai sėkmingas žmogus mato, kad dėl nenugalimos jėgos ar nuo jo nepriklausančių priežasčių jis negali įvykdyti to, kas buvo suplanuota tą dieną, tada, žinoma, jis gali pasilikti pasibaigus darbo dienai užbaigti reikalų. Bet tik tuo atveju, jei jis yra tikras, kad per šį laiką sugebės produktyviai dirbti ir užbaigti tai, ko neturėjo laiko. Ir taip pat, jei šis delsimas biure nesujauks jo vakaro planų.

Ir kartais net sėkmingi žmonės turi atsisakyti projektų, kurių procese paaiškėja, kad jie yra pasmerkti nesėkmei. Taip atsitinka,

net tada, kai atrodo, kad viskas buvo paskaičiuota, bet įsikiša kažkokios išorinės aplinkybės. Tokiu atveju jie ir toliau nejuda į priekį su kvailu užsispyrimu, suprasdami, kad projektas nepasiteisins. Gebėjimas laiku atsitraukti nuo neįveikiamo verslo taip pat yra viena iš sėkmingų žmonių taisyklių.

Dešimtoji sėkmingų žmonių taisyklė – tinkamai sutvarkyta erdvė

Sėkmingų žmonių gyvenime didelę reikšmę turi ne tik laikas, bet ir tinkamai sutvarko erdvę, kurioje ne tik dirba, bet ir gyvena. Kai toks žmogus dirba prie kito projekto, jo nesiblaško Ankstesnis darbas, dokumentams apie artėjančias užduotis, ypač kai darbas prie projekto artėja prie pabaigos.

Sėkmingi žmonės šią darbo tvarką palaiko ne tik biure, bet ir namuose. Gebėjimas tinkamai organizuoti erdvę aplink jus leidžia laiku atlikti viską, kas suplanuota.

Sėkmė. Įžymių pasiekusių žmonių patarimai, kaip pasiekti savo tikslus

© Random House, 2005. Šis vertimas išleistas susitarus su Random House Information Group, The Crown Publishing Group, Random House, Inc. padalinio, ir su Synopsis Literary Agency

© Nashuta V., vertimas į rusų kalbą, 2018 m

© Dizainas. LLC leidykla E, 2018 m

* * *

Įvadas

Šioje knygoje pateikiami patarimai ir anekdotai rodo, kad „sėkmės paslaptys“ tam tikru mastu yra perkeliamos. Jais naudotis gali bet kas. Sėkmėje nėra mistikos.

Tiesa, taip buvo ne visada. Paimkime, pavyzdžiui, Chamberlains - garsi šeima akušeriai XVII a. Tais laikais, kai gimdydamos dažnai mirdavo moterys ir vaikai, Chamberlains stebuklingai pagimdė vieną sveiką kūdikį po kito. Gimdančios moterys dažniausiai neturėdavo laiko stebėti gydytojo, todėl nepastebėdavo šių akušerių išrastų žnyplių, spaustukų ir kitų akušerinių instrumentų. Chamberlains tiesiogine prasme laikė juos po įklotais, dirbo po paklodes, kurios slėpė rankas. Norėdami pridėti daugiau rūko, jie tariamai gabeno savo instrumentus didžiuliame auksiniame dėkle.

Šiandien JAV ir daugelyje kitų pasaulio šalių sėkmė labiau siejama su sunkiu darbu ir stiprus charakteris nei su raganavimu, Dievo apvaizda ar gimimu po laiminga žvaigžde. Todėl sėkmingi žmonės turi paskatą – ir gana stiprią – dalytis savo patirtimi, patarimais, žiniomis ir įgūdžiais.

Kai kurie šios knygos posakiai nurodo konkrečius veiksmus. („Išmokite visą procesą: kas, kada, kur ir kaip. Kai būsite tikri, kad viską nuodugniai žinote, atsisėskite ir užsirašykite savo planą popieriuje.“ Michaelas Bloombergas.) Dauguma citatų yra apie santykius ir idėjas. kad pasisekė.įmanoma. („Jei jaučiate, kad esate Visatos dalis ir išmokite piešti savo gyvybingumas„Išlaisvink savo energiją ir galėsi kilnoti kalnus“ Oprah Winfrey.)

Visus jūsų dėmesiui skirtus teiginius ir citatas sąlyginai suskirstiau į šias temas: „Tikslų nustatymas“, „Sprendimas“, „Lyderystė“, „Įvaizdžio kūrimas“ ir kt. Sėkmę karjeroje atskyriau nuo sėkmės dvasinis tobulėjimas arba sėkmės tarpasmeniniai santykiai(nors šios sritys yra tarpusavyje susijusios). Karjeros sėkmė čia nėra vien tik didelių turtų ar šlovės įgijimas (nors tokių pavyzdžių tikrai yra). Supažindinsiu jus su menininkais, poetais, mokslininkais, generaliniais direktoriais ir kitų profesijų atstovais, kurie padarė nuostabią karjerą, bet dar nesukūrė dinastijos.

Nors šia knyga pavadinti negalima praktinis vadovas– tiesiog nėra konkrečių sėkmės taisyklių – tikiuosi, kad tai padės siekti užsibrėžtų tikslų. Naudokite jį įkvėpimui ir palyginkite savo veiksmus su juo. Kas žino, o jeigu jis, kaip akušerinis instrumentas, gali žymiai palengvinti jūsų užduotį?

Jena Pincott,
redaktorius-kompiliatorius

KAI KURIE ŽMONĖS SĖKMĘ APIBRĖŽIA KAIP TIK NUSTATYTO TIKSLO PASIEKIMĄ. TAČIAU BET KOKIO VERSLO UŽBAIGTI NE VISADA YRA TAIP pat, kaip JO SĖKMĖ. DAUGIAI SĖKMĖ TAIP PAT REIKIA TOKIO KOKIO REIKŠMĖS IR MASTAS. BEVEIK KIEKVIENAS TURI SAVO SĖKMĖS APIBRĖŽIMAS, IR DAUG ŠIŲ APIBRĖŽIMŲ NĖRA INDIVIDUALŪS. VERTA PAGALVOTI, KĄ JUMS ASMENIŠKAI REIKIA SĖKMĖS IR KĄ JI REIKIA KITIEMS. TIK JŪS GALITE NUSPRĘSTI, AR TIKRAI NORITE BŪTI SĖKMES.

Kas yra sėkmė

Ar sėkmė gali kardinaliai pasikeisti vidinis pasaulis asmuo? Ar sėkmė gali priversti žmogų išdidžiai ištiesinti pečius, jausti pilnas energijos, patrauklus, nepaprastai gabus ir visiškai įsitikinęs, kad gyvenimas jam visada patiks? Žinoma, kad gali. Štai kas atsitinka!

Mosas Hartas,

Mano nuomone, sėkmė yra rezultatas, o ne tikslas.

Gustavas Flaubertas,

Sėkmė yra mokslas; jei turi sąlygas, gauni rezultatą.

Oskaras Vaildas,

Sėkmė yra gyvenimo būdas

Paprasčiausia prasme sėkmę gali apibrėžti jūsų gyvenimo kokybė ir pavyzdys, kurį rodote kitiems.

Būkite tas pokytis, kurį norite matyti pasaulyje.

Mahatma Gandhi,
Indijos nacionalinis lyderis

Tikras malonumas gyvenime yra būti atsidavusiam tikslui, kurį pripažįstate vertu; prieš išmetant į sąvartyną turi būti gerai nusidėvėjęs; būti gamtos jėga, o ne nerimstančiu negalavimų ir skundų pluoštu, kad pasaulis nenori atsiduoti jūsų laimei.

Džordžas Bernardas Šo,

Dažnai juoktis ir daug mylėti; būti sėkmingam tarp intelektualų; pritraukti sąžiningų kritikų dėmesį; vertinti grožį; atiduoti save tam tikram tikslui; bent šiek tiek pagerink pasaulį (net jei galėtum palikti tik vieną sveiką vaiką); Žinojimas, kad bent vienas žmogus Žemėje gali lengviau atsikvėpti, nes tu gyvenai, yra sėkmė.

Priskirta Ralphas Waldo Emersonas poetas ir filosofas

Ieškokite žodžio „sėkmė“ dešimtyje skirtingų žodynų ir gausite dešimt skirtingų apibrėžimų. Webster's New International Dictionary sėkmę apibrėžia kaip „turto, šlovės ir pan. įgijimą“. Jei šis apibrėžimas teisingas, tai kokiu žodžiu turėtume apibūdinti tuos vyrus ir moteris, kurie renkasi meilę, o ne karjerą?.. Kas visą savo gyvenimą skiria šviesių ir sąžiningų vaikų auginimui?.. Kas dosniai aukoja savo bendruomenei ir gyvena pavyzdingai ?.. Ar turėtume daryti išvadą, kad jie nėra sėkmingi žmonės, nors juos galima priskirti prie gerų ir vertų?.. Ne pagal mano standartus - ir, tikiuosi, ne pagal jūsų... Man sėkmė yra tik procesas įgyvendinti savo viltis ir svajones ne pagal visuomenės, o pagal jūsų nustatytus standartus.

Džordžas Patakis
Niujorko gubernatorius

Man sėkmė – tai galimybė mylėti ir užjausti. Tai gebėjimas patirti džiaugsmą ir dalytis juo su kitais. Tai žinojimas, kad tavo gyvenimas turi prasmę ir tikslą. Tai ryšio su Visatos kūrybine galia jausmas. Tai taip pat yra galimybė pasiekti savo tikslus. Ir laipsniškas jų įgyvendinimas. Tai taip pat yra laimės išplėtimas. Kai visa tai turite, materialinė sėkmė, pasireiškianti medžiagų įsigijimu, patogumais ir prabanga, yra šalutinis produktas.

Deepak Chopra,
rašytojas, medicinos mokslų daktaras, Chopra centro vadovas

Sėkmė ir karjera

Dramaturgas Arthuras Milleris perspėjo nevertinti žmogaus sėkmės pagal tai, kaip jie pasiekė karjeros tikslus.

Užuot suteikusi pasirinkimo laisvę, sėkmė verčia mus gyventi tam tikru gyvenimo būdu. Nebuvo nei vienos aplankytos šalies, kurioje žmonės, susitikę su manimi, nepaklaustų, ką aš veikiu. Ir pati, būdama tikra amerikietė, ne kartą bandžiau užduoti šį klausimą savo pašnekovams, tačiau laiku susitvarkiau supratusi, kad man geriau nežinoti. Bent jau kurį laiką! Tereikia leisti žmogui apsivilkti vakarinį kostiumą, o tada bandyti jį įvertinti, nežinant, ką jis daro, kiek jam sekasi ar nesiseka. Visą dieną vertiname žmones minutė po minutės.

Artūras Mileris,

Sėkmė – tai vieta, kurią žmogus užima laikraštyje.

Elias Canetti,
rašytojas ir filosofas

Savo tikslo radimas

Norėdami pasiekti sėkmės savo karjeroje, turite aiškiai apibrėžti savo gyvenimo tikslai– lengva pasakyti, sunku padaryti.

Esu įsitikinęs, kad kelias į verslo sėkmę ateityje prasidės ieškant atsakymo į klausimą: „Ko aš noriu pasiekti? Taip, teisingai... Darbas perspektyvioje industrijoje ar aklas sekimas naujai nukaldintų guru rekomendacijomis dar negarantuoja sėkmingos karjeros. Sėkmė ateina pas tuos, kurie supranta savo tikslą ir daro tai, kas jiems tikrai patinka – tuo pačiu išsiskiria tokia galinga kūrybinė energija, kurią jie net nežinojo turį.

Bronsono teigimu,

Jei neturite vidinio įsitikinimo savos jėgos, tuomet kyla pavojus, kad prisitaikysite ir priimsite bet kokius reikalavimus, kuriuos jums kelia pasaulis. Kitaip tariant, jūs augsite ir tobulėsite vadovaudamiesi dėsniais, kurie skiriasi nuo jūsų pačių sukurtų dėsnių.

Seamus Heaney

Teisingas požiūris

Daugelis žmonių sėkmę tapatina su tinkamu požiūriu, leidžiančiu tai padaryti. Sėkmė yra mąstymas.

Jei gali ką nors suprasti ir tuo tikėti, gali tai pasiekti.

Džesis Džeksonas,
pilietinių teisių lyderis, pamokslininkas ir politikas

Nepasiduok.

Kovok už savo ateitį.

Nepriklausomybė yra vienintelė išeitis.

Moterys nėra blogesnės už vyrus.

Jūs neturite daug pinigų, bet turite nepriklausomybės dvasią. Žinios! Išsilavinimas!

Nepasiduok! Surask savo kelią.

Neverkškite.

nesiskųsk.

Galvok teigiamai.

Katharine Hepburn, Aktorė

Visi sėkmingi žmonės turi sutikti su vienu faktu: jie visada tikėjo priežastimi ir pasekme. Jie tikėjo, kad viskas vyksta ne atsitiktinai, o atsitiktinai tam tikras įstatymas; kad pirmą ir paskutinį įvykį jungiančioje grandinėje nėra nė vienos silpnos ar pažeistos grandies. Tikėjimas priežastingumu arba kietas ryšys tarp kiekvieno smulkmenų ir būties principo, o dėl to – atlygis, tai yra, kad niekas neduodama už dyką, apibūdina visus didingus protus ir turi lydėti visas kruopštaus žmogaus pastangas. asmuo. Įstatymų neliečiamumu dažniausiai įsitikina patys drąsiausi žmonės.

Ralphas Waldo Emersonas,
poetas ir filosofas

Kas yra sėkmė? Manau, kad tai yra gebėjimas daryti tai, ką darai, ir supratimas, kad to nepakanka, reikia sunkiai dirbti ir turėti tikslą.

Margaret Tečer,
buvęs Didžiosios Britanijos ministras pirmininkas

Yra dviejų tipų sėkmė, tiksliau – dviejų tipų gebėjimas pasiekti sėkmę. Taigi pirmoji – sėkmė didelėse ar mažose pastangose, kuri ateina pas žmogų, kuris turi įgimtą gebėjimą daryti tai, ko kiti jokiu būdu negali padaryti. Ši sėkmė, kaip ir bet kuri kita, gali būti didžiulė ir labai maža. Įgimti gabumai labai įvairūs: vienas žmogus gali nubėgti šimtą metrų per dešimt sekundžių, kitas vienu metu gali aklai sužaisti dešimt atskirų šachmatų partijų, trečias lengvai galvoje gali padauginti penkiaženklius skaičius, ketvirtas gali sudėti „Odė graikui“. Urna“ per dvi minutes, penktokas gali atlikti Getisburgo adresą, šeštas – pademonstruoti Frederiko, vadovaujamo Leuteno, ar Nelsono, vadovaujant Trafalgarui, sugebėjimus... Tai įspūdingiausias sėkmės tipas... Tačiau jo įvairovė yra dažnesnė bet kurioje srityje. gyvenimas ir bet kokios pastangos yra sėkmė, kuri ateina žmogui, kuris skiriasi nuo kitų ne savo sugebėjimais, o savo išsivystymo lygiu.

Tokio tipo sėkmė pasiekiama kiekvienam, kuris yra pasiryžęs tai pasiekti. Kitaip tariant, vidutinių protinių ir fizinių savybių žmogus, nepasižymintis ypatingu talentu, bet aktyviai besinaudojantis ir ugdantis savo vidutinius gebėjimus, turi visas galimybes sulaukti sėkmės. Tai vienintelė daugumai mūsų prieinama įvairovė. Kai kurios didžiausios sėkmės istorijoje buvo šios antrosios klasės (vadindamas tokio tipo sėkmę antra klase, aš nenoriu sumenkinti jos reikšmės, o tik pabrėžti, kad ji kažkaip skiriasi nuo pirmosios). Paprastam žmogui tikriausiai bus daugiau naudos iš antrojo tipo sėkmės analizės. Studijuodamas pirmąją veislę jis gali pasisemti įkvėpimo, patirti pakylėjimą ir būti persmelktas kilnaus entuziazmo. Antrasis leis jam išsiaiškinti, kaip pačiam pasiekti panašios sėkmės. Vargu ar reikia sakyti, kad visa sėkmė, kurią kada nors pasiekiau, buvo antrojo tipo. Niekada nieko negavau be sunkus darbas, mokydami savo sprendimą, kruopštaus planavimo ir darbo su ilgalaikiu požiūriu.

Teodoras Ruzveltas,
JAV prezidentas

Sėkmės vaidmuo

Visada atsiras investuotojų, kurie atsisako rinkos tendencijų, ir nuolankių įžymybių, kurios savo sėkmę sieja su sėkme.

Jaučiu, kad man visiškai pasisekė. Kad jei neturėčiau talento linksminti žmones, turėčiau kovoti, kad gaučiau bet kokį darbą – net nežinau, kokį. Turėčiau stengtis iš visų jėgų. Tačiau dėl kai kurių gamtos keistenybių aš galėjau juokauti ir būti juokinga.

Aš nugyvenau labai, labai laimingą gyvenimą, mėgavausi įvairiomis privilegijomis. Aš pirmas tai pasakęs.

Aš asmeniškai jaučiu, kad daugeliu atvejų nebuvau vertas tos sėkmės, kurią turėjau. Esu daug pasiekęs, bet norėčiau pasiekti daugiau. Tuo tarpu aš puikiai suprantu, kad man tiesiog be galo pasisekė.

Vudis Alenas,
režisierius, prodiuseris ir rašytojas

Kad ir kokią sėkmę pasiekčiau, aš, kaip ir visi kiti, esu skolingas sėkmės, paveldimumo, ambicijų ir galbūt gudraus pritaikymo deriniui.

Davidas Mametas
rašytojas ir dramaturgas

Jei žmogui pasiseka, paprasta fantazija gali visiškai pakeisti milijoną realybių.

Maya Angelou,

Kai dirbu keturiolika valandų per dieną, septynias dienas per savaitę, man tikrai pasiseka.

Armandas Hammeris,
Occidental Petroleum įkūrėjas ir prezidentas

Sėkmė yra sėkmės vaikas. Paklauskite bet kurio nevykėlio.

Earlas Wilsonas,

TOBULUMAS IR ABEJINGUMAS RETA DERINAMAS. JEI VIENINTELĖ JŪSŲ MOTYVACIJA SIEKTI SĖKMĖS PATENKINTI KITŲ LŪKESČIUS ARBA TIESIOG UŽSIRAŠYTI DAUGIAU PINIGŲ, ŠANSUMAI DIDŽIAI, KAD NESUSIEKSITE DIDŽIAUSIOS SĖKMĖS. JEI JUMS NEPATINKA SAVO DARBAS IR JŪS JO LABAI PAVARGINGAS, TAI VIENINTELIS, KĄ GALĖS PASIEKTI – VISIŠKAS IŠSEKĖJIMAS. GALITE ĮTITINKITE SAVE, KAD PAKANK STIPRUS TROŠKĄ Į Šlovę AR TURTĄ SĖKMĖS PASIEKTI JUMS VARGINANČIOJE SRITYJE, BET ILGAI NEGALĖSITE IŠLAIKYTI TOKIO TIKĖJIMO.

Aistra yra vienas iš sėkmės komponentų

Sėkmės paslaptis – paversti savo darbą atostogomis.

Markas Tvenas,
rašytojas, žurnalistas ir komikas

Sėkmė nėra raktas į laimę. Laimė yra raktas į sėkmę. Jei tau patinka tai, ką darai, tau pasiseks.

Albertas Schweitzeris,
humanistas, teologas ir gydytojas

Žmogui sekasi, jei jis keliasi ryte, o vakare eina miegoti, o tarp šių veiklų daro tai, kas jam patinka.

Bobas Dylanas

Man geriau nepavyks to, kas man patinka, nei pasiseks to, ko nekenčiu.

Džordžas Burnsas
aktorius ir komikas

Sekite idėją, kuri jus jaudina

Daugelis žmonių sutiktų, kad sėkmė neįmanoma be laimės ir pasitenkinimo. Pagalvokite apie tris svarbiausius dalykus, kuriuos mėgstate daryti. Kas jus įkvepia? Ką norėtum veikti kasdien?

Žmonėms retai pavyksta, jei jiems nepatinka tai, ką daro.

Andrew Carnegie,
gamintojas ir filantropas

Vienas iš galingiausių sėkmės varomųjų jėgų yra entuziazmas. Kai ką nors darai, įdėk į tai visą savo energiją. Įdėkite visą savo sielą į verslą. Būkite aktyvūs, energingi, kupini entuziazmo ir tikėjimo – ir pasieksite savo tikslą. Nieko didelio niekada nebuvo pasiekta be aistros.

Ralphas Waldo Emersonas,
poetas ir filosofas

Niekas kitas, išskyrus gyvenimo draugo pasirinkimą, nenulemia laimės taip visiškai, kaip pasirinkimas tinkamos rūšies veikla. Tai rinktis tai, kas gera tau, o ne kitiems žmonėms – tavo tėvams, mylimam mokytojui, draugams, artimiesiems – kuriuos labai gerbi ir kuriuos gali apakinti didesnės ar aukštesnės profesijos. Tai pasirinkimas ne to, kas juos pradžiugins, o to, kas pradžiugins jus. Ne tai, kas yra sėkmė visuomenės požiūriu. Ne tai, kas atneš jums daugiau pajamų (ypač pradžioje, kai šis aspektas atrodo itin svarbus), didesni namai ar pagarba tam tikruose sluoksniuose, o tai, kas privers jus jaustis pilnaverčiais, laimingais ir, svarbiausia, dalimi kažko didesnio už jus. , tam tikros bendruomenės dalis. Galų gale, tai yra pasirinkimas, kurį tiesiog turite padaryti patys, nes niekas negali to padaryti už jus.

Davidas Halberstamas,
žurnalistas, rašytojas ir istorikas

Mažiau nerimavau dėl to, kaip tapti panašiu į N, nei dėl to, kaip padaryti ką nors juokingo, įdomaus ir teisingo. Mano gyvenimo šūkis: „Daryk dėl kitų tai, ką norėtum, kad kiti darytų tau. Ir linksminkis su juo“.

Linas Torvaldsas,
Linux sistemos kūrėjas

skyrius Apple Kompiuteris Styvas Džobsas daug klystančių protų nukreipė teisingu keliu, kurie tikėjo, kad sėkmę gali lemti bet kas, išskyrus apsėdimą. Sėkmės kaina per didelė, jei nėra įkvėpimo.

Daugelis žmonių ateina pas mane ir sako: „Aš noriu būti verslininku“. Į ką aš atsakau: „O, tai puiku! Kokia tavo idėja?" Ir išgirstu: „Aš dar neturiu“. Tada aš sakau: „Manau, kad tu turėtum ieškoti darbo, kaip vaikinas ar kažkas panašaus, kol rasi kažką, kas tau patinka, nes tai rimtas darbas.

Esu įsitikinęs, kad pusę laiko sėkmingus verslininkus nuo nesėkmingų skiria atkaklumo trūkumas. Taip sunku būti atkakliam! Žmonės įdeda visas jėgas, kad įgyvendintų savo planus. Kartais jie susiduria su sunkumais, kurie jiems atrodo neįveikiami, ir tada pasiduoda. Aš jų nekaltinu. Atsispirti aplinkybėms tikrai sunku, ir to reikia visą gyvenimą… Sunku dirbti aštuoniolika valandų per dieną septynias dienas per savaitę. Ir jei nesate apsėstas minties bet kokiu būdu pasiekti savo tikslą, neišgyvensite. Tikriausiai pasiduosite. Todėl jūs tiesiog privalote turėti kokią nors idėją, kurią norite įgyvendinti, problemą, kurią reikia išspręsti, ar problemą, kurią reikia išspręsti, nes kitaip vargu ar turėsite užsispyrimo tęsti verslą. Kalbant apie mane, šiame etape iškovota pusė pergalės.

Styvas Džobsas,
„Apple Computer“ įkūrėjas ir vadovas

Niekas nesitikėjo, kad Bon Jovi pasiseks. Paklauskite bet kurio kritiko. Mes nebuvome iš Niujorko. Mes nebuvome iš Los Andželo. Aš negyvenau klasikinio rokenrolo gyvenimo būdo, kuris buvo legendų dalykas. Stengėmės gyventi ne ką prasčiau nei kaimynai ir pažįstami, kol supratau, kad net ir laimėjęs žiurkių lenktynes ​​vis tiek esi žiurkė. Tik viena iš tūkstančio grupių gauna įrašų sutartį. Tik vienas iš milijono pasiekia kokią nors sėkmę. Aš pasiekiau viršūnę ir įrašiau daug kartų... ir aš vis dar čia. Vis dar nevykėlis? Gal būt. Apsėstas? Būtinai. Niekas nėra taip svarbu kaip apsėdimas. Kad ir ką norėtumėte daryti su savo gyvenimu, būkite jo apsėstas. Pasauliui nereikia pilkumo. Tačiau neįmanoma gauti pakankamai spalvų. Vidutiniškumas nėra niekieno tikslas, tobulumas taip pat neturėtų būti. Mes niekada nebūsime tobuli. Tačiau atsiminkite šią formulę: manija + atkaklumas = galimybė.

Jonas Bon Jovi,

...Mylėk savo darbą arba nedaryk jo. Nesirinkite nieko savo karjeroje ar gyvenime vien tam, kad patiktumėte kitiems, ar dėl to, kad tai yra aukšta kažkieno vertybių skalė, ar net todėl, kad tai atrodo (kartais, galbūt net jums pačiam) tik logiškas žingsnis. jūsų kelionės. Darykite ką nors, nes tai džiugina jūsų širdį ir džiugina protą. Pasirinkite tai, kas jus traukia.

Carly Fiorina,
buvęs valdybos pirmininkas ir generalinis direktorius„Hewlett-Packard“.

...Viena iš taisyklių, kurią tėtis man nuolat diegė vaikystėje, buvo nepamainomas žaidimo malonumas. Jis įskiepijo man meilę golfui. Ne kartą teko matyti jaunus vaikinus, kurie neabejingi pačiam žaidimui, tačiau nevengia galimybės užsidirbti. Mano nuomone, jiems turėtų būti gėda, nes žaisti su visišku atsidavimu galima tik tada, kai tai džiugina. Manau, kad vienas iš dalykų, kurių išmokau iš savo tėvo ir kurį stengiuosi perteikti miniai visose savo rungtynėse, yra tai, kad tu į jas įeini, atiduodi visas savo jėgas, bet dar svarbiau – džiaugiesi tuo, ką darai.

Tiger Woods,
golfo žaidėjas

Larry Page ir Sergey Brin, paieškos sistemos kūrėjai Google sistemos, tiesiog darė tai, kas patiko – dirbo kompiuteriu. Todėl juos ištikusi didžiulė sėkmė gali būti laikoma nusipelniusi.

Manau, kad dalis mūsų sėkmės priežasčių yra ta, kad iš pradžių neplanavome pradėti verslo. Stanfordo universitete atlikome tyrimą, kuris atvedė į „Google“. O kurti iš pradžių net neketinome paieškos variklis. Mus tiesiog domino duomenų gavybos problema. Tada sukūrėme paieškos technologiją, kuri pasirodė tikrai gera. Sukūrėme paieškos sistemą, apie tai pranešdami draugams ir kolegoms. Gana greitai juo per dieną naudojosi apie 10 tūkst.

Laris Peidžas,
vienas iš Google įkūrėjų

Mattas Damonas ir Benas Affleckas parašė scenarijų filmui Good Will Hunting savo malonumui, tikrai nesitikėdami sėkmės. Jie tai padarė vien todėl, kad buvo apsėsti kino.

Scenarijaus ėmėmės vien iš nusivylimo. Viskas vyko maždaug taip: „Kodėl mes sėdime susidėję rankas? Kurkime savo filmą. Ir jei žmonės ateina pažiūrėti, gerai; o jei ne, gerai. Bet kuriuo atveju geriau nei sėdėti čia ir kraustytis iš proto“. Kai esi perpildytas energijos ir manija, o tam nėra išeities ir niekam nerūpi, tai tiesiog baisu.

Mattas Damonas,
aktorius, prodiuseris ir scenaristas

...Yra savanaudiška priežastis, kad aš tiesiog PRIVALU rašyti dainas. Man to reikia, kad sumažinčiau kraujospūdį. Galioja garo katilo principas: karts nuo karto privalau „nuleisti garą“, kad nesprogčiau. Tai savotiška fizinė būsena, man tokia pat pažįstama ir svarbi kaip valgymas ar miegas.

Björkas Gudmundsdohtiras,

Pristatau jūsų dėmesiui, kurį perskaičiau viename iš informacijos kanalų.

1. Jie ieško ir randa galimybių ten, kur kiti pasiduoda.

2. Jie mokosi iš to, ką kiti laiko nesėkme.

3. Jie sprendžia problemas, o ne nuo jų slepiasi.

4. Jie sąmoningai ir atkakliai juda savo sėkmės link, o kiti tik tikisi ir laukia, kol sėkmė juos suras.

5. Jie išsigąsta kaip ir visi kiti, bet neleidžia valdyti savo baimei.

6. Jie užduoda teisingus klausimus – į kuriuos reikia išsamaus atsakymo.

7. Jie beveik nesiskundžia – tai jėgų ir energijos švaistymas. Skųstis reiškia vaizduoti save neigiamai ir nekonstruktyviai.

8. Jie neperkelia kaltės (Kokia prasmė?). Jie prisiima visą atsakomybę už savo veiksmus ir rezultatus (arba jų nebuvimą).

9. Jie nebūtinai yra daug talentingesni nei dauguma žmonių, tačiau jie visada randa būdų, kaip maksimaliai išnaudoti savo potencialą. Jie reikalauja daugiau iš savęs. Jie efektyviau išnaudoja savo potencialą.

10. Jie yra aktyvūs, efektyvūs ir iniciatyvūs. Kol kiti guli ant sofos, planuoja, šimtąjį kartą galvoja apie tai, vaikšto ratu, jie dirba rezultato link.

11. Jie buria aplink save bendraminčius. Jie supranta, kokia svarbi darni komanda siekiant tikslo. Santykiai jų komandose grindžiami abipuse nauda.

12. Jie yra ambicingi; jie nuolat meta sau iššūkius – kodėl gi ne aš? Jie patys valdo savo likimą ir neina su srautu.

13. Jie aiškiai žino, ko nori (ar nenori) gyvenime. Jie planuoja ir vizualizuoja (sukuria mintį) savo gyvenimą, o kiti tiesiog žiūri į savo gyvenimą iš šalies.

14. Jie nemėgdžioja, o sukuria kažką naujo.

15. Jie nedvejoja ir nešvaisto savo gyvenimo nuolat laukdami „tinkamo momento“.

16. Jie nuolat mokosi ir tobulėja. Jie nuolat įgyja naujų žinių įvairiais būdais: formaliai (in švietimo įstaigų), neformaliai (žiūrėti, klausytis, skaityti, užduoti klausimus), empiriškai (daryti, išbandyti) ... arba visais būdais vienu metu.

17. Jie visada nusiteikę optimistiškai, išlikdami realistais ir praktikais. Jie visame kame randa naudos ir galimybių.

18. Jie atkakliai ir nuosekliai daro tai, ką turi daryti, nepaisant emocinės būsenos.

19. Jie rizikuoja pagrįstai – finansine, emocine, profesine, psichologine.

20. Jie nesislepia nuo problemų, greitai ir efektyviai jas išsprendžia. Jie oriai susiduria su likimo smūgiais ir naudoja juos savęs tobulinimui.

21. Jie netiki, kad likimas, atsitiktinumas, sėkmė lemia jų ateitį. Jie tiki, kad patys kuria savo likimą ir aktyviai tai daro.

22. Nors dauguma žmonių reaguoja į įvykius, jie patys kuria įvykius. Jie veikia aktyviai.

23. Jie moka valdyti emocijas. Jie jaučiasi taip pat, kaip ir visi kiti, bet nėra savo emocijų vergai.

24. Jie puikiai išmano bendravimo meną ir nuolat jį tobulina.

25. Jie turi gyvenimo planą ir nuolat stengiasi jį įgyvendinti. Jų gyvenimas nėra chaotiškų įvykių ir incidentų serija.

26. Jų išskirtinumas slypi tame, kad jie dažnai gali daryti tai, ko dauguma žmonių nenori arba negali padaryti. Sėkmingi žmonės priima sprendimus, kurių dauguma nenori arba negali priimti.

27. Nors dauguma žmonių visais įmanomais būdais vengia skausmo ir diskomforto, stengiasi bet kokia kaina patenkinti savo troškimus ir patirti malonumą, sėkmingi žmonės supranta, kad sunkumai ugdo charakterį ir ugdo jėgą.

28. Jie identifikavo ir suprato savo gyvenimo vertybes (kas jiems svarbu) ir daro viską, kad jų gyvenimas atitiktų jų vertybes.

29. Jie harmoningi ir universalūs. Jie nepainioja sėkmės ir pinigų sąvokų. Jie supranta, kad žmonės, kuriems sekasi tik finansiškai, nėra sėkmingi žmonės. Deja, šiandieninė visuomenė sulygino pinigus ir sėkmę. Tačiau pinigai yra tik įrankis. Pinigai yra gerai, bet galiausiai tai tik priemonė. Pinigai patys savaime laimės neatneša.

30. Jie supranta disciplinos ir savikontrolės svarbą. Jie turi stiprią valią. Jie laimingai keliauja nežinomais takais.

31. Jie pasitiki savimi. Jie nesiekia įgyti savivertės jausmo per tai, kas jiems priklauso, ką pažįsta, kur gyvena ar kaip atrodo.

32. Jie dosnūs ir malonūs. Jiems patinka padėti kitiems pasiekti sėkmės.

33. Jie yra nuolankūs ir visada pasirengę pripažinti klaidas ir atsiprašyti. Jie pasitiki savo sugebėjimais, bet nėra arogantiški. Jie žino, kaip mokytis iš kitų. Jie leidžia kitiems išsiskirti ir nesiekia savo šlovę.

34. Jie puikiai prisitaiko prie situacijos ir greitai reaguoja į pokyčius, tuo tarpu dauguma žmonių yra visiškai priklausomi nuo komforto ir įsišaknijusių įpročių.

35. Jie palaiko gerą fizinę formą, bet nėra apsėsti savo kūno. Jie supranta geros fizinės būklės svarbą.

36. Jie labai energingi. Jie visada sunkiai dirba.

37. Jie psichiškai stabilūs. Kur kitas sprogtų, ten tik įkais.

38. Jie atviri žmonėms ir imlūs Atsiliepimas.

39. Jie nebendrauja su abejotinais asmenimis.

40. Jie nešvaisto laiko ir jėgų dalykams, kuriems negali daryti įtakos.

41. Jie mieliau plaukia prieš srovę, daro ką nors neįprasto. Jie nesistengia įtikti visiems ir jiems nereikia nuolatinio pritarimo bei pagyrimų.

42. Jie sutaria su savimi. Jie žino, ką ir kodėl daro.

43. Jie kelia sau labai aukštą kartelę (pasirinkimas, kurį kiekvienas daro pats), o tai savo ruožtu reikalauja daugiau atsidavimo, daugiau pastangų, geresnis požiūris dirbti, ir kas veda prie geresnių rezultatų.

44. Jie nešvaisto laiko teisintis dėl savo nesėkmių. Nors daugelis skundžiasi savo amžiumi, nugaros skausmais, laiko trūkumu, bloga genetika, nesėkme, piktu viršininku ar galimybių stoka (žinoma, visa tai yra geras pasiteisinimas nesėkmei), sėkmingi žmonės randa būdų, kaip pasisekti, nepaisant visko. kliūtis.

45. Jie moka išsiblaškyti. Jie moka atsipalaiduoti, džiaugtis gyvenimu, būti laimingi ir linksmintis.

46. ​​Jų karjera yra ne asmenybė, o darbas. Jie nėra tokie, kokie yra, o tai, ką daro.

47. Jie ieško efektyvių, ne lengvų būdų. Nors dauguma žmonių renkasi greičiausius ir lengviausius maršrutus (nusilenkia), jie pasirenka veiksmų seką, kuri ilgainiui duoda geriausių rezultatų.

48. Jie visada baigia tai, ką pradėjo, ir niekada nepasitraukia pusiaukelėje. Jei jaučiate, kad negalite užbaigti to, ką pradėjote, geriau to visiškai nesiimti.

49. Jie yra daugialypiai, nuostabūs ir sudėtingi padarai (kaip ir mes visi). Jie supranta, kad žmogus yra ne tik fiziniai ir psichologiniai poreikiai, bet ir emociniai bei dvasiniai. Ir jie sunkiai dirba, kad būtų fiziškai ir dvasiškai išsivystę asmenys.

50. Jie daro tai, ką sako, kad darys. Jie nekalba apie teorijas, o daro dalykus.

Sveiki, mieli tinklaraščio skaitytojai! Kad padarytumėte mažiau klaidų ir paspartintumėte savo tikslų įgyvendinimo procesą, svarbu turėti galimybę pasikliauti kitų žmonių, kuriems pavyko tai, ko norite pasiekti, patirtimi. Išanalizavęs biografijas garsios asmenybės kurie sugebėjo sulaukti pasaulinio pripažinimo, o kai kuriais atvejais net padaryti neįmanomus dalykus, noriu pateikti sąrašą vadinamųjų sėkmingų žmonių taisyklių, kurios kartais dar vadinamos auksinėmis, nes yra tikrai veiksmingos.

Taisyklės

1. Pajamos ir išlaidos

Kad ir kaip kartais atrodytų sunku, pajamos turi būti didesnės už išlaidas. Nereikėtų imti paskolų ar pirkti prekių išsimokėtinai, kitaip pakliūsite į spąstus ir tiesiog įklimpsite į skolas. Žmogus yra sėkmingas, jei jis protingai valdo savo pinigus.

Pagalvokite, jei staiga netektumėte darbo, ar turite vadinamąjį lietaus dienos rezervą, kad galėtumėte gyventi, kol ieškote? Ir gyvenk ne savaitę ar dvi, o apie šešis mėnesius, niekada nežinai, kaip bus su laisvomis vietomis.

2. Padėkite kitiems

Net jei jūs pats nesate geriausioje padėtyje. Visata visada grąžina pasauliui tai, ką tu duodi, tik dešimteriopai. Ir dauguma milijardierių žino šią paslaptį, bent jau, retai kada jie neužsiima labdara.

3. Jūsų darbas turėtų būti jums įdomus

Tada imsitės to su įkvėpimu ir aistra, generuosite idėjas, norėsite tobulėti ir tobulėti. Tačiau, jei aplinkybės neleidžia dirbti ten, kur geidžia širdis, neapleisk ir kitų laisvų darbo vietų, manydamas, kad nusipelnei kažko geresnio. Gulėti ant sofos ir laukti, kol tau bus padovanoti aukso kalnai – beprasmiška. Geriau valyti įėjimus, bet pirkti maistą už savo pinigus, o ne „sėdėti kam nors ant kaklo“.

Daugelis verslininkų pasaulinį pripažinimą pelnė ne tik dėl savo talento verslumui ir genialumo, bet ir dėl nenuilstamo, alinančio darbo, pradedant nuo vaikystės. Taip, jie žinojo, kad nusipelnė geresnio, bet tuo pat metu veikė siekdami realizuoti ir įgyvendinti šias idėjas apie save ir ateitį.

4. Laikas

Neįkainojama, todėl nešvaistykite. Sėkmingas, susivokęs žmogus žino kiekvienos savo gyvenimo minutės skaičių, be to, turi dienoraštį, kuriame seka savo reikalus. Jam panašus nuobodulys mitinė būtybė, nes kvailiausias poelgis būtų „užmušti laiką“, kurio grąžinti negalima.

Taigi atsisakykite televizoriaus ir stenkitės mažiau laiko žiūrėti naujienas. Ypač ryte dėl programėlių sunku prisiderinti prie ateinančios dienos, tinkamai pabusti ir pasiruošti. O naujienų srautus užpildanti neigiamos informacijos gausa kartais gali sugadinti nuotaiką, o galvą reikia užimti visai kitokiomis mintimis, pavyzdžiui, planuojant veiklą.

5. Sveika gyvensena

Tai padeda jaustis linksmiems, todėl tikrai turėsite daugiau jėgų ir energijos nei valgantis greitą maistą, besaikį alkoholį vartojantis ir visai nesportuojantis. Taigi, jei norite jaustis gerai, pasinaudokite rekomendacijomis iš.

6.Atsakomybė

Viskas, kas vyksta jūsų gyvenime, yra jūsų minčių ir veiksmų rezultatas, tai yra, tik jūs esate atsakingas už tai, ką turite. Viskas priklauso nuo jūsų pasirinkimų. Todėl su kiekvienu iš jų verta elgtis protingai. Vienomis akimirkomis verta rizikuoti nestabdant savęs baimės, o kitais, priešingai, vadovaujantis logika ir iš anksto numatyti pasekmes, sustoti ir apsidairyti.

Stenkitės pasikliauti savo intuicija ir neleiskite savo rūpesčiams valdyti jūsų gyvenimą. Jei jaučiate jautrumo sunkumus ir nesuprantate, kada veikti, o kada ne, perskaitykite straipsnį.

7. Nesėkmės ir problemos


Nesėkmės nerodo, kad jūs tiesiog negalite ko nors padaryti, jos padeda sustiprinti save ir įgyti patirties, kuri pravers sunkesnėse situacijose. Yra iliuzija, kad turtingi žmonės gimė būtent tokie, kad pinigai ištisais ryšuliais krenta jiems po kojomis arba kad jie beveik turi magiškų sugebėjimų, todėl jiems pavyko pasiekti viršūnę.

Tačiau iš tikrųjų paslaptis ta, kad jie nebijojo ir netingėjo, o pakilo iš kiekvieno rudens ir judėdavo toliau. Kai kuriems net teko grįžti į pradinį tašką ir pradėti viską iš naujo. Kaip manai, ar jiems nekilo minčių, kad viskas prarasta ir gyvenimas sustojo? Buvo, jie tiesiog neleido nevilčiai užvaldyti, bet susitaikė su nesėkmėmis, stengėsi atrasti savo klaidas, kad ateityje jas pašalintų, ir bandė atgal.

15. Niekada nesustokite ties tuo

net jei atrodo, kad judėti į priekį nebeįmanoma. Mokykitės, plėskite akiratį, papildykite žinias, nes pasaulis sparčiai vystosi, o jei turite didelių ambicijų, reikia „būti ant bangos“, kad nieko nepraleistumėte, ypač jei norite būti novatoriumi, lyderis ir savo srities profesionalas.

Išvada

Ir tai viskas šiandien, mieli skaitytojai! Šiame straipsnyje pateikiamos pagrindinės taisyklės, kurių laikosi gyvenime aukštumų pasiekę žmonės, kad ir kokioje srityje jie dirbtų, svarbu tai, kad tai padėjo jiems išsiskirti iš masių ir nuveikti kažką ypatingo. Taigi tikėkite savimi, kitaip kas kitas, jei ne jūs?

Medžiagą parengė Alina Žuravina.